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        倉庫工作總結(jié)

        時間:2024-11-28 12:27:27 工作總結(jié) 我要投稿

        倉庫工作總結(jié)【集合15篇】

          總結(jié)就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料,它是增長才干的一種好辦法,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結(jié)了。那么總結(jié)應該包括什么內(nèi)容呢?下面是小編幫大家整理的倉庫工作總結(jié),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        倉庫工作總結(jié)【集合15篇】

        倉庫工作總結(jié)1

          我叫xx,是xx社區(qū)副主任負責綜治維穩(wěn)、安全、未成年思想教育、檔案管理、工會、婦聯(lián)、收轄區(qū)衛(wèi)生費等工作。在這近半年的工作中盡管我是一名老社區(qū)副主任,但一切都得從頭學起,因為以前都是做計劃生育工作,對新的環(huán)境和新的工作任務不太熟悉,為了盡快掌握業(yè)務,我時刻向同志們請教學習,始終把“忠誠、勤奮、務實”作為我的行為準則,特別是我身邊有一位“感動平房十佳優(yōu)秀員”畢秀巖主任每天從早到晚忙忙碌碌、沒有一點時間聊閑嗑的敬業(yè)精神,感染著我、激勵著我,使我很快進入了腳色,下面就把我半年工作向各位領導和同志們匯報一下:

          一、綜治維穩(wěn)工作

          1 、社區(qū)利用每周2、周5低保戶勞動日和社區(qū)全體人員清理亂貼亂畫、xxxx功標語 27次104條。

          2、開展社會治安重點 地區(qū)大排查6次、場所6處,召開治安座談會3次、明查暗訪4次、存在影響穩(wěn)定因素2起(地下滲水、動遷居民要求快點蓋房),口頭調(diào)解矛盾4次

          3、刑事解教人員1人,戶在人不在是動遷居民。

          4 “春節(jié)”、“兩會”重大節(jié)日巡邏28次,重點排查食雜店是否出售煙火、竹。并向轄區(qū)居民們張貼了“春節(jié)溫馨提示”提醒居民注意安全,避免火災發(fā)生。

          二、安全工作

          1、建立建全了安全組織機構(gòu)、安全生產(chǎn)監(jiān)管工作領導小組、安全巡邏工作領導小組、安全經(jīng)營單位統(tǒng)計表。

          2、每月一次安全大走訪,對企業(yè)經(jīng)營單位水、電、煤氣、消防器材情況監(jiān)督走訪。

          3、組織居民和社區(qū)干部共42人參加春節(jié)消防、交通安全知識培訓班2次。

          4、統(tǒng)計2201、2202樓門前燈、樓道燈破損情況,21個壞的、15個好的`。

          5 、牢記“4、17”火災教訓,在社區(qū)門前出了黑板報、發(fā)放了宣傳單等向居民宣傳防火知識,強化了防火意識。

          6、建立了XX年防震減災組織機構(gòu)、“三級網(wǎng)絡”宏觀觀測員、災情預報員、地震知識宣傳員,對地震應急22名志愿者進行了培訓。

          三、檔案工作

          1、行歸檔43份、黨建歸檔31份.

          四、工會工作

          1、建立了社區(qū)工會組織機構(gòu)、女工健康狀況登記表、女工委員會對女工合理膳食健康家庭、體育運動對女工有哪些好處、經(jīng)期婦女為什么提倡“慢速長游”等知授容進行了培訓。

          2、完成了社區(qū)女工委員會換屆選舉。由于人員調(diào)整更新了委員

          五、婦聯(lián)工作

          1、上報了1名第三屆哈爾濱市“十佳優(yōu)秀”春雷女童王一彤事跡材料

          2、在組織開展創(chuàng)建“平安家庭”活動中,婦聯(lián)將創(chuàng)建“平安家庭”活動作為社區(qū)重點來抓,積極營造沒有家庭力良好社區(qū)氛圍。

          3、積極宣傳城鄉(xiāng)婦女小額擔保貼息貸款策。

          4、組織一場有20余人參加的“慶三八”座談會。

          5、上報了一名“為國教子、以德育人”主題活動優(yōu)秀母親王芳。她的女兒在今年高考中打了623分的好成績。

          6、上報一名XX年直招士官,現(xiàn)正在審批當中。

          六、關(guān)心下一代工作

          1、在社區(qū)開展中華魂、深入做好青少年熱愛黨、熱愛府,參加社實際活動相結(jié)和寒假期間組織中學生勞動和文藝演出2次,并為中學生做了評語加蓋社區(qū)公章20余人。

          2.、建立完善了關(guān)心下一代“五老”隊伍。

          3、上報了一名哈市“十大杰出老人”評選登記表和事跡材料。

          4、建立了關(guān)心下一代組織機構(gòu)和十大員組織機構(gòu)。

          5、統(tǒng)計轄區(qū)“五老”人員身體狀況調(diào)查提綱一份

          6、衛(wèi)生達到百分之六十五以上。

        倉庫工作總結(jié)2

          時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間20xx年已快過去了。為把今年項目部倉庫精選管理在提升一個檔次,現(xiàn)對項目部倉庫管理工作,做如下總結(jié),以找出不足,發(fā)揮長處,響應公司降本增效節(jié)能降耗總體要求,也為下步更好加強精選物資管理提供經(jīng)驗方法。

          一精選申購

          根據(jù)公司要求項目部生產(chǎn)實際,對所需要精選物資做好統(tǒng)計,由項目部領導進行審核后,提報《備品備件計劃表》,嚴格按照公司精選物資申購程序要求,申報采購需要精選,并詳細注明物料名稱型號規(guī)格數(shù)量等。認真執(zhí)行低成本高效益管理方法,購買時做到貨比三家,詢價問價,擇優(yōu)選取,優(yōu)中選優(yōu)。

          二入庫

          規(guī)范庫存精選核算管理,嚴格控制精選庫存合理儲備,減少資金占用。對所有需要精選物資,嚴格驗收,經(jīng)精選提報人認真核對型號規(guī)格數(shù)量質(zhì)量,沒有問題后,方辦理入庫手續(xù),如發(fā)現(xiàn)所采購入庫物料物資不符合規(guī)定要求,則時辦理退換貨手續(xù)。通過嚴格篩選層層把關(guān)認真管理,杜絕了不符合不合格質(zhì)量差精選物資入庫,使所購買精選物資起到物盡所用,無有所用,減小了庫存積壓現(xiàn)象,做到了降本增效。

          三精選保管

          物料分類擺放。按照精選種類規(guī)格型號擺放堆碼,杜絕混亂堆,保持庫房整潔。隨時對倉庫精選物資進行點清,做到帳物卡三者相符,并在物料登記卡上詳細標明進貨日期數(shù)量等信息。隨時檢查掌握庫存物料有效期情況,做到先進先出。落實防蟲蛀防鼠咬防變質(zhì)等安全措施衛(wèi)生措施,保證庫存物料完好無損。認真做好庫存物料清點統(tǒng)計,時更新各類臺帳,做到賬卡物相符。積極配合生產(chǎn)需要,按照輕重緩急合理提報精選物資申請計劃,嚴格壓縮庫存。保證庫存報表上交時間數(shù)據(jù)準確性,真實性。

          四精選發(fā)放

          嚴格執(zhí)行《倉庫管理制度》。精選物資發(fā)放,嚴格審批手續(xù)。對所領取發(fā)放每件精選物資,須經(jīng)項目部領導簽字確認后,才進行發(fā)放,并嚴格簽字手續(xù),詢問用途用量,嚴防精選物資浪費丟失。做好后續(xù)跟蹤事宜,配合生產(chǎn)時做好退補換工作,保證生產(chǎn)正常順利開展。

          五倉庫管理目標

          在總結(jié)經(jīng)驗基礎上,也找出了精選管理不足,下步對倉庫精選物資管理中爭取做到以下幾點。

          1時時做好倉庫6S工作,保持環(huán)境整潔,所存放物料井然有序;

          2為了使倉儲物料做到帳卡物一致,堅持每月進行一次自盤,做到隨時檢查整理,消除隱患,壓縮庫存避免積壓現(xiàn)象;

          3加強各崗位溝通,吸取好建議,為生產(chǎn)做好服務,確保生產(chǎn)正常運行;

          4嚴格落實公司精選物資管理規(guī)定,做到賬卡物相符。

        倉庫工作總結(jié)3

          本人于20xx年xx月xx日進入公司這個大家庭,回想這這段時間來工作,內(nèi)心不禁感慨萬千,做為一個部門員工,對工作每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作經(jīng)驗進行總結(jié)分析。只有從如何節(jié)約時間,如何提高效率,如何使配料員工作標準化,才能提高每個配料操作技能水平,減少工作當中失誤事件發(fā)生。每天對于工作當中遇到難題加以不斷完善,以倉管員不斷溝通,相互學習才能使工作開展更進一步,達到新層次,管理水平進入新篇章。

          1了解各倉管員所管區(qū)域物料擺放后,針對于倉儲規(guī)劃不明確,。對物料現(xiàn)場大面積區(qū)域劃分進了相應調(diào)整再次細分標識,以更有利于現(xiàn)場物料管理公共物料暫存區(qū)。并在預定時間內(nèi)完成了倉儲重新規(guī)劃,使物料都做到了定點點量定位儲存管理。

          2避免倉管員在備料過程中存在找不到料,找料時間太長,為了提高他們工作效率,要求他們對庫位表定時更新,對于部分倉管沒有做庫位表,要求他們對這一缺陷進行了整改,F(xiàn)所有貨架都已貼上了庫位表,做到了不是倉管員走到物料區(qū)短時間內(nèi)也能時找到所需物料。

          3在采購課協(xié)作溝通情況,逐步加強了對物料來料規(guī)模到料時間控制,倉儲根據(jù)計劃排程,

          4為了避免貨物堆放過高導致貨物發(fā)生倒塌事件,要求所有包材供應商卸貨后堆碼尺度不能超過限高2米,并相應要求所有包材卸貨后用拉伸膜進行打包防護。

          5物料現(xiàn)場所有庫存物料進行除塵工作,特別是庫存時間超一年物料外包,對于彩盒尾數(shù),以部分裸露在外,全部時放于原包裝內(nèi)封存,做到防光防塵管理。

          6為防止在堆碼過程中,由于貨物太重,堆碼層次太高,存在擠壓,損壞,由現(xiàn)有六層降低至四層。

          7防止物料由于陽光直射,使物料本身性質(zhì)發(fā)生變異,完成了窗戶遮UV工作。

          8為了改變沒有做到尾數(shù)管理,對所有物料存在兩個,或者三個尾數(shù)物料全部按照尾數(shù)管理執(zhí)行,所有物料發(fā)料完成后,一定只能存在一個尾數(shù),并在外包裝上貼上尾數(shù)標簽。

          9下班后值日倉管員必須檢查所有水電門窗關(guān)好后方可下班。

          1012月30號公司財務對倉儲進行年終物料盤查,為了使財務在成品核算時準確得到基礎信息,為公司經(jīng)營決策提供相應基礎數(shù)據(jù)。倉儲所有人員積極配合相關(guān)人員對倉儲物料進行徹底準確無誤盤查……

          11為了時了解倉儲工作中發(fā)現(xiàn)異常事情能把出現(xiàn)異常事情第一時間跟進解決,特做了一個倉儲信息管理看板,看板中內(nèi)容包括,倉儲工作前言,倉管員工作異常信息跟進大全,6S,消防安全知識倉儲部工作目標等相關(guān)學習資料。

          12現(xiàn)代企業(yè)競爭已到白熱化,單一工作技能不能滿足企業(yè)需要,自己爭取在新一年里多加學習做到懂得更多,做得更好!

          13多同事溝通,保持良好溝通方式,吸取好建議。悉心聽取領導點評,對自己不好做法即時予以改正。

          14時時做好倉庫6S工作,保持環(huán)境整潔,所存放物料井然有序。

          15為了使倉儲物料做到帳卡物一致,也是對倉管工作一個考核,倉儲目前每個月進行一次自盤。

          16為了加強對外發(fā)原料控制,所有原料收發(fā)物料由一個人來管控,

          17生產(chǎn)車間退料不時,根據(jù)要求在盤點xx號之前各車間需把該退物料退到倉庫,

          18對于訂單物料報欠,請MC對采購到料周期增加力度跟催,確保訂單上線之前物料齊套。

          總之,倉庫能在現(xiàn)實情況中不斷改善是離不開各位領導悉心關(guān)懷指導各位同事大力支持配合,在揮手昨天時刻,我們將迎來新一年,對過去取得成績,將不驕不躁,腳踏實地一步一個腳印走下去,對過去不足,將不懈努力爭取做到最好,我們將會用行動來證明我們努力,我們更加清楚獲取不是靠輝煌方式,而是靠不斷努力。為了公司發(fā)展得更加壯大,并躋身于國內(nèi)先進企業(yè)行列,讓我們攜手合作,創(chuàng)造出輝煌明天!20xx年,是全新一年,也是自我挑戰(zhàn)一年,我們將努力改正過去一年工作中不足,把新一年工作做更好,為公司發(fā)展前景盡一份力。

        倉庫工作總結(jié)4

          時間過得真快,轉(zhuǎn)眼20xx年即將結(jié)束,迎來是20xx年新開始,在這期間回顧20xx年工作,主要有以下幾條

          一倉庫保管員工作

          1負責倉庫大庫原輔料區(qū)。陰涼庫危庫劇庫冷庫中藥材庫陰涼庫日常衛(wèi)生安全工作各項記錄。

          2負責所有原輔精選中藥材危險品化試冷藏物品等入庫出庫工作,按標準操作程序標準管理制度做好各項工作記錄。

          二配合車間生產(chǎn)

          生產(chǎn)計劃,負責制造部固體車間液體車間注射劑車間原料藥車間中藥提取車間合成車間等分料工作,時填寫相關(guān)記錄。

          配合各車間領料工作,時填寫貨位卡,分類帳,核準現(xiàn)場物料等,做到帳目清晰,可查。發(fā)現(xiàn)問題時匯報,改正。

          三配合xx認證

          1配合做好了各車間xx認證所需大量調(diào)帳工作。

          2完成了倉庫xx認證期間大量帳目清查整理工作,做到了帳目一目了然,現(xiàn)場整潔,達到了帳卡物一致。

          3配合化驗中心做好現(xiàn)場核準工作。

          四負責倉庫潔凈區(qū)管理清潔工作

          1做好潔凈區(qū)空調(diào)機組維護工作。

          2每個星期一做好潔凈區(qū)清潔工作填寫相關(guān)記錄。

          3化驗中心質(zhì)保部取樣后,做好清潔工作。

          4分料后,做好清潔工作清場記錄。

          五配合其他工作

          1負責中藥材外加工所需精選入庫,領料工作相關(guān)記錄。

          2負責生命能在我廠合成時所需原輔精選入庫分料領料工作相關(guān)記錄。

          3負責技研部做小試或新產(chǎn)品開發(fā)所需物料入庫分料領料工作相關(guān)記錄。

          4配合化驗中心取樣工作。

          5每月協(xié)助財務做好盤點工作。

          6配合成品保管員做好出庫退貨搬運工作,輔助包材保管員做好日常工作。

        倉庫工作總結(jié)5

          20xx年就要過去了,一年來,在公司的正確領導和同事們的大力支持幫助下,我以“服從領導、團結(jié)同事、認真學習、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,認真完成了公司安排的各項工作任務,自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務水平和綜合能力等都有了很大提高。總結(jié)一年的工作,有成功的喜悅,也有失誤的愧疚。過去的一年,是我們公司全體員工奮力開拓的一年,更是每個倉儲成員接受挑戰(zhàn),逐步成長的一年,F(xiàn)將一年來的思想和工作情況以及今后的努力方向匯報如下:

          一、工作回顧及感想:

          自進入本公司以來,我被調(diào)到倉庫負責倉庫管理和對賬工作。為了盡快適應新的工作崗位和工作環(huán)境,我自覺加強學習,虛心求教,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法,在公司和同事的幫助指導下,我逐漸摸清了工作中的基本情況,把握住了工作重點和難點。經(jīng)過一段時間的努力,現(xiàn)已基本勝任本職工作。一年來,我努力適應新的工作環(huán)境和工作崗位,虛心學習,埋頭工作,履行職責,較好地完成了各項工作任務。

          二、恪盡職守,無私奉獻,認真作好本職工作

          近些年來,隨著公司來往業(yè)務量的增多,倉庫工作量成了爆發(fā)式的增長,我在業(yè)余時間一有機會,都會向互聯(lián)網(wǎng)、書籍、老師傅請教材料保管知識,同時把這些知識運用在工作中,根據(jù)各類材料的保管特點、存放周期,合理安排存放位置,取得了不錯的效果。

          1、倉庫保管工作就像車間流水線的一個環(huán)節(jié),默默無聞,但卻無比重要。小到一枚螺絲釘,大到一根大口徑的管材,都是公司的一份財產(chǎn),這些我都認真核對它們的'質(zhì)量、數(shù)量,做好進出記錄。生產(chǎn)材料領用隨機性很大,為此我放棄了大部分休息日,不論刮風下雨,只要公司有需求,我都會在五分鐘內(nèi)抵達倉庫,及時發(fā)放材料,決不影響生產(chǎn)進度。我堅持定期整理倉庫。認真細致的做好各種材料的入庫出庫工作,根據(jù)各種類型進行歸類擺放,消除了倉庫凌亂不堪的狀況。在改善倉庫環(huán)境的同時也為后續(xù)庫存統(tǒng)計工作奠定了基礎。保持干凈整齊的庫容庫貌,成為倉庫管理的一個長期基礎工作。

          2、建立完善的倉庫賬目,保證庫存數(shù)目和進貨、配貨數(shù)目清晰準確。從三月份以來,我逐步針對各類型的材料建立起手工保管賬冊和電子賬冊;谶@項工作的完成,在生產(chǎn)車間和采購部同事的協(xié)助下,基本上杜絕了斷貨與積壓貨品的現(xiàn)象。同時由于倉庫的賬目日益完善清晰,更好的支持財務部門的工作。我還認真做好每月的對賬工作。能夠嚴格按照公司的制度規(guī)定完成每月的對賬工作,保證各項數(shù)據(jù)準確無誤,與財務部門做好對接手續(xù)。

          三、存在的不足

          這一年來,我做了一定的工作,取得了一些成績,但也存在一些不足之處:

          1、由于剛接管倉管工作時間不長,很多地方了解不夠深入細致,需要繼續(xù)努力。

          2、各種材料種類繁多,對各類型材料的存放要求把握不夠準確,真正掌握還需下大力氣。

          3、在進貨量和配貨量都較大的情況下,倉庫容易暫時性出現(xiàn)空間不足、貨物比較擁擠現(xiàn)象。

          4、工作創(chuàng)新意識不強,創(chuàng)造性開展不夠。

          四、二零一三年工作計劃

          1、繼續(xù)加強學習,增強對本職工作的了解,創(chuàng)新工作方法,提高工作效益,更好的完成各項工作任務。

          2、管好賬目,在電子帳的配合下,準確把握庫存和進貨配貨情況。更加全面的了解商品明細。

          3、堅持定期整理倉庫,及時處理廢舊雜物,提高倉庫的利用率,避免在進貨配貨高峰期倉庫緊張現(xiàn)象。

          4、認真完成領導安排的其他工作。

          在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,以對工作、對事業(yè)高度負責的精神,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,努力改正過去一年工作中的不足,把新一年的工作做的更好,為公司的發(fā)展作出自己應有的貢獻。不辜負領導和同事們對我的期望。

        倉庫工作總結(jié)6

          20xx年在公司領導和同事的幫助和關(guān)心下,在各部門的密切協(xié)助配合下,原料倉的各項工作始終圍繞“庫存物料安全、進出數(shù)據(jù)準確、作業(yè)標準規(guī)范化、收發(fā)配料高效率、熱情服務高質(zhì)量”的目標開展工作,一年來倉庫整體面貌煥然一新。為了總結(jié)經(jīng)驗,提高自己,以至于把工作做的更好,我現(xiàn)對過去一年的工作進行簡要的總結(jié):

          一、加強理論學習,努力適應工作

          原料倉是一個公司連接生產(chǎn),供應,銷售的中轉(zhuǎn)站,自始自終貫穿企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營全過程,倉庫管理在整個生產(chǎn)體系中起著舉足重輕的作用。由于工作的需要,3月份,公司將我從采購部調(diào)至原料倉兼任倉儲主管一職,負責原材料進貨,發(fā)放和管理三個方面的工作。雖然公司沒有正式任命我為倉儲主管,但我就感到自己身上的責任重大。因為原料倉管理工作是一項重要的基礎性工作崗位,雖然技術(shù)性并不高,但需要勤勞、心細,作業(yè)強度大。而我自身的學識、能力和閱歷有限,面對倉庫產(chǎn)品原料種類多、工作頭緒雜、人員編制少、管理范圍廣的實際情況,使得我不免有些迷茫。廠長語重心長地開導我,鼓勵我,讓我放下思想包袱,大膽、自信地接受了這份挑戰(zhàn)。為了使自己盡快適應新的工作崗位和工作環(huán)境,我平時自覺加強倉儲理論學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法,現(xiàn)已基本勝任本職。一方面,干中學、學中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務為牽引,依托工作崗位學習提高,通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快地進入了工作情況。另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下,從不會到會,從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。

          二、樹立服務意識,主動融入集體

          原料倉是一個事務繁雜的部門,也是一個重在配合的部門。加強溝通,營造團隊協(xié)作氛圍尤其重要。一年來讓我深深體會到團隊協(xié)作精神才是工作取勝的要害。原料出入庫工作偶然會因同事之間缺乏溝通而導致工作出錯或效率低。為此在平時工作中,我主動加強與領導、同事的交流與溝通,每次不懂的、不知道的、不會的,我都會謙虛地向他們請教,他們都會耐心幫助我,教我如何去做,如何去解決問題。就是這樣,慢慢在同事的幫助和引領下,我熟悉了這里的.工作環(huán)境,然而我也就這樣很快的融入到大家的工作中去了。我在這段時間的工作相處中,我感覺到了我們公司有人性化的管理、強大的團隊精神和凝聚力、高效率的工作方法和實事求是的工作態(tài)度。公司的同事都很好相處,而且大家都很是熱情,也善于幫助他人。公司的領導都很關(guān)心下屬,現(xiàn)在覺得在這里的工作環(huán)境較輕松,即使工作有點繁忙有點累,但是和同事之間的相處是那樣的融洽,那樣的愉快,工作起來就得心應手。

          三、心系本職工作,認真履行職責

          雖然原料倉的工作看似簡單,用三個字來慨括:收、管、發(fā)。但是要真正的做到位,做齊全,使工作程序化、系統(tǒng)化、條理化、流水化,還需要下點功夫,每個倉管員在工作當中必須要保持清晰的頭腦。為此,我根據(jù)公司及倉庫的實際情況,借助以往在倉庫工作的管理實踐,制定和實施相應的改進和創(chuàng)新計劃,實現(xiàn)倉庫管理工作的持續(xù)改進,實現(xiàn)卓越。

         。ㄒ唬﹪栏駡(zhí)行倉庫管理制度,防止收發(fā)原料差錯出現(xiàn)。入庫及時登帳,手續(xù)檢驗不合要求不準入庫;發(fā)料時手續(xù)不全不配料,特殊情況須經(jīng)有關(guān)領導簽批,做到以公司利益為重,愛護公司財產(chǎn)。入庫、出庫工作,遵守先進后出原則,嚴禁造成呆料、廢料;按庫位擺放物料,或移動物料,禁止造成無法找到相關(guān)物料。按標準操作程序和標準管理制度做好各項工作及記錄。積極配合各部門的領料工作,及時填寫進、入賬,核準現(xiàn)場物料等,做到庫存物料的清晰,可查,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,改正。對日常賬目與物料做到確認再確認,為確保一致:沒有領料單,不能發(fā)放物料;手續(xù)不符合要求的,不能發(fā)放物料;未辦理入庫手續(xù)的物料,不能發(fā)放;完成一件工作后要做自我檢查,以發(fā)現(xiàn)問題及時解決;對每天的工作進行總結(jié)和反思,以提高工作質(zhì)量;有強烈的時間觀念,凡事及時處理,不說“等一下”;工作主動,而不是被動等待安排;對工作現(xiàn)場管理做到“眼到手到”,預防倉庫材料的丟失和破壞。

         。ǘ┖侠戆才盼锪显趥}庫內(nèi)的存放次序。按產(chǎn)品種類、規(guī)格、等級及其產(chǎn)品的特殊性進行分區(qū)編碼和存放,不得混和亂堆,保持庫區(qū)的整潔。能正確掌握產(chǎn)品的進、出、存的工作流程,同時也真正做到了物盡其用、人盡其才的作用。

         。ㄈ┒ㄆ诒P點,積極配合工作。定期對庫存物料盤點清倉,做到賬、物相符。對領出的物料必須及時登記入賬,確保物料進出及結(jié)存數(shù)據(jù)的正確無誤,做好《進銷存明細帳》,使電腦帳目能及時反映當前庫存數(shù)量,對各類庫存材料不定期進行抽盤,使帳目和實物的誤差減少到最低,特別是比較重要的原料,力求無誤。

          一方面是為各部門提供庫存依據(jù),防止材料的不足造成拖單,或者庫存積壓而造成的占用資金。其次是是給采購部提供準確的庫存數(shù)據(jù),并提供合理化的建議,與采購配合,努力降低庫存量,加速庫存周轉(zhuǎn)率。再就是配合財務部門做好倉庫庫存盤盈、盤虧的處理;對庫存呆滯物品的積壓進行整改,避免了原材物料的浪費。最后是完成基礎數(shù)據(jù)的收集、整理、匯總,保證庫存報表的上交時間和數(shù)據(jù)的準確性、真實性。

         。ㄋ模┘訌姲踩芾,注重防火、防潮安全工作。平時注重強調(diào)倉管員的防火安全意識,要求必須掌握各種基本的安全知識和技能,對吸煙者堅決禁止,防患于未然。每周、每月加大對倉庫的清潔力度,保持庫容美觀、整潔。合理利用有限的庫容,做好庫存數(shù)量的管理,防止不必要的損耗發(fā)生。不能退換的物料經(jīng)過相關(guān)部門確認后申請報廢,清理出倉庫。

          四、20xx年工作存在不足

         。ㄒ唬﹤}管員崗位執(zhí)行力低,工作被動性,存在換崗思想。

         。ǘ┖透鞑块T的溝通還需加強和提高。

         。ㄈ┎糠止ぷ鞑粔蚣氈,不夠深入。

          (四)創(chuàng)造性的工作思路還不是很多。

          五、20xx年度的工作計劃目標

         。ㄒ唬﹤}儲管理作業(yè)流程達到標準化要求。

         。ǘ⿴烊輲烀、現(xiàn)場管理符合5S標準。

          (三)強化倉管員專業(yè)知識水平、崗位技能達到中級(結(jié)合崗位績效考核,應知應會程度)。

          (四)專注時間管理。分揀、復核、出庫、配送時間控制在30分鐘之內(nèi)。

         。ㄎ澹⿴齑鏀(shù)據(jù)的核算進人實施階段,完成基礎數(shù)據(jù)的收集、整理、匯總、上報,為公司經(jīng)營提供必要的決策依據(jù)。

         。﹤}庫定位為效率年,效益年。將倉庫作業(yè)成本核算鈉入績效考核,細化進、銷、存系統(tǒng)中倉庫的工作量,向管理、效率要效益。

         。ㄆ撸┰鰪娕c各部門的溝通學習,多請示、多交流、多動腦,建立有效溝通、商務禮儀執(zhí)行標準。

          經(jīng)過了一年的考驗與磨練,其間有喜樂,也有哀愁,但更多的是對公司心存感激。在新的一年里,我將立足本部門,配合好其他部門,完成各部門的生產(chǎn)任務。同時服從工作安排,加強學習鍛煉,認真履行職責,全方面提高完善了自己的思想認識、工作能力和綜合素質(zhì),克服不足,以更高的標準嚴格要求自己,爭取做得更好。

        倉庫工作總結(jié)7

          20xx年是公司大發(fā)展,效益增長,擴大規(guī)模的重要時期,今年初公司搬入了新的廠房,公司領導把我放到了倉庫主管的位置,這對我來說是個學習進步的機會,20xx年在上級領導和同事的關(guān)心幫助下,完成了以下幾方面的工作:

          一、庫位規(guī)劃定位

          20xx年9月底因倉庫整體面積調(diào)整,對倉庫重新進行了規(guī)劃定位,根據(jù)平時工作的實踐經(jīng)驗,以科學嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,結(jié)合公司實際情況,按照貨物類別,型號,庫存量和周轉(zhuǎn)率的不同對倉庫庫存進行了合理有序的庫位調(diào)整,力求做到易拿、易放、易查、易點的擺放方式,設置了物料標識牌,堅持貨物的先進先出原則,加強了倉庫的科學化管理。

          二、倉庫管理臺賬的建立和完善使用

          繼峰倉庫由于人員不穩(wěn)定,加上大家思想觀念陳舊,賬務一直很混亂,賬務不相符現(xiàn)象長期存在,在張總的指導下,倉庫十月份建立起了產(chǎn)成品和材料相關(guān)臺賬,現(xiàn)在倉庫賬務實現(xiàn)了局域網(wǎng)共享,業(yè)務等部門通過局域網(wǎng)可以共享到倉庫的臺賬,簡化了訂單評審程序,提高了工作效率,也為倉庫管理向正規(guī)化科學化發(fā)展提供了基礎保證,倉庫帳務日清月結(jié),確保了物料進出及結(jié)存數(shù)據(jù)的正確無誤。

          三、完成倉庫崗位職責的制訂和實施

          倉庫三人工作職責不清,導致許多工作存在推諉扯皮,什么事都再做但都沒做好,職責劃分后,大家分工協(xié)作,倉庫各項工作有了很大起色。

          四、倉庫5S逐步推進

          1、倉管員每天下班利用5分鐘時間做5S工作

          2、設置不合格品放置區(qū)、物料暫放區(qū)、清潔工具放置區(qū)等區(qū)域

          3、規(guī)定倉庫每周三周六大掃除

          五、制定和完善了倉庫相關(guān)管理制度

          1、倉庫作業(yè)指導書

          2、倉庫盤點辦法

          3、倉庫管理制度

          4、倉管員績效考核表

          六、對倉庫成品進行了重新梳理,呆滯品進行了隔離處理

          繼峰倉庫存在很多呆滯品,有些是產(chǎn)品過周期,有些是客戶退貨或20xx年之前的產(chǎn)品,經(jīng)過梳理對部分產(chǎn)品進行了隔離處理,數(shù)量共計227萬只,正常品庫存量是2413萬,此次清理倉庫專門設置了呆滯品區(qū),為今后此項工作的順利開展奠定了基礎。

          七、加強了員工的培訓工作

          規(guī)定每周一下午17:45為倉庫例會時間,組織倉管員和記賬員學習,并傳達公司周六例會精神,總結(jié)上周工作。工作的進步、素質(zhì)的提高、能力的`發(fā)揮、所有成績的獲得,都取決于態(tài)度的轉(zhuǎn)變。針對倉管員知識結(jié)構(gòu)低、缺乏倉儲管理專業(yè)技能等情況,充分利用公司抓管理,促發(fā)展的契機,結(jié)合公司運營的實際,組織員工認真學習專業(yè)知識、職業(yè)技能,通過面向行動的學習,進行道德、素質(zhì)、技能等培訓。一分耕耘,十分收獲,從被動工作、推委扯皮、缺乏活力到積極主動、精誠團結(jié)、熱情奉獻,倉管員精神面貌,工作態(tài)度都產(chǎn)生了質(zhì)的飛躍。

          八、規(guī)范配件和低值易耗品申購、購買和領用相關(guān)規(guī)范。

          在肯定總結(jié)以上這些成績的同時,對于倉庫的全面工作應清楚地認識到,仍然存在著一些不足之處,主要表現(xiàn)在:

          1、重視制度管理,加強人員約束力。倉庫是工廠原物料進、出、周轉(zhuǎn)存放之重要之地,平時工作中,各部門人員經(jīng)常有隨意進出的現(xiàn)象,以往雖有嚴令禁止之規(guī)定,但在具體實施的管理中,倉庫人員缺乏一種持之以恒的精神,并且自身約束能力有待于更進一步的加強。

          2、加強物料監(jiān)管與查核力度,做到物料一目了然。隨著物料種類與數(shù)量不斷增多,物料的存放及進出過程手續(xù)不清、查找不明的現(xiàn)象時有發(fā)生,這不僅給業(yè)務、采購相關(guān)人員帶來了困擾,而且給倉庫賬務管理帶來了一定的影響,從上月底盤點情況來看,出現(xiàn)的物料的有多有少、有實物而無帳等問題。主要是銘康急需物料時,個別人員未按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)出庫,對倉庫的管理制度沒有嚴格地執(zhí)行好。

          3、加強人員工作細心度,為以后ERP系統(tǒng)運用鋪平道路。在平時工作中,對單據(jù)的入庫整理及進銷存帳數(shù)據(jù)之錯誤現(xiàn)象時有出現(xiàn),這與倉庫人員平時核對與細心度不無關(guān)系。加強人員工作細心度,為以后上ERP鋪平道路,是倉庫管理工作中要加以改進的一個極其重要的方面。

          4、配件管理不規(guī)范,配件沒有很好的做到分類擺放,標識清晰,配件領用制度沒有很好貫徹實行,下一步將重點做好配件歸類整理,標識卡規(guī)范,使配件管理規(guī)范有序。

          5、5S工作還需加強深入,后面將倉庫5S的落實施行和倉管員的績效工資掛鉤,使倉庫5S工作常態(tài)化。

          6、物料卡一直未能建立,使用,接下來將會同相關(guān)倉管員共同將物料卡建立使用起來,發(fā)揮其應有的作用

          倉庫20xx年度的工作目標:

          1、倉儲管理作業(yè)流程達到標準化要求。

          2、庫容庫貌、現(xiàn)場管理符合5S標準。

          3、員工專業(yè)知識水平、崗位技能達到中級(結(jié)合崗位績效考核,應知應會程度)。

          4、庫存數(shù)據(jù)的核算進人實施階段,完成基礎數(shù)據(jù)的收集、整理、匯總、上報,為企業(yè)經(jīng)營提供必要的決策依據(jù)。

          5、庫定位為效率年,效益年。提高工作效率,細化進、銷、存系統(tǒng)中倉庫的工作量,向管理、效率要效益。

          6、建立有效溝通的機制。公司整合后的關(guān)鍵就是溝通融會,要強化有效溝通意識,并且進行制度化,滿足公司發(fā)展需要。當20xx年即將成為回憶塵封在歷史的長河之中,而充滿希望與挑戰(zhàn)的20xx年隨著時間的車輪正悄悄地向我們走近的時候,回首正在過去的一年,站在新的時空起跑線上,展望未來,在倉庫全面管理工作中要抓住機遇、與時俱進,在上級領導的親切關(guān)懷下,發(fā)揚優(yōu)點,改進不足,在新的一年里,團結(jié)倉庫所有人員,努力使各項工作再上新的臺階,總結(jié)過去,展望未來,過去幾個月倉庫所做的工作主要是硬件上的規(guī)劃和制度上的完善,倉庫的管理模式已有了一個雛形,下月將推行倉庫管理制度和材料物料代碼,未來的一年倉庫管理更要細化,希望倉庫的管理能力更上一層樓。

        倉庫工作總結(jié)8

          回顧今年的工作,和同事一起攻關(guān)有困難,遇到困難挫折也有失望。時光飛逝。不知不覺中,充滿期待的一年隨著新年的開始而到來。

          今年的相關(guān)工作總結(jié)如下:

          首先,虛心學習

          熟悉你所管理的材料的規(guī)格和供應商的區(qū)分,盡快熟悉公司的內(nèi)部運作流程。

          二是重視自身工作,落實崗位責任制

          努力配合各部門完成的入庫出庫工作,努力完善倉庫管理制度,對我工作中的失職行為負責,杜絕類似失職行為的再次發(fā)生。

          第三,加強對倉庫內(nèi)部安全設施的檢查

          確保所管理材料的防塵、防潮、防盜工作,每天取出進出材料,確保常用材料的賬目和實物的準確性達到95%以上。

          四、總的來說,還存在不足,急需解決的問題主要有:

          1.倉庫收發(fā)區(qū)大門始終敞開,原料倉庫作為好品、壞品、廢品的存放區(qū)。未經(jīng)檢驗的.來料可歸類為未知材料。不宜放在材料倉庫。

          2.倉庫辦公室是倉庫管理人員工作的地方,但是非倉庫人員隨意進出倉庫辦公室,辦公文具已經(jīng)損壞。

          3.物資倉庫里的非倉庫人員隨意進出,讓人感覺像菜市場,完全無視庫管員的存在。如果送貨員把貨物搬進倉庫,倉庫管理員會陪著他們。

          4.會計管理混亂,材料每個月都要拿出來。物理和系統(tǒng)賬戶的準確率幾乎是20%。

          5.庫存原型全部入庫,導致在尋找合適的包裝材料進行商務出貨上浪費了大量時間。

          V.下一步做什么

          針對今年的不足,為了完善管理制度,做好新的一年工作,做了以下幾個方面的工作。

          1、嚴格執(zhí)行倉庫管理制度,禁止倉庫人員隨意進入倉庫。

          2.加強倉庫物資臺帳管理。

          3.庫存原型必須與包裝材料一起存放,以節(jié)省倉庫和企業(yè)的工作時間。

          4.系統(tǒng)中有一個物料的多個代碼,請刪除并糾正未使用的物料代碼。

          5.倉庫死料、廢品太多,很多占用庫存,不美觀,及時處理增加了空間利用率。

          6.財務應加強對倉庫數(shù)據(jù)的監(jiān)控。

          六.我個人認為應該改進的相關(guān)方面

          1.生產(chǎn)部門退回材料過于頻繁,有時會導致倉庫過度擁擠。

          建議在生產(chǎn)部購買針式打印機,打印完文件后在倉庫退貨或取料:除緊急需要外。

        倉庫工作總結(jié)9

          回顧這一年的工作,和同事一起攻關(guān)有困難,遇到困難挫折也有失望。時間過得很快,不知不覺中,充滿希望的一年隨著新年的開始而到來。

          今年的相關(guān)工作總結(jié)如下:

          首先,虛心學習

          熟悉你所負責的材料的規(guī)格和供應商的區(qū)分,盡快熟悉公司的內(nèi)部運作流程。

          二是重視自身工作,落實工作責任制

          努力配合各部門完成的入庫出庫工作,努力完善倉庫管理制度,對我工作中的失職行為負責,杜絕類似失職行為的再次發(fā)生。

          三、加強對倉庫內(nèi)部安全設施的檢查,確保所管理的物資做好防塵、防潮、防盜工作,每天取出進出物資,確保常用物資的臺帳和實物準確率達到95%以上。

          第四,總的來說還存在一些不足,亟待解決的問題主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

          1.倉庫收發(fā)區(qū)大門一直開著,原料倉庫建在好品、壞品、廢品的存放區(qū)。如果來料未經(jīng)檢驗,可歸類為不明材料。不宜放在材料倉庫。

          2.倉庫辦公室是倉庫管理人員工作的地方,但是非倉庫人員隨意進出倉庫辦公室,辦公文具已經(jīng)損壞。

          3.物資倉庫里的非倉庫人員隨意進出,讓人感覺像菜市場,完全無視庫管員的存在。如果送貨員把貨物搬進倉庫,倉庫管理員會陪著他們。

          4.會計管理混亂,材料每個月都要拿出來。物理和系統(tǒng)賬戶的準確率幾乎是20%。

          5.所有庫存原型都是裸機入庫,導致企業(yè)出貨尋找合適的包裝材料浪費了大量時間。

          動詞(verb的縮寫)下一步做什么

          針對今年的不足,為了完善管理制度,做好新的一年工作,做了以下幾個方面的工作。

          1、嚴格執(zhí)行倉庫管理制度,禁止倉庫人員隨意進入倉庫。

          2.加強倉庫物資臺帳管理。

          3.庫存原型必須與包裝材料一起存放,以節(jié)省倉庫和企業(yè)的工作時間。

          4.系統(tǒng)中有一個物料的多個代碼,請刪除并糾正未使用的物料代碼。

          5.倉庫死料、廢品太多,占用庫存量大,不美觀,及時處理可以增加空間利用率。

          6.財務應加強對倉庫數(shù)據(jù)的監(jiān)控。

          不及物動詞我個人認為應該改進的相關(guān)方面

          1.生產(chǎn)部門退回材料過于頻繁,有時會導致倉庫過度擁擠。

          擬在生產(chǎn)部購買針式打印機,打印完單據(jù)后在倉庫退庫或取料:除急需發(fā)運的材料外,其他材料每天退庫兩次。

          2.沒有為生產(chǎn)物料退貨編寫生產(chǎn)任務訂單號

          在生產(chǎn)中退回材料時,必須明確說明材料的訂單號。

          3.生產(chǎn)領料的實物編碼和數(shù)量與單據(jù)上的物料編碼和數(shù)量不一致

          建議使用pmc簽發(fā)的生產(chǎn)申請單和pmc簽署的文件來簽發(fā)材料。如果物料清單中的同一物料有多個代碼,則項目必須發(fā)布變更通知。

          4.沒有生產(chǎn)采購、業(yè)務交付和采購的計劃

          對于生產(chǎn)當天使用的材料,pmc應提前4小時打印領料單,供倉庫管理員準備材料,并放置在發(fā)放區(qū);

          需要在同一天營業(yè)的貨物必須在同一天生成交貨計劃,并通知倉庫和生產(chǎn)部門。時間表必須包括交貨時間,并精確到分鐘。

          采購必須提前一天通知倉庫當天的到貨計劃和數(shù)量,以便倉庫安排存儲空間。

          5.成品往往是先發(fā)貨再入庫,成品機的.入庫單沒有相關(guān)人員簽字。

          成品必須先收貨后發(fā)貨,否則財務部門無法預算成本。產(chǎn)品根據(jù)交貨計劃的交貨時間提前入庫,收據(jù)必須由生產(chǎn)主管、項目管理委員會和質(zhì)量檢查員簽字后生效。生產(chǎn)部門完成確認手續(xù)后,庫管員確認入庫數(shù)量和產(chǎn)品規(guī)格,并根據(jù)財務部審核的發(fā)貨單將貨物交付給發(fā)貨人。

          6.對轉(zhuǎn)移單含義的誤解。

          調(diào)撥單的功能分為倉間調(diào)撥和倉間調(diào)撥,而不是部門間調(diào)撥。對于現(xiàn)在的生產(chǎn)收款,不算轉(zhuǎn)賬,把好的產(chǎn)品轉(zhuǎn)出,把不好的產(chǎn)品轉(zhuǎn)回,完全不符合轉(zhuǎn)賬單據(jù)的根本使用意義。

          討論了部門間調(diào)撥訂單的取消。生產(chǎn)訂單的超挑必須由生產(chǎn)主管、pmc和財務部門簽字。質(zhì)量領料應基于領料單,而不是轉(zhuǎn)移訂單,文件應由質(zhì)量主管簽字。商業(yè)打樣機必須有銷售樣品領料單和業(yè)務經(jīng)理的簽名。

          7.責任制不到位

          企業(yè)樣品借出材料的生產(chǎn)超收和未歸還入庫,按財務成本核算。pmc應跟蹤發(fā)出了多少生產(chǎn)任務訂單,欠了多少材料,有多少成品入庫,采購訂單中有多少材料到達,有多少貨物退回,有多少貨物退回應由采購部跟蹤。目前,我公司要求上述所有項目都由倉庫保管員進行跟蹤,這完全是越權(quán)。庫管員的職責是用憑證收集和發(fā)放材料,保持材料的外部質(zhì)量和材料帳卡的一致性。

          8.經(jīng)常收到業(yè)務原型

          很多原型一天取出或者退回很多次,業(yè)務回復業(yè)務部沒有放置樣品的柜子。建議業(yè)務部門購買幾個樣品展示柜,一個是為了避免頻繁收集原型,另一個是為了方便客戶參觀。

          9.先查了倉庫,這和正式流程完全不符

          常規(guī)系統(tǒng)有一個質(zhì)量部門模塊。質(zhì)檢后系統(tǒng)自動入庫,庫管員根據(jù)系統(tǒng)入庫單打印出紙質(zhì)單據(jù),作為入庫依據(jù),提交財務部。

          10.相關(guān)整體流程

          物料入庫流程:供應商/快遞-庫管員確認采購訂單號、規(guī)格、型號、數(shù)量、物料編碼-庫管員在系統(tǒng)質(zhì)量模塊登記并填寫入庫物料-庫管員收到檢驗信息后,在等待區(qū)檢驗待檢物料-檢驗完成(合格和特殊生產(chǎn)系統(tǒng)自動入庫并生成入庫單,直接退貨被拒絕)-庫管員根據(jù)入庫單打印出紙質(zhì)單據(jù),將檢驗后的物料退回倉庫。

          生產(chǎn)領料流程:

          1.生產(chǎn)任務單的領料:pmc提前4小時打印出生產(chǎn)任務領料單,提交給庫管員將物料放入倉庫發(fā)放區(qū),領料員根據(jù)領料單確認物料規(guī)格、物料編碼和數(shù)量,然后簽字領料。

          2.異常領料:領料人打印領料單——部門主管和pmc簽字——倉庫準備材料(準備時間至少5分鐘)——領料人確認材料規(guī)格、材料編碼和數(shù)量——然后簽字領料。

          3.生產(chǎn)超領:生產(chǎn)超領-pmc、成本核算簽字-倉庫備料-材料規(guī)格、材料編碼、領料人員確認數(shù)量-確認后簽字領取。

          生產(chǎn)退料流程:整理生產(chǎn)過程中需要從倉庫退料的物料-填寫質(zhì)量模塊中的檢驗登記-質(zhì)量確認狀態(tài)-出具質(zhì)量檢驗報告(檢驗報告必須包括物料規(guī)格、代碼和供應商)-pmc和部門負責人簽字-倉庫確認并簽字。

          成品或半成品入庫流程:生產(chǎn)出入庫單-填寫系統(tǒng)質(zhì)量模塊成品檢驗登記表-質(zhì)量檢驗出/出貨報告并簽字-pmc和部門負責人簽字-庫管員確認數(shù)量、規(guī)格和紙箱標識是否齊全-無誤后簽字。

          成品發(fā)貨流程:發(fā)貨人發(fā)出銷售發(fā)貨單-財務審核簽字-倉庫管理確認手續(xù)齊全,貨物移交給發(fā)貨人-發(fā)貨人確認產(chǎn)品型號和數(shù)量并簽字。

          銷售退貨流程:客戶退貨-業(yè)務員確認退貨型號和數(shù)量-簽發(fā)銷售退貨單-財務審核簽字-業(yè)務員將銷售退貨單和客戶退貨產(chǎn)品送到倉庫-倉庫確認型號和數(shù)量并簽字。

          11、呆滯材料的處理方法

          (1)可用于公司其他產(chǎn)品的材料被確認為優(yōu)先使用。

          (2)對于在市場上有價值而本公司無法使用的材料,與其他公司或供應商一起加油或折價銷售

          (3)無法就地回收到市場上的廢舊物資。

          (4)滯銷材料存放時間長,不僅會增值,還會貶值,大大占用空間利用率。而且外箱灰塵太多會給顧客帶來不美觀的視覺參觀。并不是庫存過多就能證明生意更好。相反,庫存越多,公司的周轉(zhuǎn)率越低,公司的效益越差。

          12、注意事項:

          個人系統(tǒng)賬號密碼屬于隱私,除了持有人之外,任何人都不能知道,以防他人栽贓。如果是持有人自己公開的,后果由持有人承擔。

        倉庫工作總結(jié)10

          20xx年,在公司領導的正確指揮、各部門的積極協(xié)助配合下,倉庫的各項工作始終圍繞著庫存貨物安全、庫存數(shù)據(jù)準確、作業(yè)標準規(guī)范化、運營配送高效率、熱情服務高質(zhì)量的目標開展工作。

          首先建立建全了各崗位工作職責,規(guī)范了各項業(yè)務流轉(zhuǎn)程序;結(jié)合公司經(jīng)營實踐,完善了票據(jù)管理和財務庫存數(shù)據(jù)的執(zhí)行標準;與此同時,還對庫區(qū)建設進行了改造:倉庫照明電路改造后為公司降低了能源消耗,節(jié)約了成本;倉庫設備也進行了改造,從而消除了設備運行過程中貨物吊籃滑輪跑偏,鋼絲繩磨架的安全隱患;庫區(qū)消防系統(tǒng)的建設完成和消防設施的配套落實,為庫區(qū)防火能力的提高奠定了基礎;對庫區(qū)暖氣、環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)的改造,進一步改善了公司辦公環(huán)境;倉庫分區(qū)、貨物分類、管家婆的使用及臺帳、標識建設的完成,標志著倉儲管理標準化,科學化進程的全面啟動。特別是倉庫現(xiàn)場管理的5S標準的實施,徹底杜絕了過去那種不用的雜物,包裝材料、使用工具及廢損包裝物隨處可見,雜亂無章的現(xiàn)象。對貨物堆碼,分揀拆包無標準,造成的二次包裝物的損耗,也隨著整頓、整理、清潔、清掃,素質(zhì)的學習開展成為歷史。貨物的收、發(fā)、存管理工作,伴隨著崗位責任制的貫徹落實,得到了全面提升。對倉庫歷史遺留的呆滯貨物,殘次品,報廢貨物、返廠貨物進行了徹底清理,并建立了相應的殘次品庫,為今后此項工作的順利開展奠定了基礎。

          如今日常管理中的所收、發(fā)貨物(含退貨入庫)數(shù)據(jù)準確率為98%以上。針對前期貨物出庫配送效率不高的情況,對作業(yè)流程每個環(huán)節(jié)、崗位進行了認真的跟蹤調(diào)查,結(jié)合實際情況,出臺了各崗位詳細的績效考核標準,并嚴格加以檢查、實施。抓落實的結(jié)果就是;進出貨物裝卸車及時,基本無壓車現(xiàn)象,作業(yè)開始時間都能在核定的15分鐘以內(nèi)實施;進出貨物嚴格遵循先進先出原則,進行辦理出庫發(fā)貨,并按輕重緩急分揀貨物,時間消耗都在45分鐘以內(nèi);加強配送車輛管理的同時,還對各配送車輛的油料消耗進行了核算,制定出了單車油料考核標準加以實施。倉庫貨物碼放整齊、橫豎成行,并按分類、規(guī)格型號擺放,編號與貨位基本保持一致;過去那種打號筆、膠帶、噴漆、包裝箱、袋等亂放現(xiàn)象也得到了有效控制。各項作業(yè)完畢,能及時清理工具、包裝物。工完料盡場地清的意識已經(jīng)深入人心,并貫穿于整個倉儲管理作業(yè)過程。在嚴格遵循公司的相關(guān)制度及作業(yè)流程的同時,積極配合采購部完成貨物進庫驗收工作,及時處理貨物及包裝破損問題;積極配合財務部對庫存數(shù)據(jù)進行修整,保證了庫存貨物原始數(shù)據(jù)的準確性、真實性;積極配合銷售和門市,在規(guī)定時間內(nèi),保質(zhì)保量完成貨物出庫的分揀、復檢、包裝、配送作業(yè)任務,服務滿意基本無投訴;特別是在貨物裝卸量大,缺少裝卸工,人員相對緊張的情況下,全體員工充分發(fā)揮積極主動性,在其他部門、同事的大力支持下,圓滿完成了裝卸任務,其中11月份完成裝卸11200件,創(chuàng)下了月歷史記錄。倉庫在完成本部門任務的同時,還擔負著公司后勤服務、環(huán)境衛(wèi)生等諸多事務性工作,給公司整體運營起到了不可低估的作用,樹立了公司是我家的良好形象。

          工作的進步、素質(zhì)的提高、能力的發(fā)揮、所有成績的獲得,都取決于態(tài)度的轉(zhuǎn)變。針對倉庫員工知識結(jié)構(gòu)低、缺乏倉儲管理專業(yè)技能等情況,充分利用公司抓管理,促發(fā)展的契機,結(jié)合公司運營的實際,組織員工認真學習專業(yè)知識、職業(yè)技能,通過面向行動的學習,進行道德、素質(zhì)、技能等培訓。一分耕耘,十分收獲,從被動工作、推委扯皮、缺乏活力到積極主動、精誠團結(jié)、熱情奉獻,倉庫的精神面貌,工作態(tài)度都產(chǎn)生了質(zhì)的飛躍。質(zhì)變必將代來量變,余愛平同志的勤勞好學,薛興發(fā)同志的認真負責,白敬宇同志的任勞任怨,王志平同志的敬崗愛業(yè),曹軍海同志的熱情主動,馮艷東同志的周到細致,黃龍德同志的默默奉獻,都是這種變化的具體工作表現(xiàn)。而有效的溝通,熱情的服務也使的倉庫同事、部門間協(xié)調(diào)能力都得到了加強。配合積極,服務熱情,不推諉、扯皮,充分顯示出了倉庫團隊的協(xié)作精神和凝聚力。

          倉庫工作的進步是顯著的,然而,也存在許多問題和錯誤。接收貨中的數(shù)量短缺、貨物損壞,包裝破損;出庫配送中的串貨錯發(fā)、交接不明、貨物丟失;保管中的編號不符,防范不嚴,數(shù)據(jù)不實等都有錯誤發(fā)生。貨物堆碼不標準,進貨計劃性不強,導致的庫存貨物積壓、呆滯現(xiàn)象;庫容存量超標壓力;帳帳、帳物對應數(shù)據(jù)不符;作業(yè)流程的不暢;部門協(xié)調(diào)不力;執(zhí)行力低下;本位主義思想及家族傳統(tǒng)影響等問題。而20xx年存在的主要問題:

          1、因裝卸工的缺少,造成倉庫管理員的崗位職責劃分不明確,再加上工作態(tài)度上的被動性,從而導致責任心不強,所以出現(xiàn)問題較多。如接收貨中的數(shù)量短缺、串貨錯發(fā)、貨物丟失、裝卸貨物不及時,配送延誤等。責任心的大小,源與責任感的高低,而責任感的高低,則取決于個人意識對企業(yè)文化(包括規(guī)章制度、績效考核、競爭機制、薪酬管理、獎罰標準、成本觀念、時間管理及自我管理等)的認知度。

          2、傳統(tǒng)習慣與科學管理間的觀念差異,造成制度、流程的執(zhí)行力低下問題:倉庫管理中出現(xiàn)的部分問題都是因在制度執(zhí)行中未按規(guī)范及標準操作,用傳統(tǒng)習慣方法取代科學計劃而發(fā)生的。如,票據(jù)的流程管理,安全庫存的合理性,采購進貨的審批,調(diào)貨價格的審查,盲目購進造成的庫存積壓、庫容存量超標壓力等問題。

          3、部門、崗位間協(xié)作接口部位的責任共性,引發(fā)的失誤和錯誤:如,進貨的驗收由采購部協(xié)助倉庫共同完成,對發(fā)生的數(shù)量、包裝規(guī)格錯誤;貨物出庫過程中倉庫管理員與點貨員串貨錯發(fā)產(chǎn)生的錯誤,相關(guān)責任難于具體化,增加了管理成本和難度。通過上述問題,可以看到未來倉庫管理工作的任務是艱巨的,許多工作有待于加強、落實。面對轉(zhuǎn)型時期的.企業(yè)改革,還會出現(xiàn)新的矛盾和問題,如何解決當前管理工作中的問題和錯誤,應對出現(xiàn)的新矛盾和問題,是擺在我 們每一個人面前的課題。

          對當前出現(xiàn)的問題和錯誤,首先應當加強認識,培養(yǎng)敢于承擔責任的勇氣,培養(yǎng)敬業(yè)精神,層層落實崗位職責;堅持三不放過原則,規(guī)章制度面前人人平等,獎罰分明;繼續(xù)加強素質(zhì)培訓和進行有效溝通,引導、幫助員工端正態(tài)度,施教于心,心系于業(yè);繼續(xù)加強專業(yè)知識,產(chǎn)品知識,職業(yè)技能的學習培訓,理論與實踐相結(jié)合,避免工作失誤及問題的出現(xiàn),提高服務質(zhì)量。然而所有學習、工作的重點,都取決于行動的落實,如何培養(yǎng)創(chuàng)新的落實意識,如何打造高效落實的團隊,如何創(chuàng)建良好的執(zhí)行文化,如何管理好時間促落實,如何為落實制定制度保障,并掌握有效落實的重要方法,這都要求我們要有堅持不懈的韌勁,要有堅定不移的意志,真正以實際行動,一步一個腳印去實踐目標,實施計劃,最終達到設定的目標和標準。

          倉庫20xx年度的工作目標:

          1,倉儲管理作業(yè)流程達到標準化要求。

          2,庫容庫貌、現(xiàn)場管理符合5S標準。

          3,員工專業(yè)知識水平、崗位技能達到中級(結(jié)合崗位績效考核,應知應會程度)。每月組織進行一次知識測試和勞動技能競賽。

          4,專注時間管理。分揀、復核、出庫、配送時間控制在30分鐘之內(nèi)。

          5,庫存數(shù)據(jù)的核算進人實施階段,完成基礎數(shù)據(jù)的收集、整理、匯總、上報,為企業(yè)經(jīng)營提供必要的決策依據(jù)。

          6,倉庫定位為效率年,效益年。將倉庫作業(yè)成本核算鈉入績效考核,細化進、銷、存系統(tǒng)中倉庫的工作量,向管理、效率要效益。

          7,建立有效溝通、商務禮儀執(zhí)行標準。公司整合后的關(guān)鍵就是溝通融會,要強化有效溝通意識,并且進行制度化,滿足公司發(fā)展需要。

          總結(jié)的目的是為了更好的計劃,謀定而后動,因此,我們必須根據(jù)公司及倉庫的實際情況,制定和實施相應的改進和創(chuàng)新計劃,跟蹤改進和創(chuàng)新計劃的實施進展,驗證改進和創(chuàng)新計劃的效果,并將行之有效的改進和創(chuàng)新成果在公司各部門進行分享和推廣。通過我們不斷改進和創(chuàng)新的行動去超越自我,實現(xiàn)倉庫管理工作的持續(xù)改進,實現(xiàn)卓越。

        倉庫工作總結(jié)11

          回顧一個多月的工作,寫出自己這段時間來的工作總結(jié),主要有以下幾條:

          一、倉庫保管員的工作

          1、配合部門同事負責倉庫缸配件上油、防銹及除銹工作及各項記錄工作;

          2、配合部門同事負責倉庫缸配件的入庫、出庫工作,按標準操作程序做好各項工作

          及記錄。各類材料的發(fā)出,采用先進先出法。

          3、配合部門同事負責手動壓機配件的.入庫、出庫工作。

          4、配合缸裝配車間的領料工作,及時填寫貨位卡,核準現(xiàn)場物料等。發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,改正。

          5、做好各類物料的日常核查工作,對各類庫存物資進行檢查盤點,并做到賬、物、卡三者一致。

          6、倉庫現(xiàn)場工作必須嚴格按照5s要求

          二、

          1、配合同事負責倉庫收貨員的工作。物料進倉時,倉庫管理員必須憑送貨單、檢驗合格單辦理入庫手續(xù);拒絕不合格或手續(xù)不齊全的物資入庫。

          2、入庫時,倉庫管理員必須查點物資的數(shù)量、規(guī)格型號、合格證件等項目,如發(fā)現(xiàn)物資數(shù)量、質(zhì)量、單據(jù)等不齊全時,不得辦理入庫手續(xù)。經(jīng)檢驗不合格的物資一律退回,放在暫放區(qū)域,同時必須在短期內(nèi)通知經(jīng)辦人員負責處理。

          3、收料單的填開必須正確完整,供應單位名稱應填寫全稱并與發(fā)票單位一致。

          4、物料進倉后,應及時下轉(zhuǎn)。

          三、sap系統(tǒng)操作

          1、學習倉庫migo收貨及退貨。

          2、學習sap常用的事務代碼

          四、配合其他的工作

          1、柱塞及拉桿的入庫,領料工作及做好相關(guān)記錄;

          2、進口物料的開箱入庫、領料工作及做好相關(guān)記錄;

          3、協(xié)助同事做好盤點工作;庫存物資清查盤點中發(fā)現(xiàn)問題和差錯,應及時查明原因,并進行相應處理。

          4、配合保管員做好出庫、退貨、搬運工作。

          倉庫是學校首先要認識自己,擺正自己的位置,有思想,不斷進取、嚴格要求自己 ,提高自己的職業(yè)知識水平。

        倉庫工作總結(jié)12

          轉(zhuǎn)眼一年的時間過去了,在公司領導正確的指揮和各部門同志的支持和幫助下,我和全體倉庫管理員勤奮踏實地完成了本部門工作

          回視昨天,工作的風風雨雨時時在眼前隱現(xiàn),但我們卻必須面對現(xiàn)實,不僅僅要能做到工作時埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經(jīng)驗進行總結(jié)分析,從怎樣節(jié)約時間,如何提高效率,盡量使工作程序化、系統(tǒng)化、條理化、流水化!從而在百尺桿頭,更進一步,達到新層次,進入新境界,開創(chuàng)新篇章為了更好地做好今后的工作,總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓,必將有利于自己的前行。

          回首過去,是為了更好地面向未來。為了總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揚成績,克服不足,現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結(jié):

          1、回首20xx年,我們的工作是服務性工作。正因如此,我們的工作也應該更完善以為生產(chǎn)服務為中心,來為生產(chǎn)提供更快捷、高效、優(yōu)質(zhì)的服務。實實在在做人做事,是我們秉承的理念,盡我們的全力去滿足每一個生產(chǎn)細節(jié)的要求,我們給公司生產(chǎn)一份滿意服務!我們會一如既往,無微不至地做好原材料供應。如有不足之處就和各部門保持良好的溝通。

          2、嚴格執(zhí)行公司倉庫保管制度,防止收發(fā)材料差錯出現(xiàn)。入庫及時登帳,手續(xù)檢驗不合要求不準入庫;出庫時手續(xù)不全不發(fā)貨,特殊情況須經(jīng)有關(guān)領導簽批。做到以公司利益為重,愛護公司財產(chǎn),不監(jiān)守自盜。不足之處:對供應商物料進倉數(shù)量嚴格把關(guān)了,對生產(chǎn)部門領料把好關(guān);及時登帳入T3,保證不出現(xiàn)虧盈狀態(tài)。

          3、合理安排材料在倉庫內(nèi)的存放次序。按產(chǎn)品種類、規(guī)格、等級分區(qū)堆碼,不得混和亂堆,保持庫區(qū)的整潔。能真正掌握材料的進、出、存的工作流程,同時也真正做到了物盡其用,人盡其才的.作用。

          4、積極配合財務部和采購部。負責定期對倉庫產(chǎn)品盤點清倉,做到帳、物、卡三者相符。積極配合財務部門做好倉庫庫存的盤點、盤虧的處理及調(diào)帳工作,保證庫存報表的上交時間和數(shù)據(jù)的準確性,真實性。

          每天的工作中都有很多問題發(fā)生,我們有必要做到要善于發(fā)現(xiàn)問題,把握問題,并在第一時間去解決問題,來提升自身的業(yè)務能力和倉庫整體水平?傊瑐}庫能在現(xiàn)實情況中不斷的改善是離不開各位領導的悉心關(guān)懷和指導及各位同事的大力支持和配合,在揮手昨天的時刻,我們將迎來新的一年,對過去取得的成績,將不驕不躁,腳踏實地一步一個腳印走下去,對過去的不足,將不懈的努力爭取做到最好,我們將會用行動來證明我們的努力,我們更加清楚獲取不是靠輝煌的方式,而是靠不斷的努力。為了公司發(fā)展得更加壯大,并躋身于集團先進分公司,讓我們攜手合作,創(chuàng)造出輝煌的明天!

          20xx年,是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我們將努力改正過去一年工作中的不足,把新一年的工作做的更好,為公司的發(fā)展前景盡一份力。

        倉庫工作總結(jié)13

          在公司領導的帶動下,在全體成員的幫助下,我緊緊圍繞成品物資倉儲工作,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率,較好地完成了各項工作任務,現(xiàn)就自己的一年工作作簡要總結(jié)。

          (一)抓學習,不斷提高自身素質(zhì)。

          1、加強思想政治學習及專業(yè)知識學,提高政治素質(zhì)。

          主要學習公司相關(guān)精神,物資管理、計算機操作、工商管理等知識,以求不斷提高自身素。

          (二)強化工作職能,搞好成品管理。

          1、我主要負責砂狀、鋁法、粒狀成品管理,在工作中能夠嚴格要求自己,保證入庫、出庫、領料的數(shù)據(jù)準確。

          2、當班期間,認真協(xié)調(diào)入庫及準確及時入庫。

          3、物資發(fā)放,能認真執(zhí)行物資發(fā)放規(guī)定,敢于堅持原則不徇私情,保證成品發(fā)貨的準確性。

          4、報表制作,四點班除了提高發(fā)貨效率外,還要認真收集數(shù)據(jù),合理編制,以自己最大能力為領導們提供極盡可能準確的數(shù)據(jù)。

          5、做好倉庫管理工作,盡可能將庫內(nèi)打并整潔,及時除理爛袋,根據(jù)情況整理庫房,并積極向5S管理靠近。

          三、存在問題及明年工作計劃 辭舊迎新,在總結(jié)本年工作的同時,針對自己工作中存在的`性格急躁,不善講究工作方式等問題也要端正態(tài)度、努力克服。

          我對明年工作也提出了初步設想,一是繼續(xù)加強理論學習,牢固樹立“服務是第一位”的觀念,二是繼續(xù)加強業(yè)務學習,積極爭取參加各類培訓班,做業(yè)務上的行家能手,提高工作效率,使工作再上新臺階;三是賬目方面,我要努力學好計算機為以后的企業(yè)資源規(guī)劃(ERP)等網(wǎng)絡管理做好充分準備。

          面對領導及同事的期許,我滿懷信心,相信在成品組在師玉平主任的領導和同志的幫助的下,我一定能把工作做得更好,名副其實地成為一名永不落伍的成品保管員。

          現(xiàn)在的成品管理還存在一下問題:

          1、勞務隊管理還需進一步加強,其人員的不確定性,工作模式的粗放化,為成品質(zhì)量及發(fā)貨效率都帶來了極為滯后的不利因素。

          2、市場信息收集不夠詳細。

          比如硅法發(fā)貨,在無法控制其不合格品產(chǎn)生的情況下,應提供一定的客戶要求信息,以便合理存放。

          3、相關(guān)部門對質(zhì)量意識還不夠強,甚至有妥協(xié)的味道。

          不合格品怎能熟視無睹,還沒有一套合理的相關(guān)制度,僅限于簡單的不合格申請,萬萬不能。

          4、外購料管理力度不夠。

          到現(xiàn)在為止,還沒有一套接受的品質(zhì)指標,什么指標該接收,什么指標不該接收,做不到一目了然,為使用及退庫帶來了一定的隱患,也希望不要為外購料加上太多的朦朧意味。

          希望以上問題能夠引起相關(guān)注意,困難是絆腳石,更是前進的基石,在努力發(fā)揚優(yōu)點的同時,更應該學會改進不足,知恥而后勇,相信在大家的共同努力下,成品管理一定會再嶄新姿。

          倉庫管理員年終總結(jié)的延伸閱讀:如何寫好你的工作總結(jié) 一、工作總結(jié)的內(nèi)容1.基本情況這是對自身情況和形勢背景的簡略介紹。

          自身情況包括單位名稱、工作性質(zhì)、基本建制、人員數(shù)量、主要工作任務等;形勢背景包括國內(nèi)外形勢、有關(guān)政策、指導思想等。

          2.成績和做法工作取得了哪些主要成績,采取了哪些方法、措施,收到了什么效果等,這些是工作的主要內(nèi)容,需要較多事實和數(shù)據(jù)。

          3.經(jīng)驗和教訓通過對實踐過程進行認真的分析,找出經(jīng)驗教訓,發(fā)現(xiàn)規(guī)律性的東西,使感性認識上升到理性認識。

          4.今后打算下一步將怎樣發(fā)揚成績、糾正錯誤,準備取得什么樣的新成就,不必像計劃那樣具體,但一般不能少了這些內(nèi)容。

        倉庫工作總結(jié)14

          時光飛逝,20xx年轉(zhuǎn)瞬即過;仡欉^去的一年,感觸的確很深。在過去的一年中,我在實踐“創(chuàng)新”的前提下,熱愛公司、愛崗敬業(yè),努力提高工作能力,團結(jié)同事,并且在領導和身邊同事們的關(guān)心、支持和幫助下,完成了各項工作任務。但工作中也存在著不足,現(xiàn)就20xx年的工作,在此做一個總結(jié)。

          一、工作簡述

          在過去的一年中,對于一個新的工作崗位——倉庫管理員,我從原輔料的入庫、存儲、發(fā)放到產(chǎn)成品的入庫、存儲、發(fā)放和數(shù)據(jù)報表的操作能力,經(jīng)歷了從陌生到逐漸熟悉,從逐漸熟悉到熟練的過程。在原輔料和產(chǎn)成品的收發(fā)過程中嚴格按照《原輔料入庫、出庫作業(yè)指導書》或《產(chǎn)品入庫、出庫作業(yè)指導書》的相關(guān)規(guī)定去做。在原輔料和產(chǎn)成品入庫中我認真仔細核對物料的型號、規(guī)格、數(shù)量與相關(guān)單據(jù)是否一致。在存儲方面,裝卸、搬運物資的時候小心謹慎操作,杜絕物資的損壞,認真檢查物料、產(chǎn)品有無漏、倒、塌情況。經(jīng)常性清理貨物,使存儲物資易拿,易放,易看,易點。在原輔料和產(chǎn)成品的發(fā)放過程中認真核對所有的相關(guān)單據(jù)準確無誤后,嚴格把握“三不放過”原則,認真仔細的核對物料的外觀、型號、數(shù)量、及合格標識。認真記錄數(shù)據(jù),確實做到一盤底、二核對、三發(fā)貨、四減數(shù),做到先進先出。在數(shù)據(jù)報表和相關(guān)資料方面,準確及時報送相關(guān)部門。在保證數(shù)據(jù)資料及時、準確、完整的前提下,協(xié)同倉庫主管對各種相關(guān)報表之間的關(guān)聯(lián)性加以連接,合理利用電腦的各種功能,做到信息資源共享,以便準確、迅速的完成出入庫作業(yè)和隨時了解庫存品種數(shù)量等信息,從而提高工作效率。

          一年的時間很快就過去了,在過去的這一段時間當中,我不僅按質(zhì)按量完成了各項工作任務,并且積極配合其他部門努力完成工作任務。在完成工作任務的同時,清理倉庫,清潔地面,保持倉庫衛(wèi)生。認真的學習貫徹公司的安全管理規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行生產(chǎn)計劃部和倉庫的安全管理規(guī)程,將安全工作落實到具體的工作當中去。參加了特種設備叉車的培訓,順利的取的了叉車操作證,在使用叉車操作時嚴格按照《安全生產(chǎn)作業(yè)指導書》去做。積極參加公司和部門舉辦的消防安全培訓,努力做到不違章作業(yè)。

          在此期間,在領導的關(guān)心和指導下,再加上自身的努力,對整個工作環(huán)節(jié)和安全生產(chǎn)都有了更深的認識和更強的'操作能力。

          二、存在的不足

          在過去的一年當中,我深感自身也存在著許多的不足之處,如在發(fā)料過程中,容易忽視了細節(jié)問題,特別是在發(fā)料過程當中發(fā)料的時間過長,工作效率還不是很高。并且對怎樣節(jié)約工作時間,如何提高工作效率的意識還不是很強。在清理和清潔倉庫時積極性還不是很高,“輕、重、緩、急”的意識、應變能力和工作效率還有待于進一步提高和加強!皣乐、協(xié)作、服從、重復”的工作性格還有待于進一步培養(yǎng)。特別是倉庫管理及數(shù)據(jù)管理能力上有待提高。

          三、今后工作的建議

          倉庫的工作是細小、繁瑣的,要做好倉庫工作是需要有高度的責任心和耐心的。并且作業(yè)強度大,體力要求比較高,需要的是體力勞動和腦力勞動的結(jié)合。這就要求我們在今后的工作過程當中,要積極進取,反復鍛煉,努力提高自己的責任心和耐心。進一步增強“輕、重、緩、急”的工作意識和應變能力,培養(yǎng)自身的良好職業(yè)性格,從而努力提高自身的工作效率。在各方面的工作當中,應當不斷的模索,積極的積累經(jīng)驗,掌握各項技能,努力提高自己的操作水平及其它業(yè)務水平。盡量使工作程序化、系統(tǒng)化、條理化、流水化!

          為提高物料的管理,物資的入庫、存儲和發(fā)放每一個關(guān)鍵環(huán)節(jié)都應該認真控制、檢查、復核。對所有進出倉庫的物料應嚴格的按照《倉庫管理程序》及相關(guān)《作業(yè)指導書》去執(zhí)行。為確保生產(chǎn)計劃部、市場部及相關(guān)部門能及時了解物料庫存情況,對k3數(shù)據(jù)及庫存日報表錄入應保證數(shù)據(jù)的準確性與及時性。

          在揮手昨天的時刻,我們將迎來新的一年,對過去取得的成績,將不驕不躁,腳踏實地一步一個腳印走下去。對過去的不足,將不懈的努力爭取做到最好,我將會用行動來證明自己的努力。在今后的工作當中,努力的培養(yǎng)主人翁意識,熱愛自己所從事的工作崗位,嚴格要求自己,積累豐富的實踐經(jīng)驗,以更加飽滿的精神和充沛的精力投入到工作當中去。努力的多看、多學習、多思考、多實踐,努力改正工作中的不足。20xx年,是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我將努力改正過去一年工作中的不足,把新一年的工作做好,為公司的發(fā)展前景盡一份力,讓我們攜手合作,創(chuàng)造出輝煌的明天。為“爭做第一”這一共同愿景而努力。

        倉庫工作總結(jié)15

          我在恒生物業(yè)公司快兩年了。XX年6月到公司任倉庫管理員,截止今天!時間如梭,轉(zhuǎn)眼間又跨過一個年度之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。使我在公司找到了自己新的定位方向和生活目標,同時也激發(fā)我以新的姿態(tài),去迎接新生活!

          (一)面對現(xiàn)實

          接受挑戰(zhàn)XX年6月我到恒生物業(yè)公司接任倉庫管理員一職,要面臨工作極大挑戰(zhàn)。由于當時倉管員急辭職,中間間斷了一個月的時間,那時恒生物業(yè)公司不僅是賬目混亂,而且有大量的不良庫存,部分物品還有短缺,我的心一下子就變的沉重起來,怎么辦?如何來理順這個爛攤子?我沒有灰心,決心憑借以往的的管理經(jīng)驗來盡快理順這個爛攤子,首先整理帳目,其次對所有物品進行大盤點,對所有貨物進行分類有序擺放,通過這些努力后,整個恒生物業(yè)公司倉庫進入良性循環(huán)。

          (二)理清頭緒

          細化管理每日庫存報表都由我一人負責!所以在公司一直都很忙碌。我決定從以下幾個方面進行管理:從新設計制定恒生物業(yè)公司管理規(guī)范,嚴把出庫、入庫和在庫三個方面管理,參考《倉儲管理人員工作級效考核表》進行量化管理,每天抽盤,每周小盤點,每月配合財務大盤點,作到賬目清晰,賬實相符。經(jīng)手貨款無一差錯,體現(xiàn)了一名財務人員的嚴謹和細致,近段時間來,賬實相符基本達到100%,實現(xiàn)無庫損!與公司同事緊密配合,做到庫存的結(jié)構(gòu)合理。緊盯各物品流動,認認真真做好每月的月報表。每月準時向財務部發(fā)庫存月報表。并結(jié)合自身崗位,先后做出《進銷存明細帳》,固定資產(chǎn)表格,物品物資表格,物資申購匯總表格等,有力的`配合了財務!對在庫物品進行分類管理,對工程類辦公類清潔類固定資產(chǎn)類等主要品項實施重點管理,在做申購匯總表時減小在庫物品的再申購,努力降低其庫存量,對小品項等實行簡單控制,改方案實施做到了重點與一般的結(jié)合,降低了庫存,加速了庫存周轉(zhuǎn)率。

          (三)進行信息化

          隨著公司業(yè)務的連年增長,工程部需求物資夠大,日發(fā)貨收貨量也進一步擴大,在恒生物業(yè)公司領導的重視下,實現(xiàn)了對倉庫的實時管理。我每天只要把出入庫情況及庫存報表輸入電腦,可以準時看到庫存明細!該舉措大大方便公司領導和員工的查詢,加強與各部門之間的信息交流,整個XX年不良庫存下降基本至零!

          (四)堅持學習

          與公司共成長在倉庫的這段期間我更加明白了公司領導給我講的倉庫管理的計劃和控制,最讓我難忘的是黃總、盧總親自到倉庫指導工作,提醒我保持學習,說公司在快速發(fā)展的同時,個人會有更大的舞臺,與公司一起共成長!工作之余,我學習會計、營銷、管理、電腦等知識,在工作中充實和完善自己!回首過去兩年來的工作管理經(jīng)歷,我成熟許多,也成長許多,一直致力利于倉庫管理的合理化,整合進銷存。也深知一個團隊的重要性,只有與工程,財務等緊密配合才能更好的發(fā)揮倉庫管理員的職能!我在公司各位領導和同事的關(guān)心下,愉快的度過了兩年難忘的時光!

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