個(gè)人承諾書八篇
在平平淡淡的學(xué)習(xí)、工作、生活中，大家都寫過信，肯定對各類書信都很熟悉吧，書信是人們?nèi)粘Ｉ钪薪涣魉枷�、表達(dá)意見、傳遞信息、互通情況的工具之一。寫信的注意事項(xiàng)有許多，你確定會(huì)寫嗎？下面是小編為大家收集的個(gè)人承諾書8篇，希望對大家有所幫助。
個(gè)人承諾書 篇1
我作為一名預(yù)備黨員，應(yīng)時(shí)時(shí)刻刻以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格要求自己，起好模范作用。我承諾：
1、端正自己的學(xué)習(xí)態(tài)度，學(xué)習(xí)是第一要?jiǎng)?wù)。上課認(rèn)真聽講，做好筆記，抓緊每一分鐘的學(xué)習(xí)時(shí)間，不松懈。找準(zhǔn)自己的薄弱點(diǎn)，及時(shí)攻克。不懂的要及時(shí)提出，還要做到課前預(yù)習(xí)，課后復(fù)習(xí)，做好模范作用。
2、思想道德方面要樹立正確的人生觀，價(jià)值觀。勤于思考，勤于比較，找準(zhǔn)自己的位置，給自己定一個(gè)合理的目標(biāo)，并堅(jiān)定不移地朝著自己的目標(biāo)奮斗。要勇于承擔(dān)責(zé)任，發(fā)揚(yáng)長處，更好地起到先鋒模范做作用。模范遵守社會(huì)主義精神文明道德規(guī)范，更加嚴(yán)格地要求自己。
3、要遵紀(jì)守法。要嚴(yán)格遵守國家的法律，自覺遵守各種規(guī)章制度，要求真務(wù)實(shí)，言行一致，表里如一，黨決定的事情一定嚴(yán)格執(zhí)行，做一名建設(shè)法治社會(huì)的堅(jiān)定份子。
4、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。黨員的宗旨即全心全意為人民服務(wù)，作為一名預(yù)備黨員，在做好本職工作的同時(shí)，應(yīng)以黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，事事想著別人，吃苦在前，享受在后。積極參加班內(nèi)及組織內(nèi)舉行的各項(xiàng)活動(dòng)。自己需要改進(jìn)的`地方也有很多：
�。�1）學(xué)習(xí)效率不高,上課不能很快的吸收老師所講的東西，不能很好的利用每一分鐘的時(shí)間，所以在課下應(yīng)花更多的功夫，把學(xué)習(xí)放在首位，主動(dòng)學(xué)習(xí)，并積極帶動(dòng)大家學(xué)習(xí)。課下自主學(xué)習(xí)，擴(kuò)展自己的知識(shí)面。
�。�2）做事參加活動(dòng)應(yīng)該更加積極，起好帶頭作用。
�。�3）增強(qiáng)自己的服務(wù)意識(shí)，多為他人著想，顧全大局。努力在平凡中做到不平凡。希望大家加強(qiáng)對我的監(jiān)督。
承諾人：xxx
20xx年xx月xx日
個(gè)人承諾書 篇2
作為社區(qū)一員，我堅(jiān)持圍繞構(gòu)建和諧社區(qū)，“用心服務(wù)，讓愛導(dǎo)航”為宗旨，為實(shí)踐創(chuàng)先爭優(yōu)，發(fā)揮黨委的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的模范帶頭作用，努力建設(shè)管理有序、服務(wù)完善、文明祥和的新型社區(qū)。
第一、抓黨建，促發(fā)展。不斷增強(qiáng)支部班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，精心組織社區(qū)黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，努力做到“五個(gè)好”，全體黨員努力做到“五帶頭”;堅(jiān)持廉潔自律，上下一心，塌實(shí)工作，落實(shí)做好“片組戶”民情聯(lián)系服務(wù)等具體工作。繼續(xù)做好社區(qū)黨員服務(wù)、教育和管理，豐富組織生活內(nèi)容和形式。積極做好新黨員發(fā)展工作，培養(yǎng)后備干部。
第二、堅(jiān)持以人為本，為黨員和居民辦實(shí)事、做好事，把社區(qū)居民的根本利益作為社區(qū)工作的出發(fā)點(diǎn)。經(jīng)常組織豐富多彩的社區(qū)文化活動(dòng)豐富黨員居民精神生活，關(guān)注群眾疾苦，妥善安排好困難戶、殘疾人等弱勢群體的工作、生活，努力幫助他們解決實(shí)際困難;認(rèn)真搞好全國第六次人口普查，做好計(jì)劃生育、安全生產(chǎn)及社會(huì)維穩(wěn)工作。
個(gè)人承諾書 篇3
我**根據(jù)縣委和局黨組關(guān)于整頓機(jī)關(guān)干部作風(fēng)的實(shí)施意見，為營造一個(gè)積極向上、開拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)干事的良好氛圍，切實(shí)增強(qiáng)全體干部職工的責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、效率意識(shí)，飼草站及全體干部職工現(xiàn)向社會(huì)作如下鄭重承諾，歡迎監(jiān)督。
一、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，做到態(tài)度堅(jiān)決、不折不扣、行動(dòng)迅速、措施有力、顧全大局。
二、堅(jiān)決維護(hù)黨的核心領(lǐng)導(dǎo)地主，嚴(yán)格執(zhí)行黨的各項(xiàng)決策和決議，模范遵守
黨的紀(jì)律和機(jī)關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)決做到廉潔自律的各項(xiàng)要求。
三、認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行國家的法律法規(guī)，堅(jiān)決做到依法行政。
四、嚴(yán)格執(zhí)行《首問（首辦）責(zé)任制》，讓每一位辦事的群眾感受到大竹縣飼草站服務(wù)的熱情與高效。
五、嚴(yán)格規(guī)范工作行為，凡是規(guī)定不該或不能做的事堅(jiān)決不做，堅(jiān)持深入村社和群眾中開展調(diào)查研究，為項(xiàng)目決策提供及時(shí)準(zhǔn)確的基礎(chǔ)資料，以確保項(xiàng)目決策的科學(xué)性、準(zhǔn)確性和維護(hù)好農(nóng)戶的根本利益。
以上承諾，敬請組織和各級(jí)干部、群眾監(jiān)督！
個(gè)人承諾書 篇4
個(gè)人承諾內(nèi)容:
根據(jù)國家、省、市人事職改部門制定出臺(tái)的評(píng)審條件及要求，本人承諾在申報(bào)評(píng)審（或通過考試獲得）專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格過程中誠實(shí)守信，所提交的《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》、《評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格簡表》填寫的所有內(nèi)容以及其它申報(bào)材料的原件、復(fù)印件都是真實(shí)、準(zhǔn)確、有效的。如有弄虛作假、違法、違紀(jì)、違規(guī)行為，自愿取消本人評(píng)審（考試）資格，三年內(nèi)不得再申報(bào)評(píng)審考試，并自愿承擔(dān)因此造成的一切相關(guān)責(zé)任及后果，接受相應(yīng)處罰。
申報(bào)人簽名：
年 月 日
個(gè)人承諾書 篇5
依據(jù)xxx省《關(guān)于事業(yè)單位實(shí)行專業(yè)技術(shù)資格評(píng)價(jià)與專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任分開的意見》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，在職稱評(píng)聘方面本人自愿作如下承諾：
一、忠誠黨和人民的教育事業(yè)，遵守國家法律、法規(guī)、規(guī)章和政策，愛崗敬業(yè)，教書育人，樂于奉獻(xiàn)。
二、身正為范，以德立身。在申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)過程中不弄虛作假，若有提供虛假材料的行為，愿意承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。
三、嚴(yán)格遵守學(xué)校的規(guī)章制度和工作紀(jì)律，堅(jiān)持資格評(píng)價(jià)與職務(wù)聘任分開的原則。如遇法律、法規(guī)、政策等發(fā)生變化，自愿無條件遵守學(xué)校根據(jù)上位法制定的新規(guī)定。
四、獲得任職資格后，遵守學(xué)校評(píng)聘分開的管理規(guī)定;嚴(yán)格按照學(xué)校相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任文件規(guī)定的聘任條件和其他要求申請聘任，任職資格不與聘任直接掛鉤。在未被聘任時(shí)，不以任何借口要求按已受聘的身份享受工資福利待遇或其他要求。
本人將嚴(yán)格遵守本承諾，如有違反，愿意承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，愿意接受學(xué)校行政主管部門或其他有關(guān)部門的處理。
承諾人(簽名)：
年 月 日
個(gè)人承諾書 篇6
在雙方進(jìn)行充分溝通的前提下，本人 ，自愿簽訂本承諾書，自 年 月 日起，加入蘇州金聯(lián)財(cái)富管理有限公司擔(dān)任 工作，承諾遵守本備協(xié)議所列各項(xiàng)條款，同時(shí)執(zhí)行公司相關(guān)規(guī)定。
一、應(yīng)盡的責(zé)任與義務(wù)
（一）遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及績效考核辦法；
�。ǘ└鶕�(jù)公司要求完成工作計(jì)劃，并服從上級(jí)安排；
�。ㄈ┱_貫徹落實(shí)公司KPI考核及相應(yīng)管理辦法的精神，清晰了解本部門及個(gè)人的KPI指標(biāo)并有策略推進(jìn)完成，承諾完成個(gè)人業(yè)績目標(biāo) 萬/每月，團(tuán)隊(duì)業(yè)績目標(biāo) 萬/每月；
�。ㄋ模└鶕�(jù)公司考核要求完成客戶開發(fā)、管理客戶資產(chǎn)等各項(xiàng)指標(biāo)并能夠有效維護(hù)客戶關(guān)系，按時(shí)向上級(jí)主管反饋客戶需求及意見；
�。ㄎ澹┌凑展疽�，督促本團(tuán)隊(duì)完成有效面訪量、電話數(shù)和沙龍邀約達(dá)到公司要求；
（六）各產(chǎn)品營銷任務(wù)下達(dá)后根據(jù)團(tuán)隊(duì)成員的特點(diǎn)制定團(tuán)隊(duì)營銷計(jì)劃和營銷策略，督導(dǎo)下屬工作，高效完成工作目標(biāo)。對不能有效完成的人員，及時(shí)溝通，尋找原因并吸取教訓(xùn)，就下一階段工作進(jìn)行規(guī)劃、整改并報(bào)公司備案；
（七）關(guān)注團(tuán)隊(duì)成員的動(dòng)態(tài)并對其進(jìn)行相應(yīng)指導(dǎo)和針對性的幫助；持續(xù)提高團(tuán)隊(duì)士氣；
�。ò耍┲笇�(dǎo)并負(fù)責(zé)所屬理財(cái)師達(dá)成工作指標(biāo)，安排所屬理財(cái)師的工作，陪同所屬理財(cái)師拜訪客戶，并指導(dǎo)營銷技巧，全面提升理財(cái)師多層次技能水平；
�。ň牛┟吭聦碡�(cái)師的技能和狀態(tài)做出評(píng)定，并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)；
（十）團(tuán)隊(duì)組建：在考核周期內(nèi)，完成本團(tuán)隊(duì)50%的人員組建；
�。ㄊ唬┴�(fù)責(zé)本團(tuán)隊(duì)成員考核考評(píng)工作的實(shí)施，同時(shí)為公司培養(yǎng)優(yōu)秀人才。
二、考核及異動(dòng)處理辦法
�。ㄒ唬⿻x升：達(dá)成個(gè)人季度業(yè)績目標(biāo)及團(tuán)隊(duì)季度業(yè)績目標(biāo)，同時(shí)滿足更高級(jí)別的業(yè)績標(biāo)準(zhǔn)，即可在每季度考核月，經(jīng)人力資源部及總經(jīng)理審批后，晉升到相應(yīng)等級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)；
（二）降級(jí)：營銷部員工滿足以下三個(gè)條件之一的，公司根據(jù)其表現(xiàn)，決定降低相應(yīng)級(jí)別；
�。╝）團(tuán)隊(duì)及個(gè)人季度業(yè)績總額低于本等級(jí)應(yīng)完成績效考核標(biāo)準(zhǔn)的，降至相應(yīng)等級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)；
�。╞）違反公司規(guī)定的，公司有權(quán)于次月對其降級(jí)處理，情節(jié)嚴(yán)重的可與其解除勞動(dòng)合同關(guān)系；
�。╟）保護(hù)期外團(tuán)隊(duì)及個(gè)人連續(xù)兩個(gè)月單月業(yè)績額低于月度業(yè)績量的50%的；
（三）解除勞動(dòng)合同：
員工有以下三個(gè)條件之一的，公司有權(quán)解除勞動(dòng)合同予以淘汰；
�。╝）試用期首月業(yè)績?yōu)?；
�。╞）未經(jīng)允許連續(xù)曠工三天或年累計(jì)曠工五天的；
�。╟）有嚴(yán)重違紀(jì)行為的。
XXXXX
20xx年XX月XX日
個(gè)人承諾書 篇7
為進(jìn)一步加強(qiáng)全市城-管系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，現(xiàn)向社會(huì)作出如下公開承諾：
1. 嚴(yán)格依法行政。遵守國家法律，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)城市管理的法律、 法規(guī)和規(guī)章，規(guī)范實(shí)施執(zhí)法行為、執(zhí)法程序，依法辦事、依法服務(wù)。
2. 嚴(yán)守職業(yè)道德。以為人民服務(wù)為宗旨，以管好城市、做好本職為準(zhǔn)繩，認(rèn)真辦理群眾訴求，有報(bào)必接，接報(bào)必處；嚴(yán)格落實(shí)上級(jí)部署要求，積極做好本職工作，事事有回音，件件有結(jié)果。
3. 堅(jiān)持執(zhí)政為民。服務(wù)群眾高于一切，群眾滿意重于一切，嚴(yán)格實(shí)行首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、社會(huì)服務(wù)承諾制等服務(wù)制度，積極落實(shí)政務(wù)公開、文明執(zhí)法、便民利民措施，熱情周到、耐心細(xì)致、高效務(wù)實(shí)地做好服務(wù)群眾工作。
4. 堅(jiān)持廉潔從政。始終做到品行端正、秉公執(zhí)法、廉潔奉公，堅(jiān)決杜絕玩忽職守、濫用職權(quán)、吃拿卡要、以權(quán)謀私、徇私枉法行為出現(xiàn)。
5. 堅(jiān)持文明執(zhí)法。做到舉止端莊，著裝整齊，用語文明，隊(duì)容嚴(yán)整，禮貌待人，以理服人。
6.堅(jiān)持高效執(zhí)法。切實(shí)提高工作效率，有令即行、有禁即止，處理公務(wù)時(shí)高效快捷，做到“不卡、不推、不拖”，及時(shí)辦理群眾訴求，不推諉扯皮、不無故拖延。
7. 堅(jiān)持“有情操作”。堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)法與有情操作相結(jié)合，處理違章時(shí)，宣傳教育在先、處罰在后；處理初犯時(shí)，一般不給予處罰；對老、弱、病、殘、特困等弱勢群體要熱情幫助，在力所能及的條件下，解決實(shí)際困難。
個(gè)人承諾書 篇8
為了加強(qiáng)社會(huì)實(shí)踐鍛煉，提高專業(yè)技能和就業(yè)競爭力，本人申請離校到企事單位實(shí)習(xí)，并鄭重承諾如下：
1．本人將嚴(yán)格履行學(xué)院離校審批程序，經(jīng)學(xué)院相關(guān)部門審核批準(zhǔn)后才離校；
2．按規(guī)定時(shí)間到實(shí)習(xí)單位實(shí)習(xí)，如需調(diào)換實(shí)習(xí)單位，將事先報(bào)告校內(nèi)外指導(dǎo)教師，辦理相關(guān)離崗手續(xù)后才到新的實(shí)習(xí)單位，決不先離崗后報(bào)告；
3．到崗兩天內(nèi)報(bào)告校內(nèi)指導(dǎo)教師，并留下本人可及時(shí)聯(lián)系的通訊方式，保證每周至少與校內(nèi)指導(dǎo)教師保持聯(lián)系一次；
4．自覺遵守國家法律法規(guī)，遵守實(shí)習(xí)單位和學(xué)院的規(guī)章制度，有事將事先向單位指導(dǎo)人員和實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師雙方請假，不擅自離崗，不做損人利己、有損實(shí)習(xí)單位形象和學(xué)院聲譽(yù)的事情，不參與一切違法犯罪活動(dòng)。若發(fā)生違紀(jì)情況，同意用人單位按職工管理辦法處理；
5．提高安全防范意識(shí)，因違章操作造成廠方人員發(fā)生人身事故或給用人單位的設(shè)備造成損壞，本人承擔(dān)全部責(zé)任及醫(yī)療費(fèi)用；
6．校外實(shí)習(xí)或途中，找工作期間出現(xiàn)交通安全等意外事故，本人承擔(dān)全部責(zé)任；
7．嚴(yán)格按照《武漢工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)管理辦法》要求，認(rèn)真寫好頂崗實(shí)習(xí)周（日）記和實(shí)習(xí)總結(jié)，完成好各項(xiàng)實(shí)習(xí)任務(wù)；
8．積極配合學(xué)院工作，按時(shí)返校參加清補(bǔ)考試（若有掛科的）、畢業(yè)答辯，辦理離校手續(xù)等有關(guān)事宜。
本人將嚴(yán)格履行以上承諾，如有違反，愿意承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，并按學(xué)院相關(guān)規(guī)定處理。
承諾人：
�。ㄏ担ú�、院） 級(jí) 專業(yè)學(xué)生）
年 月 日
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