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        事故警示教育心得體會

        時間:2024-11-09 18:46:15 心得體會 我要投稿

        事故警示教育心得體會

          當(dāng)我們受到啟發(fā),對生活有了新的感悟時,就十分有必須要寫一篇心得體會,這樣可以記錄我們的思想活動。你想好怎么寫心得體會了嗎?以下是小編收集整理的事故警示教育心得體會,歡迎大家分享。

        事故警示教育心得體會

        事故警示教育心得體會1

          最近,我參加了公司舉辦的事故警示教育活動。通過觀看安全事故的現(xiàn)場模擬、聽取相關(guān)報告和經(jīng)歷分享,我深刻體會到安全意識的重要性,并且得到一些啟示和教訓(xùn),如下:

          一、安全是一切的前提條件。

          無論在家還是在工作中,安全必須擺在首位。人的一時疏忽,可能導(dǎo)致一生的遺憾。在工作崗位上,我們需要不斷地增強安全意識,時刻保持警惕。

          二、安全責(zé)任不能委曲求全。

          在工作中,每一個人都應(yīng)該知道自己的職責(zé)職能,不能想著推卸責(zé)任或者偷懶。尤其是在涉及到安全問題的時候,必須要嚴(yán)格遵守規(guī)章制度,承擔(dān)起個人的.安全責(zé)任。

          三、團隊合作是安全的保障。

          在涉及到安全領(lǐng)域的決策時,老板、領(lǐng)導(dǎo)、員工之間需要協(xié)調(diào)一致,合作無間,形成一個具有高度監(jiān)測和預(yù)警的安全管理系統(tǒng)。在這個過程中,互相信任和支持是必須的。

          四、預(yù)防勝于治療。

          在安全管理中,預(yù)防措施是非常重要的。我們需要從源頭上預(yù)防事故的發(fā)生,通過不斷地改進(jìn)和完善安全規(guī)章制度,加強設(shè)備維護和更新,提高員工的培訓(xùn)和安全意識,從而最大限度地減少事故的發(fā)生和帶來的損失。

          參加這次事故警示教育活動,讓我深刻認(rèn)識到安全意識的重要性,并且讓我更加珍惜自己和他人的性命財富,以更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對待自己的工作與生活。

        事故警示教育心得體會2

          近期,通過觀看四川省攀枝花市829肖家彎煤礦瓦斯爆炸事故警示教育片、鹽源縣安達(dá)煤礦有限公司田壩煤礦非法生產(chǎn)安全事故警示教育片及學(xué)習(xí)《煤礦礦長保護礦工生命安全七條規(guī)定》后,內(nèi)心受到極大的震撼和感觸。一幕幕災(zāi)難性的事故發(fā)生現(xiàn)場片段,讓我感覺到人的生命在災(zāi)難面前是那么的脆弱,真是“煤礦安全事故猛于虎”!

          作為一名煤礦“一通三防”管理人員,我讓自己冷靜下來,去思考這一起起煤礦事故發(fā)生背后的根源所在,我覺得事故發(fā)生并不是偶然的天災(zāi),煤礦安全管理是需要煤礦管理者花大力氣去做的事情。

          我認(rèn)為煤礦企業(yè)可以從以下六個方面去提高企業(yè)的安全管理水平,防范事故于未然。

          首先要將“生命無價、安全至上”的根本理念真正讓大家共知、共享,做到干一輩子煤礦、謹(jǐn)慎一輩子。還要真正將我們的安全文化理念滲透到每一名員工的思想、意識、操控、行為,真正做到本質(zhì)安全,不能麻痹大意憑僥幸。總之,我們要改變傳統(tǒng)思維,做到安全工作精細(xì)求細(xì),如果稍有大意、必然出事,而且事故殘酷,一旦發(fā)生不可原諒、不可挽回,我們就是要在提高安全保證程度的基礎(chǔ)上做到“預(yù)測、預(yù)知、預(yù)警、預(yù)報、預(yù)防”。

          二是要提高我們每名煤礦從業(yè)人員的安全認(rèn)知能力。要真正認(rèn)識到安全管理的嚴(yán)肅性、嚴(yán)厲性,認(rèn)識到安全工作一票否決、否決一切的極端重要性。只有境界提高了才會真正重視起來,才會將安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落實,去全面履職履責(zé)。要想不被安全否定,我們的管理就要有高度,要嚴(yán)格落實“安全發(fā)展”的要求,抓好“人、機、物、環(huán)”四種隱患的排查,打擊不安全的行為。

          三是一定要加強對井下隱患的排查力度及整改措施,防患于未然。要把無事當(dāng)有事,無中找有,小題大做。排查隱患重要的是要細(xì)致,一定要有細(xì)之又細(xì)、慎之又慎的心,不采取細(xì)致全面的方法、手段就可能對問題視而不見,就可能對發(fā)現(xiàn)的問題解決不了。我們安全生產(chǎn)是動態(tài)的,是24小時不停運轉(zhuǎn)的,舊的問題解決了,新的問題可能又會出現(xiàn),一定要建立全面細(xì)致排查隱患的長效機制,解決“不得病”的問題。

          四是一定要抓好本質(zhì)安全和本質(zhì)質(zhì)量要求的落實。本質(zhì)安全講究內(nèi)在的本質(zhì)安全,首要的是人的本質(zhì)安全,這就要求對員工要一手抓培訓(xùn)教育,實行正面引導(dǎo),樹立正確的防范意識,一手抓制度約束,嚴(yán)格執(zhí)行各項制度規(guī)定,目的是解決保護自我的問題;本質(zhì)質(zhì)量就是要干標(biāo)準(zhǔn)活,高標(biāo)準(zhǔn)干活,規(guī)范操作,不糊弄自己、不糊弄別人。要抓好各項工作的規(guī)范,設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)、操作過程、人的行為都要依照標(biāo)準(zhǔn)去規(guī)范。要對照檢查一下自己的工作,哪些還沒有標(biāo)準(zhǔn),先把標(biāo)準(zhǔn)明確了,再按照標(biāo)準(zhǔn)去做,就是規(guī)范。我們要追求的就是凡事有標(biāo)準(zhǔn),凡事按標(biāo)準(zhǔn)去做,這是一個長期的、動態(tài)的、習(xí)慣糾正的過程。

          五是要重點工程重點抓。隊、班組、現(xiàn)場都有不同的重點,自己分管范圍的重點自己最有數(shù),這就要求對各自的管理重點首先自己要重視起來,做到對自己分管的`事情履職、履責(zé),保證重點工程管控到位。同時加強礦井“一通三防”管理人員的管控、瓦斯管理、通風(fēng)系統(tǒng)優(yōu)化、通風(fēng)設(shè)施的質(zhì)量和巡視管理等。

          六是要關(guān)鍵人物關(guān)鍵抓。哪些是關(guān)鍵人物,首先是我們的班組長、我們的瓦安員。為此我們一定要認(rèn)識到班組、班組長、瓦安員這個層面工作的重要性,瓦安員與現(xiàn)場工作結(jié)合最緊密,瓦安員履職能力很大程度就是一個單位履職程度的體現(xiàn),抓好了班組長、瓦安員這一層面就抓住了現(xiàn)場、抓住了管理、抓住了規(guī)范。對班組長、瓦安員要加強培養(yǎng),要有工作標(biāo)準(zhǔn)、要有培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn),要使班組長層面與我們的管理順勢并道,形成合力,并通過班組長將我們的管理有效的輻射放大。再就是我們的新工人、老工人和骨干員工。員工安全意識和安全操作技能低,存在冒險主義;老工人憑著老經(jīng)驗、老習(xí)慣違章作業(yè)根深蒂固;而有些骨干既起到了積極作用,同進(jìn)也經(jīng)常性的違章,破壞安全環(huán)境。其次就是抓好采掘隊長“一通三防”知識培訓(xùn),可以說他們的認(rèn)識有多高,整改隱患的力度就有多大。

          七是要職能部門職能抓。技術(shù)業(yè)務(wù)保安很重要,職能部門是做標(biāo)準(zhǔn)、出規(guī)程、定規(guī)矩的,每個部門都有各自的職能重點,各個部門的職能首先要放在業(yè)務(wù)保安上,從動態(tài)地保證生產(chǎn)過程中的安全。

          總之,我們要用血的教訓(xùn)喚起每名員工保護生命、珍惜健康的意識,教育每名員工不能違章,不能圖僥幸、怕麻煩的麻痹思想,要按照標(biāo)準(zhǔn)、按照規(guī)范,實實在在地抓好自己的安全。安全就是生命,我們要將安全文化理念滲透作用于每一名員工,形成大家的廣泛認(rèn)同,做到全員共知共享。我們要通過培育、引領(lǐng)、滲透使大家切實認(rèn)識到,抓通風(fēng)瓦斯安全是為了自己,是為了自己家庭幸福,促使員工發(fā)自內(nèi)心地提升自我保護意識。我們要學(xué)習(xí)事故,也要把兄弟單位的事故當(dāng)作自己的教訓(xùn),變成我們的日常教材,做到警鐘常鳴,警示高懸,圍繞本質(zhì)安全的管理做到認(rèn)知高、工作細(xì)、落實嚴(yán),不斷推進(jìn)礦井的安全發(fā)展。

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