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        公司員工愛(ài)崗敬業(yè)心得體會(huì)

        時(shí)間:2023-03-24 08:37:11 心得體會(huì) 我要投稿
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        公司員工愛(ài)崗敬業(yè)心得體會(huì)

          當(dāng)我們受到啟發(fā),對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活有了新的看法時(shí),心得體會(huì)是很好的記錄方式,這樣就可以通過(guò)不斷總結(jié),豐富我們的思想。那么寫心得體會(huì)要注意的內(nèi)容有什么呢?以下是小編幫大家整理的公司員工愛(ài)崗敬業(yè)心得體會(huì),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        公司員工愛(ài)崗敬業(yè)心得體會(huì)

        公司員工愛(ài)崗敬業(yè)心得體會(huì)1

          從進(jìn)入公司的那一刻起我就是公司的一員,所有的行為都代表著公司,公司欣欣向榮的發(fā)展方向是我為之努力奮進(jìn)的動(dòng)力。在崗位上做好自己的工作,盡力做好每一件事是我們每名員工應(yīng)盡的責(zé)任。

          我們?cè)诠ぷ髦锌倳?huì)碰到無(wú)數(shù)的困難與想不明白的事情,在這樣的時(shí)刻更是不能放棄,用一顆堅(jiān)定、持之以恒的心去面對(duì)更多的磨難與艱辛。在每個(gè)人的人生旅途中,沒(méi)有任何事情是輕松的,有了這么好的工作平臺(tái),我們就要把自己的狀態(tài)都呈現(xiàn)出來(lái),把自己的任務(wù)完成到位,讓領(lǐng)導(dǎo)和同事發(fā)現(xiàn)自己的潛能。 工作中的壓力只有自己能體會(huì),每天不是加班就是學(xué)習(xí),要不斷調(diào)整工作狀態(tài),達(dá)到精益求精,受到領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)也不要?dú)怵H,這些經(jīng)歷都是在促進(jìn)自己成長(zhǎng)。只有經(jīng)歷了更多,付出了更多,才能真正找尋到自己心中的目標(biāo),同時(shí)讓生活更具有不同的色彩。

          “一個(gè)小工人能起多大的作用”,或許我們會(huì)面對(duì)這樣的疑問(wèn)。我想告訴你的是:正是有了我們這些平凡、敬業(yè)的員工,才匯聚成公司現(xiàn)代化大型的焦化基地,才有了那一批批品質(zhì)良好的焦炭不斷地運(yùn)往全國(guó)各地,這就是工作帶給我的快樂(lè),敬業(yè)帶給我的.享受。如果我們敷衍了事,不盡職盡責(zé),將有多少雜質(zhì)從濾布的小洞滲入到焦炭產(chǎn)品中呢?焦炭生產(chǎn)少了哪個(gè)崗位也是不行的,而每個(gè)平凡的崗位都是由我們這些普通而敬業(yè)的員工組成的!

          一名敬業(yè)的榜樣,每天一接班就會(huì)非常仔細(xì)的巡線,排查機(jī)器的運(yùn)行問(wèn)題,不管干什么都非常積極。只要有人報(bào)備車間機(jī)器需要維修,他們總會(huì)第一時(shí)間沖上去維護(hù)和保養(yǎng),確保機(jī)器正常運(yùn)轉(zhuǎn)。正是有了這種愛(ài)崗敬業(yè)精神,我們時(shí)刻記掛著產(chǎn)品的質(zhì)量,會(huì)在半夜打電話詢問(wèn)指標(biāo)合格不合格;我和賈師傅會(huì)在炎熱的六月天,修補(bǔ)皮帶上的小洞。

          我們愛(ài)的是自己所站的這班崗,敬的也是自己所負(fù)責(zé)的工作。在崗一分鐘,奉獻(xiàn)六十秒,這樣才能在完成好工作的同時(shí)不斷地提升自己的能力,以這樣雙贏的方式促成自己更好更快的成長(zhǎng)。只要我們每個(gè)人都能夠站好自己的崗,讓工作都正常的進(jìn)行下去,那我們的企業(yè)就能夠發(fā)揚(yáng)光大,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中更具競(jìng)爭(zhēng)力!

        公司員工愛(ài)崗敬業(yè)心得體會(huì)2

          公司開(kāi)展“忠誠(chéng)企業(yè)、愛(ài)崗敬業(yè)”主題教育活動(dòng)后,讓我對(duì)這句話有了更深的理解:忠誠(chéng)是一個(gè)人立足社會(huì)的基礎(chǔ),也是一個(gè)人必須應(yīng)有的基本道德品質(zhì)。結(jié)合主題教育活動(dòng),我談?wù)勛约簩?duì)“忠誠(chéng)企業(yè)、愛(ài)崗敬業(yè)”的一些認(rèn)識(shí)和看法:

          一、忠誠(chéng)企業(yè),是個(gè)人價(jià)值的體現(xiàn),是一種責(zé)任

          我們都是集團(tuán)公司這個(gè)大家庭的一員,都要時(shí)時(shí)處處維護(hù)集團(tuán)公司這個(gè)“大家庭”利益,自覺(jué)為“家”著想。首先,忠誠(chéng)企業(yè)體現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。古人云:“不信不立,不誠(chéng)不行”,忠誠(chéng)企業(yè)是一種職業(yè)道德,是個(gè)人價(jià)值的體現(xiàn)。我們每個(gè)職工的價(jià)值是建立在企業(yè)價(jià)值之上的,脫離了企業(yè)的成功,自我價(jià)值的體現(xiàn)便成為空談,同時(shí),員工實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值也是推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的根本動(dòng)力,它們二者是相互依存、相互拉動(dòng)的關(guān)系。不要認(rèn)為我們職工的忠誠(chéng),受益的僅僅是企業(yè),其實(shí),職工對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng),的受益者便是我們自己。

          因?yàn)橐环N職業(yè)的責(zé)任感和對(duì)事業(yè)的忠誠(chéng)一旦養(yǎng)成,就會(huì)讓你成為一個(gè)值得別人信賴的人,可以被委以重任的人。同時(shí),只有每一名職工忠誠(chéng)度提高了,自覺(jué)遵守企業(yè)整體道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則,才能逐漸促進(jìn)企業(yè)整體忠誠(chéng)度的提高。進(jìn)而通過(guò)企業(yè)整體忠誠(chéng)度的體現(xiàn),把個(gè)人的追求與企業(yè)的追求緊緊聯(lián)系在一起,聚合成團(tuán)隊(duì)的整體力量,讓企業(yè)全體人員形成共識(shí),增強(qiáng)企業(yè)凝聚力、戰(zhàn)斗力,按照企業(yè)的整體發(fā)展目標(biāo)不斷進(jìn)步。

          如果說(shuō),集團(tuán)公司是一條船,那么我們的一雙手就是一支漿,只有我們共同伸出雙手,讓千千萬(wàn)萬(wàn)支漿一起使勁,我們集團(tuán)公司這條大船一定能劈風(fēng)斬浪,勇往直前。其次,忠誠(chéng)企業(yè)意味著責(zé)任。忠誠(chéng)既是一種美德,更是一種行動(dòng)。我們每一個(gè)人都對(duì)自己的工作負(fù)責(zé),盡職盡責(zé),這就是我們忠誠(chéng)于企業(yè)的直接體現(xiàn)。

          對(duì)自己的生命不負(fù)責(zé),違章蠻干,造成事故,不是忠誠(chéng)企業(yè);對(duì)自己的工作任務(wù)推諉扯皮,不按時(shí)完成,不是忠誠(chéng)企業(yè);對(duì)自己崗位不負(fù)責(zé)任,甚至失職,造成不必要的經(jīng)濟(jì)損失,更不是忠誠(chéng)企業(yè)!只有我們每個(gè)人認(rèn)真貫徹集團(tuán)公司改革發(fā)展思路,積極響應(yīng)集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的號(hào)召,對(duì)自己的工作、崗位負(fù)責(zé),以企業(yè)的中心任務(wù)為重點(diǎn),服務(wù)于大局,服從于集體,遠(yuǎn)矚去干好本職工作;創(chuàng)造性地去干好本職工作;結(jié)合實(shí)際去干好本職工作;高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求去干好本職工作,才是真正的“忠誠(chéng)企業(yè)”,才能促進(jìn)企業(yè)更好更快發(fā)展,才能實(shí)現(xiàn)“企業(yè)與職工共同發(fā)展、共建和諧企業(yè)”的良好局面。

          二、敬業(yè)愛(ài)崗,就是扎實(shí)工作,盡職盡責(zé),平凡奉獻(xiàn)

          我們每個(gè)人從事的崗位可能不同,但是真正履行好崗位職責(zé)并不容易。因此,要想干好本職工作,做到敬業(yè)愛(ài)崗,首先,要不斷學(xué)習(xí),自覺(jué)提高崗位技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

          一要樹(shù)立“終身學(xué)習(xí)、終身教育”的理念。未來(lái)的競(jìng)爭(zhēng),不是看你過(guò)去擁有多少知識(shí),而是看誰(shuí)學(xué)習(xí)得更快,知識(shí)更新的速度快。不僅要掌握工作必需的基本知識(shí)和技能,更重要的是要掌握學(xué)會(huì)這些知識(shí)和技能的方法和技巧,增強(qiáng)自我發(fā)展和自主創(chuàng)新的能力。

          二要樹(shù)立“團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步”的理念。團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)可以促使組織具有創(chuàng)造性,同時(shí)又產(chǎn)生協(xié)調(diào)一致的行動(dòng)。要相互學(xué)習(xí)、相互教育、交流經(jīng)驗(yàn)、傳播信息,通過(guò)整合個(gè)體的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性和追求卓越的本性,形成團(tuán)隊(duì)精神,從而形成企業(yè)的強(qiáng)大生命力。

          三是樹(shù)立“工作學(xué)習(xí)化,學(xué)習(xí)工作化”的理念。要把學(xué)習(xí)看作是工作的重要組成部分,像完成工作任務(wù)一樣完成學(xué)習(xí)任務(wù),做到學(xué)習(xí)工作化,工作學(xué)習(xí)化,實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)與工作的有機(jī)融合。

          四是樹(shù)立“思路在學(xué)習(xí)中、創(chuàng)新在學(xué)習(xí)中”的理念。工作要不斷創(chuàng)新、有新的思路,就必須在學(xué)習(xí)中去尋求答案,學(xué)習(xí)可以讓你的思路海闊天空,學(xué)習(xí)是你工作創(chuàng)新的動(dòng)力源泉。其次,要盡職盡責(zé)、在平凡中不斷奉獻(xiàn)。工作本身沒(méi)有貴賤之分,但是對(duì)于工作的態(tài)度卻有高低之別。沒(méi)有平凡的愛(ài)崗敬業(yè),就沒(méi)有偉大的奉獻(xiàn)。海爾集團(tuán)總裁張瑞敏曾經(jīng)說(shuō)過(guò)這樣一句話:“把平凡的事情做好就是不平凡,把容易的事情做好就是不容易!

          一個(gè)人無(wú)論從事何種職業(yè)、什么崗位,都應(yīng)該盡心盡責(zé),盡自己努力,求得不斷進(jìn)步。只要我們每個(gè)人都能在自己平凡的崗位上默默奉獻(xiàn)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍、善始善終,永遠(yuǎn)保持主動(dòng)率先的精神,滿懷熱情地完成每一項(xiàng)工作任務(wù),就一定能提高工作效率,提高工作標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)企業(yè)跨越式發(fā)展。

          三、忠誠(chéng)企業(yè)和愛(ài)崗敬業(yè)是相互依存、密不可分的

          忠誠(chéng)企業(yè)是愛(ài)崗敬業(yè)的前提和基礎(chǔ),愛(ài)崗敬業(yè)是忠誠(chéng)企業(yè)的具體體現(xiàn)。一個(gè)不忠誠(chéng)自己企業(yè)的職工,不可能成為一個(gè)愛(ài)崗敬業(yè)的崗位標(biāo)兵。

          相反,一個(gè)不愛(ài)崗敬業(yè)的職工,何談去忠誠(chéng)企業(yè)呢?忠誠(chéng)企業(yè)要從思想上去正確認(rèn)識(shí),要在工作學(xué)習(xí)中不斷反省自己:你對(duì)得住自己的企業(yè)嗎?你的哪些行為傷害了你的`企業(yè)?你為你的企業(yè)帶來(lái)了哪些益處?你該如何做到忠誠(chéng)企業(yè)...等等。只有從思想上有了正確認(rèn)識(shí),才能激發(fā)出自動(dòng)自發(fā)的愛(ài)崗敬業(yè)。

          其次,愛(ài)崗敬業(yè)要從小事做起,從點(diǎn)滴做起,從現(xiàn)在做起,把企業(yè)看成自己的另一所學(xué)校,工作能夠豐富我們的思想,增進(jìn)我們的智慧;崗位能鍛煉我們的意志,發(fā)展我們的才能;與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格,不斷地去充實(shí)自己,完善自己,踏踏實(shí)實(shí)去完成自己的工作任務(wù),用自己的行動(dòng)去感染每一個(gè)人,真正做到干一行,愛(ài)一行,專一行。

          當(dāng)前我集團(tuán)公司處在一個(gè)快速發(fā)展的黃金時(shí)期,但也是一個(gè)也是爬坡過(guò)坎的階段,可以說(shuō)發(fā)展與挑戰(zhàn)并存。我們肥礦人要抓住這歷史機(jī)遇,懷著一顆對(duì)企業(yè)感恩的心,熱愛(ài)本職崗位,努力工作,不斷提高自己的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),不斷地超越自我,以飽滿的熱情和不懈的努力,積極投入到集團(tuán)公司改革發(fā)展大潮中去。我相信:在集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,只要我們肥礦人恪守“忠誠(chéng)企業(yè)、愛(ài)崗敬業(yè)”的職業(yè)道德,干事創(chuàng)業(yè),扎實(shí)苦干,我們肥礦集團(tuán)一定擁有更加光輝燦爛的明天!

        公司員工愛(ài)崗敬業(yè)心得體會(huì)3

          敬業(yè),是一種責(zé)任。自參加工作以來(lái),參與建設(shè)過(guò)多條線路建設(shè)。電網(wǎng)建設(shè)任務(wù)繁重,涉及面廣,工作間的銜接復(fù)雜,有時(shí)還會(huì)直接影響到施工現(xiàn)場(chǎng)的順利開(kāi)展。首先要熟悉專業(yè)知識(shí),提高個(gè)人業(yè)務(wù)能力。其次要勤快,勤能補(bǔ)拙,勤能助功。在日常工作要細(xì)致,深入現(xiàn)場(chǎng),提前布局,牢記“安全第一、質(zhì)量終生、經(jīng)濟(jì)效益”的管理理念?茖W(xué)管理,合理安排施工工期及資源投入,有多少力量做多少工作量,防止盲目作業(yè),壓縮安全、質(zhì)量的裕度。這是對(duì)施工人員生命的尊重,也是對(duì)工程本體質(zhì)量的負(fù)責(zé)。

          作為電網(wǎng)建設(shè)的一員,雖然奔波勞碌,但看到不斷延升的`電網(wǎng),能夠?yàn)椤叭f(wàn)家燈火”添上一份力量,奉獻(xiàn)自己的青春,為祖國(guó)大地鑄就能源的大動(dòng)脈,就是由衷的欣慰。公司員工愛(ài)崗敬業(yè) 。

        公司員工愛(ài)崗敬業(yè)心得體會(huì)4

          “如果你是一滴水,你是否滋潤(rùn)了一寸土地;如果你是一線陽(yáng)光,你是否照亮了一分黑暗;如果你是一粒糧食,你是否哺育了有用的生命;如果你是最小的一顆螺絲釘,你是否永遠(yuǎn)堅(jiān)守你生活的崗位!

          這句話告訴我們無(wú)論在什么樣的崗位,無(wú)論做著什么樣的.工作,都要發(fā)揮的能力,做出的貢獻(xiàn)。今天,我們?cè)僦匦麦w會(huì)這段話的含義,便發(fā)現(xiàn)它被賦予了更深刻的內(nèi)涵,那就是愛(ài)崗敬業(yè)。愛(ài)崗敬業(yè)是人類文明和公民道德中的瑰寶。熱愛(ài)、珍惜自己所在的崗位,不惜為自己所從事的工作付出和奉獻(xiàn),是愛(ài)崗敬業(yè)的真諦。

          我所在的崗位——凈化水班,這群可愛(ài)的人就因?yàn)閻?ài)崗敬業(yè),在這偏遠(yuǎn)又復(fù)雜的工作環(huán)境里,在這普普通通的生產(chǎn)崗位上譜寫著那日日夜夜不停歇的樂(lè)章。凈化水班工作區(qū)域比較大,環(huán)境比較復(fù)雜,很多輸水管線,井口都在外圍的地溝里或是草叢里,加上管道常年輸水腐朽,每次下井巡檢管道和閥門都是一身泥濘。為了能跟上大廠區(qū)的生產(chǎn)節(jié)奏保障正常的供水量,我們一刻不敢疏忽,白天到處巡檢漏水點(diǎn),修補(bǔ)各處閥門,做準(zhǔn)備工作,夜間進(jìn)行安全生產(chǎn)運(yùn)行設(shè)備。在每一輪的生產(chǎn)運(yùn)行中都在竭盡全力做著自己的工作。

          企業(yè)的穩(wěn)定、發(fā)展、壯大,歸根結(jié)底是要靠每一位員工。責(zé)不在大小,位不在高低,愛(ài)崗敬業(yè),就是盡己所能做好每一天的工作,為企業(yè),為自己,加油!

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