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        課程顧問個(gè)人工作總結(jié)

        時(shí)間:2024-07-03 08:06:00 工作總結(jié) 我要投稿

        (優(yōu))課程顧問個(gè)人工作總結(jié)

          總結(jié)是指社會團(tuán)體、企業(yè)單位和個(gè)人在自身的某一時(shí)期、某一項(xiàng)目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價(jià),從而肯定成績,得到經(jīng)驗(yàn),找出差距,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料,它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力,讓我們來為自己寫一份總結(jié)吧。那么總結(jié)要注意有什么內(nèi)容呢?下面是小編幫大家整理的課程顧問個(gè)人工作總結(jié),希望對大家有所幫助。

        (優(yōu))課程顧問個(gè)人工作總結(jié)

        課程顧問個(gè)人工作總結(jié)1

          作為一名課程顧問,我的工作職責(zé)主要是為學(xué)生和家長提供最佳的教育咨詢和課程選擇建議。在工作中,我不僅僅是一位工作人員,更是一位咨詢顧問和朋友,盡可能地幫助學(xué)生和家長找到最適合他們的課程,取得更好的學(xué)習(xí)成果。

          首先,我要深入了解學(xué)生和家長的需求和期望。對于不同年齡段的學(xué)生,他們的課程需求和興趣點(diǎn)往往不同,我需要通過與他們深入交流,了解他們的學(xué)習(xí)目標(biāo)和未來職業(yè)規(guī)劃,從而為他們推薦最符合他們需求的課程。在與家長交流中,我也需要了解他們對于教育的期望和對孩子的要求,盡可能地給予他們信心和建議,讓他們對于孩子的學(xué)習(xí)充滿信心和支持。

          其次,我需要對課程和教育市場有一定的熟悉度和了解。我會不斷關(guān)注教育市場上的新課程和大趨勢,對于各種課程的`優(yōu)勢和劣勢進(jìn)行了解和比較。通過這種方式,可以為學(xué)生和家長推薦最新和最適合他們的課程,幫助他們獲取更多的學(xué)習(xí)機(jī)會和成果。

          在咨詢過程中,我也需要為學(xué)生和家長提供最終的決策和建議。在這個(gè)過程中,我需要考慮多方面因素,包括學(xué)生和家長的需求、課程的質(zhì)量、學(xué)習(xí)目標(biāo)和經(jīng)濟(jì)預(yù)算等;谶@些因素,我需要幫助他們做出最終的決策,在決策上給予建議和指導(dǎo),使得學(xué)生和家長對選擇的課程充滿信心和期望。

          最后,我需要跟進(jìn)學(xué)生和家長的反饋和進(jìn)展。通過了解學(xué)生和家長的學(xué)習(xí)情況和成果,我能夠更好地幫助他們調(diào)整課程計(jì)劃和教育方式,提供最合適的學(xué)習(xí)資源和建議,保證他們?nèi)〉酶玫膶W(xué)習(xí)成果。

          在我的課程顧問工作中,我也面臨各種各樣的挑戰(zhàn)。但是,我深信自己可以獲得成功,因?yàn)槲矣袩崆楹土己玫姆⻊?wù)態(tài)度,總能夠持續(xù)地為學(xué)生和家長提供最佳的咨詢和服務(wù)。最后,我也希望能夠繼續(xù)發(fā)揮課程顧問的職責(zé)和作用,將這些經(jīng)驗(yàn)和技能發(fā)揮到更高的水平,幫助更多的學(xué)生和家長達(dá)到他們的學(xué)習(xí)目標(biāo)。

        課程顧問個(gè)人工作總結(jié)2

          我于20xx年11月24日至20xx年4月11日在合肥易達(dá)教育管理咨詢有限公司,從事教育咨詢工作,主要工作內(nèi)容是邀約家長上門,并為來訪家長提供免費(fèi)咨詢,進(jìn)而針對有補(bǔ)習(xí)需要的學(xué)生及家長推銷公司的教育服務(wù)。

          一、實(shí)習(xí)目的

          畢業(yè)實(shí)習(xí)是大學(xué)生學(xué)習(xí)中的一項(xiàng)關(guān)鍵環(huán)節(jié),他是我們學(xué)習(xí)的檢驗(yàn),通過實(shí)習(xí),我們把書本所學(xué)的一些理論應(yīng)用到實(shí)踐中去,工學(xué)結(jié)合,培養(yǎng)鍛煉我們的社會實(shí)踐能力,同時(shí)也是我們初步進(jìn)入社會,適應(yīng)社會生活的開始,讓我們從大學(xué)的象牙塔走向社會這個(gè)大染缸去適應(yīng)各種人群,獨(dú)立處理學(xué)習(xí)工作中的問題,為我們以后的生活和工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

          二、實(shí)習(xí)單位介紹

          易達(dá)教育管理有限公司主要從事培訓(xùn)教育領(lǐng)域,目前主要承做vip一對一專屬文化課輔導(dǎo)和藝術(shù)培訓(xùn)兩大類別。vip高端一對一:主要從事小學(xué)到高中文化課輔導(dǎo),語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)等課程,高新校區(qū):在長江西路高新區(qū)鼓樓商廈,合家福商務(wù)中心8層,包河校區(qū):在馬鞍山路綠地海頓國際大廈5層,每個(gè)校區(qū)面積850平米以上;藝術(shù)培訓(xùn)中心:開設(shè)琴棋書畫、舞蹈、跆拳道等興趣類培訓(xùn),史河路校區(qū):在史河路拓佳廣場二樓,明發(fā)校區(qū):四里河路與北二環(huán)交口明發(fā)商業(yè)廣場c區(qū)。每個(gè)校區(qū)面前1000平米以上;公司以“對每一位家長負(fù)責(zé),對每一個(gè)孩子負(fù)責(zé)“的教學(xué)理念,弘揚(yáng)“五心”文化精神,即愛心、細(xì)心、關(guān)心、耐心、責(zé)任心,提倡“五勤”精神,即腦勤、眼勤、嘴勤、耳勤、腿勤。公司為每位員工提供足夠的發(fā)展空間和發(fā)展平臺,培養(yǎng)大批優(yōu)秀的教師和教學(xué)管理人員,易達(dá)真誠歡迎每位學(xué)員能夠加入易達(dá)快樂的學(xué)習(xí),為實(shí)現(xiàn)自己的

          理想和父母的愿望,創(chuàng)作美好的明天而奮斗。

          核心思想

          有效教學(xué)的核心就是教學(xué)的效益,即什么樣的教學(xué)是有效的?是高效、低效還是無效?所謂“有效”,主要是指通過教師在一段時(shí)間的教學(xué)后,學(xué)生所獲得的具體進(jìn)步或發(fā)展。教學(xué)有沒有效益,并不是指教師有沒有教完內(nèi)容或教得認(rèn)不認(rèn)真,而是指學(xué)生有沒有學(xué)到什么或?qū)W生學(xué)得好不好。如果學(xué)生不想學(xué)或者學(xué)了沒有收獲,即使教師教得再辛苦也是無效教學(xué)。

          同樣如果學(xué)生學(xué)得很辛苦,但沒有得到應(yīng)有的發(fā)展,也是無效或低效教學(xué)。因此,學(xué)生有無進(jìn)步或發(fā)展是教學(xué)有沒有效益的惟一指標(biāo)。

          教學(xué)理念

          1.關(guān)注學(xué)生的進(jìn)步和發(fā)展。首先,要求教師有“對象”意識。教學(xué)不是唱獨(dú)角戲,離開“學(xué)”,就無所謂“教”,因此,教師必須確立學(xué)生的主體地位,樹立“一切為了學(xué)生的發(fā)展”的思想。其次,要求教師有“全人”的概念。學(xué)生發(fā)展是全面的發(fā)展,而不是某一方面或某一學(xué)科的發(fā)展。教師千萬不能過高地估計(jì)自己所教學(xué)科的價(jià)值,而且也不能僅把學(xué)科價(jià)值定位在本學(xué)科上,而應(yīng)定位在對一個(gè)完整的人的發(fā)展上。

          2.關(guān)注教學(xué)效益,要求教師要有時(shí)間與效益的觀念。教師在教學(xué)時(shí)既不能跟著感覺走,又不能簡單地把“效益”理解為“花最少的時(shí)間教最多的內(nèi)容”。教學(xué)效益不取決于教師教多少內(nèi)容,而是取決于對單位時(shí)間內(nèi)學(xué)生的學(xué)習(xí)結(jié)果與學(xué)習(xí)過程綜合考慮的結(jié)果。

          3.關(guān)注可測性和量化。如教學(xué)目標(biāo)盡可能明確與具體,以便檢測教師的工作效益。但是并不能簡單地說量化就是好的、科學(xué)的。應(yīng)該科學(xué)地對待定量與定性、過程與結(jié)果的結(jié)合,全面地反映學(xué)生的學(xué)業(yè)成就與教師的工作表現(xiàn)。因此,有效教學(xué)既要反對拒絕量化,又要反對過于量化。

          4.需要教師具備一種反思的意識。每一個(gè)教師要不斷地反思自己的日常教學(xué)行為:“我的教學(xué)有效嗎?”“什么樣的教學(xué)才是有效的?”“有沒有比我更有效的教學(xué)?”

          5.有效教學(xué)也是一套策略。要求教師掌握有關(guān)的策略性知識,以便于自己面對具體的情景做出決策,并不要求教師掌握每一項(xiàng)技能。

          五心文化

          愛心、耐心、關(guān)心、細(xì)心、責(zé)任心。

          易達(dá)教育,對每一位家長負(fù)責(zé),對每一位學(xué)員負(fù)責(zé)

          ——教研部提出

          三、實(shí)習(xí)內(nèi)容

          實(shí)習(xí)內(nèi)容在此次實(shí)習(xí)中,有苦有樂,體會到了工作中的困難和壓力,也感受到了工作中的成就感和喜悅感。與實(shí)物銷售相比,服務(wù)銷售的技巧性和難度也相對比較大,沒有真實(shí)的商品,僅憑我們的介紹把教育服務(wù)推銷給學(xué)生和家長,讓其在聽完我們的介紹分析之后認(rèn)可我們的教育,相信我們的教育是有效的,這樣的銷售模式給了初出茅廬的我很大的壓力和挑戰(zhàn)。

         。ㄒ唬╉樌嬖

          之前的時(shí)候一直在宿舍等電話,當(dāng)有人給我打電話讓我去面試的時(shí)候,心里又開始就糾結(jié),面試哎,怎么準(zhǔn)備啊,自己好像有什么都不會。最后只好在第二天的時(shí)候,硬著頭皮過去了,面試我的是校長助理,黃老師,衣著簡潔樸素,為人也很好,面試的主考官給人的感覺就很舒服,所以在我們溝通之中,漸漸的就沒了緊張的感覺。后面還有復(fù)試,復(fù)試的時(shí)候,是校長面試我的,沈校長,一個(gè)女強(qiáng)人,給人的感覺就是雷厲風(fēng)行的`那種人,有點(diǎn)嚴(yán)肅,但在后來的接觸中,在她身上學(xué)到了很多東西。

         。ǘ┨貏e的培訓(xùn)

          剛來的時(shí)候有很多培訓(xùn),新人的公司流程,薪資待遇等等,后來還有咨詢部培訓(xùn),現(xiàn)場咨單模擬和電話錄音分析,而且作為一個(gè)新人,是黃校助帶著我的,讓我看了很多資料還有話術(shù),然后業(yè)績了很多東西,我想這些應(yīng)該都是一個(gè)新人必學(xué)的東西,怎樣在電話里面和家長溝通,怎樣邀約,到處都是困難,但在黃校助和同事的幫助下,我也漸漸步入“正軌”。

          (三)分配工作地點(diǎn)

          我們這邊都是邊培訓(xùn)邊上崗的,所以會有很多之前的家長“死在”新人的手上,因?yàn)槊嬖嚨氖亲稍儙煟野訁^(qū)離我們學(xué)校比較近,所以我選擇了留在包河區(qū),并沒有去高新區(qū)。

          而且包河的團(tuán)隊(duì)比高新的團(tuán)隊(duì)更和諧,更有力量。

          (四)試崗

          因?yàn)橹皼]有接觸過這類工作,所以對工作類容和具體操作我并不是特別了解,公司安排我在咨詢部就是平時(shí)大家工作的地方試崗三天,看大家怎么打電話邀約家長和學(xué)生,如何和家長談?wù)搩r(jià)格等等一些問題。在同事們打電話的時(shí)候就覺得他們大家都很努力,而且充滿激情。同事們對工作的態(tài)度都很好,所以當(dāng)我在其中的時(shí)候就覺得融入他們,自己會成長。

         。ㄎ澹┱焦ぷ

          1.分配資源

          試崗結(jié)束后,在這三天的打電話中,我也差不多知道如何打電話約訪家長了,校助給了我一些打印的學(xué)生姓名和家長的聯(lián)系方式的信息資料,看上去之前也有同事打過,上面有各種各樣的記錄。之后校助給了我一部電話和一個(gè)筆記本,這些就是我的工作資源。

          2.第一個(gè)約訪電話

          電話呼出之前心里總是一直在緊張,不知道要和家長說什么東西,所以那是也就對著話術(shù)本進(jìn)行對話,時(shí)間上心里還是沒有底氣,因?yàn)閷@些東西并不是很了解,但漸漸的電話打得多了,什么樣的家長都見過后,以后也就沒有什么了,不會在為家長掛電話而傷心,也不會害怕,更不會不知道和家長說什么了。

          3.第一次現(xiàn)場咨詢

          電話呼出的時(shí)間長了,總是會有家長過來的,第一次咨單的時(shí)候,除了緊張還是緊張,習(xí)慣于電話溝通,面對面溝通盡然有點(diǎn)不太適應(yīng),但后來在校助和校篇二:實(shí)習(xí)報(bào)告高端教育課程顧問工作的實(shí)習(xí)報(bào)告

          一.實(shí)習(xí)概況

          1.實(shí)習(xí)時(shí)間:xx年5月2日-5月20日

          2.實(shí)習(xí)單位:大連高端日語培訓(xùn)學(xué)校旅順分校

          3.實(shí)習(xí)目的:鞏固管理專業(yè)的知識,提高實(shí)際操作技能,豐富實(shí)際工作和社會經(jīng)驗(yàn),掌握操作技能,注意把書本上學(xué)到的管理專業(yè)的相關(guān)理論知識應(yīng)用到工作實(shí)踐中。用理論加深對實(shí)踐的感性認(rèn)識,用實(shí)踐來驗(yàn)證理論知識的準(zhǔn)確性,積極探求日常管理工作的本質(zhì)與規(guī)律。

          4.實(shí)習(xí)單位概況(大連高端日語培訓(xùn)學(xué)校旅順分校)

        課程顧問個(gè)人工作總結(jié)3

          作為一名課程顧問銷售,我一直致力于為客戶提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù),以幫助他們實(shí)現(xiàn)個(gè)人或職業(yè)發(fā)展的目標(biāo)。在過去的一年中,我積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)和取得了一些令人自豪的成績。以下是我對這一年工作的總結(jié)。

          首先,在銷售過程中,我始終以客戶為中心。我了解每個(gè)客戶的需求和目標(biāo),然后根據(jù)他們的情況推薦最適合他們的課程和培訓(xùn)項(xiàng)目。我注重傾聽,并盡可能提供個(gè)性化的解決方案,以滿足不同客戶的需求。

          其次,我努力建立了良好的客戶關(guān)系。我鎮(zhèn)靜且友好地與客戶溝通,確保他們的問題得到解答并提供及時(shí)的幫助。我經(jīng)常與客戶保持聯(lián)系,向他們提供關(guān)于新課程和優(yōu)惠的信息,并邀請他們參加相關(guān)的研討會和活動。通過這些努力,我成功地建立了一群忠誠的客戶,并且他們對公司的產(chǎn)品和服務(wù)給予了高度的評價(jià)和推薦。

          第三,作為一個(gè)銷售人員,我不僅要關(guān)注銷售量,還要確?蛻舻臐M意度。我與客戶保持溝通,及時(shí)解決他們的問題和關(guān)切。我認(rèn)真聽取客戶的意見和建議,并將其反饋給公司的相關(guān)部門。通過與客戶的良好溝通,我能夠幫助他們達(dá)到預(yù)期目標(biāo),并在市場上建立公司的信譽(yù)。

          另外,我努力提高自己的銷售技巧和知識。我不斷學(xué)習(xí)新的銷售技巧和行業(yè)知識,并將其應(yīng)用于實(shí)際工作中。在銷售過程中,我培養(yǎng)了自己的談判和溝通能力,并學(xué)會了如何處理各種銷售挑戰(zhàn)和反駁。這些技能的提高為我在工作中取得成功提供了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

          最后,我在團(tuán)隊(duì)合作中也有著積極的貢獻(xiàn)。我與團(tuán)隊(duì)中的其他成員密切合作,分享銷售經(jīng)驗(yàn)和成功案例,并互相幫助。我積極參與團(tuán)隊(duì)會議和培訓(xùn)活動,與同事們交流合作,以提高整個(gè)團(tuán)隊(duì)的銷售績效。

          通過上述的'努力和付出,我在過去的一年中取得了一些令人自豪的成績。我的銷售業(yè)績增長了20%,并且客戶滿意度得到了顯著的提高。我成功簽約了幾個(gè)重要的客戶,并與他們建立了長期的合作伙伴關(guān)系。我還通過參加多個(gè)銷售培訓(xùn)和研討會,提升了自己的銷售技能和行業(yè)知識。

          在未來的工作中,我將繼續(xù)努力提高自己的銷售技巧和知識,并與客戶建立更深入的合作關(guān)系。我將繼續(xù)關(guān)注市場動態(tài),并及時(shí)調(diào)整銷售策略,以適應(yīng)不斷變化的需求。我相信通過不斷學(xué)習(xí)和努力,我將能夠?yàn)榭蛻籼峁└玫姆⻊?wù),并取得更大的業(yè)績。

          總而言之,作為一名課程顧問銷售,我在過去的一年中取得了顯著的進(jìn)展,并為客戶提供了優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。我將繼續(xù)努力提高自己的能力,以實(shí)現(xiàn)更大的成功,并為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

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