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        人保財險工作總結(jié)

        時間:2024-04-26 07:32:54 工作總結(jié) 我要投稿

        【實用】人保財險工作總結(jié)

          總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,通過它可以正確認識以往學(xué)習(xí)和工作中的優(yōu)缺點,讓我們來為自己寫一份總結(jié)吧。那么如何把總結(jié)寫出新花樣呢?下面是小編為大家整理的人保財險工作總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。

        【實用】人保財險工作總結(jié)

          人保財險工作總結(jié)1

          上半年是我公司業(yè)務(wù)發(fā)展非常有特色的一年,取得較明顯的成績。實現(xiàn)全險種保費收入2320萬元;車險保費收入1129萬元;農(nóng)險保費收入863萬元;非農(nóng)業(yè)務(wù)收入310萬元。公司堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)攬,抓住機遇,加速發(fā)展,積極面對新形勢下各種復(fù)雜因素,以新發(fā)展理念改革公司舊制,順應(yīng)農(nóng)業(yè)發(fā)展現(xiàn)代化的特點開展工作。

          農(nóng)險業(yè)務(wù)成為公司業(yè)務(wù)新的支柱險種,挑起公司業(yè)務(wù)的半壁江山,這正是公司結(jié)合本地農(nóng)產(chǎn)品特點,推出適合本地小麥、棉花、玉米等農(nóng)作物的農(nóng)業(yè)保險和做好農(nóng)民防范風(fēng)險意識的宣傳結(jié)果。面對農(nóng)民對保險知識的空白、對防范風(fēng)險意識的淡薄,公司領(lǐng)導(dǎo)姜林掛帥,制定了“路線圖”,劃分“責(zé)任田”,成立農(nóng)險工作小組負責(zé)農(nóng)險全面工作,小組配備了理賠、法律人員,并邀請了農(nóng)業(yè)專家做好保險的宣傳工作。在出險時,農(nóng)險小組及時和鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)管站及村干部保持聯(lián)系,掌握出險第一情況,安撫農(nóng)戶的情緒,在符合條件下,開通了簡易理賠程序,方便快捷賠付農(nóng)戶的損失,極大提高了農(nóng)民投保的主動性。

          公司積極發(fā)展“互聯(lián)網(wǎng)+”,加快完善創(chuàng)新服務(wù)體系,增加了相關(guān)崗位的人員,并對相關(guān)崗位的人員進行了培訓(xùn),提高了公司員工的服務(wù)意識,使公司與保戶的互動明顯增強。線上公司配合省公司開展了對山東人保財險微信公眾號的推廣,對省公司電子平臺建設(shè)有了進一步推進,通過微信端向客戶提供在線理賠、保費測算、違章查詢、號牌批改等服務(wù),提升客戶線上體驗度;線下依托服務(wù)資源為客戶提供洗車、審車、維修養(yǎng)護等增值服務(wù),讓客戶切身感受到人保公司的周到服務(wù)和貼心關(guān)懷。

          創(chuàng)新工作機制,擴大車險業(yè)務(wù)。建立續(xù)保團隊和車商團隊,并完善續(xù)保、竟會管理制度,增加了相關(guān)崗位的人員并加強培訓(xùn)和考核,增強了保戶的互動。創(chuàng)新薪酬激勵機制。銷售人員按照銷改的辦法確定薪酬標(biāo)準并進行考核,非銷售人員按照美式薪酬的規(guī)定確定薪酬標(biāo)準,提高了員工的'積極性。面對市場嚴峻形勢,我們增加費用配置,采用多種競爭策略如節(jié)假日各種促銷活動、田集鎮(zhèn)服務(wù)部增加自動洗車機、與汽車修理行及洗車行合作力爭給與保戶更大的實惠和跟多的方便等,不斷提升服務(wù)直達直送和獲客能力。

          在非車險業(yè)務(wù)發(fā)展方面打開一種新局面。在加強風(fēng)險管控,嚴格承保條件下,加強與企業(yè)、學(xué)校的溝通,在服務(wù)上下功夫,強化競爭能力。注重加強渠道建設(shè),拓展非車險業(yè)務(wù)銷售網(wǎng)絡(luò)。動員所有力量,廣泛挖掘渠道,精心維護客戶關(guān)系,定期到單位走訪,增強服務(wù),不斷擴大非車險保費規(guī)模。

          加強理賠管理,簡化內(nèi)部流程和手續(xù),取消不必要的審核,將全部資源用于服務(wù)。特別要求農(nóng)險理賠查勘人員,在查勘現(xiàn)場時,盡可能收集所需程序必要材料,爭取不讓農(nóng)戶跑腿的基礎(chǔ)上實現(xiàn)方便快捷的賠付。變被動理賠為主動理賠,改變“你申請,我審核”的被動理賠模式,在客戶出險后,想法設(shè)法主動為客戶提供理賠服務(wù),減少索賠手續(xù)和等待時間,積極為客戶提供法律幫助,解決相關(guān)權(quán)益糾紛,最大限度的減少客戶的損失。

          我們雖然取得上述成績但也要看到不足,車險業(yè)務(wù)整體增速低于市場;續(xù)保率、竟回成功指標(biāo)與計劃目標(biāo)還有差距;

          農(nóng)險經(jīng)營方式粗放;承保、理賠環(huán)節(jié)跟不上政策的要求;在業(yè)務(wù)發(fā)展方面還時刻需要在群眾需求、規(guī)范化要求與業(yè)務(wù)發(fā)展方面尋找平衡點,這會對公司長期、穩(wěn)定發(fā)展構(gòu)成隱患。客戶服務(wù)仍然離客戶要求還很遠,雖然我們對相關(guān)崗位的工作人員進行了系統(tǒng)培訓(xùn),有了改善,但存在的問題仍然不少。

          我們下一階段進一步推進中介業(yè)務(wù),采取切實措施,把信用社代理、商業(yè)銀行代理、人保壽險代理搞活、搞大;繼續(xù)推進“三農(nóng)”服務(wù)網(wǎng)點建設(shè),力爭農(nóng)村網(wǎng)點機構(gòu)取得實效,在經(jīng)濟保源充沛、發(fā)展?jié)摿^大的村搞好試點,然后輻射鄉(xiāng)鎮(zhèn),起到以點帶面的作用;加強車行服務(wù)點建設(shè),推進萬達服務(wù)點進一步完善,擴大品牌效應(yīng),發(fā)揮典型示范作用;強化服務(wù)觀念,真正把客戶當(dāng)成上帝。堅持開展業(yè)務(wù)知識和技能的培訓(xùn),以老帶新,熟練掌握相關(guān)業(yè)務(wù)條款,隨時準備應(yīng)對被保險人提出的問題。加強開展多層次,多領(lǐng)域的服務(wù)合作,在生活的方方面面服務(wù)于客戶。

          在快速發(fā)展、活力蓬勃的保險市場,機遇與挑戰(zhàn)始終相生相伴,公司保險的發(fā)展任重而道遠。站在新的起點,公司將以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),著眼跨越式發(fā)展方向,充分依托集團整體競爭優(yōu)勢,堅持走規(guī)模效益化經(jīng)營之路,努力將公司建設(shè)成為治理結(jié)構(gòu)完善,業(yè)務(wù)有效發(fā)展,風(fēng)險管控有力,有中國人保特色的現(xiàn)代一流保險企業(yè)。

          人保財險工作總結(jié)2

          在回顧這一年工作之前,我首先要感謝人保財險,感謝人保財險給我的機會,感謝人保財險尋XXXX經(jīng)理室對我工作的支持和生活上的關(guān)照,也很感謝人保財險的同事對我的支持和幫助。

          20xx年上半年,我被安排到車險部門工作,主要負責(zé):承保,保單錄入,填寫保,聯(lián)系4001234567,為客戶電銷承保,打印配送等一系列工作。很多人人為是“打雜”的工作,這可不是一般的“打雜”工作,這可是讓我知道了很多工作中必須了解,必須知道,必須清楚的東西,因為這些工作處理的好壞,直接影響到了我們隊客戶服務(wù)的質(zhì)量,

          轉(zhuǎn)眼間六個月的過去,在6月1日,我被安排到非車險部門工作至今。在非車險主要是了解整個部門的工作程序,各種業(yè)務(wù)工作的操作,后期對:承保,續(xù)保,理賠,和財政部門進行農(nóng)險財政補貼劃款溝通。得到了原非車險部門同事和非車險部門經(jīng)理的大力支持和幫助。并且得到了很多去一線學(xué)習(xí)農(nóng)險查勘,定損,理賠等的`寶貴學(xué)習(xí)愛機會,讓我受益很多,得到很多鍛煉機會。并且得到瞿副總在一系列工作中的指導(dǎo)和處理事情的方法,尤其是工作中我做的不足時,瞿副總的嚴肅指導(dǎo),使我真正的體會到自己懂的公司太少了,有待提高的東西太多了,也是正平時工作中得到了這么多人的關(guān)心和幫助,逐漸的讓我有了一個更全面的視野,更加專業(yè)的為客戶服務(wù)的方式。

          以前,我總以為自己對保險很了解,很懂,但進過這半年在非車險部的學(xué)習(xí),讓我更加理解到“保險”這兩個字的內(nèi)涵。感覺到做個真正的“保險人”真的很不容易,因為他要求我們具備各方面的知識,要有敏銳的市場洞察力,要有一顆敢于面對失敗挫折的心,并且要有堅持學(xué)習(xí)提升自己的能力等等。

          經(jīng)過這一年的工作學(xué)習(xí)后,我感覺我的頭腦更清晰,目標(biāo)更明確,希望自己能充分發(fā)揮自己的能力,為人保貢獻自己的一點力量。再次感謝公司經(jīng)理室對我工作的支持和幫助,感謝身邊的同事的支持-因為你你們讓我更成熟,更專業(yè)。

          始終相信:努力也許不會成功,但是放棄肯定失。菏冀K相信:我會全力以赴,把握每次學(xué)習(xí)和提升自己的機會,我會用我的行動去回報一路上陪伴我的人,一路上溫暖我的人。謝謝

          人保財險工作總結(jié)3

          20xx年即將過去,在公司領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷下和同事們的幫助指導(dǎo)下,結(jié)合我自身的努力,在工作、學(xué)習(xí)等各方面都取得了長足的進步,尤其是在保險理賠專業(yè)知識和技能培養(yǎng)方面的成熟,使我成為一名合格的車險查勘定損員。隨著工作崗位的調(diào)整,我已經(jīng)成長為為一名能夠獨立工作、業(yè)務(wù)熟練的前臺工作人員,F(xiàn)將一年來的工作情況向公司領(lǐng)導(dǎo)總結(jié)、匯報如下:

          一、加強理論學(xué)習(xí),注重個人素質(zhì)提高

          加強自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),爭做理賠標(biāo)兵。在日常的工作學(xué)習(xí)中,我堅持學(xué)習(xí)更多的保險知識和業(yè)務(wù)技能,在老同志的“傳幫帶”下,不斷加強個人自學(xué),彌補個人在保險專業(yè)知識和理賠技能上的不足,始終保持著學(xué)無止境的學(xué)習(xí)精神,力爭以優(yōu)質(zhì)、快速、合規(guī)的專業(yè)素質(zhì)做好理賠客戶服務(wù)工作,報效公司培養(yǎng),并抱以樂觀、積極的態(tài)度,以爭做理賠標(biāo)兵為目標(biāo)。

          二、嚴格管理制度,恪守保險人員職業(yè)道德

          時時學(xué)習(xí)掌握公司的各項規(guī)章制度、嚴守理賠員工準則。我清醒的認識到,理賠線作為公司經(jīng)營的出口關(guān),責(zé)任重大,同時又面對保戶、汽車修理企業(yè)等方方面面的利益誘惑,對此我始終保持清醒的頭腦,時刻牢記《中國人保財險理賠紀律八條禁令》、《中國人保財險甘肅省分公司理賠人員工作紀律“十要”“十不準”“十嚴禁”》、《中國人保財險甘肅省分公司車險查勘、定損三字經(jīng)》等理賠紀律,堅決杜絕“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象發(fā)生,確

          保自身做到克己奉公、清廉從業(yè)。

          三、工作的主要做法及成效

          1.堅持實事求是、“迅速、及時、準確、合理”的'保險理賠原則。在正常工作時間及節(jié)假日值班期間,只要接到報案,無論事故大小,無論白天黑夜,始終堅持第一時間趕到第一現(xiàn)場,掌握第一手資料,嚴格按照快速賠付流程,為客戶提供力所能及的方便。

          2.加強案情溝通,力?蛻魸M意。在案件處理過程中,我確保每案做到上下環(huán)節(jié)交流溝通,一次性收集齊全案件賠付所需資料,方便后續(xù)環(huán)節(jié)處理,不斷提高案件的結(jié)案時效,對客戶咨詢,我做到每問必答,耐心細致,在堅持公司賠付原則的基礎(chǔ)上,做到以制度來做人、做事,做到按章辦事。避免了人情、感情關(guān),增加了遵紀的自覺性,盡己所能提高客戶滿意度。

          3.注重資料的完成、準確、規(guī)范,做好數(shù)據(jù)質(zhì)量整理工作。數(shù)據(jù)質(zhì)量建設(shè)是公司提高市場競爭力的基礎(chǔ)工程,數(shù)據(jù)質(zhì)量的高低直接影響公司經(jīng)營管理水平,是重大決策的關(guān)鍵依據(jù)。對業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)規(guī)范性、完整性、準確性等進行了多次檢查,使公司業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)質(zhì)量得到進一步的改善。

          4.注重儀容儀表,展現(xiàn)公司良好形象。嚴格按照制度要求,做好儀容、儀表、行為、語言、禮節(jié),體現(xiàn)人保理賠員工的精神風(fēng)貌。

          5.注重與各崗位之間積極配合,相互支持,督促形成合力,確保理賠流程的暢通有序。在自己工作職責(zé)范圍內(nèi),充分發(fā)揮積極性、主動性和創(chuàng)造性,提高預(yù)見性、超前性和計劃性。

          四、工作中存在不足

          回顧一年的工作和學(xué)習(xí),在取得上述成績的同時,還有一些在今后的工作中亟待提升的方面:一是要繼續(xù)加強車險理賠管控,有效降低賠付成本。二是要增強防范保險欺詐意識,要進一步與交警、經(jīng)偵等部門做好打假防騙工作。

          五、下一階段工作目標(biāo)

          在今后的工作中,我會加倍的努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,掌握更多的業(yè)務(wù)技能,為將來的工作打好堅實的基礎(chǔ)。

          1.在作風(fēng)上,能遵章守紀、團結(jié)同事、務(wù)真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),勤勤懇懇,任勞任怨。

          2.在生活中,發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸的生活,時刻牢記自己的責(zé)任和義務(wù),嚴格要求自己,確保完成自己本職工作任務(wù)。

          3.在本職工作上,嚴以律己,遵守各項規(guī)章制度,嚴格要求自己,擺正工作位置,時刻保持“謙虛,謹慎,律己”的工作態(tài)度,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心培養(yǎng)和同事們的幫助下,始終勤奮學(xué)習(xí),積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務(wù),履行好崗位的職責(zé)。

          顧舊盼新,提升理賠服務(wù)質(zhì)量仍然是20xx年工作重心,理賠服務(wù)的好壞將直接關(guān)系到公司形象,影響到公司業(yè)務(wù)發(fā)展,車險理賠是需要管控的業(yè)務(wù),如何縮短理賠周期,節(jié)約理賠成本,擠干理賠水分一直是我致力追求的奮斗目標(biāo)。為此,在新的一年里我將更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力提高自身的綜合素質(zhì)和工作技能,以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當(dāng)中,為公司發(fā)展做出力所能及的應(yīng)有貢獻。

          人保財險工作總結(jié)4

          人保財險x分公司按照年初提出的“抓重點、破難點、出亮點”的工作思路,圍繞“促發(fā)展、保效益、防風(fēng)險”的工作主基調(diào)和“創(chuàng)建四個一流、實現(xiàn)四個目標(biāo)、做好十項工作”的要求,大力加強精細化管理,搶抓機遇,加快發(fā)展,扎實有效地推進各項工作,取得了較好的成績。

          按照統(tǒng)計口徑,截至x月x日,人保財險x分公司實現(xiàn)保費收入x萬元,同比增加x萬元,增長率為x,在全國保費增長率中排名第三;完成全年保費計劃x,快于時間進度x個百分點,實現(xiàn)了計劃任務(wù)與時間進度雙x的目標(biāo);共承擔(dān)的風(fēng)險責(zé)任是x億元,同比增加了x億元,增長率為x。

          公司黨委緊緊圍繞“踐行科學(xué)發(fā)展,再創(chuàng)人保輝煌”主題,結(jié)合x人保實際,突出實踐特色,立足當(dāng)前,著眼長遠,著力在提高思想認識、解決突出問題、創(chuàng)新體制機制、促進科學(xué)發(fā)展等方面下功夫,在一些重大問題上達成了共識,主要表現(xiàn)在以下幾點:

          一是必須把更新觀念、創(chuàng)新理念作為首要任務(wù),不斷開辟解放思想新境界;

          二是必須把解決問題、破解難題作為重中之重,掃清體制機制障礙;

          三是必須牢牢把握發(fā)展第一要務(wù),堅持內(nèi)涵式發(fā)展;

          四必須堅持以人為本這個核心,促進公司與員工的`共同進步;

          五是必須履行企業(yè)社會責(zé)任,服務(wù)于經(jīng)濟社會大局中。

          理賠出效益、理賠出誠信、理賠出市場、理賠出客戶是工作中的重點,也是工作的難點。為破解這一難點,公司緊緊圍繞自治區(qū)黨委、政府中心工作,充分發(fā)揮保險社會穩(wěn)定器、經(jīng)濟助推器的作用,在理賠工作中取得了優(yōu)異的成績。與此同時,公司還進一步強化“xx”專線服務(wù)。讓廣大客戶感受到x人保“平時是朋友,患難之時更是朋友”的服務(wù)理念。

          今年20xx年,公司不但破解了理賠工作這一難點,還破解了與政府加強合作方面一些難點,確保了x社會和諧穩(wěn)定。一是保險服務(wù)“三農(nóng)”工作開始起步。大商部、渠道管理部、各分支公司大力加強了與財政、農(nóng)牧、民政部門聯(lián)系,農(nóng)牧業(yè)保險得到了各級黨委、政府和各部門大力支持和配合。二是承保中心大力加強與x市政府合作,明確了x市各行政、事業(yè)單位在公司承保中心定點保險。三是成立出租車專營專管部,加強了對拉薩市出租車保險服務(wù)。通過與運管部門和x市出租車協(xié)會多次協(xié)調(diào),統(tǒng)一承保了x市第一批出租車更換新車。為確保出租車承保有效益,理賠中心及時調(diào)整售后理賠服務(wù),要求出租車出險后到4s店修理,改變了過去一天多達x起出租車出險的現(xiàn)象,全力促進了城市交通安全。四是在旅游業(yè)逐步復(fù)蘇后,與自治區(qū)旅游管理部門和各旅行社協(xié)調(diào)溝通,促成旅游保險在人保財險x分公司定點保險。

          全力推進核保核賠師制度建設(shè),完善承保管控制度,創(chuàng)新理賠管理模式;建立清晰的理賠管理職責(zé)體系,優(yōu)化對分支機構(gòu)的理賠授權(quán)體系,完善理賠預(yù)警和監(jiān)督機制,為企業(yè)正常經(jīng)營和運轉(zhuǎn)提供了基本條件。

          目前,人保財險x分公司堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),堅持發(fā)展第一要義,繼續(xù)發(fā)揚xx人!皥F結(jié)、奮進、忠誠、奉獻”精神;以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織為契機,努力做到“四個一流”,全力打造一流的管理、銷售和技術(shù)人才隊伍,提高承保效益;以“抓重點、破難點、出亮點”為突破口,乘勢而上,開展好促發(fā)展、保效益、防風(fēng)險工作。

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