司機(jī)的保證書3篇
在日新月異的現(xiàn)代社會中，保證書與我們愈發(fā)關(guān)系密切，保證書是保證者提出保證時(shí)使用的專用書信信或文字材料。你所見過的保證書是什么樣的呢？下面是小編幫大家整理的司機(jī)的保證書3篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
司機(jī)的保證書 篇1
一、為了防止機(jī)密資料在領(lǐng)用人使用期間泄露或公司商業(yè)機(jī)密，造成公司重大損失。根據(jù)國家有關(guān)法律及保密制度的規(guī)定，特制定此保證書。
二、公司允許領(lǐng)用人根據(jù)規(guī)定使用機(jī)密資料中的內(nèi)容以促使工作正常開展，領(lǐng)用人須保證不 得利用機(jī)密資料中的內(nèi)容損害公司形象和利益及不按保密責(zé)任書內(nèi)各項(xiàng)規(guī)定使用。
三、領(lǐng)用人必須嚴(yán)格遵守有關(guān)法律法規(guī)及公司保密制度中關(guān)于保密方面的規(guī)定。
四、領(lǐng)用人不得對所領(lǐng)用之機(jī)密資料進(jìn)行任何拷貝、復(fù)制、轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)讓、贈予、出售、公開發(fā)表、展示及遺失等行為，若犯有上述行為愿接受公司任何形式之處罰，并無條件賠償 因此引起的一切損失，公司并保有一切追究刑事、民事、經(jīng)濟(jì)責(zé)任的權(quán)利。
五、領(lǐng)用機(jī)密資料者，在離職后三年內(nèi)，不得從事、經(jīng)營、管理、參與與本公司行業(yè)性質(zhì)同 的工作。
六、領(lǐng)用機(jī)密資料者，在機(jī)密資料尚未被公眾所知之前，不得擅自使用獲取利益，未經(jīng)有權(quán) 調(diào)閱此份機(jī)密資料之主管許可，不得披露、允許第三人使用。
七、凡乙方在職期間泄露或離崗后使用、泄露甲方商業(yè)秘密，致使甲方蒙受損失的，甲方將 訴諸法律，追究乙方民事、經(jīng)濟(jì)、刑事責(zé)任。
(1)《反不正當(dāng)競爭法》第20條規(guī)定，侵犯商業(yè)秘密給權(quán)利人造成損害的.，侵犯人應(yīng)當(dāng)承 擔(dān)賠償責(zé)任。賠償額為因侵權(quán)所獲利潤或價(jià)值，并應(yīng)當(dāng)承擔(dān)被侵害方因調(diào)查該侵害行為 所支付的合理費(fèi)用。
(2)《反不正當(dāng)競爭法》第25條規(guī)定，侵犯商業(yè)秘密的，監(jiān)督檢查部門應(yīng)當(dāng)責(zé)令其停止違 法行為，并可以根據(jù)情節(jié)對侵犯人處以1萬元以上20萬元以下的罰款。
(3)《刑法》第219條規(guī)定，侵犯商業(yè)秘密給權(quán)利人造成各項(xiàng)損失時(shí)，處以3年以下有期徒 刑或拘役，單處或并處罰金;造成特別嚴(yán)重后果的，處以3年以上7年以下有期徒刑，并處以罰金。
保證人：
年 月 日
司機(jī)的保證書 篇2
為全面治理貨車超載、超限等交通違法行為，規(guī)范道路交通秩序，預(yù)防和減少貨運(yùn)車輛道路交通事故，保護(hù)人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全，特簽訂貨車駕駛員交通安全責(zé)任書。
一、深入學(xué)習(xí)、嚴(yán)格遵守《中華人民共和國道路交通安全法》、《公路法》和《道路運(yùn)輸條例》等法律法規(guī)，不斷提高交通法制觀念。
二、按時(shí)參加企業(yè)和交通安全管理部門組織開展的交通安全培訓(xùn)和宣傳活動，提高安全意識和文明交通素質(zhì)。
三、確保不發(fā)生以下道路交通違法行為，即：疲勞駕駛；酒后駕車；闖紅燈；闖禁行；無證駕駛；交通肇事逃逸；偽造、變造、遮擋、不安裝號牌；超載、超限、超速；違法停車；不按規(guī)定車道行車；非法改裝車輛或駕駛非法改裝的車輛；機(jī)動車不按規(guī)定檢測違法上路。
四、做好車輛日常維護(hù)和檢查，確保車輛處于良好狀況。
五、自覺接受治超執(zhí)法人員的監(jiān)督檢查，并如實(shí)提供有關(guān)情況和資料。
企業(yè)：（公章） 駕駛員：（簽名）
二0一四年一月
司機(jī)的保證書 篇3
一、服務(wù)承諾內(nèi)容：
強(qiáng)化服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量，創(chuàng)新服務(wù)方式，提升服務(wù)水平，做到誠信服務(wù)、文明服務(wù)、熱情服務(wù)，方便群眾;公開行業(yè)承諾，規(guī)范行業(yè)行為，加強(qiáng)行業(yè)自律，塑造行業(yè)新形象。更好地為廣大人民群眾提供安全、方便、舒適、準(zhǔn)點(diǎn)、快捷的乘車條件。
二、工作措施：
1、嚴(yán)格執(zhí)行服務(wù)規(guī)范，文明用語，普通話服務(wù)，規(guī)范使用報(bào)站器，著裝整齊，持證上崗規(guī)范配戴，服務(wù)標(biāo)志齊全規(guī)范，不打赤膊及穿拖鞋、高跟鞋開車，不發(fā)生無聲服務(wù)，不講服務(wù)忌語，不辱罵乘客，在營運(yùn)時(shí)不打手機(jī)，不在車廂內(nèi)吸煙。
2、嚴(yán)格營運(yùn)紀(jì)律，有站必停，不越線營運(yùn)，不擅自改線或縮短線營運(yùn)，市區(qū)內(nèi)按站點(diǎn)停放，不開門游客、不滯站等客，進(jìn)站停車安全開、關(guān)車門，確保乘客上下車安全。
3、車況完好，車輛設(shè)施齊全，不帶病行駛。
4、在運(yùn)行條件正常的情況下，正點(diǎn)發(fā)車，保證計(jì)劃車次完成，首末班車正點(diǎn)率達(dá)到98%，車次正點(diǎn)率達(dá)到95%，正點(diǎn)時(shí)差每次不超過正負(fù)2分鐘，遇有客運(yùn)高峰，合理調(diào)度車輛，及時(shí)疏散乘客。
5、車容整潔，衛(wèi)生設(shè)施齊全。
6、加強(qiáng)司乘人員的安全教育，為乘客提供一個(gè)安全的乘車環(huán)境，如發(fā)生意外，做到以人為本，積極救助，并服從有關(guān)方面的責(zé)任處理與賠償。
7、為中心城區(qū)范圍符合有關(guān)文件規(guī)定的離休干部、現(xiàn)役、傷殘、離退休軍人、傷殘人民警察、70歲以上老年人辦理公交ic卡，持卡(證)提供免費(fèi)乘車服務(wù)。
8、在公交線網(wǎng)改造、站點(diǎn)設(shè)置、運(yùn)營班次安排上廣泛征求廣大群眾的意見、建議，切實(shí)做到乘客至上。
三、做好監(jiān)督檢查工作：
一是設(shè)立承諾服務(wù)熱線，方便乘客和群眾咨詢、投訴和預(yù)約服務(wù)。熱線電話為：(ic卡)，對受理的誠信承諾投訴及時(shí)查實(shí)，并于3日內(nèi)給予答復(fù)，10日內(nèi)處理完畢。
二是實(shí)行首問責(zé)任制。初次接到乘客、群眾來信、來電、來訪的人或部門為首問責(zé)任人。首問責(zé)任人應(yīng)當(dāng)熱情接待，不得推諉。對不屬于首問責(zé)任人本職范圍內(nèi)的事項(xiàng)，要主動與本單位有關(guān)部門聯(lián)系，介紹或者引導(dǎo)來訪者前去咨詢或者投訴。對不屬于本單位職責(zé)范圍內(nèi)的電話咨詢或者投訴，一時(shí)無法解決或者解答的，應(yīng)主動留下通訊辦法，并立即與有關(guān)部門銜接，有關(guān)部門受理后，應(yīng)立即以回電或其他形式予以答復(fù)。
三是按照服務(wù)承諾內(nèi)容及工作要求，公司將對各部門、各車隊(duì)、各線路車輛等進(jìn)行定期與不定期督促檢查，堅(jiān)持每月30日召開工作例會、總結(jié)和評審活動開展情況，對工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)研究解決，對違諾失信和違反上級規(guī)定、并造成嚴(yán)重后果的視情依紀(jì)或依法處理。
保證人：
日期：20xx年XX月XX日
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