節(jié)水工作總結(jié)15篇(精華)
總結(jié)是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況，包括取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓加以回顧和分析的書面材料，他能夠提升我們的書面表達能力，不如我們來制定一份總結(jié)吧。那么你真的懂得怎么寫總結(jié)嗎？以下是小編幫大家整理的節(jié)水工作總結(jié)，希望能夠幫助到大家。
節(jié)水工作總結(jié)1
為提高辦學資源利用效益，學校非常重視“節(jié)水型學�！苯ㄔO(shè)，多年來，把節(jié)水工作作為培養(yǎng)學生責任意識的重要抓手之一。為呼吁全校師生進一步關(guān)心節(jié)水問題，提高對水的認識，不斷提高師生節(jié)水意識和對水資源的利用效率、效益，學校根據(jù)省水利廳、省教育廳、省財政廳《關(guān)于開展學校節(jié)水工作的通知》和上級主管部門的相關(guān)要求，開展多種形式的節(jié)水宣傳教育活動，加強學校用水管理，努力創(chuàng)建節(jié)水型校園�，F(xiàn)將我校創(chuàng)建節(jié)水型學校的工作情況總結(jié)如下：
一、領(lǐng)導重視，制度健全
1、學校成立了以校長為組長，分管校長為副組長，校長辦、總務(wù)、教務(wù)、各學科教研組長和學生代表的創(chuàng)建領(lǐng)導小組，確立了以下指導思想：全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以降低能耗、提高效率、創(chuàng)建和諧校園為目標，將創(chuàng)建“節(jié)水型校園”與創(chuàng)建“園林式校園”、“文明單位”、相結(jié)合，大力推進校園建設(shè)節(jié)水管理，增強資源節(jié)約和環(huán)境保護意識，努力為建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境美好型社會建設(shè)做出積極貢獻。
2、制定了切實可行的創(chuàng)建節(jié)水校園工作實施方案。每學年的學校工作計劃和總務(wù)處工作計劃中有專門篇幅強調(diào)節(jié)水要求；要以提高水資源利用效率和效益為目的，轉(zhuǎn)變用水觀念，建立全校師生人人參與的節(jié)水型校園管理體系，實現(xiàn)水資源的可持續(xù)利用，為加速經(jīng)濟發(fā)展、構(gòu)建和諧校園提供可靠的水資源保障。
3、以堅持“依章管水，科學用水，嚴格節(jié)水管理，促進節(jié)約用水”原則，動員全校師生參與節(jié)水活動，大力營造節(jié)約用水氛圍，增強節(jié)水意識，提升用水管理水平，以創(chuàng)建節(jié)水型學校為工作目標。
二、大力宣傳，活動體驗
1、加大宣傳力度，營造濃厚氛圍，讓全體師生把“珍惜水，節(jié)約水，保護水”變成每個人的自覺行動。
（1）學校制定切實可行的“節(jié)約用水”制度，全面啟動創(chuàng)建節(jié)水型學校工作。
�。�2）組織全體師生召開節(jié)水動員大會，向師生介紹我市、我區(qū)水資源的嚴峻形勢，使廣大師生了解節(jié)約水資源的重要性和緊迫性，初步形成“節(jié)約用水從我做起”的觀念，了解相關(guān)法律、法規(guī)，增強節(jié)水意識，調(diào)動了全體師生參與節(jié)水行動的積極性和主動性，自覺養(yǎng)成節(jié)約資源的良好習慣。
�。�3）加強了節(jié)水宣傳陣地建設(shè)，制作了節(jié)水宣傳專欄，登載節(jié)水知識、相關(guān)法律與政策、學生節(jié)水宣傳作品。
2、開展豐富多彩的節(jié)水校園創(chuàng)建活動，形成人人參與節(jié)水新風尚。
�。�1）利用校園網(wǎng)、校園廣播、宣傳欄、粘貼標語等，大力宣傳節(jié)約用水工作的重要意義。
�。�2）由學校團委向全校師生發(fā)放了《節(jié)水倡議書》，使節(jié)水宣傳工作“進班級、進家庭、進社區(qū)”，積極推進節(jié)水宣傳工作的深入發(fā)展。
�。�3）開展節(jié)水知識競賽。
�。�4）依托世界水日和全國節(jié)水宣傳周，開展了豐富多彩的節(jié)水主題活動，收效顯著。
�、匍_展“水——生命之源”主題班會活動。
�、陂_展“我的節(jié)水小竅門”的征文比賽，學生踴躍參與，出謀劃策，為節(jié)水貢獻自己的一份力量。
�、蹖W生編輯制作“節(jié)水知識手抄報”，同學們相互交流，合作完成，創(chuàng)造了良好的節(jié)水宣傳氛圍和環(huán)境。
豐富創(chuàng)建節(jié)水型學校的文化活動，讓學生在活動中受到教育，增強節(jié)水觀念，已經(jīng)收到了“教育一個學生、帶動一個家庭、影響整個社會”的效果。充分調(diào)動學生參與節(jié)約型校園建設(shè)的積極性和主動性，總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，增強學生的節(jié)水意識。
三、立足課堂，重在教育
課堂是學生接受教育、學習知識的主要場所，也是環(huán)境保護教育的主陣地。學校要求地理、生物、化學等教師利用學科的特點，在課堂上加強對學生的節(jié)水意識的培養(yǎng)。
1、我們組織每個教研組的教師，認真研究分析各年級的新教材，整理每套教材中，顯性或者隱性的'與節(jié)約用水教育有關(guān)的教學內(nèi)容。
2、在研究型課程中，認真指導學生的環(huán)境保護課題研究。近年來，學校組織全體任課教師，認真開展了研究型課程的教學工作，通過課題的研究，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識和實踐能力。在學生所開展的研究課題中，有相當部分的課題與環(huán)保知識有關(guān)，學校組織了環(huán)保教育主渠道學科“生物”、“化學”、“地理”教師，認真指導學生開展這些課題研究，并圓滿完成了課題研究任務(wù)。
四、加強管理，功在平時
1、制定用水計劃，建立科學合理的節(jié)水指標體系，提高計劃用水率，確保無計劃外用水。
2、制定節(jié)約用水制度，明確工作目標和重點，建立節(jié)水責任制。
3、學校供水系統(tǒng)由總務(wù)處統(tǒng)一管理，并堅持落實對主要用水與供水部位日巡查制度，定時、定點進行巡查，將用水量較大的地方作為重點巡查對象，徹底檢查排除了跑、冒、滴、漏等隱患。
4、每月進行學校用水情況統(tǒng)計分析，監(jiān)控各區(qū)域用水情況變化，及時通報，開展節(jié)水工作自查自糾，對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行了整改。
5、教育師生樹立主人翁意識，愛護用水設(shè)施，節(jié)約用水，對違反規(guī)定，破壞用水設(shè)施和造成用水浪費的，給予相應(yīng)處罰。
五、更新設(shè)備，績效顯著
當今社會新技術(shù)、新設(shè)備發(fā)展突飛猛進，在節(jié)水型學校創(chuàng)建工程中，更新設(shè)備是主要一環(huán)，學校從長遠發(fā)展和社會責任高度出發(fā)，舍得投資，更新設(shè)備，在教師、學生生活要求不斷提高的形勢下，厲行節(jié)約，使學校用水總量、生均用水量維持在原有水平。主要措施有：
1、按節(jié)水型生活用水器具標準，更換不符合節(jié)水標準的用水器具，改用節(jié)水型潔具和閥門，更新或安裝快開式水閥100多個；
2、是建設(shè)中水利用設(shè)施，學校先后投資10多萬元，在新學生宿舍樓上，安裝了中水回用系統(tǒng)，每年節(jié)水1萬噸，減少費用支出2萬元。
3、是改造廁所用水，近幾年先后投入15萬元，將廁所里的高位自動沖洗水箱和小便池(器)改造為感應(yīng)式?jīng)_洗。
4、對學校鍋爐進行更新，使用節(jié)水型電鍋爐。
5、是運用先進檢漏設(shè)備，定期請校內(nèi)、外專家，對校區(qū)給水管網(wǎng)進行查漏，找出老管網(wǎng)的漏損水量，及時進行局部或系統(tǒng)的管網(wǎng)改造。
6、校園綠化用水使用校園河水灌溉，并采用可移動式自動噴霧機噴灌，以節(jié)約水資源；
六、以評促建，更進一步
“節(jié)水型學�！钡膭�(chuàng)建活動，不僅是學校自身發(fā)展的需要，也是建設(shè)節(jié)約型社會的需要，將節(jié)約理念融入校區(qū)文化，是我們履行社會責任的需要。
通過這次創(chuàng)建活動，提高校有關(guān)管理部門的管理水平，鍛煉管理隊伍，為持續(xù)、健康的開展節(jié)約用水，建立節(jié)約型校園打下了良好的基礎(chǔ)；通過這次活動，在全校各方面團結(jié)努力下，提高全校用水管理的硬件和軟件水平，完善了各項管理制度建設(shè)，使我校節(jié)約用水工作進入一個全新的局面。在創(chuàng)建中我們遇到一些困惑，還存在一些不足，正在多途徑設(shè)法改進。
1、在教師、學生、家長生活要求不斷提高的形勢下，如何做到厲行節(jié)約與人們的消費要求不斷提高相統(tǒng)一。
2、新技術(shù)、新設(shè)備的投資巨大與學校有限經(jīng)費之間的沖突，如何協(xié)調(diào)，而且有些設(shè)備在使用中存在投入與產(chǎn)出不匹配的問題，以及后期投入的問題。
3、目前看來全校還有可挖掘的潛力，節(jié)水的氛圍還不夠濃厚，自覺進行節(jié)水的意識也還不夠到位，水電浪費現(xiàn)象還時有發(fā)生，以可持續(xù)理念支撐的科學研究、課題設(shè)立、論文撰寫等方面還比較欠缺。
通過節(jié)水管理活動，提高了我校相關(guān)部門的管理水平，鍛煉了管理隊伍，為持續(xù)、健康的開展節(jié)約用水，建立節(jié)約型校園打下了良好的基礎(chǔ)。也使全體師生對節(jié)水以及其他節(jié)能工作有了全新的認識，確立了很多節(jié)約管理的新標準、新要求。同時也提高了全校用水管理的硬件和軟件水平，完善了各項管理制度建設(shè)，使我校節(jié)約用水工作進入一個全新的局面！
節(jié)水工作總結(jié)2
我市地處xx省西部，全市總面積528萬畝地，其中耕地面積169萬畝，草原面積272萬畝，水面38萬畝，其它面積49萬畝。轄10鎮(zhèn)4鄉(xiāng)6個街道辦事處，總?cè)丝?0萬，其中農(nóng)村人口28萬。境內(nèi)無江無河，風多雨少，年平均降雨量僅432.5毫米，而年平均蒸發(fā)量為1645毫米，是黑龍江省西部重點干旱市縣之一。干旱一直是嚴重制約我市農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的重要因素。多年來，全市人民在市委、市政府的領(lǐng)導下，百折不撓抗御旱災。從1996年以來，歷經(jīng)10年，在省、市、計委、財政、水利部門的大力支持和關(guān)懷下，充分利用豐富的地下水資源，大打農(nóng)田機電井，在全市大力推廣節(jié)水灌溉技術(shù)。
截止目前，全市機電井總數(shù)已發(fā)展到4540眼，農(nóng)田小井12400眼，先后建成了“安中”、“萬升”、“豆麥”、“南來”、“國家重點抗旱打井”、“國家節(jié)水灌溉項目”、“四星蔬菜基地節(jié)灌項目”、“任民、老虎崗項目區(qū)”、“火石山節(jié)灌項目”和“牧草節(jié)灌羊草項目區(qū)”等11個節(jié)水灌溉項目區(qū)；還建成了安達鎮(zhèn)發(fā)展村、青肯泡鄉(xiāng)農(nóng)義村、羊草鎮(zhèn)新生村、東升村，升平鎮(zhèn)擁護村七個高標準微滴灌示范園區(qū)，面積達1500多畝。目前，全市節(jié)灌面積發(fā)展到63萬畝，其中噴灌面積25萬畝。為全市農(nóng)業(yè)生產(chǎn)抵御自然災害，奪取豐收創(chuàng)造了極為有利的條件，加快了質(zhì)量效益型農(nóng)業(yè)的發(fā)展。在推廣節(jié)灌技術(shù)中我們的具體做法是：
一、堅持標準，確保節(jié)灌工程建設(shè)質(zhì)量
自1996年我市被列為國家節(jié)水灌溉增產(chǎn)300個重點市縣以來，我們按國家、省、市對節(jié)水灌溉工作的具體要求，緊緊抓住這一機遇，不斷強化打井抗旱、節(jié)水灌溉工程建設(shè)，堅持規(guī)劃高起點，科技高含量，建設(shè)高標準，管理高水平，效益高產(chǎn)出的原則，確定我市節(jié)水灌溉工作的總體思路：以中央、省，發(fā)展節(jié)水灌溉指示精神為指針，以增強農(nóng)業(yè)抗災能力，提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)水平，建設(shè)農(nóng)業(yè)強市為目標，堅持打井抗旱與節(jié)水灌溉相結(jié)合，加強農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，做到統(tǒng)籌規(guī)劃，沿路開發(fā)，集中連片，合理布局，分步實施，全面推進，為我市建設(shè)效益型農(nóng)業(yè)奠定堅實的基礎(chǔ)。近年來，全市對節(jié)灌項目區(qū)建設(shè)本著當年投資，當年建成，當年效益，搞好節(jié)灌技術(shù)，建好項目區(qū)，實現(xiàn)高收入的要求，并在省水利廳、市水務(wù)局業(yè)務(wù)技術(shù)指導下，較好地完成了每個項目區(qū)的建設(shè)，取得了明顯的效果。
1、工程建設(shè)規(guī)模大。
一是水源工程建設(shè)。新打機電井1546眼，占全市機電井總數(shù)的34.1。
二是配電工程建設(shè)。新架設(shè)高壓輸電線路88.6公里，低壓配電線路332.68公里，新購變壓器90臺，柴油發(fā)電機組164臺。
三是節(jié)水灌溉設(shè)施。新增噴灌機620臺套，其中移動式噴灌609臺套，卷盤式11臺套，新增塑料軟管150噸，各種型號提水設(shè)備1500多臺套，新增微滴灌1500臺組。
2、工程質(zhì)量標準高。在節(jié)水灌溉工程建設(shè)中，我們采取切實可行的管理措施，注重工程建設(shè)質(zhì)量管理，保質(zhì)保量完成節(jié)水灌溉建設(shè)任務(wù)。具體是把好“兩關(guān)”、協(xié)調(diào)“一個關(guān)系”采取“四條措施”。
“兩關(guān)”：一是把好施工計劃關(guān)，在工程施工中及時與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導、技術(shù)人員溝通，制定合理的施工計劃，做到工程項目清晰，分階段任務(wù)具體，完成工程量明確；二是把好質(zhì)量關(guān)。嚴格按工程設(shè)計圖紙施工，派技術(shù)員深入工地重點指導，各項工程施工均選擇具有水利資質(zhì)的施工隊伍，并由市里成立的工程檢查小組對工程進行質(zhì)量監(jiān)督，并分階段進行驗收，對不符合設(shè)計標準要求的，立即責成返工，承擔經(jīng)濟損失。協(xié)調(diào)“一個關(guān)系”即節(jié)水灌溉工程建設(shè)涉及面廣、難度大、要協(xié)調(diào)好各有關(guān)部門的關(guān)系，都來為節(jié)灌工程建設(shè)做貢獻。
“四條措施”：一是合理布井。根據(jù)水資源狀況和地質(zhì)資料，實行分層開采，淺、中、深結(jié)合，按設(shè)計灌溉面積和影響半徑進行布井。這樣既克服了盲目開采，增加成本的弊病，又達到了科學開采，合理用水的目的。二是打完好井。對成井物資的選擇、購進、成井工藝施工，做到成井資料不全不開鉆，含水層厚度不夠不下管，試抽水量不足不驗收。三是合理配套。井孔完成后，我們根據(jù)井的深淺，出水量的大小，合理配備提水設(shè)備。既要保證井的最佳出水量，達到設(shè)計灌溉面積，又要防止過大投入，做到節(jié)水節(jié)能。四是設(shè)備選名牌。在工程建設(shè)材料購置上做到了生產(chǎn)、供應(yīng)、使用三方直接見面。并積極參與上級業(yè)務(wù)部門設(shè)備購買招標活動，比產(chǎn)品質(zhì)量，講銷售價格，論售后服務(wù)，實現(xiàn)貨優(yōu)價廉，保護農(nóng)民利益，使項目區(qū)建成交付使用后，均達到了良好運行。
二、實行新機制，營造良好社會環(huán)境
節(jié)水灌溉工程建設(shè)是一項涉及面廣、專業(yè)性強的系統(tǒng)工程，是集建、管、用一體的綜合經(jīng)濟行為，各方面都存在著這樣或那樣的問題，必須有一些地方政策做保障，營造一個良好的社會環(huán)境。“九五”以來我市因地制宜地先后出臺了抗旱水源、建設(shè)、管理和節(jié)水灌溉工程建設(shè)方面的優(yōu)惠政策，用政策調(diào)動廣大農(nóng)民和社會方方面面投資打井搞節(jié)水灌溉的積極性，收到了好效果。
1、出臺新政策。一是以井穩(wěn)定農(nóng)民承包地。針對1996年以后，農(nóng)村延長土地承包期、地塊零散、串動較大，對實施節(jié)水灌溉工程建設(shè)帶來了矛盾，市政府通過調(diào)查，制定、實行了“以井定地、地隨井走、集中連片、打井戶優(yōu)先承包土地”和對新建節(jié)水灌溉工程實行“誰受益、誰投資、誰建設(shè)、誰管理、有償使用”的新政策。為此，市委、市政府要求：“各鄉(xiāng)鎮(zhèn)不得隨意調(diào)換農(nóng)民的承包田，確保土地政策的相對穩(wěn)定”。消除了農(nóng)民投資打井搞節(jié)水灌溉的顧慮，保護了節(jié)水灌溉戶的利益。1996年至第二輪土地承包時，全市有1385戶農(nóng)民在自己的田間買了井和新打大小井，在第二次土地承包時，都保持了他們的原承包地，從而激發(fā)了他們大搞節(jié)水灌溉的積極性。二是戶辦、聯(lián)戶辦水利工程產(chǎn)權(quán)劃定。市政府明確規(guī)定：“以戶辦、聯(lián)戶辦或股份合作形式興建的工程設(shè)施，工程所有權(quán)、受益權(quán)、管理權(quán)、使用權(quán)歸工程建設(shè)者。在使用期限內(nèi)，工程建設(shè)者享有繼承、轉(zhuǎn)讓、承包、轉(zhuǎn)賣權(quán)，任何單位和個人無權(quán)變更或收回，對因國家或集體用地等原因，確需變更調(diào)整的，要合理作價，有償轉(zhuǎn)讓，保護農(nóng)戶投資權(quán)益”。這一政策將民辦水利工程與農(nóng)民的.切身利益緊密結(jié)合起來，并從法律上給予了有效的保護。如昌德鎮(zhèn)滅蔣村農(nóng)民王文明20xx年投資12萬元，在自家承包田打65米深的井一眼，由于大慶油田在此開發(fā)，占用土地，經(jīng)鎮(zhèn)政府和水利部門與開發(fā)部門協(xié)商，補償了建井所需費用和利益賠償，其農(nóng)戶的權(quán)益得到了保護。三是水利建設(shè)戶物資上給予優(yōu)惠。對井戶堅持做到“三優(yōu)先”、“三保證”、“一補助”�！叭齼�(yōu)先”即使用水源（打井）優(yōu)先、維修設(shè)備優(yōu)先、利用貸款（專項資金）優(yōu)先；“三保證”即保證優(yōu)惠價用電、用油，保證及時供應(yīng)物資，保證技術(shù)指導到位。“一補助”即1996年以來積極鼓勵農(nóng)民打井，完成節(jié)灌任務(wù)，按項目建設(shè)要求給打井戶補助鉆井進尺費。幾年來水利部門支付井費補助100多萬元。四是規(guī)范收費標準。我們對節(jié)水灌溉項目區(qū)新打井和提水配套設(shè)備使用（也包括全市機電井），本著成本折舊加利潤的原則，由物價、水利、電業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等部門廣泛調(diào)查研究，制定了《安達市農(nóng)村機電井和國有水利抗旱設(shè)備管理實施細則》，合理確定收費標準。第二，噴灌設(shè)備租賃收費標準。國家投資購置的噴灌機，實行兩種辦法：一種是由市抗旱服務(wù)總站統(tǒng)一管理，按畝收費，每噴灌一畝收費15元，此資金用于設(shè)備維修和擴大再生產(chǎn)。另一種是抗旱服務(wù)總站把噴灌設(shè)備租給農(nóng)民經(jīng)營大戶管理，實行按時（天）收費，簽訂租賃合同。
2、工程管理實行新機制。在節(jié)水灌溉建設(shè)中，采取了多種投資形式建井。對新打機電井實行了產(chǎn)權(quán)明晰化，管理民營化的管理新機制。全市機電井因地制宜地實行四種產(chǎn)權(quán)模式。①獨資經(jīng)營模式，實行這種模式的井有3338眼，占機電井總數(shù)的73.5％。②股份經(jīng)營模式，實行這種模式的井有110眼，占機電井總數(shù)的2.4％。③承包租賃模式實行這種模式的井有1092眼，占機電井總數(shù)25％。其次是井地保護。全市機電井全部建成了預制多用井房或椅子型井蓋，達到了規(guī)范化管理、建椅子型井蓋2698座，鐵皮井房25座，磚混井房1617座，使全市機電井完好率，利用率均達到96％以上。
三、推廣節(jié)水灌溉，促進農(nóng)村經(jīng)濟健康發(fā)展
按照發(fā)展節(jié)水農(nóng)業(yè)的要求，我們堅持因地制宜、高起點、高標準、高質(zhì)量、高效益的原則，推廣了四種節(jié)水灌溉模式。一種是塑料軟管輸水到田間進行灌溉，這種方式與土渠灌溉相比，減少了水在明渠輸送過程中的滲漏和蒸發(fā)損失。具有輸水迅速、節(jié)水、省地、投資少等優(yōu)點，水的利用系數(shù)由0.45提高到0.7，節(jié)電20-30，省地10-15，全市使用這種灌溉方式較普遍，年完成節(jié)水灌溉面積37.81萬畝，是全市年節(jié)水灌溉面積的61.2，羊草鎮(zhèn)南來村農(nóng)民侯占嶺，自家庭聯(lián)產(chǎn)承包制以來，采用此種方法全家53畝農(nóng)作物全部采用此種方式灌溉，年純收入都在2—3萬元，走上了以井致富的道路。第二種移動式噴灌，這種灌水方式是利用管道將有壓水送到田間，并通過噴頭分散成細小水滴，均勻地噴灑，對農(nóng)作物進行灌溉，它的主要特點：1、節(jié)水效果明顯，水的利用率可達85—90，一般情況下，噴灌與地面灌溉相比，節(jié)水44。2、作物增產(chǎn)幅度大，一般可達25以上，其原因是取消了農(nóng)渠、主渠、田間灌水溝及畦埂噴水溝，灌水均勻，土壤不板結(jié)，有利于搶季節(jié)，保全苗，改善了田間小氣候和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)環(huán)境。3、減少田間工作量，作物實行噴灌免去了田間水渠建設(shè)和平整土地的用工。并有利于加快實現(xiàn)農(nóng)業(yè)機械化、產(chǎn)業(yè)化。我們選用的是全移動式噴灌，它還具有設(shè)備簡單、操作簡便、投資低、對地塊大小和形狀適應(yīng)性強，一戶或聯(lián)戶均可使用的優(yōu)點，是目前較適合我市市情的一種節(jié)水灌溉方式。全市今年噴灌面積達到23萬畝，占全市節(jié)水灌溉總面積的37.7。青肯泡鄉(xiāng)雙山村三屯充分發(fā)揮一臺移動式噴灌機組功能，一天工作18個小時，年累計灌溉面積1200畝，創(chuàng)一臺機組最好的灌水記錄，農(nóng)民殷福發(fā)說：“過去噴灌只是在電視、電影里見過，這回一看，噴灌比下雨還好，啥時需要，啥時候噴，噴過的莊稼黑針針的，是個抗旱增產(chǎn)的好玩藝”。第三種地埋低壓管灌。這種灌水方式，它具有塑料軟管的特點，還有便于管理保護，操作簡便等優(yōu)點。青肯泡鄉(xiāng)黎明村機耕隊對小麥采用此種方法灌水，畝產(chǎn)達到304公斤的好效益。第四種微滴灌。這種灌水方式，是利用管道輸水，通過微噴頭、滴管進行局部灌溉，它比一般噴灌更省水，與土渠灌溉比可節(jié)水75以上，可增產(chǎn)35以上，可結(jié)合施用化肥、農(nóng)藥提高肥效、藥效50，主要應(yīng)用于溫室大棚等灌溉，目前完成灌溉面積達0.15萬畝。臥里屯鄉(xiāng)龍山村溫室效果最佳，20xx年9月副省長申立國視察后給予高度評價。以上這四種灌水方式，都達到節(jié)水增效的目的。目前，這些新技術(shù)在我市已得到全面推廣。
經(jīng)多年灌溉資料分析，農(nóng)作物節(jié)水灌溉與傳統(tǒng)的漫灌效果有明顯差別。1、小麥噴灌與漫灌產(chǎn)量對比。全市噴灌的小麥平均畝產(chǎn)265公斤，漫灌的小麥畝產(chǎn)205公斤，畝增產(chǎn)60公斤，增產(chǎn)率為29.2、大豆噴灌與漫灌對比。噴灌的大豆平均畝產(chǎn)199公斤，漫灌的大豆畝產(chǎn)為165公斤，畝增產(chǎn)34公斤，增產(chǎn)率20.3、玉米噴灌與漫灌對比。玉米噴灌平均畝產(chǎn)851公斤，漫灌玉米630公斤，畝增產(chǎn)221公斤，增產(chǎn)率35.4、蔬菜噴灌與漫灌產(chǎn)量相比。噴灌的蔬菜畝產(chǎn)平均3080公斤，漫灌的蔬菜2430公斤，畝增產(chǎn)650公斤，增產(chǎn)率27。
20xx年完成節(jié)水灌溉面積63萬畝，平均節(jié)水15立米，年灌三遍水計算，可節(jié)水2745萬立方米，節(jié)電411.75萬度，按節(jié)水灌溉作物分：小麥10萬畝、玉米12.5萬畝、大豆3.5萬畝，蔬菜和經(jīng)濟作物37萬畝。節(jié)灌后，與漫灌對比，糧食增產(chǎn)3481.5萬公斤，蔬菜增產(chǎn)22750萬公斤，總增效益12628萬元。節(jié)水灌溉事業(yè)的發(fā)展，提高了井灌經(jīng)濟效益，促進了我市農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代型、科技型、節(jié)水型、集約型、效益型快速發(fā)展，將為加快我市的社會主義新農(nóng)村建設(shè)步伐，提供良好的水利保障。
節(jié)水工作總結(jié)3
淮陰區(qū)王營鎮(zhèn)營xxx區(qū)位于淮陰區(qū)東部,南連古黃河、北枕鹽河，西至衛(wèi)生路，東至翔宇北路,北京東路、黃河東路、承德北路穿境而過。社區(qū)轄區(qū)面積為平方公里。東花園小區(qū)位于營xxx區(qū)西北部北京東路與承德北路交匯處，占地面積120畝，綠化率。小區(qū)共有居民住宅樓29幢，總住戶數(shù)有753戶，營業(yè)性用房70戶，總?cè)丝诩s3000人，年總用水量為萬噸，年生活用水量萬噸。東花園于20xx年建成，在小區(qū)建設(shè)過程中，根據(jù)國家節(jié)水設(shè)施具體的要求，房產(chǎn)開發(fā)商和施工單位凡是涉及到用水器具，都一律要求按國家節(jié)水標準器具進行規(guī)劃和建設(shè)，有效地提高了社區(qū)節(jié)水器具的普及率�，F(xiàn)根據(jù)江蘇省節(jié)水型社區(qū)考核標準，將營xxx區(qū)東花園小區(qū)節(jié)水自查情況總結(jié)如下：
一、以組織建設(shè)來促進社區(qū)節(jié)水工作
節(jié)約工作是我國的基本國策,節(jié)水工作是節(jié)約工作的重要組成部分,節(jié)水工作要長期開展下去，就必須加強組織管理機制建設(shè)，為此社區(qū)成立節(jié)水工作領(lǐng)導小組，由社區(qū)黨委書記耿守林擔任組長，社區(qū)的.工作人員和東花園的物管人員為工作領(lǐng)導小組成員，安排專人負責節(jié)水工作，并結(jié)合營xxx區(qū)自身的實際情況，制定了《營xxx區(qū)節(jié)水管理崗位職責》、《營xxx區(qū)用水計量管理制度》、《東花園水電維修制度》、《東花園水電維修程序》等節(jié)水管理工作制度，東花園小區(qū)水電維修部專門建了一本《東花園業(yè)主維修處理記錄》，對住戶報修的內(nèi)容進行記錄，為了保證水電維修的質(zhì)量，社區(qū)還出臺東花園水電報修回訪制度，制定了水電報修回訪記錄，對維修情況進行回訪調(diào)查，監(jiān)督維修人員，讓居民對水電維修效果進行評價。
二、以宣傳來推動節(jié)水型小區(qū)深入發(fā)展
為了讓社區(qū)多層次的居民了解節(jié)水的相關(guān)知識，社區(qū)通過多種形式開展節(jié)水知識宣傳，主要有：
1、20xx年3月上旬社區(qū)開展節(jié)水知識培訓班，參加培訓的居民達50人次，社區(qū)向參加培訓的居民發(fā)放節(jié)水宣傳手冊、節(jié)水常識卡片和家庭節(jié)水知識常識問答，對居民進行節(jié)水知識的宣傳教育。
2、節(jié)水意識從幼兒抓起，20xx年4月社區(qū)工作人員精心組織了一些簡單易懂的節(jié)水常識，在社區(qū)范圍內(nèi)的市二附小幼兒園對小朋友進行節(jié)水宣傳教育，開展“小手拉大手”節(jié)水活動。
3、20xx年4月社區(qū)開展了節(jié)水型家庭評選活動，提高居民節(jié)水意識，社區(qū)首先公開節(jié)水型家庭的評比標準,在此基礎(chǔ)上,由居民家庭主動根據(jù)標準參加申報,共有352戶家庭申報,參選居民家庭提出申請，由社區(qū)節(jié)水領(lǐng)導小組根據(jù)用水量結(jié)合家庭人口數(shù)作出初審，本次評選活動共有153戶居民入圍參加評比，最終評選出45戶節(jié)水型家庭進行了表彰。
4、利用“全國城市節(jié)水宣傳周”在東花園的主要醒目位懸掛節(jié)水宣傳橫幅，利用小區(qū)內(nèi)的通道、路邊等建宣傳欄，大力宣傳節(jié)水常識。
5、20xx年7月下旬社區(qū)邀請淮陰區(qū)節(jié)水辦的專業(yè)人員在東花園小區(qū)設(shè)立咨詢臺，利用宣傳牌、發(fā)放節(jié)水宣傳手冊、宣傳單等形式向小區(qū)居民宣傳節(jié)水知識，并接受居民節(jié)水知識咨詢。
三、抓好社區(qū)節(jié)水基礎(chǔ)建設(shè)工作
節(jié)水工作總結(jié)4
20xx年3月22日是“世界水日”，3月22—3月28日是第二十九屆“中國水周”。聯(lián)合國確定20xx年“世界水日”的宣傳主題是“水與可持續(xù)發(fā)展”，我國紀念20xx年“世界水日”和“中國水周”活動的宣傳主題為“節(jié)約水資源，保障水安全”。為了組織好今年“世界水日”、“中國水周”宣傳活動，學校本著結(jié)合實際，注重實效，廣泛宣傳，擴大影響的原則，按照教育局關(guān)于組織開展20xx年“世界水日”和“中國水周”宣傳活動的工作部署，圍繞“世界水日”和“中國水周”宣傳主題，開展了以下工作：
一、領(lǐng)導重視，制定方案
我校領(lǐng)導高度重視“世界水日”和“中國水周”宣傳活動。在年度工作安排時將該宣傳活動納入我校三月份的.重點工作，專門作出了部署，為“世界水日”、“中國水周”宣傳活動的順利開展創(chuàng)造了必要條件，各班開展主題班會，結(jié)合活動宣傳內(nèi)容，節(jié)約用水“手抄報”進行宣傳。
二、形式多樣，廣泛宣傳
在學校領(lǐng)導的組織指揮和親自參與下，我校根據(jù)制定的“世界水日”“中國水周”宣傳安排，結(jié)合自身特點深入廣泛地開展了形式多樣的宣傳學習活動。
(一)3月22日“世界水日”當天，在各班級內(nèi)開展主題班會，號召大家節(jié)約用水，合理用水，把用水的正確觀念深入學生心中，同時也號召大家在家庭中廣泛宣傳，通過“小手拉大手”的方式影響家庭，帶動身邊人加入到保護和節(jié)約水資源的行列中來。
(二)“中國水周”期間，全體教師以《中華人民共和國水法》、《中華人民共和國水土保持法》及《中華人民共和國行政強制法》為重點，認真學習了相關(guān)的法律法規(guī)。
(三)在國旗下講話中，結(jié)合世界水日進行教育，增強環(huán)境保護的意識。同時對學生們發(fā)出倡議“節(jié)約水資源，保障水安全”。
(四)通過舉辦“節(jié)約水資源，保障水安全”為主題的征文比賽，讓學生切身體會到節(jié)約水資源，保障水安全的重要性，從而自覺的加入到保護環(huán)境的隊伍當中來。更要從身邊的點滴小事做起，從現(xiàn)在做起，時時不忘，節(jié)約用水，珍惜每個小水滴!
節(jié)水工作總結(jié)5
水是生命之源，是城市的命脈，直接關(guān)系到人民群眾的生活，關(guān)系到社會的穩(wěn)定，關(guān)系到城市的可持續(xù)發(fā)展。在水資源供應(yīng)日趨緊張的今天，如何有效的保護和節(jié)約有限的水資源已成為全社會共同關(guān)注的焦點，節(jié)水工作已被各級政府列入“可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略”工作來抓，也成為企事業(yè)單位加強內(nèi)部管理、節(jié)能降耗的工作重點。近幾年來，我局領(lǐng)導十分重視節(jié)水工作，還成立了節(jié)能工作領(lǐng)導小組，在縣節(jié)能辦的指導下，積極采取措施，深挖節(jié)水潛力，科學用水，合理用水，定期分析，查漏堵漏，加強內(nèi)部用水節(jié)水管理，提高水的利用率，減少水的浪費，取得了一定成績。
一、近年來我局節(jié)水工作的主要成效
我局今年1—8月份用水201.46噸，較之前用水量相比有所下降。通過提升全體干部職工的節(jié)水意識、使用節(jié)水器等措施，我局每年可節(jié)約用水數(shù)量可觀。
二、創(chuàng)建節(jié)水型單位的主要做法
我局領(lǐng)導始終把節(jié)水工作列為重要議事日程，為了加強領(lǐng)導，我局成立了節(jié)能工作領(lǐng)導小組，具體負責制定全局節(jié)水工作的規(guī)劃與計劃，由辦公室具體組織實施。為了切實做好節(jié)水工作，充分調(diào)動干部職工工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性，鼓勵干部職工積極參與并提出節(jié)水可行性建議，我局每年的用水量逐漸減少。同時我們還實行對水電管理及節(jié)約用水用電提出可行性建議的職工，給予一定的物質(zhì)獎勵。
為了加強節(jié)水管理，我們制定了《節(jié)約用水管理制度》、《水電計量管理制度》等。定期對局供水設(shè)施、設(shè)備全面檢查，主要檢查管道、閘閥、水龍頭等是否正常運行和有無漏水、損壞以及有無違章私自接用水等情況。定期抄報水表，認真核算水費臺帳記錄。
我局每層樓的廁所配備節(jié)水沖廁器，在水龍頭等位置都張貼了節(jié)約用水的溫馨提示。嚴格節(jié)水制度的落實。加強對供水用水設(shè)施、設(shè)備和器具的'管理和維修、保養(yǎng)工作，防止跑水、冒水、滴水、漏水，對各種用水設(shè)施進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時進行處理。節(jié)能領(lǐng)導小組每半年召開一次節(jié)水專題辦公會議，總結(jié)季度節(jié)水工作，并對下一季度的節(jié)水工作做出計劃安排。每月認真統(tǒng)計用水量，及時向縣節(jié)能辦上報數(shù)據(jù)。做好節(jié)水宣傳工作，使全體干部職工增強節(jié)約用水意識，提高“惜水、愛水、節(jié)水從我做起”的自覺性，不斷促進創(chuàng)建節(jié)水型單位工作的順利開展。
三、今后節(jié)水工作方向及措施
近幾年來，在縣公共機構(gòu)節(jié)能領(lǐng)導小組的指導下，經(jīng)過全體職工的不懈努力，我局的節(jié)水工作取得了一定的成績。同時，我們認識到節(jié)水工作是一項長期的任務(wù)，通過認真總結(jié)，明確了今后節(jié)水方向及措施。
�。ㄒ唬﹫猿重瀼貓�(zhí)行國家有關(guān)節(jié)水的方針政策，堅持科學發(fā)展觀，把節(jié)水工作貫穿于各項工作和職工生活的全過程，積極推行節(jié)約用水措施，加強內(nèi)部管理，不斷提高節(jié)水管理水平。
�。ǘ⿲ΜF(xiàn)有的供水管網(wǎng)和用水設(shè)施繼續(xù)加強維護管理。
�。ㄈ├^續(xù)做好節(jié)水宣傳工作，增強干部職工節(jié)水意識，充分調(diào)動干部職工節(jié)水的積極性和主動性。
�。ㄋ模⿵娀芾�，嚴格考核，長抓不懈，努力降低用水成本，減少水資源的浪費。
�。ㄎ澹┙⒖茖W的節(jié)水工作規(guī)劃和目標責任體系，使節(jié)水工作制度化、規(guī)范化，積極推動我局節(jié)水工作上臺階。
節(jié)水工作總結(jié)6
目標任務(wù)：20xx年全市取水總量控制在21億立方米以下，萬元GDP用水量控制在100立方米以下，萬元工業(yè)增加值用水量控制在18.7立方米以下，工業(yè)用水重復利用率提高到82%以上，水功能區(qū)水質(zhì)達標率提高3個以上百分點，水資源費（含南水北調(diào)基金）征收4000萬元以上，水利工程水費征收1200萬元以上。
一、圍繞用水總量控制，優(yōu)化水資源配置。
一是控制總量。重點控制區(qū)域、單元用水總量，深化取水許可規(guī)范化管理，嚴格審批、驗收、發(fā)證、監(jiān)管各個環(huán)節(jié)的管理，提高水資源論證報告書（表）質(zhì)量；二是加強監(jiān)管。建立用水單位重點控制名錄，加強對年用水量20萬立方米以上的用水大戶及高耗水、高污染用水戶的'監(jiān)管，完成省水資源管理信息系統(tǒng)一期工程建設(shè)；三是開展政策研究。研究取水許可、排污口設(shè)置暫停審批和許可水量調(diào)劑政策；四是強化地下水管理。加強地下水動態(tài)監(jiān)測，完善監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，年內(nèi)完成深層地下水監(jiān)測井調(diào)整工作，嚴格控制淺層地下水開采；五是做好“兩費”征管。嚴格按照規(guī)定的征收范圍、對象、標準和程序征收，做到應(yīng)收盡收，確保完成年度任務(wù)。
二、圍繞提高用水效率，開展節(jié)水型社會建設(shè)。
一是開展節(jié)水型社會建設(shè)。在《市節(jié)水型社會建設(shè)方案》的基礎(chǔ)上，編制《市節(jié)水型社會建設(shè)規(guī)劃》，建立工作機構(gòu)，明確各部門職責分工，會同宣傳部門加強宣傳，營造全社會開展節(jié)水的良好氛圍，抓好節(jié)水載體建設(shè)，樹立行業(yè)節(jié)水標桿，推進節(jié)水示范項目建設(shè)，做好太湖流域水污染治理項目的申報，重點抓好用水大戶和全市各類學校的節(jié)水創(chuàng)建工作，逐步提高載體建設(shè)覆蓋率；加強農(nóng)業(yè)節(jié)水，按照建設(shè)高效農(nóng)業(yè)要求，建設(shè)噴滴灌節(jié)水灌溉設(shè)施，加快推進農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施和農(nóng)業(yè)節(jié)水灌溉建設(shè)；二是貫徹《市節(jié)約用水條例》等法規(guī)。落實節(jié)水“三同時”、超計劃加價征收和水平衡測試等制度；三是加強計劃和定額管理與考核。依據(jù)總量控制和用水定額，科學、合理下達年度取水計劃，加強日�？己�，做好服務(wù)指導，督促用水單位合理用水，對節(jié)水意識淡薄、節(jié)水管理差的用水單位嚴格實施超計劃加價收費，將計劃用水管理與節(jié)水“三同時”、水平衡測試等工作相結(jié)合，使各項節(jié)水工作措施得以落實；四是完善機制。建立完善節(jié)水獎勵機制，引導企業(yè)推進節(jié)水技改，組織行業(yè)節(jié)水工作交流；五是開展水資源專項執(zhí)法活動。加強對高耗水行業(yè)用水監(jiān)督管理，制約用水浪費，提高用水效率。
三、圍繞水功能區(qū)管理，改善城鄉(xiāng)水環(huán)境。
一是保障飲水安全。開展水源地達標建設(shè)，確保水源地水質(zhì)達標率100%；二是強化地表水功能區(qū)監(jiān)測和管理。完善水功能區(qū)水量、水質(zhì)監(jiān)測體系，推進行政區(qū)域邊界河道水量水質(zhì)監(jiān)測，穩(wěn)步提高水功能區(qū)水質(zhì)達標率；三是嚴格入河排污口審批。規(guī)范審批備案制，結(jié)合水利普查，啟動入河排污口復核，試點開展以水源地、景區(qū)等敏感區(qū)域和骨干河道為重點的主要河湖限制排污總量控制；四是推進黑臭河道綜合治理。按照計劃，完成農(nóng)村黑臭河道治理的年度目標任務(wù)，穩(wěn)步推進水生態(tài)修復，改善城鄉(xiāng)水環(huán)境；五是開展入河排污口綜合整治。聯(lián)合環(huán)保等部門，加強入河排污口的規(guī)范管理，組織專項執(zhí)法行動，清理非法入河排污口。
節(jié)水工作總結(jié)7
一、資源節(jié)約法律、法規(guī)貫徹落實情況
為保護人類生存環(huán)境，穩(wěn)定社會發(fā)展，以最經(jīng)濟的方式獲取更大效益，按照國家資源節(jié)約法律、法規(guī)的要求，公司逐年建全了能源管理考核制度。
二、節(jié)能管理情況
1、實施節(jié)能管理現(xiàn)狀
建立了日報、月累、年度總結(jié)制度，同時在每周一的生產(chǎn)協(xié)調(diào)例會上通報和部門能源使用情況，每月根據(jù)各車間、部門的能源消耗預算進行考核控制，堅持發(fā)現(xiàn)問題及時解決的原則，在東貝集團公司每月一次的經(jīng)濟分析會上作能源消耗匯報，主動接受集團公司監(jiān)督與考核，并和集團公司內(nèi)其他分公司相互交流降低能源消耗的方法和經(jīng)核，建立完善每年公司內(nèi)部能源平衡與管理監(jiān)控工作，評估能源使用的合理性和科學性，每年召開的管理評審會議提報節(jié)能降耗計劃，不斷提升節(jié)水績效，截止到目前為止，公司已完成水平衡測試工作和電平衡測試工作。
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全公司共安裝取用水計量設(shè)施臺套。其中取水用計量設(shè)施2臺套，計量率１００％。
�。�、能源計量器具的檢定
為保證計量設(shè)施的準確穩(wěn)定運行，公司每年投資５～１０萬的費用（含用水設(shè)備改造)對計量器具更新、校驗，檢修部門將不定期地對所有計量設(shè)施進行檢測、校準，從而保證計量設(shè)施穩(wěn)定運行，確保用水計量器具的檢測率１００％，為公司制訂合理用水定額和考核提供可靠數(shù)據(jù)。
�。�、５年節(jié)能計劃的實施與完善
為了達到持續(xù)降低能源消耗成本的目標，公司每年制定或調(diào)整５年節(jié)能計劃，對公司所有的能源消耗進行系統(tǒng)分析，制定出短期和長期解決的方案及實施計劃。對需要更新購置的資產(chǎn)項目報批準購置安裝，對經(jīng)研討評估具有顯著節(jié)水節(jié)能效益的.項目，上報東貝集團立項，組織ｑｃ小組專班攻關(guān)，按照項目管理模式重點監(jiān)控實施，每月分析和跟蹤評估。
�。�、員工提案計劃工廠內(nèi)常年設(shè)置“綠色通道”箱，鼓勵員工創(chuàng)新參與公司管理，促進企業(yè)發(fā)展，高管層領(lǐng)導特別重視員工建議改進生產(chǎn)工藝，降低成本，節(jié)約能耗，多年來，對采納實施有利于企業(yè)進步的各類合理化建議，每年抽出５～６萬元給于獎勵，激發(fā)了員工為企業(yè)出謀劃策的熱情，２００６年鑄造公司員工提案38項，采納實施22項，其中１２項上報東貝集團公司；２００７年初，申報提案４５項，采納實施３６項，其中１６項上報東貝集團公司，節(jié)能降耗占提案項的53%。
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a、廢水的回用：從九八年開始，將沉淀處理的澡堂水用于綠化、廁所沖洗，沖洗廠區(qū)馬路，年節(jié)約用水７２００余噸。
�。�、鑄造用的型砂處理采取噴霧裝置，既省電又節(jié)水，年節(jié)水５１００噸。
ｃ、電爐冷卻用水：電爐冷卻用水是鑄造公司用水量較大的部門，３噸電爐４臺，采用冷卻循環(huán)用水日節(jié)水40噸，年節(jié)水1.4萬噸。
�。�、辦公室空調(diào)冷凝水回用：用于打掃衛(wèi)生、沖廁，年節(jié)水３０噸。
全公司認真落實各項節(jié)能降耗管理制度，其中使得公司用水噸單耗呈現(xiàn)逐年下降的趨勢。見下圖：(噸位單耗)注：20xx年下半年受金融危機影響，產(chǎn)量下降，噸耗水上升。通過創(chuàng)建節(jié)水型企業(yè)活動，鑄造公司將進一步使用，更換新型節(jié)能設(shè)備，學習新技術(shù)，在節(jié)能降耗工作中落實黨的十七大精神，不斷創(chuàng)新求發(fā)展，改進所存在的問題，更加完善各項管理制度，多項增加水的重復利用率，為黃石東貝集團的發(fā)展，為黃石市創(chuàng)造節(jié)水型城市盡一份責任。
節(jié)水工作總結(jié)8
日前，江蘇省水利廳、江蘇省教育廳聯(lián)合發(fā)文，公布了20xx年度“江蘇省節(jié)水型學�！�，我校榮列其中�！肮�(jié)水型學校”的創(chuàng)建活動，不僅是學校自身發(fā)展的需要，也是建設(shè)節(jié)約型社會的需要，將節(jié)約理念融入校園文化，是我們履行社會責任的需要。
一、加強節(jié)水意識宣傳。
學校通過懸掛宣傳橫幅，播放流動字幕，發(fā)放節(jié)水宣傳手冊等多種方式開展宣傳，增強師生節(jié)約水資源，保護水環(huán)境的強烈意識，同時，各年級都舉行了“節(jié)約用水，從我做起”節(jié)水倡議活動，廣泛宣傳和灌輸節(jié)約水資源的意義、節(jié)約用水相關(guān)知識等.
校節(jié)水辦公室制作并在公共場所張貼宣傳標語，用水設(shè)施和器具旁張貼節(jié)水宣傳標志，時刻提醒全校廣大師生員工注意節(jié)約用水，濃厚的節(jié)水宣傳氛圍，通過開展多層面、聲勢浩大的宣傳活動，使節(jié)水的`觀念深入師生的頭腦。在全校師生員工中形成一種“節(jié)約用水，人人有責”、“節(jié)約光榮，浪費可恥”、“節(jié)能環(huán)保，利國利民”的良好風尚，同時也為學生今后走上社會后養(yǎng)成節(jié)水風尚打下了堅實的基礎(chǔ)。
二、建立節(jié)水管理網(wǎng)絡(luò)。
我校除成立創(chuàng)建領(lǐng)導組外，還專門成立工作組，具體負責日常創(chuàng)建工作。學校制定了節(jié)約用水制度，明確工作目標和重點，建立節(jié)水責任制。建立科學合理的節(jié)水指標體系，提高計劃用水率，確保無計劃外用水。堅持落實對主要用水與供水部位日巡查制度，定時、定點進行巡查，將用水量較大的地方作為重點巡查對象，堅決杜絕了跑、冒、滴、漏、長流水等浪費水的現(xiàn)象發(fā)生。
全校共劃分成6個用水管理區(qū)域，實行分區(qū)分級管理，責任落實到人，在學校后勤人員編制中，設(shè)置專職管水人員崗位，負責對學校宿舍、食堂、浴室、公廁日常用水管理、監(jiān)督。在學校宿舍區(qū)、教學區(qū)等公共場所用水，分別以班級、宿舍為單元，選聘優(yōu)秀學生為兼職用水管理員，對所屬包干區(qū)、宿舍用水進行監(jiān)督管理，學校定期開展督查，并通報節(jié)水管理情況，對優(yōu)秀節(jié)水學生給予公開獎勵和表彰，全校上下形成惜水、節(jié)水、保護水的良好風尚。
三、重視硬件設(shè)施建設(shè)。
學校在創(chuàng)建硬件上舍得投入，去年學校投資30多萬元，更換安裝新型PPR材料管道1400多米，在學生宿舍區(qū)及部分教學樓，更換安裝取水計量設(shè)施26只，節(jié)水龍頭近300只，改造安裝公廁紅外線控制水泵箱50多臺套，紅外線小便池80多只，學校取水計量設(shè)施達到二級管理要求，部分用水單元實行三級計量管理。
四、開展豐富多樣的節(jié)水活動。
德育處、校學生會積極發(fā)動學生創(chuàng)建“節(jié)水型宿舍”活動。在宿舍、學生中開展節(jié)水節(jié)電評比，對用水用電少的宿舍、個人進行表彰。在活動期間，我校共接受各類節(jié)水知識咨詢300多人次，發(fā)放節(jié)水型社會、節(jié)水型學校建設(shè)、節(jié)約用水知識等相關(guān)內(nèi)容宣傳資料800余份�！逗０踩請蟆返摹叭f家燈火”和“校園內(nèi)外”等欄目先后刊登了我校同學發(fā)表的節(jié)水宣傳文章，推動了全校節(jié)水工作的有效開展。
近年來，學校多次被評為“取水單位水資源管理工作先進單位”。20xx年，我校還被評為“節(jié)約型社會建設(shè)先進單位”。我校組織學生參加各類環(huán)保、節(jié)水節(jié)能知識競賽、征文評比，有多人次獲獎�！逗０踩請蟆泛汀稉P子晚報》兩次報道我校創(chuàng)建節(jié)水行校園的經(jīng)驗與做法。
節(jié)水工作總結(jié)9
在省水利廳、洛陽市水利局的正確領(lǐng)導下，在上級各業(yè)務(wù)部門的大力支持下，洛陽市節(jié)水辦深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持“夯實基礎(chǔ)、增強活力、提升水平、促進發(fā)展”的原則，圍繞“創(chuàng)建節(jié)水型社會、服務(wù)洛陽經(jīng)濟建設(shè)”這條主線，全面提升水資源現(xiàn)代化管理水平，較好地完成了各項目標任務(wù)。全年兩費征收達到1441.22萬元,其中水資源費1440萬元，加價水費1.22萬元;全年完成總節(jié)水量1200萬立方米;計劃用水率達80%以上;工業(yè)用水重復率達72%左右;萬元gdp用水量72立方米,萬元工業(yè)增加值取水量65立方米;全年取水樣298個，取得化驗數(shù)據(jù)15800個，并作出了科學、公正、正確的水質(zhì)檢驗報告及水質(zhì)評價。
(一)積極配合市人大，立法工作進展順利。
在市人大、市法制局及市水利局的共同努力下，《洛陽市水資源管理條例》順利通過了省人大的審查批準，并已于20xx年2月1日起施行。積極配合市人大完成了《洛陽市節(jié)約用水管理條例》的立法調(diào)研工作，并已列入了市人大20xx年的正式立法計劃。
(三)節(jié)水型社會建設(shè)穩(wěn)步推進，取得了初步成效。
辦公室專門成立了節(jié)水型社會建設(shè)工作小組，重點做了以下工作：
1、組織編制了《洛陽市節(jié)水型社會建設(shè)規(guī)劃》，并順利通過水利廳組織的評審，此規(guī)劃已上報省政府，經(jīng)批準后即可實施;開展了《洛陽市地下水保護研究》專題科研工作，并順利通過了水利部組織的的審查驗收;起草印發(fā)了《洛陽市節(jié)水型社會建設(shè)試點實施方案》、《洛陽市節(jié)水型社會建設(shè)試點20xx年度目標任務(wù)分解的`通知》。
2、組織召開了全市節(jié)水型社會建設(shè)工作會議。會議總結(jié)了近幾年的節(jié)水工作，表彰了節(jié)水先進單位和先進個人，安排部署了今后一個時期的節(jié)水型社會建設(shè)工作。
3、對各縣(市、區(qū))節(jié)水型社會建設(shè)工作開展情況進行了督促檢查。
4、舉辦了第一期由全市各縣(市、區(qū))節(jié)水辦主任和業(yè)務(wù)骨干參加的節(jié)水型社會建設(shè)培訓班。
5、完成了節(jié)水型企業(yè)(單位)、社區(qū)、灌區(qū)的申報工作。全年共申報10家，其中通過省廳驗收的省級節(jié)水型企業(yè)(單位)共7家;通過水利局驗收的市級節(jié)水型企業(yè)(單位)共3家。
(四)認真落實新的用水定額，嚴格計劃管理。全年下發(fā)計劃用水調(diào)查表600家，調(diào)整用水單位計劃102家，下達用水計劃310家，全年節(jié)水1200萬立方米。
20xx年在城市區(qū)設(shè)地下水位觀測井33眼，觀測頻率6次、月，設(shè)水位統(tǒng)調(diào)點14個，完成了地下水動態(tài)觀測報告的編寫及有關(guān)氣象資料的收集工作，為加強水資源管理提供了科學依據(jù)。
全年完成枯、豐兩季自備井數(shù)百個水樣水質(zhì)監(jiān)測工作，取水樣298個，取得化驗數(shù)據(jù)15800個，確保了自備井單位的飲水安全。
(五)大力開展節(jié)水宣傳活動，全民節(jié)水意識不斷提高。
在第17屆“世界水日”、第22屆“中國水周”和“節(jié)水宣傳月”活動期間，我們在《洛陽日報》上刊登了《洛陽市地下水資源狀況公告》和節(jié)水型社會建設(shè)知識宣傳;在牡丹廣場設(shè)立了節(jié)水宣傳咨詢站，向過往群眾發(fā)放節(jié)水宣傳材料2500余份，并展出節(jié)水板報100余塊;在23中和南昌路小學舉辦了節(jié)水宣傳簽名活動。通過宣傳，提高了廣大市民節(jié)水、惜水、愛水的意識，取得了良好的社會效果。
節(jié)水工作總結(jié)10
一、加大節(jié)能政策法規(guī)的宣傳貫徹
積極開展《節(jié)能法》、《節(jié)約用水管理辦法》等的宣傳貫徹，在我單位干部職工當中樹立節(jié)能節(jié)水的理念，加快推進能源和水資源的綜合利用和循環(huán)利用，在我單位上營造節(jié)能節(jié)水的良好氛圍。
二、健全管理體系，加強節(jié)能節(jié)水管理
建立健全管理體系，完善節(jié)能節(jié)水管理制度，配齊配強專兼職管理人員;加強監(jiān)督檢查，不斷提高管理素質(zhì)，強化內(nèi)部監(jiān)督管理，開展節(jié)能節(jié)水競賽，調(diào)動廣大干部職工的節(jié)能節(jié)水工作的`積極性，為節(jié)能節(jié)水工作提供保障。結(jié)合單位用水實際，對確定的管理方案及時督導，對采取的節(jié)能節(jié)水措施情況要有記錄，有據(jù)可查，確保方案有效、踏線運行。從細微之處入手，節(jié)約每一滴水、每一度電。秉承這一理念各股室在職工中廣泛開展節(jié)能節(jié)水小改小革和合理化建議征集活動，依靠管理和科技挖潛。通過節(jié)能評估，對能有效節(jié)能節(jié)水的小改小革和合理化建議實施獎勵，鼓勵全員參與節(jié)能節(jié)水。
三、加強業(yè)務(wù)培訓，推廣節(jié)能技術(shù)。
進一步加強對節(jié)能管理工作專職人員的國家政策法規(guī)、節(jié)能業(yè)務(wù)技術(shù)等的培訓學習，持續(xù)增強和提高管理隊伍的整體業(yè)務(wù)水平。積極參加各級部門組織的節(jié)能節(jié)水業(yè)務(wù)培訓。依靠科技進步，加快高能耗設(shè)備系統(tǒng)的技術(shù)改造步伐，逐步淘汰能耗高、效率低、污染重的設(shè)備。
四、強化基礎(chǔ)管理，加強節(jié)能監(jiān)測。
一是修訂完善節(jié)能節(jié)水計劃。二是完善統(tǒng)計制度。三是規(guī)范能耗水耗計量器具臺帳、耗能耗水設(shè)備臺帳、用能用水統(tǒng)計臺帳等各種節(jié)能資料臺帳，原始記錄做到齊全準確。四是加強節(jié)能節(jié)水標準等資料的配備工作。五是加強節(jié)能監(jiān)測管理工作。
五、加強定額管理，嚴格過程管理。
(一)制定耗能耗水定額標準，實行用能用水定額標準管理。按照下達的節(jié)能節(jié)水指標，層層細化分解到各個股室，落實責任人，確保目標完成。
(二)技術(shù)應(yīng)用，推廣節(jié)能節(jié)水型新技術(shù)、新產(chǎn)品。堅持“節(jié)約優(yōu)先、效益優(yōu)先”的原則，加快淘汰能源消耗大、效率低、污染大的用水用能設(shè)施的步伐，提高能效利用水平。進一步核查低效高耗能設(shè)施，加大節(jié)能、節(jié)水等成熟技術(shù)和新產(chǎn)品的推廣、應(yīng)用力度，為節(jié)能降耗打好基礎(chǔ)。
節(jié)水工作總結(jié)11
為進一步增強市民節(jié)水意識，大力開展節(jié)水知識宣傳，節(jié)水宣傳周期間，我局開展了一系列的節(jié)水宣傳工作，具體工作情況總結(jié)如下：
一、活動目的
為貫徹落實住房城鄉(xiāng)建設(shè)部《城鎮(zhèn)節(jié)水工作指南》的具體要求，以本次節(jié)約用水宣傳周活動為契機，進一步鞏固國家節(jié)水型城市成果，提高城市用水效率，實現(xiàn)水資源可持續(xù)發(fā)展，大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，促進生態(tài)文明建設(shè)，深入開展城鎮(zhèn)節(jié)水工作，推進節(jié)水型城市的建設(shè)。
二、活動內(nèi)容
1、根據(jù)國家住建部、省住建廳的工作要求，我局向局屬各單位及機關(guān)各股室下發(fā)了《縣住建局20xx年開展節(jié)約用水宣傳周活動方案》，并按要求組織了“節(jié)水進企業(yè)、節(jié)水進家庭”等系列宣傳活動。
2、對我局在建的50余個重點建設(shè)項目實施用水管理，強化監(jiān)管手段，并加強對建筑企業(yè)進行節(jié)水宣傳，結(jié)合實際，因地制宜，要求懸掛宣傳標語，通過廣播、櫥窗、墻報等形式開展宣傳活動。同時將節(jié)水工作落到實處，切實加強內(nèi)部用水管理，防止“跑、冒、滴、漏”。
3、宣傳活動期間，我局組織工作人員及川投水務(wù)集團供排水有限公司人員在城區(qū)設(shè)點，印發(fā)節(jié)約用水宣傳單，為市民大力宣傳城市節(jié)水的重要意義、方針政策、法律法規(guī)和節(jié)水意識，調(diào)動廣大用水單位和市民參與節(jié)水的積極性，增強全社會節(jié)水知識，真正做到節(jié)水意識進市區(qū)、進人心。
三、今年節(jié)水工作安排
1、加大城市節(jié)水宣傳力度。充分利用各種手段和形式，通過多視角、多途徑、多場合大力宣傳城市節(jié)水的重要意義、方針政策、法律法規(guī)和節(jié)水意識，要將節(jié)水宣傳活動深入到機關(guān)、企業(yè)和城區(qū)，調(diào)動廣大用水企業(yè)單位和市民參與節(jié)水的積極性，增強全社會節(jié)水知識。
2、充分發(fā)揮科技節(jié)水治污的先導作用。對全縣污水處理廠建設(shè)工作積極引導和鼓勵建筑企業(yè)實施技術(shù)改造，推廣采用先進的新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備和新材料，重點開展“零”排放、循環(huán)用水技術(shù)的研究和運用，不斷提高工業(yè)用水重復利用率。確保工程順利完工運行的同時，也最大限度地保持生態(tài)平衡和充分發(fā)揮生態(tài)效益。
3、抓好用水考核工作。今年，我局將針對在建的重點項目、企業(yè)，完善計劃用水管理，強化監(jiān)管手段。
4、完善供水基礎(chǔ)設(shè)施。完善我縣供水設(shè)施及供水管網(wǎng)，提高我縣供水管網(wǎng)覆蓋率、綜合水質(zhì)合格率及供水可靠性水平，同時降低自來水管網(wǎng)漏失率。
本次宣傳周期間，通過集中宣傳的形式，調(diào)動了市民的積極性和參與性，在我市縣掀起了節(jié)約用水的'熱潮，為節(jié)水工作持續(xù)發(fā)展打下了扎實的基礎(chǔ)。節(jié)水宣傳是一項長期的、不間斷的工作，只有長抓不懈、不斷深入，才能逐步提高全民節(jié)水意識，全面建設(shè)水型城市，形成節(jié)約用水、合理用水、科學用水的良好社會風氣，實現(xiàn)水資源的可持續(xù)、科學發(fā)展，促進我縣創(chuàng)建節(jié)水型社會和構(gòu)建和諧社會的深入開展。
節(jié)水工作總結(jié)12
我校于6月份開始進行單位節(jié)水創(chuàng)建工作。相繼做了水量平衡測試和內(nèi)部節(jié)水管理考核并進一步完善了各項節(jié)水管理制度。為節(jié)約水資源起到一定的促進作用。制定節(jié)水考核指標，積極落實“節(jié)獎超罰”的考核制度，激勵各相關(guān)部門開展節(jié)水工作。
我們積極采取有效措施，制定了相關(guān)規(guī)章制度，巡查了校內(nèi)節(jié)水設(shè)施設(shè)備，在廣大師生員工中開展了廣泛的宣傳教育活動，節(jié)約用水的意識明顯增強，“節(jié)約資源、節(jié)約用水”在校園師生員工中蔚然成風，為創(chuàng)建節(jié)約型社會和節(jié)水型學校打下堅實的基礎(chǔ)。
創(chuàng)建初期，我們對單位用水管網(wǎng)和用水情況做了一次系統(tǒng)的整理和分析，對各種用水設(shè)備進行了統(tǒng)計和檢查，并且對各用水單元進行了計量和監(jiān)測。在創(chuàng)建過程中，我們積極配合測試單位對各種用水情況進行分析和測試，杜絕現(xiàn)場“跑、冒、滴、漏”管理，嚴格遵守用水管理辦法，小修不過時，中修不過夜，大修及時上報，不能解決的問題，要及時向有關(guān)領(lǐng)導匯報，以求及時解決。
加強單位各部門用水細化管理。實行各部門用水指標單獨考核為主，節(jié)水員要及時做好各種用水臺帳的'登記和記錄，做到臺帳類別清晰，有據(jù)可查。發(fā)現(xiàn)問題要及時解決，并在臺帳整理過程中，挖掘節(jié)水潛力。建立健全了各項規(guī)章制度，制定了并實行了節(jié)水例會制度。規(guī)定每月組織一次碰頭會，總結(jié)當月用水情況，通報單位各部門用水點用水情況，開展節(jié)水例會教育。每年召開一次節(jié)水表彰會，表彰在一年中節(jié)水突出的部門和個人。對浪費用水的人員進行處罰。制定了爭創(chuàng)節(jié)水型單位的實施辦法，對節(jié)約用水工作起到了積極作用。通過開展創(chuàng)建節(jié)水型單位，我們進一步修訂和完善了節(jié)水會議制度、計劃用水管理制度、巡回檢查制度和節(jié)約用水獎懲制度等規(guī)章制度。為單位節(jié)約用水和合理用水再接再礪。同時也為節(jié)水事業(yè)而努力！
節(jié)水工作總結(jié)13
自酒店開業(yè)以來，酒店領(lǐng)導十分重視內(nèi)部的節(jié)能工作。酒店專門成立節(jié)水工作領(lǐng)導小組，具體負責的節(jié)約用水是一種傳統(tǒng)的美德，也是企業(yè)嚴格控制成本創(chuàng)造更多經(jīng)濟效益的一項重要指標，酒店節(jié)水管理工作，按照《河南省節(jié)水型企業(yè)（單位）創(chuàng)建工作的通知》的要求，酒店相關(guān)部門開展了深入細致的創(chuàng)建節(jié)水型企業(yè)的各項工作。作為一家酒店，我們義不容辭地成為了低耗節(jié)能生活的推行者，為了更好地做好酒店的節(jié)能節(jié)水工作，提高水的循環(huán)利用率，現(xiàn)將酒店節(jié)水工作情況匯報如下：
一、酒店概況
xx鴻寶大酒店是一家準四星現(xiàn)代化旅游涉外酒店。位于xx市穎昌大道中段。對面是xx火車站，南臨xx市汽車站，交通十分便利。鴻寶大酒店于1996年6月6日開業(yè)至今已走過16年歷程。在這16年里記擠帶動了xx市旅游業(yè)的發(fā)展，為xx市的經(jīng)濟發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻。鴻寶大酒店是集商務(wù)、客房、餐飲、KTV等一體的多功能現(xiàn)代化酒店。酒店分為餐飲部、客房部和xx部：餐飲部包括xx咖啡廳和粵川美食軒。一樓北側(cè)機商務(wù)洽談、用餐、休閑為一體的xx咖啡廳，經(jīng)營項目有自助餐、咖啡、中西式套餐，可同時容納140人就餐。位于二樓北側(cè)的標志性餐廳"粵川美食軒"精制廣東名菜和全國各地菜肴，擁有風格迥異的大小包房15間，最大的包房單臺可接待18人就餐，整體餐廳可接待220人就餐。客房部，擁有裝飾風格各異的標準套房175間，能同時接納270人住宿。酒店以一流的服務(wù)接待四方賓客，為賓客營造家一般的溫馨，"家外之家"的舒適與方便。
二、創(chuàng)建節(jié)水型酒店示范單位工作情況
水是生命之源，是城市的命脈，直接關(guān)系到人民群眾的生活、關(guān)系到社會的`穩(wěn)定、關(guān)系到城市的可持續(xù)發(fā)展。在水資源供應(yīng)日趨緊張的今天，如何有效的保護和節(jié)約有限的水資源已成為全社會共同關(guān)注的焦點，節(jié)水工作已被各級政府列入"可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略"工作，也成為企業(yè)加強內(nèi)部管理、節(jié)能降耗的工作重點。
近幾年酒店加強節(jié)能管理，嚴格考核，特別是于去年創(chuàng)建省級"節(jié)水型酒店"工作以來，酒店專門為餐飲部和客房部安裝了分級計量水表，在班組間進行了節(jié)約用水專項勞動競賽，各部門用水量不斷下降。回顧這些成績的取得，與"節(jié)水型酒店"的創(chuàng)建工作和全體員工的共同努力是密不可分的。在創(chuàng)建省級"節(jié)水型酒店"的工作中，我們主要做了以下幾個方面的工作。
1、領(lǐng)導高度重視，健全組織機構(gòu)，完善節(jié)水制度
鴻寶大酒店在原節(jié)能辦公室的基礎(chǔ)上，專門組建了紅包大酒店酒店節(jié)水工作領(lǐng)導小組，組長由酒店總經(jīng)理裴蕊親自擔任，辦公室主任寇小四、工程部經(jīng)理李武擔任副組長，各主要的經(jīng)營部門經(jīng)理為小組成員。節(jié)水工作領(lǐng)導小組，根據(jù)省級節(jié)水型酒店的創(chuàng)建目標要求，擬定酒店創(chuàng)建工作方案和實施計劃，報酒店總經(jīng)理辦公會議通過后，在資金、人員、辦公場地上得到充分保障，使創(chuàng)建工作能按計劃有序開展。在制度管理建設(shè)方面，酒店制定了較完整的"節(jié)水用水管理制度"、"節(jié)水工作辦公制度"、"節(jié)約用水獎懲制度"、"用水管道定期檢修制度"、"管道管理員崗位職責"、"節(jié)水統(tǒng)計員崗位職責"、"節(jié)水管理員崗位職責"。并納入酒店日常管理制度中執(zhí)行。特別是獎懲制度執(zhí)行更加嚴格，酒店在"節(jié)約用水獎懲制度"中，將節(jié)水工作納入酒店質(zhì)量管理體系的首要位置，著為質(zhì)管員每日檢查工作的主要內(nèi)容，嚴格檢查，并將檢查情況納入員工年度目標考核中去。
2、積極開展節(jié)水宣傳、轉(zhuǎn)變觀念、樹立全員節(jié)水理念
近十多年以來，隨著城市建設(shè)進程的不斷加快，人口的不斷增加，加之河流污染加劇，自來水的供應(yīng)緊張局面不斷顯現(xiàn)。在這種情況下，我店領(lǐng)導高度重視節(jié)水工作，將節(jié)水型酒店創(chuàng)建工作納入了重要議事日程。利用酒店宣傳板報，向全店員工宣傳節(jié)水型企業(yè)創(chuàng)建工作的重要性和必要性，登載節(jié)水小常識、通訊報道等，使我店全員節(jié)約用水意識明顯增強，主動投身到節(jié)水創(chuàng)建工作中去，酒店各主要用水部門，都根據(jù)創(chuàng)建工作要求，建立一套完整的節(jié)水管理機制和獎懲機制，保證了經(jīng)營管理和節(jié)水型企業(yè)創(chuàng)建工作的同步進行。以前那種水龍頭滴水不斷、到處都能發(fā)現(xiàn)的跑、冒、滴、漏現(xiàn)象已銷聲匿跡，用水器具的泄漏率也不斷下降，浪費水資源現(xiàn)象得到了根本遏制，創(chuàng)建工作取得明顯效果，同時酒店的經(jīng)濟效益也在不斷增加。
3、以創(chuàng)建工作為契機、結(jié)合酒店管理工作實際、采取扎實有效節(jié)水措施和加大節(jié)水技改投入
措施一：采用新型節(jié)水器具，酒店按照國家建設(shè)部文件規(guī)定，投入大量人力、物力，酒店選用新型的節(jié)水馬桶，既給客人提供舒適的感覺，又達到節(jié)水效果。
措施二：酒店規(guī)定后廚清洗蔬菜時，不在水龍頭下直接進行清洗，把蔬菜放入到盛水容器中，并調(diào)整清洗順序，先清洗葉類、果類蔬菜，然后清洗根莖類蔬菜，不用水來幫助解凍食品。
措施三：號召員工日常生活注意節(jié)水，刷碗水、養(yǎng)魚缸里的水可以用來澆花為節(jié)約用水，如果家中用老式抽水馬桶，采取土辦法，將裝滿水的礦泉水瓶放入座便器水箱內(nèi)，每一次沖水可節(jié)約1升左右水量；刷牙、取洗手液、抹肥皂時及時關(guān)掉水龍頭，漂洗衣物的水，可以作為下次洗衣的洗滌用水，或用來擦地，洗衣時添加適當洗衣粉，并選擇無磷洗衣粉，減少污染等。
4、嚴格用水計量和建立完善考核評價體系
結(jié)合酒店實際，改造供水管網(wǎng)，安裝了三級供水計量水表，定期觀測定量分析。專人定時、定期抄錄水表，比較分析用量，發(fā)現(xiàn)情況異常，立即進行管網(wǎng)檢查。工程部安排專人負責供水設(shè)施日常監(jiān)督工作，發(fā)現(xiàn)"常流水"現(xiàn)象，應(yīng)及時關(guān)閉水龍頭，如有供水設(shè)施受損壞現(xiàn)象，及時上報工程部負責人或值班人員。管道維修班定期進行巡查工作，發(fā)現(xiàn)有"跑、冒、滴、漏"現(xiàn)象，及時進行相應(yīng)的維修工作，做相應(yīng)記錄。同時，不定期開展節(jié)水檢查工作，對在節(jié)水工作中成績顯著的部門予以表彰獎勵；對用水定額嚴重超支的部門給予通報批評、經(jīng)濟處罰。
三、努力的方向、目標
酒店的節(jié)水創(chuàng)建工作從目前來看，只是取得階段性的成果，面對水資源緊缺的嚴竣形勢，我們還有很長的路要走。我們將面對現(xiàn)實，找出差距，不斷改進和完善節(jié)水管理工作。尤其在雨水及中水回收重復利用方面，我店還存在較大節(jié)水空間，還需我們學習和借鑒兄弟單位成功經(jīng)驗，引進新技術(shù)、新工藝。以創(chuàng)新的思路，創(chuàng)新的辦法，來解決我酒店如何實施中水回用難題。我們堅信在市水資源管理部門的指導和幫助下，充分運用好現(xiàn)有的技術(shù)條件，一定能攻克這一難題，為縣同行業(yè)開展節(jié)水創(chuàng)建工作做出示范和表率作用，為實現(xiàn)全社會節(jié)約水資源、水資源循環(huán)再利用和xx市域經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展貢獻一份力量。
節(jié)水工作總結(jié)14
在當今社會飛速發(fā)展的今天，能源已經(jīng)越來越顯示出他的重要和關(guān)鍵性地位了，人們也越來越關(guān)注到節(jié)約能源，合理利用和使用能源對大家的重要性。因此，對水的節(jié)約也就是我們生活中每個人都可以做到也應(yīng)該做到的事情，為此，學院領(lǐng)導高度重視，把節(jié)水節(jié)電列入學院中心工作，專門成立了節(jié)能減排領(lǐng)導工作小組，出臺了一系列相關(guān)的條例和政策，對水電制定了相關(guān)的獎懲規(guī)定，對硬件設(shè)施進行了維修改造，加強了用水管理，減少了水的浪費，取得了一定的成績。
一、創(chuàng)建節(jié)水型單位的基本做法。
1、建立節(jié)能減排領(lǐng)導機構(gòu)，積極開展創(chuàng)建節(jié)水型單位的工作。
學院領(lǐng)導非常重視節(jié)能減排工作，特別將節(jié)水節(jié)電工作列為重要議事日程，為了加強領(lǐng)導，確保節(jié)水工作落到實處，學院成立了以院長任組長的節(jié)能減排領(lǐng)導工作小組，學院副院長和各處室、系、部負責人均為小組成員，共同擔負節(jié)水節(jié)電領(lǐng)導工作，領(lǐng)導小組下設(shè)日常管理工作辦公室，由學院總務(wù)處處長任組長，部分職能處室、系、部和物業(yè)公司負責人任成員，具體負責日常的節(jié)能減排工作的監(jiān)督考核和措施實施，為學院創(chuàng)建節(jié)水型單位奠定了良好的基礎(chǔ)
2、做好宣傳教育，努力提高廣大師生的節(jié)能意識和節(jié)約水電的自覺性。為了使廣大師生員工能樹立節(jié)約能源的意識，提高節(jié)約水電的自覺性，學院每年進行為期一個月的節(jié)水節(jié)電月，開展能源節(jié)約板報比賽、節(jié)水周活動、節(jié)水節(jié)電小竅門評比、“能源節(jié)約”演講賽、辯論賽等等一系列的活動。平時還通過宣傳欄、校園廣播、宣傳圖片、專題講座等多種形式宣傳節(jié)水知識，使得大家的節(jié)約意識進一步增強了，提高了大家的節(jié)約水電的自覺性，調(diào)動了全院師生創(chuàng)建節(jié)水型單位的積極性。
3、實行用水用電目標管理，將用水指標與部門經(jīng)費掛鉤，分解落實責任。
為了切實做好節(jié)水工作，充分調(diào)動職工工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性，鼓勵職工積極參與并提出節(jié)水可行性建議。從20xx年起，我院每年與各用水部門簽訂工作目標責任制，核定水電開支定額，直接與部門經(jīng)費掛鉤，節(jié)約部分按一定比例提成，超支部分按一定比例扣罰。通過實行承包責任制，學院的'總用水量明顯減少。同時我們還實行對水電管理及節(jié)約用水用電提出可行性建議的職工，給予一定的物質(zhì)獎勵。到今年底，共收到可行性節(jié)水節(jié)能建議10多條，對節(jié)約用水、減少浪費起到了很大作用。
4、健全節(jié)水管理規(guī)章制度，強化節(jié)水管理工作。為了加強節(jié)水管理，我們制定了《xx學院水電管理辦法》、《節(jié)水節(jié)電暫行規(guī)定》、《節(jié)能減排活動暫行規(guī)定》等。規(guī)定值班巡查人員，每天至少對學院內(nèi)的供水設(shè)施、設(shè)備全面檢查一至二次，主要檢查泵房、儲水池、管道、閘閥、水龍頭等是否正常運行和有無漏水、損壞以及有無違章私自接用水等情況。定期抄報水表，認真核算水費臺帳記錄。
5、做好節(jié)水設(shè)施設(shè)備改造和維護工作，從硬件上盡量保證節(jié)水工作到位。
1）加裝了部分二級水表和三級水表，對用水量的控制和查漏水現(xiàn)象起到了很大的作用。今年年用水總量較去年有明顯減少。
2）對發(fā)現(xiàn)的部分陳舊管道和有漏水跡象的管道進行了更換和維護，大大減少了管道上水資源的無端浪費，效果明顯。
3）改造公廁沖水潔具60套，把原來長流水翻斗沖廁改裝為全自動電子感應(yīng)式節(jié)水沖廁器，這種節(jié)水沖廁器，通過紅外線自動感應(yīng)，便后自動沖水，自動關(guān)閉，比原長流水翻斗沖廁可節(jié)水70—90%。
4）目前正在準備全院水電設(shè)施設(shè)備更換，正在和長沙輝瑞信息技術(shù)有限公司洽談，準備投入100多萬用一套水電智能控制系統(tǒng)，這套系統(tǒng)能更精確地實時掌握每個用水點的用水情況，能更好的管理和加強節(jié)約用水。
5）嚴格節(jié)水制度的落實。加強對供水用水設(shè)施、設(shè)備和器具的管理和維修、保養(yǎng)工作，防止跑水、冒水、滴水、漏水，水電管理人員每天堅持對各種用水設(shè)施進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時進行處理。水電主管部門堅持每月至少召開一次節(jié)水工作分析會和做好每季度用水統(tǒng)計分析報表，向?qū)W院節(jié)水工作領(lǐng)導小組匯報。
6）加強建筑工地用水管理，嚴格按照供水部門的規(guī)定執(zhí)行，有效減少工地浪費用水現(xiàn)象。
二、我院節(jié)水工作的主要成績
1、水費支出明顯減少，20xx年全院用水量較去年減少8.5%。
2、全院師生的節(jié)水意識和節(jié)水自覺性明顯提高，各部門由被動節(jié)水變?yōu)橹鲃庸?jié)水，主動關(guān)注用水情況并能采取一定節(jié)水措施。
3、管道漏水情況基本解決，浪費水現(xiàn)象基本杜絕，除節(jié)能減排管理辦公室有臺賬外，各用水部門開始自覺建立自己的原始臺賬，使得管理和整改更有目的性和針對性，管理效果更好、更加到位。
三、今后節(jié)水工作方向及措施
在學院各級領(lǐng)導的大力支持和節(jié)能減排工作領(lǐng)導小組的指導下，經(jīng)過全院師生的不懈努力，我院的節(jié)水工作取得了一定的成績。同時，我們認識到節(jié)水工作是一項長期的任務(wù)，通過認真總結(jié)，明確了今后節(jié)水方向及措施。
1、堅持貫徹執(zhí)行國家有關(guān)節(jié)水的方針政策和落實《長沙商貿(mào)旅游職業(yè)技術(shù)學院水電管理辦法》，堅持科學發(fā)展觀，把節(jié)水工作貫穿于教育教學科研和師生日常生活的全過程，積極推行節(jié)約用水措施，加強內(nèi)部管理，不斷提高節(jié)水管理水平。 2、對現(xiàn)有的供水管網(wǎng)和用水設(shè)施繼續(xù)加強維護管理。
3、繼續(xù)做好節(jié)水宣傳工作，增強師生節(jié)水意識，充分調(diào)動大家節(jié)水的積極性和主動性。
4、強化管理，嚴格考核，長抓不懈，努力降低用水成本，減少水資源的浪費。
5、建立科學的節(jié)水工作規(guī)劃和目標責任體系，使節(jié)水工作制度化、規(guī)范化，積極推動我院開展創(chuàng)建節(jié)水型單位目標的實現(xiàn)。
節(jié)水工作總結(jié)15
各位領(lǐng)導、同志們：
光陰似箭，日月如梭，時間總是如流水般匆匆流過。不知不覺我已經(jīng)在節(jié)水辦工作了半年之久，在這半年的工作中，我在領(lǐng)導及各位同事的支持和幫助下，嚴格要求自己，較好的完成了自己的本職工作�，F(xiàn)將半年的工作體會總結(jié)如下：
一、虛心學習，努力工作，圓滿完成任務(wù)
1、在工作中，始終堅持一邊工作一邊學習，記得孔子說過：“取乎其上，得乎其中；取乎其中，得乎其下；取乎其下，則無所得矣！”只有不斷的學習才能更好的提高自己。在業(yè)余時間繼續(xù)加強學習，不斷提高業(yè)務(wù)能力，努力適應(yīng)工作的新形勢和要求，工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責，在平凡的`工作崗位上默然奉獻。努力工作，認真完成領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù)
2、“愛崗、敬業(yè)、踏實、勤奮”這是我工作的原則，因為我相信天上不會白掉餡餅，半年來用我的實際工作來詮釋這些詞匯的真正內(nèi)涵�！安环e跬步，無以致千里”， 要做好任何一項工作，都要付出辛勤的勞動。在過去的半年中，由于工作經(jīng)驗的欠缺，我在實踐中出現(xiàn)一些問題，雖然因此碰了壁，但相應(yīng)地，我也得到了不少的磨礪機會，這些機會對
我來說都是實際而有效的。哪怕只是幾處“微不足道”的細節(jié)，我都會滿腔熱情做好各項工作，腳踏實地，認真做好本職工作，不論是處領(lǐng)導交待的任務(wù)，還是同事以及外來人員辦事，我時刻提醒自己，要誠懇待人，端正態(tài)度，積極想辦法，無論大事小事，都盡最大能力幫助。每個同事都有我值得學習的地方，平時要求自己，從遵守管理人員細則、團結(jié)同志、值周等打掃衛(wèi)生小事做起，嚴格要求自己，積極主動做好科室工作
3、認真完成領(lǐng)導交辦的每一項工作，科學安排，早動手、勤跑腿，按時、保質(zhì)、保量完成任務(wù)。組織了各科室的有關(guān)學習活動：創(chuàng)先爭優(yōu)活動、建設(shè)學習型黨組織等活動。工作不分份內(nèi)份外，全力以赴，參與了20xx年全市用水普查工作，在普查工作中，對各用水戶進行了節(jié)約用水的法律法規(guī)的宣傳，同時對各用水戶的計劃用水表進行了派發(fā)。圓滿的完成了領(lǐng)導交予的任務(wù)。
二、存在不足
回顧一年來的工作，我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步，但我也認識到自己的不足之處，對新形勢下遇到的新情況新問題研究不夠、創(chuàng)新意識還有待加強。針對存在問題，在今后的工作中，我將立足本職工作，從自身查找原因，切實采取有效措施加以整改。
三、今后努力方向
不斷加強個人修養(yǎng)，自覺加強學習，努力提高工作水平，適應(yīng)新形勢下本職工作的需要，揚長避短，發(fā)奮工作，克難攻堅，力求把工作做得更好，樹立辦公室的良好形象。
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