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        人事專員的辭職報(bào)告

        時(shí)間:2021-09-12 11:21:29 辭職報(bào)告 我要投稿

        人事專員的辭職報(bào)告10篇

          企業(yè)員工離職,屬于一種正常的現(xiàn)象,我們可能會(huì)因?yàn)槟承┰螂x開職位,那么不要忘了寫辭職報(bào)告哦。到底該怎么寫辭職報(bào)告呢?下面是小編幫大家整理的人事專員的辭職報(bào)告10篇,歡迎閱讀與收藏。

        人事專員的辭職報(bào)告10篇

        人事專員的辭職報(bào)告 篇1

          敬愛的XX總:

          您好!

          思考良久,還是打算提筆寫下這封辭職報(bào)告。

          很感謝能有機(jī)會(huì)與您共事,也是基于對(duì)您的認(rèn)同,無(wú)論周圍的壓力有多大,無(wú)論其他人說(shuō)什么,我不辯解,抗著,只希望努力是有結(jié)果的,是能幫助到您的,只希望有一天能看著廣居民生逐步長(zhǎng)大,成長(zhǎng)為參天大樹,只希望能有機(jī)會(huì)在樹下納涼。

          而在眼下經(jīng)濟(jì)危機(jī)的形式下,大多數(shù)的地產(chǎn)公司的日子都很難過,市場(chǎng)的情形也不太樂觀!結(jié)合公司現(xiàn)項(xiàng)目的情況,是不是還需要養(yǎng)這么多的人?是否該考慮人力成本的壓縮了(xx年度截止10月份人事費(fèi)用達(dá)3,898,428元,年人均數(shù)按40人計(jì),人均人力成本97500元/年,很恐怖的數(shù)據(jù)了,如果再算邊際貢獻(xiàn),極有可能會(huì)遠(yuǎn)遠(yuǎn)的低于行業(yè)類公司的邊際貢獻(xiàn)了)?從與各分管部門領(lǐng)導(dǎo)溝通的情況來(lái)看,建議如果在目前僅是項(xiàng)目的話,結(jié)合現(xiàn)在的工程進(jìn)度安排與開發(fā)體量,人力需要大大的壓縮,建議逐步進(jìn)行減員計(jì)劃(在目前而言,員工的合同將大量的于12月31日到期,對(duì)于確實(shí)不符合崗位要求的可以不再續(xù)簽,這樣可降低之后裁員的難度與裁員成本),對(duì)于函大項(xiàng)目而言,因?yàn)橐彩欠制趩?dòng)的,實(shí)際可根據(jù)分期計(jì)劃實(shí)行階段性的人才擴(kuò)充準(zhǔn)備,當(dāng)然這都只是我的建議而已,具體的還需要您再仔細(xì)的斟酌確定。

          另外,在與各部門溝通的時(shí)候,中高層對(duì)公司未來(lái)的發(fā)展基本都感到迷惘,公司的戰(zhàn)略目標(biāo)不清晰,他們對(duì)自己的發(fā)展也感到迷惘,如果僅是山房項(xiàng)目而言,他們普遍認(rèn)為僅需要十多二十人足亦(現(xiàn)在有56人),對(duì)于現(xiàn)在的人力感覺到甚是浪費(fèi),現(xiàn)在支撐他們留下的更多的在于您個(gè)人的人格魅力,但對(duì)于企業(yè)而言,這雖然是一種留人的方式,但卻不是最好的方式,還是需要有企業(yè)的發(fā)展,企業(yè)的文化氛圍來(lái)留人,這才是長(zhǎng)久之計(jì),尤其對(duì)于中高層管理人員而言,薪酬福利都是次要的,他們要的是發(fā)展與自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)!對(duì)于企業(yè)的戰(zhàn)略是需要您和高層討論后確定的,對(duì)于企業(yè)的文化氛圍我想這應(yīng)是xx年度人事行政的工作重點(diǎn)吧。

          同時(shí),各部門還感覺到公司內(nèi)部的流程不太暢通,這可能跟授權(quán)與部門職責(zé)切分有關(guān)吧,這個(gè)在咨詢顧問來(lái)后會(huì)有好的解決方案了,就不多說(shuō)了。

          公司的組織架構(gòu)與基本的管理制度在顧問焦老師的幫助下相信能很快的定下來(lái)了,雖然只有短短的二天,但老師的能力基本上可以說(shuō)是獲得了所有人的認(rèn)可。之前所列的有關(guān)11月份的工作計(jì)劃,特別是有關(guān)xx年人力規(guī)劃、招聘培訓(xùn)計(jì)劃都跟公司發(fā)展、組織架構(gòu)、部門崗位職責(zé)劃分、現(xiàn)有人員的現(xiàn)狀息息相關(guān),我想這部份的工作也需要顧問的咨詢成果出來(lái)后做出來(lái)的規(guī)劃、計(jì)劃才是具有針對(duì)性的,具有實(shí)操性的;有關(guān)薪酬績(jī)效管理的辦法,也需要在部門與崗位職責(zé)的劃分清楚的情況下,崗位評(píng)價(jià)與績(jī)效指標(biāo)的設(shè)定才是科學(xué)有效的,所以這也需要基于顧問的結(jié)果來(lái)進(jìn)行確定,但公司行政類的基本管理制度是可以先行的,畢竟這與公司的架構(gòu)、職責(zé)劃分的關(guān)系并不大,但卻是規(guī)范日常行為的必須的法寶。

          一直以來(lái)都在思考自己的發(fā)展與定位,因?yàn)榈禺a(chǎn),因?yàn)閷?duì)您的認(rèn)同,離開了所熟悉的it企業(yè),從去年八月進(jìn)公司算起,已經(jīng)一年有余了,雖然努力著,卻一路跌跌撞撞,工作沒有任何的起色,人力資源的工作也沒能推動(dòng),曾以為自己在hr領(lǐng)域還算專業(yè),但現(xiàn)在看來(lái)卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書到再兼做人力與法律事務(wù)聯(lián)系,工作內(nèi)容在不斷的變化增加著,攬的事兒越來(lái)越多,卻一樣都沒有做好。自己也在思量,到底應(yīng)該做什么,回歸人力?但人力的工作卻沒能推動(dòng),失敗!為此看來(lái),我于公司而言并不是合適的人選,是時(shí)候該有決定了,是時(shí)候離開尋找更適合的人來(lái)幫助您了,當(dāng)然在走之前會(huì)先把接班人給找好,在新的人來(lái)之前我會(huì)盡量的`把工作做妥當(dāng)。

          辭職人:XXX

          時(shí)間:20xx年XX月XX日

        人事專員的辭職報(bào)告 篇2

        尊敬的部門領(lǐng)導(dǎo):

          你好!此次我懷著無(wú)比愧疚的心情來(lái)寫此報(bào)告。因?yàn)槭虑閬?lái)得太突然,倉(cāng)促得讓我措手不及。

          首先,是感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我的照顧。特別要感謝周經(jīng)理、易主任和各位同事在我的工作中所給予的照顧、支持和批評(píng)指正,讓我看到了自己在工作中的不足,提醒我及時(shí)改正錯(cuò)誤,變得更努力、更上進(jìn)。這也將為我以后打下良好的工作基礎(chǔ)。

          再次,是致歉。無(wú)力的一個(gè)字一個(gè)字的寫著這份連我自己都沒底的報(bào)告,是我沒能履行好與周經(jīng)理的約定,也是我辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的一番賞識(shí)與提拔。我的突然離職,給領(lǐng)導(dǎo)和同事憑添了許多麻煩,也給部門的開展工作增加了諸多不便,在此,我致以深深的歉意。

          站在平時(shí)的崗位邊,看著這眼前剛剛適應(yīng)的環(huán)境,回想自己在這一個(gè)多月時(shí)間里...要說(shuō)自己對(duì)這個(gè)崗位有多深的感情,那是虛談。但是,再怎么樣也是自己辛辛苦苦努力過將近兩個(gè)月的地方,那些烈日下汗水,那些疲累中的堅(jiān)持,都將成為我即將過去的回憶...突然的離開讓我變得很不舍,也困在與經(jīng)理之間的承諾猶豫不決。人往高走,水往底流。經(jīng)再三考慮,還是決定提筆寫此報(bào)告,呈請(qǐng)部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。再次感謝我的這些領(lǐng)導(dǎo)和同事,也再次對(duì)xx致歉。

          此致

        敬禮!

          辭職人:

          20xx年xx月xx日

        人事專員的辭職報(bào)告 篇3

        尊重的公司領(lǐng)導(dǎo):

          來(lái)經(jīng)綸一年多了,在人事專員這個(gè)崗位的我早已看慣了別人的辭職信,卻在敲打本人這一封甚是繁重的辭呈之時(shí),無(wú)從下筆。

          我異常珍愛經(jīng)綸大群體給予我這一年多來(lái)錘煉、學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)的機(jī)會(huì),也非常的感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁給予我的眾多輔助;無(wú)比感謝經(jīng)綸傳媒給予我這樣一個(gè)意識(shí)自己、轉(zhuǎn)變自己的平臺(tái),不斷的磨難讓自己從象牙塔中走到事實(shí)。我歡喜的察看著園區(qū)一花一木的成長(zhǎng),愉悅的迎接一張又一張的新面貌,也遺憾的送走一位又一位同仁。在經(jīng)綸的大家庭里,我學(xué)會(huì)了許多在學(xué)校里未曾接觸的貨色,也開端學(xué)會(huì)認(rèn)真地看待自己的工作,善待身邊的每一個(gè)人,愛護(hù)這份工作的機(jī)會(huì),盡力讓自己在一直的在毛病中成長(zhǎng)。

          面對(duì)自己的良多錯(cuò)誤,我只有覺得負(fù)疚,十分感激各位領(lǐng)導(dǎo)的信賴,給予我一次又一次的機(jī)遇持續(xù)在人事專員這個(gè)崗位上探索成長(zhǎng)。我的每一個(gè)過錯(cuò)都是由于自己的不夠當(dāng)真、不夠負(fù)責(zé)造成的,鑒于自己的才能有限,現(xiàn)申請(qǐng)?zhí)岢鲛o職,望領(lǐng)導(dǎo)同意!

          最后,我發(fā)自心坎的盼望公司鴻運(yùn)年年!

          順祝商祺!

        人事專員的辭職報(bào)告 篇4

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          在思考了良久之后還是向領(lǐng)導(dǎo)您遞交了這份報(bào)告,我心里也是非常的難受。我來(lái)到公司從事人事專員也有一年的時(shí)間了,在這一年的時(shí)間里也在公司和大家一起經(jīng)歷了很多,而現(xiàn)在突然就要離開了說(shuō)舍得肯定是不太現(xiàn)實(shí)的。在這一年里我也得到了很大的成長(zhǎng),相較于一年前剛來(lái)到這里的我,可以說(shuō)是判若兩人。而這一路上的成長(zhǎng)也缺少不了大家對(duì)我的幫助,如果不是大家對(duì)我的幫助的話,我想我也不能夠成長(zhǎng)到現(xiàn)在。在我遇到困難的時(shí)候總有人會(huì)來(lái)幫助我解決問題,領(lǐng)導(dǎo)您也是一直很照顧我,這都讓我一直心懷感激,十分的感謝。而現(xiàn)在我卻要離開,讓我覺得有種背叛了大家的感覺,但這也并不是我愿意的,我也有著一個(gè)迫不得已的理由。如果真的可以的話,誰(shuí)又愿意離開一個(gè)工作了一年,并且工作的這么舒心的一個(gè)地方呢。

          在三年前來(lái)到公司之前我的父母就想讓我回到老家去幫他們的忙,但我并不想要靠家里,并且認(rèn)為就算靠我自己也能夠做出一番事業(yè)出來(lái)。所以我拒絕了父母提出的想法,然后開始了在這座城市拼搏,在浪費(fèi)了兩年的時(shí)間之后一番輾轉(zhuǎn)來(lái)到了這里。但哪時(shí)的我也和父母做出過約定三年后要是還沒做出點(diǎn)什么就回去幫他們做事。而三年的時(shí)間也到了,雖然我也可以耍賴在拖一段時(shí)間,但這樣除了讓我父母失望之外,也讓我自己都會(huì)有些看不起自己。父母在前段時(shí)間又打來(lái)電話也是說(shuō)起我媽媽的身體又有些小毛病了,工作久了就有點(diǎn)受不了,但又因?yàn)樽约菏亲约杭业纳馍岵坏貌蛔觥6易约寒?dāng)初確實(shí)覺得自己肯定是能夠做出點(diǎn)事情來(lái)的,哪怕是最后只有一年的時(shí)間也是來(lái)到了這里,覺得自己可以做的更好,得到嘉獎(jiǎng)的。但事實(shí)證明我好像并沒有我想象的那么優(yōu)秀,我在遇到很多事情的時(shí)候也都做不出一個(gè)正確的決定,相對(duì)于哪些沉著冷靜的同事,我顯得格外可笑;蛟S我更是討厭自己的無(wú)能吧,我也想過是否是我自己不適合這一行的原因,在來(lái)到公司之后工作就沒有怎么順利過,總會(huì)遇到各種各樣的麻煩。但這些也不重要了,在過幾天我就要離開這座城市了,不管合不合適都雖它去吧。希望領(lǐng)導(dǎo)您能夠理解我的心情,我也是在這里祝愿領(lǐng)導(dǎo)和公司都能夠變得越來(lái)越好。

          此致

        敬禮!

          辭職人:xxx

          20xx年x月x日

        人事專員的辭職報(bào)告 篇5

          尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!

          以前的時(shí)候,我總是迎接他人的到來(lái),每每招到新的員工我都會(huì)高興很久,我也會(huì)很熱心的去引導(dǎo)他們熟悉整個(gè)環(huán)境,但這次我沒有想到的是,我提出了辭職的申請(qǐng),這次辭職是我想了很久的一件事情,雖然很不舍在公司的這段時(shí)間,但是作為一個(gè)理性的成年人而言,我想這個(gè)決定才是最理智的了。

          作為一名人事專員,我很清楚自己的職責(zé),平時(shí)每一天的工作我也有很認(rèn)真的完成。加上自己是一個(gè)很熱心的人,和大家相處的也非常的愉快,雖然自己工作中也會(huì)有很多麻煩的事情,但我從來(lái)不會(huì)把這些情緒帶到生活當(dāng)中去,也不會(huì)帶到和同事們的相處之中去。在這一點(diǎn)上,我認(rèn)為自己完成的還不錯(cuò)。至于其他的一些瑣碎,我相信領(lǐng)導(dǎo)以及同事們都能夠感受得到。其實(shí)這次辭職并非是因?yàn)楣镜脑,而是因(yàn)槲易约合敕ㄉ系囊恍┳儎?dòng),反復(fù)的就糾結(jié)之后,我還是做了這樣的一個(gè)選擇,我也不會(huì)后悔作出這樣一個(gè)選擇。

          我是一個(gè)很有目的性的人,以前在人事這份工作上,我就給自己定了目標(biāo),招什么樣的人,要有什么樣的標(biāo)準(zhǔn),我自己都會(huì)明白,也會(huì)根據(jù)自己制定的這些條條框框去執(zhí)行。但慢慢的我感覺自己的思想有了一些改變了,或許是自己經(jīng)歷了一些事情吧?傊,我或許不會(huì)再考慮做人事這份工作了,雖然它曾經(jīng)給了我很多美好的回憶,也給了我很多閱歷和成長(zhǎng),但是如果我在這樣渾渾噩噩下去,毫無(wú)目的性可言的話,不僅我的理想會(huì)生病,我自己的成長(zhǎng)也會(huì)暫停不再成長(zhǎng)了。所以通過反復(fù)思考之后,我還是做出了這樣的一個(gè)決定,我決定辭職,就在這個(gè)月的月底,我會(huì)離開公司。希望我的離開不會(huì)給您帶來(lái)太大的困擾,也希望我不會(huì)讓您感到生氣和失望。非常抱歉,也非常感謝。

          在公司也待了一段時(shí)間了,和大家相處的也一直很好,雖然平時(shí)聊天的機(jī)會(huì)不多,但是有空的時(shí)候大家聚在一起也是非常的開心。這是一段很美好的回憶,我們能夠相聚也是一段美好的緣分,將來(lái)的日子,我祝愿大家能夠工作順利,一帆風(fēng)順,生活快樂安康,一生無(wú)憂。祝愿公司也可以在這條道路上發(fā)展的更好起來(lái),走向一個(gè)更高的層級(jí)。

          此致

        敬禮!

          辭職人:xxx

          20xx年x月x日

        人事專員的辭職報(bào)告 篇6

        尊敬的xxx:

          我于200x年7月9日入職,來(lái)xxxx兩年了,為自已敲打這一封沉重的辭職信,感觸萬(wàn)分。

          首先,非常感謝經(jīng)理對(duì)我的信任和教誨,讓我在人力資源助理職位上具體接觸了薪酬設(shè)計(jì)及計(jì)算、人員的招聘和配置、社會(huì)保險(xiǎn)的辦理、員工勞動(dòng)合同的簽訂;同時(shí),兼任經(jīng)理助理職位讓我能直接參與公司管理層會(huì)議,記錄會(huì)議紀(jì)要讓自已學(xué)會(huì)了如何把握重要的信息。

          其次,我離職的主要原因是:發(fā)覺自己越來(lái)越不適應(yīng)目前的工作環(huán)境,自已對(duì)目前的工作已熟練掌握,沒有更好的學(xué)習(xí)動(dòng)力和晉升空間。

          同時(shí),我知道自已在擔(dān)任公司職位時(shí),有很多不足之處,例如,在招聘公司人員時(shí),也會(huì)招聘不到合適的人選;在舉辦公司年會(huì)時(shí),也會(huì)有很多考慮不周的地方,在此很感謝xxx的諒解和包容。

          xxxx是我人生從業(yè)的第一家公司,我希望自己能繼續(xù)跟公司一起共成長(zhǎng)。但由于我個(gè)人原因,我希望在合同到期后不再續(xù)簽,特提出離職申請(qǐng),希望得到xxx的批準(zhǔn),深表感謝。

          最后,祝愿xxxx鴻運(yùn)年年!

          此致

        敬禮!

          辭職人:xxx

          20xx年xx月xx日

        人事專員的辭職報(bào)告 篇7

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          我是xx,跟你來(lái)辭職,我也做了很多思想斗爭(zhēng),這段時(shí)間不知不覺當(dāng)中也在糾結(jié)著,現(xiàn)在我終于也是夏天的決心,我需要去面對(duì)這件事情,工作上面也沒有太多留戀,這份工作對(duì)我也是一個(gè)很大的幫助,提高了我很多,來(lái)到我們公司已經(jīng)有一年多的時(shí)間,做人事工作非常的有感觸,但是這段時(shí)間以來(lái),我看到了一些不一樣的地方,自己留下去也沒有什么太多的意義,我知道自己還需要進(jìn)一步的成長(zhǎng),有些東西不是自己有信心就能做好的,一定要符合環(huán)境因素,對(duì)于這里,我也是有很多想法,自己確實(shí)不適合做這份工作了。

          在幾個(gè)月前就萌生了這種想法,當(dāng)時(shí)覺得很可笑,但沒有重視,后面才知道這是真正我要去面對(duì)的事情,這份工作對(duì)于我而言,顯得不是那么好了,有些事情本來(lái)就應(yīng)該抱著一個(gè)好的心態(tài),在對(duì)自己嚴(yán)格的同時(shí),也應(yīng)該去考慮一下以后的工作,這是一定的,我也想到了這一點(diǎn),但沒有去深思熟慮,現(xiàn)在是真的知道了,不適合做人事工作,在這里工作了一年多的時(shí)間,我看到了這一點(diǎn),因?yàn)樽约航?jīng)常性的出現(xiàn)失誤,也感覺對(duì)這份工作的興趣越來(lái)越低,所以我就提出了辭職萌生了這個(gè)想法,一發(fā)不可收拾,現(xiàn)在的辭職也是意料之中的,也是自己需要去面對(duì)的,不管在什么時(shí)候都應(yīng)該抱著一個(gè)端正,積極樂觀的想法,給自己足夠的信心,堅(jiān)持心中所想,才能做得更好,現(xiàn)在我也是考慮到了這一點(diǎn),我相信我能夠直接的去落實(shí)好這些,也下定了決心離開這里,不再做人事工作,我在公司添麻煩了,自己真的不適合做人事工作,已經(jīng)發(fā)生了很多小錯(cuò)誤,這樣的錯(cuò)誤累積起來(lái)就顯得很多了,我不希望看到接下來(lái)不好的情況發(fā)生。

          做這份工作,我也鼓起了很大的勇氣,希望能夠看到自己的變化,同時(shí)也在不知不覺當(dāng)中得到了變化跟積累,這一點(diǎn)是非常寶貴的,也是我接下來(lái)需要去面對(duì)樂觀的心態(tài),永遠(yuǎn)都是非常好的,日對(duì)一件工作城墻的時(shí)候非常的不好,會(huì)造成一些不好的監(jiān)控發(fā)生工作,上面就應(yīng)該自己自覺,對(duì)自己要有信心,要堅(jiān)持心中所想,不應(yīng)該隨意的拋棄之前的想法,可是我真的是沒有辦法了,真的是不希望看到自己這么墮落下去,坐做不好,這份工作影響很大,也是對(duì)工作的不負(fù)責(zé),對(duì)自己本身也是一種不負(fù)責(zé)的態(tài)度,真的很不愿意看到這樣的情況發(fā)生,在公司一年多的時(shí)間,我的表現(xiàn)一直都不錯(cuò),可是這段時(shí)間卻怎么都沒有辦法去面對(duì),總是出現(xiàn)一些低級(jí)的錯(cuò)誤,這影響了我的心態(tài),讓我重新的審視了自己一遍,確實(shí)是不適合繼續(xù)下去了,我也下定了決心,要給自己足夠的時(shí)間跟精力去落實(shí)這些方面,現(xiàn)在我也會(huì)做好接下來(lái)的工作交接,不給公司再造成任何的麻煩,希望你能夠批準(zhǔn)我的辭職。

          此致

        敬禮!

          辭職人:xxx

          20xx年x月x日

        人事專員的辭職報(bào)告 篇8

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          首先感謝xx對(duì)我的付出與關(guān)懷,更加感謝公司的相關(guān)負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)能抽時(shí)間來(lái)看我的辭職報(bào)告并對(duì)此作出嚴(yán)肅的處理,本人自來(lái)到xx人力資源有限公司工作已7個(gè)月有余,這段時(shí)間本人在貴公司學(xué)習(xí)到很多的東西,也明白了人生很多道理,在面對(duì)各種問題怎么去處理,我覺得學(xué)到最多的是怎樣讓我自己去適應(yīng)社會(huì)發(fā)展,還有就是來(lái)自內(nèi)心習(xí)慣性的從容、淡定、忍耐,感謝xx公司這些日子對(duì)我的栽培和鍛煉,但本人因某些原因不得不和xxx英匯說(shuō)出再見;

          “本人為家中獨(dú)子,故家里人丁稀缺,近來(lái)本人家母身體略有不適,家父整日忙于家中生意,發(fā)膚盡顯疲憊,故本人甚是擔(dān)擾父親身體,經(jīng)家中商討和自己內(nèi)心決定,故辭去現(xiàn)文印一職,回家?guī)椭赣H分擔(dān)壓力以維持家中生意.望公司諒解,感激不盡,如有來(lái)世,定當(dāng)再繼前緣”!

          此致

        敬禮!

          辭職申請(qǐng)人:

          20xx年3月6日

        人事專員的辭職報(bào)告 篇9

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          我于200x年7月9日入職,來(lái)**兩年了,為自已敲打這一封沉重的辭職信,感觸萬(wàn)分。

          首先,非常感謝經(jīng)理對(duì)我的信任和教誨,讓我在人力資源助理職位上具體接觸了薪酬設(shè)計(jì)及計(jì)算、人員的招聘和配置、社會(huì)保險(xiǎn)的辦理、員工勞動(dòng)合同的簽訂;同時(shí),兼任經(jīng)理助理職位讓我能直接參與公司管理層會(huì)議,記錄會(huì)議紀(jì)要讓自已學(xué)會(huì)了如何把握重要的信息。

          其次,我離職的主要原因是:發(fā)覺自己越來(lái)越不適應(yīng)目前的工作環(huán)境,自已對(duì)目前的工作已熟練掌握,沒有更好的學(xué)習(xí)動(dòng)力和晉升空間。

          同時(shí),我知道自已在擔(dān)任公司職位時(shí),有很多不足之處,例如,在招聘公司人員時(shí),也會(huì)招聘不到合適的人選;在舉辦公司年會(huì)時(shí),也會(huì)有很多考慮不周的地方,在此很感謝領(lǐng)導(dǎo)的諒解和包容。

          **是我人生從業(yè)的第一家公司,我希望自己能繼續(xù)跟公司一起共成長(zhǎng)。但由于我個(gè)人原因,我希望在合同到期后不再續(xù)簽,特提出離職申請(qǐng),希望得到領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn),深表感謝。

          最后,祝愿**鴻運(yùn)年年!

          此致

        敬禮!

          辭職人:

          20xx年xx月xx日

        人事專員的辭職報(bào)告 篇10

        尊敬的xxxx單位領(lǐng)導(dǎo):您好!

          首先致以我深深地歉意,懷著及其復(fù)雜而愧疚的心情我寫下這份辭職信,很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候突然向xxx單位提出辭職,純粹是出于個(gè)人的原因(家庭原因/身體原因等等),不能在xxx單位繼續(xù)發(fā)展!離開這個(gè)單位,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,確實(shí)很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善。但是我還是要決定離開了,我懇請(qǐng)單位原諒我的離開。

          同時(shí),很榮幸曾身為xxx單位的一員,能有機(jī)會(huì)在這里工作學(xué)習(xí),不勝感激!衷心祝愿所有在xxxx辛勤工作的員工工作順利,事業(yè)有成!

          此致

        敬禮!

          辭職人:xx

          20xx年xx月xx日

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