工會工作總結(jié)
總結(jié)是事后對某一時期、某一項(xiàng)目或某些工作進(jìn)行回顧和分析，從而做出帶有規(guī)律性的結(jié)論，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律，不如靜下心來好好寫寫總結(jié)吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么，以下是小編整理的工會工作總結(jié)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
工會工作總結(jié)1
一、XX年高速公路管理局工會上半年工作總結(jié)
我局工會在XX年上半年工作中，突出履行工會職能，關(guān)心職工生活，搞活職工文化活動為指導(dǎo)思想，將XX年上半年工作總結(jié)
�。ㄒ唬┥钊胴瀼厝珖偣膶萌螆�(zhí)委會精神，加強(qiáng)職工思想政治工作。推薦閱讀：XX年個人工作總結(jié)
組織分工會深入學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹十四屆三次執(zhí)委會精神，在實(shí)際工作中，注重培養(yǎng)職工正確的思想觀念，增強(qiáng)自覺性和堅(jiān)定性，注意多提高自身素質(zhì)，創(chuàng)新工作思路，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，使工會工作達(dá)到快、穩(wěn)、準(zhǔn)、實(shí)上來，充分發(fā)揮工會特殊的橋梁與扭帶作用，密切聯(lián)系群眾，多聽、多問、多了解職工生活、學(xué)習(xí)情況，統(tǒng)一廣大職工的思想，團(tuán)結(jié)帶動廣大職工投身于高速公路管理事業(yè)之中，把智慧和力量凝聚到完成xx大確定的各項(xiàng)任務(wù)上來。
�。ǘ╅_展群眾性健康活動，保證職工以健康的身體投入的各項(xiàng)工作中去。
為加強(qiáng)局機(jī)關(guān)職工防病、治病意識，保證職工身體健康，局工會于XX年3月27至29日組織了局機(jī)關(guān)全體職工身體健康情況普查。并根據(jù)體檢報(bào)告結(jié)果，針對每名職工的身體健康情況、針對職工就餐為自助通用餐具接種了乙肝疫苗，建議有不同程度的疾病同志及時治療及保健。
�。ㄈ┮浴耙弧⒍�、三工程”建設(shè)為載體，隨時完成各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。
在局一樓展板展出大型兩首局歌，利用局網(wǎng)宣傳文化建設(shè)情況及重大事情的通知、通報(bào)。
年初與辦公室、經(jīng)營處聯(lián)合、配合舉辦了省高速公路管理局與省高速公路公安局“新春聯(lián)誼會”，聯(lián)歡會邀請了省高速公路公安局的各級領(lǐng)導(dǎo)。此次聯(lián)歡會采取了兩個單位中層以上干部互動形式自娛自樂，親自登臺獻(xiàn)藝，氣氛十分融洽，不僅達(dá)到了迎新春的目的，更加增進(jìn)了兩個單位之間友誼、交流、溝通與發(fā)展。
5月15至17日我局男、女乒乓球隊(duì)參加了吉林省交通廳“航道管理杯”職工乒乓球賽。本次賽事，男子團(tuán)體19支隊(duì)，女子團(tuán)體11支隊(duì)，參賽人數(shù)約150人。經(jīng)過3天的激烈角逐，我局男、女乒乓球隊(duì)在團(tuán)體賽中雙雙奪冠；男子、女子單打前三名全部包攬；男子單打冠軍長吉處張健、亞軍長吉處曹磊、第三名四評處白國勝；女子單打冠軍長吉處張旋、亞軍四平處蘭艷、第三名待分配曲風(fēng)紅，并在眾多參賽單位中榮獲優(yōu)秀組織獎，極大地推動了我局精神文明建設(shè)。
月25日至28日我局男、女乒乓球隊(duì)代表省交通廳參加了“省直屬機(jī)關(guān)XX年職工乒乓球賽”。本次參賽共有男子團(tuán)體76支隊(duì)，女子團(tuán)體38支隊(duì)，參賽人數(shù)達(dá)380多人。經(jīng)4天賽事，我局女子乒乓球隊(duì)榮獲團(tuán)體冠軍；男子乒乓球隊(duì)榮獲團(tuán)體第三名。男子、女子單打均前五名，女子單打冠軍四平處蘭艷、長吉處張旋、待分配曲風(fēng)紅并列第五名；
男子單打亞軍長吉處曹磊、長吉處張健、四平處白國勝并列第五名，極大地展現(xiàn)了高速公路人拼搏進(jìn)取的精神風(fēng)貌。
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以“雙最佳”為主線：最佳文明女工、最佳文明女工集體。我們抓住這兩條主線開展系列的女職工創(chuàng)先、爭先活動，以“奮斗求解放，貢獻(xiàn)求地位”活動，要求新時期女性增強(qiáng)實(shí)現(xiàn)自我價值意識，注重典型的樹立與培養(yǎng)，以點(diǎn)帶面。三八節(jié)期間，長春處金梅、長余處張偉被省婦聯(lián)評為巾幗建功先進(jìn)個人，極大的觸動了全局女職工奮發(fā)向上的熱情。
�。ㄎ澹┕䲡M(fèi)完成情況：
年內(nèi)對工會會費(fèi)進(jìn)行了嚴(yán)格的審查及把關(guān)，及時上繳工會會費(fèi)，上交費(fèi)率達(dá)到100%。
�。╇S時完成上級工會交辦的'各項(xiàng)工作任務(wù)。
如各項(xiàng)報(bào)表、各類答卷、各類捐款、各類活動及經(jīng)費(fèi)的贊助。
二、下半年工作安排
本著實(shí)事求是的原則，按照崗位責(zé)任制和工作目標(biāo)的要求來完成工作。
（一）根據(jù)《中華人民共和國工會法》第十五條規(guī)定，基層工會委員會每屆任期三年或者五年。我局工會XX年12月8日成立，任期已滿，需進(jìn)行換屆改選，并對已起草的《工會工作范圍》、《工會委員會規(guī)則》、《工會工作制度》、《職工代表大會條例實(shí)施細(xì)則》等規(guī)章制度按新一屆工會委員會要求進(jìn)行修改和補(bǔ)充。www。kt250。com
（二）創(chuàng)建“職工之家”活動，建議各分工會在下半年工作中多開展一些多彩的職工文體活動，以競賽的形式使全局職工都能夠積極地參與到活動中來，使“建家”活動在全局上下廣泛開展起來，并達(dá)到升級的要求。
�。ㄈ┥钊腴_展“溫心工程”，年末開展職工生活大檢查工作，對生活確實(shí)困難的職工進(jìn)行經(jīng)濟(jì)扶助，提供脫困條件，幫助早日擺脫生活窘境，切實(shí)為職工辦實(shí)事、辦好事，把黨的溫暖、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷送到群眾中去。把送溫暖活動落實(shí)到實(shí)處。
我們要以吉林高速文化建設(shè)為載體，大力推進(jìn)高速公路精神文明建設(shè)、物質(zhì)文明建設(shè)、政治文明建設(shè)，緊緊圍繞高管局“xx”和“五個確保”工作目標(biāo)開展工作，要進(jìn)一步提高高速公路文化理念，充分發(fā)揮特長人員作用，以一帶十的原則，廣泛培養(yǎng)特長人才、普遍開展活動，真正的把“一二三工程”活躍起來。
工會工作總結(jié)2
一、堅(jiān)持以思想教育為先導(dǎo)，積極營造團(tuán)結(jié)進(jìn)取的濃厚氛圍
工作中，我們注重做好職工的思想政治工作，努力化解各種矛盾，疏導(dǎo)職工情緒，較好地發(fā)揮了工會組織“觀測站”、“減壓閥”的作用。
今年以來，車間多次進(jìn)行整合，黃石西、新下陸、黃石道口等工區(qū)相繼劃歸我車間管理，大修二工區(qū)整建制人員分流。由于一些原因，部分職工思想不穩(wěn)定，職工“兩違”現(xiàn)象明顯抬頭，車間安全生產(chǎn)形勢出現(xiàn)了下滑的勢頭。針對這種情況，車間黨總支立即進(jìn)行了分析研究，及時的調(diào)整了工作思路，決定把抓好職工思想教育，穩(wěn)定職工隊(duì)伍，促進(jìn)安全生產(chǎn)作為工作的重中之重來抓，車間工會適時的召開了職工代表大會和工會委員會議，決定以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機(jī)，在全車間大力開展愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)奉獻(xiàn)教育，引導(dǎo)職工樹立正確的人生觀、價值觀，教育職工在人員、機(jī)構(gòu)調(diào)整中妥善應(yīng)對新情況新問題，識大體，顧大局，正確處理個人與集體、局部與整體、現(xiàn)實(shí)與長遠(yuǎn)利益的關(guān)系。今年來，工會共出黑板報(bào)4期，召開座談會4次，找職工個別談心26人次，開展車間學(xué)習(xí)交流活動2次，通過教育，大家普遍認(rèn)識到，只有安心工作，努力完成工作任務(wù)，企業(yè)才會有希望，鐵路才會有發(fā)展，自身利益才會得到保障。
二、堅(jiān)持以安全生產(chǎn)為中心，充分發(fā)揮工會組織作用
黃石重點(diǎn)維修車間整合后，管轄鐵靈黃及大冶附屬線正線67km，站場9個，有人及監(jiān)護(hù)道口31個，點(diǎn)多線長，設(shè)備情況復(fù)雜，維修保養(yǎng)任務(wù)非常繁重，加之今年重點(diǎn)工作較多，既要搞好線路設(shè)備及道口管理工作，又要承擔(dān)全段大修突擊任務(wù)，安全生產(chǎn)壓力可想而知。因此，怎樣充分調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造性，展示工會作為，就成為擺在我們面前的重要課題，我們主要從兩個方面作了嘗試。
首先，開展形勢多樣的`崗位練兵和勞動競賽活動。今年以來，車間工會協(xié)助車間相繼進(jìn)行了，一次防護(hù)員業(yè)務(wù)演練，二次道口業(yè)務(wù)演練，提高了職工遇安全突發(fā)事件的應(yīng)變能力和處理能力。同時，結(jié)合支線實(shí)際，要求各工會小組把工區(qū)管轄線路外觀分配給每一名職工進(jìn)行包保，工區(qū)每月進(jìn)行一次檢查評比，由工長會同工會小組長統(tǒng)一驗(yàn)收，驗(yàn)收結(jié)果報(bào)車間工會，由車間工會進(jìn)行重點(diǎn)抽查，并納入當(dāng)月一體化考核。
其次，大力開展群眾性保安全活動。結(jié)合安全大檢查、大反思活動，車間工會積極宣傳《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》和勞動保護(hù)《三個條例》，掀起了學(xué)法、用法、依法保安全的高潮。今年1月份，車間工會組織班組工會勞動保護(hù)員進(jìn)行了技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高了他們的業(yè)務(wù)能力和管理能力，讓他們在日常工作中充分發(fā)揮作用，讓他們有名有實(shí)，賦予他們檢查、監(jiān)督權(quán)力，一旦發(fā)現(xiàn)有違章蠻干、簡化作業(yè)程序、瞎指揮、不配戴勞動保護(hù)用品的人和事，可當(dāng)面制止，并向車間匯報(bào)，車間根據(jù)匯報(bào)情況對當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)厲處罰。3月份的一天，黃石西工區(qū)在黃石東站場進(jìn)行改道作業(yè)，工區(qū)安排任務(wù)時，沒有派工地防護(hù)，而是把信號旗和對講機(jī)交給帶班人，企圖讓帶班人兼防護(hù)員，勞動保護(hù)員孫幫成當(dāng)即提出反對意見，要求必須設(shè)專職工地防護(hù)。事后，車間對孫幫成的行為進(jìn)行了表揚(yáng)。
三、堅(jiān)持為職工群眾服務(wù)的宗旨
充分發(fā)揮團(tuán)結(jié)紐帶作用當(dāng)今社會，隨著經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展，人們的思想、觀念不斷更新，我們清醒的認(rèn)識到，不管社會如何發(fā)展變化，工會組織服務(wù)群眾的理念不能變。為此，車間工會認(rèn)真抓好了“送溫暖”活動，把黨的溫暖送到千家萬戶。為了使扶貧幫困工作走上規(guī)范化、正規(guī)化的軌道，我們結(jié)合人員、班組整合，在收集整理職工基本情況時，建立和完善了職工健康狀況和家庭情況檔案，對職工的身體健康情況和家庭的負(fù)擔(dān)情況做到了如指掌、心中有數(shù)，使職工遇到困難時，都能得到工會的幫助。職工家庭紅白喜事、小孩上大學(xué)等遇到困難時，車間都要伸出援手，進(jìn)行慰問，今年以來，共送出慰問金20xx余元；今年春節(jié)，段工會對特困、重困職工及遺屬發(fā)放了慰問金，我們堅(jiān)持一戶一戶上門，做到“人到、禮到、情到；“三八”婦女節(jié)，為每個女職工購買了一份化妝品，把組織的關(guān)懷送到了她們的手中。
工會工作總結(jié)3
在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下，我站工會認(rèn)真履行工會“維護(hù)、參與、建設(shè)、教育”四項(xiàng)職能，始終堅(jiān)持以人為本，充分調(diào)動員工的積極性，開拓進(jìn)取與時俱進(jìn)，以隧道管理工作為中心，以服務(wù)大局為原則，以建家興站為主線，以切實(shí)維護(hù)員工利益為目標(biāo)，緊緊圍繞站全年安全穩(wěn)定目標(biāo)，強(qiáng)化自身建設(shè)，不斷探索工會工作的新方法、新思路，為推進(jìn)我站持續(xù)、健康、快速發(fā)展起到了重要作用�，F(xiàn)將一年來工作開展情況匯報(bào)如下：
一、 抓好自身建設(shè)，履行工會權(quán)利和義務(wù)
通過工會的特殊作用，為隧道管理站的穩(wěn)步、健康、快速發(fā)展，保駕護(hù)航。我站工會建立健全工會組織，完善了工會的各項(xiàng)制度。會員會籍管理規(guī)范，會員檔案齊全。在職職工入會率達(dá)到100%；為確保工會活動經(jīng)費(fèi)，及時向總工會上交會費(fèi)，無截留、挪用、延時繳納等現(xiàn)象。工會積極配合黨支部組織職工學(xué)習(xí)，將黨的政策、方針與工作實(shí)踐結(jié)合起來，促進(jìn)全體職工整體素質(zhì)不斷提高。同時加強(qiáng)了政治理論的學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十八大精神，幫助職工樹立正確的人生觀、職業(yè)觀，提高了職工的政治覺悟；切實(shí)把黨的路線、方針、政策貫徹落實(shí)到各項(xiàng)工作中去，更好地為公司發(fā)展服務(wù)。
二、廣泛開展崗位練兵和勞動競賽活動
我站工會積極開展勞動競賽，工會圍繞著“安康杯”知識競賽活動，教導(dǎo)員工樹立緊迫感、危機(jī)感、責(zé)任感，充分調(diào)動員工的工作積極性和創(chuàng)造性。圍繞著 “內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象”的中心思想，積極做好宣傳發(fā)動工作，在元旦、春節(jié)、三八婦女節(jié)、五一、十一國慶等節(jié)日來臨之際由工會和辦公室共同組織開展各項(xiàng)活動和練兵比武活動，經(jīng)常舉辦消防業(yè)務(wù)技能、體能、機(jī)電等知識競賽，提高隧管員業(yè)務(wù)技能及服務(wù)意識的能力，活躍職工生活。
三、落實(shí)“關(guān)心”二字，維護(hù)員工切身利益，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。
一是加強(qiáng)對員工的關(guān)愛，由工會牽頭向全體員工子女生日送去管理站訂制的生日蛋糕及發(fā)送明信片，為員工送溫暖，增加了員工的歸屬感和凝聚力。
二是認(rèn)真了解員工家庭的生活、工作狀況，努力為員工排憂解難。關(guān)愛員工家庭情況，認(rèn)真開展“三下、三訪”活動，對困難、特殊、黨員家庭進(jìn)行員工及家屬慰問等，這些工作既維護(hù)企業(yè)的整體利益，又維護(hù)了員工的具體利益。
三是參加職工醫(yī)療互助保障，做到“為他人獻(xiàn)一份愛心、為自己留一份放心”，為員工提供保障，排除了后顧之憂。
四、開展好“優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)攻堅(jiān)年”，塑造交通企業(yè)新形象
XX年是公司“文化品牌建設(shè)推進(jìn)年”，也是昆明東管理處“優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)攻堅(jiān)年”。只有拓寬服務(wù)領(lǐng)域、培育服務(wù)個性、形成服務(wù)特色，才能促使文明服務(wù)躍上一個新的層次。為更圓滿的完成XX年各項(xiàng)工作目標(biāo)，使優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)貫穿于隧管工作的每一個環(huán)節(jié)，元江隧管站制定了XX年“優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)攻堅(jiān)”實(shí)施方案，并積極創(chuàng)建了“平安之家”家園文化建設(shè)實(shí)施方案。
我站在3月份開展隧管片區(qū)間員工交流學(xué)習(xí)，達(dá)到互學(xué)互助，團(tuán)結(jié)協(xié)作，熟悉各站點(diǎn)的設(shè)備設(shè)施操作，共同提升的.目的。4月15日，昆明東管理處黨委書記劉劍波到元江調(diào)研，通過基層走訪，對元江隧道管理站工作給予很高評價，經(jīng)處黨委研究決定，授予我站“共產(chǎn)黨員先鋒隊(duì)”授旗稱號。9月份玉溪管理所在元江收費(fèi)站會議室舉行道德領(lǐng)域突出問題專項(xiàng)教育和治理活動。愛心構(gòu)建和諧，行動鑄就文明。從我做起，從現(xiàn)在做起，做倡導(dǎo)文明言行、引領(lǐng)新風(fēng)正氣的傳播者。
五、響應(yīng)集團(tuán)號召，積極參與慈善事業(yè)。
我站積極響應(yīng)上級的號召，發(fā)揚(yáng)“一方有難，八方支援”的人道主義精神積極為災(zāi)區(qū)、困難職工、寒窗助學(xué)等積極捐款，我站在崗職工積極響應(yīng)，全部參加了捐款。
六、深入開展“1135”工程建設(shè)
自從“1135”工程開展以來，我站緊緊圍繞管理處“1135”工程開展工作，充分發(fā)揮特長人員作用，以一帶十的原則，廣泛培養(yǎng)特長人才、普遍開展活動，真正的把“1135”工程活躍起來，做到領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭，職工齊心協(xié)力的局面。通過“1135”工程的開展，促進(jìn)了干群關(guān)系和團(tuán)隊(duì)關(guān)系的和諧，展現(xiàn)了新時期高速公路一線員工愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)拼搏、自強(qiáng)不息的嶄新風(fēng)貌。目前站上種植的果樹有50多棵，種有芒果、楊桃、火龍果等，蔬菜種植有10平米，并在值班室合理利用地理?xiàng)l件散養(yǎng)了20多只雞，在“三園”建設(shè)方面取得了階段性的成果。通過“1135”工程建設(shè)，職工積極建設(shè)自己的家園，從建站時的雜草叢生到現(xiàn)在的鳥語花香、清新怡人，管理站環(huán)境發(fā)生了翻天覆地的變化，“三園”建設(shè)美化了環(huán)境，我站將一如既往地開展“1135”建設(shè)，并把這項(xiàng)工程作為學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動的重要內(nèi)容，常抓不懈。
回顧一年的工作，我站工會各項(xiàng)工作得到了上級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持，使工會工作在我站今年各項(xiàng)工作中發(fā)揮了積極的作用，工會的政治地位得到了提升。但與新時期工會工作高要求、高標(biāo)準(zhǔn)相比，仍有差距。在此，回顧過去展望未來，我站工會信心百倍，滿懷豪情迎接新一年的工作。今后盡管我們還面臨很多困難和問題，但我們一定忠于職守、帶好隊(duì)伍，努力學(xué)習(xí)和深入科學(xué)發(fā)展觀，肩負(fù)新使命，創(chuàng)新業(yè)績，開創(chuàng)我站工會工作的新局面，積極主動地發(fā)揮工會自身職能和橋梁紐帶作用，使工會真正成為廣大干部職工的“第二家庭”和貼心人，使我站的工會工作再上一個新的臺階。
工會工作總結(jié)4
今年以來,街道總工會以維護(hù)職工權(quán)益為首任,以促進(jìn)勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定為目標(biāo),嚴(yán)格按照區(qū)總工會的要求,貫徹落實(shí)工會工作理念,開展了一系列工作,為轄區(qū)企業(yè)職工群眾服務(wù)。
一、加大工會宣傳力度,做好工會組建工作
基層工會組織建設(shè)工作是工會的基礎(chǔ)工作,**街道現(xiàn)有轄區(qū)企業(yè)3463,其中百人以上企業(yè)80家,非公企業(yè)3291家,職工人數(shù)55278人�，F(xiàn)有工會組織3153家,建會率達(dá)91%;會員人數(shù)48865人,入會率達(dá)88%。
二、完善集體協(xié)商制度,維護(hù)職工合法權(quán)益
不斷完善平等協(xié)商機(jī)制,貫徹落實(shí)工資專項(xiàng)集體合同和女職工專項(xiàng)集體合同的簽訂工作,以確保職工群眾的合法權(quán)益。積極發(fā)動外資企業(yè)工會與企業(yè)行政方協(xié)商談判,簽訂工資集體合同,構(gòu)建和諧勞資關(guān)系,今年有**份重點(diǎn)企業(yè)簽訂集體合同,涉及企業(yè)480家,覆蓋職工13531名。同時簽訂了1家行業(yè)性集體合同,涉及萬象城的9家大型餐飲企業(yè),覆蓋職工566人。
三、發(fā)揮職工服務(wù)中心的作用,幫助職工解決問題
街道總工會深入走訪轄區(qū)企業(yè),了解轄區(qū)困難職工現(xiàn)狀,建立困難職工檔案。今年以來,對8個家庭進(jìn)行了街道轄區(qū)職工困難補(bǔ)助救助,合計(jì)發(fā)放慰問金**000元。積極開展金秋助學(xué)活動,幫助5個困難職工家庭子女繼續(xù)上學(xué)。還將轄區(qū)企業(yè)職工納入職工醫(yī)療保障計(jì)劃和女職工安康保障計(jì)劃當(dāng)中,為職工購買了職工醫(yī)療保險共計(jì)11份,為女性職工購買女職工安康保險共計(jì)14份。此外,還幫助轄區(qū)28名困難職工申請了區(qū)總工會舉辦的元旦春節(jié)慰問。
四、大力開展職工素質(zhì)培訓(xùn),提高職工技能水平
街道總工會積極開展“新工人、新市民,大培訓(xùn)、大提升”系列活動,發(fā)揮工會優(yōu)勢提高職工群眾的文化技能和職業(yè)素質(zhì),今年組織了10余家企業(yè)30多名職工參加區(qū)總工會舉辦的職業(yè)技能培訓(xùn),涉及包括廣告設(shè)計(jì)師、收銀員、人力資源管理師、會計(jì)從業(yè)資格、化妝師、鉆石檢驗(yàn)員、助理電子商務(wù)師等方面的課程,滿足職工工作的不同需求,拓展職工群眾的視野,提高職工群眾的素質(zhì)。
五、積極組織各類文體活動,豐富職工業(yè)余文化生活
為豐富轄區(qū)企業(yè)職工群眾的業(yè)余文化生活,滿足職工對文化與健康的需求,建設(shè)精彩的街道工會文化,我街道總工會在下半年舉辦“精彩工會,盡在**”系列活動,其中包含“戶外者聯(lián)盟”、“生活達(dá)人”、“我要登頂”、“桂‘緣’之約”、“藝高一籌”、“養(yǎng)怡之�！�、“‘球’勝之道”七大主題活動,囊括了生活藝術(shù)、體育運(yùn)動、養(yǎng)生健康、交友聯(lián)誼等方面。涉及轄區(qū)企業(yè)以及職工眾多,并廣受好評。
六、推進(jìn)民主示范性單位工作的開展,做好民主建會和民主管理工作
結(jié)合區(qū)總年初下達(dá)的任務(wù),今年街道總工會以**市真功夫餐飲管理有限公司作為重點(diǎn),推進(jìn)其民主示范性單位工作的開展,包括建立各種規(guī)章制度,進(jìn)行民主換屆,召開職工代表大會,進(jìn)行集體協(xié)商,開展關(guān)愛職工活動,做好稅務(wù)代收工作等。讓基層工會組織更加制度化、規(guī)范化,讓企業(yè)職工更加了解工會組織,感受到工會大家庭給其帶來的溫暖。
七、發(fā)動企業(yè)上繳工會經(jīng)費(fèi),完成稅務(wù)代收工作
積極推進(jìn)稅務(wù)代收工作,敦促基層工會上繳工會經(jīng)費(fèi),并將此項(xiàng)工作作為當(dāng)前工會工作的頭等大事,今年新增9家辦理稅務(wù)代收的企業(yè),分別是**弘盛創(chuàng)業(yè)投資有限公司,**市**弘盛股權(quán)投資基金管理有限公司,**市**大族機(jī)器人產(chǎn)業(yè)投資基金管理有限公司,**市**藍(lán)思基金管理有限公司,**市**眾創(chuàng)基金管理有限公司,**市金弘基金管理有限公司,**市**鑫根基金管理有限公司,**市建經(jīng)咨詢有限公司,**市**小額貸款有限公司,較好的完成了收繳任務(wù)。
八、加強(qiáng)工會財(cái)務(wù)制度化、規(guī)范化建設(shè),做好經(jīng)費(fèi)審查工作
健全工會財(cái)務(wù)制度,做好工會經(jīng)費(fèi)預(yù)決算工作,定期聽取經(jīng)審會工作匯報(bào),確保工會經(jīng)費(fèi)穩(wěn)步增長。今年**市云帆會計(jì)師事務(wù)所還對街道總工會經(jīng)費(fèi)的收繳、管理和使用情況進(jìn)行的.審計(jì),基本符合經(jīng)費(fèi)管理和使用要求。
九、健全信息溝通機(jī)制,大力宣傳工會工作
為擴(kuò)大工會工作宣傳渠道,街道總工會定期將工會的工作動態(tài)及基層簡訊以信息的形式發(fā)布到**區(qū)總工會網(wǎng)站、電子政務(wù)網(wǎng)以及社區(qū)家園網(wǎng)上。同時,加大維權(quán)宣傳力度和工會知識的普及,通過舉辦宣傳活動、派發(fā)宣傳資料等讓職工群眾了解更多的維權(quán)知識。
一年來,街道總工會始終以維護(hù)和保障職工權(quán)益為首任,以構(gòu)建和諧勞動關(guān)系為目的,努力完成工會的各項(xiàng)工作。20xx年,街道總工會將繼續(xù)以“服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)職工”為理念,發(fā)揮工會組織在社會建設(shè)中的獨(dú)特作用。
工會工作總結(jié)5
20xx年，在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和工會主席的具體指導(dǎo)下，在工會所有成員的共同努力下，工會的各項(xiàng)工作任務(wù)都取得了較好的成績。作為工會的一分子，為了更好的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，鞭策自己，在全國全力學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神、總結(jié)全年工作、制定明年工作思路之際，將自己20xx年的工作總結(jié)如下：
一、提高認(rèn)識，自我錘煉，努力提高自身素質(zhì)
力求工作質(zhì)量在原有的基礎(chǔ)上有所創(chuàng)新和發(fā)展，時刻抓學(xué)習(xí)，認(rèn)認(rèn)真真的學(xué)，踏踏實(shí)實(shí)的學(xué)，在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中實(shí)踐。今年自己把學(xué)習(xí)黨的十八大精神，學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識，充實(shí)自己思想，提高自己己業(yè)務(wù)素質(zhì)當(dāng)作一項(xiàng)重要的工作，結(jié)合工會實(shí)際情況，認(rèn)真學(xué)習(xí)建立和諧社會的理論，參加工會組織的《工會法》、《勞動合同法》，《勞動合同法實(shí)施條例》學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中不斷提高思想認(rèn)識，增強(qiáng)實(shí)踐工會理論的自覺性和堅(jiān)定性，同時密切結(jié)合工會宣傳工作的實(shí)際，制定工作計(jì)劃，利用學(xué)到的理論知識和技能，反映實(shí)際工作中。
二、強(qiáng)化政治意識，群眾意識
保持堅(jiān)定的`政治立場，政治方向，增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力擁護(hù)黨的方針政策，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論，領(lǐng)會十七大精神，利用電視、電腦、報(bào)紙、雜志等媒體關(guān)注國內(nèi)國際形勢，使自己的思想觀念緊跟時代的步伐;遵守局里各項(xiàng)規(guī)章制度和工會干事工作職責(zé)，認(rèn)真學(xué)習(xí)工會相關(guān)業(yè)務(wù)知識，不斷加強(qiáng)自身的道德修養(yǎng)和綜合素質(zhì)。
工會宣傳工作要貼近群眾而不能脫離群眾，根植基層加強(qiáng)調(diào)查研究，切實(shí)掌握第一手資料，如實(shí)地了解情況，實(shí)事求是地反映問題，把職工中的好人好事進(jìn)行宣傳和推廣，在掌握情況的基轉(zhuǎn)有的放矢，有所作為。
三、強(qiáng)化陣地意識，充分發(fā)揮工會宣傳輿論工具的作用
充分發(fā)揮工會宣傳主陣地的作用，有意識地把新聞輿論工具變?yōu)榉从彻粫r代風(fēng)貌，宣傳職工，樹立典型的喉舌，同時和媒體合作。
四、愛崗敬業(yè)，創(chuàng)新工作在工作中
我時刻以“敢于負(fù)責(zé)、長于協(xié)作、善于學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新”和“執(zhí)行無折扣”的標(biāo)準(zhǔn)為指導(dǎo)，不讓任何一件工作在我手中迨誤，不讓工會形象在我這里蒙受損失。我堅(jiān)持個人利益服從集體利益，做到執(zhí)行無折扣;對待任務(wù)，我敢于承擔(dān)、敢于挑戰(zhàn)、勇往直前;對待同事，真心誠意、團(tuán)結(jié)協(xié)作、不計(jì)得失;對待員工，主動溝通、耐心解釋、熱心幫助。為了能夠勝任文字工作、也為了提高自身素質(zhì)，我經(jīng)常利用晚上和業(yè)余時間學(xué)習(xí)、收集資料，不斷為自己充電。
新的一年里，我會按照十八大精神要嚴(yán)格要求自己，謙虛謹(jǐn)慎，戒驕戒躁，始終保持清醒頭腦;必須增強(qiáng)創(chuàng)新意識，堅(jiān)持真理，修正錯誤，始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài);必須增強(qiáng)宗旨意識，相信群眾，依靠群眾，始終把人民放在心中最高位置;必須增強(qiáng)使命意識，求真務(wù)實(shí)，艱苦奮斗，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色，做一名出色的為老百姓辦實(shí)事的好公仆而奮斗。
工會工作總結(jié)6
光陰是箭，日月如梭。彈指一揮間，20xx年就要過去了。在過去的20xx年，我們雁門口小學(xué)工會根據(jù)上級有關(guān)工作安排和學(xué)校工作計(jì)劃，主要以民主監(jiān)督與服務(wù)維權(quán)為工作重點(diǎn)，通過一系列工作，不僅使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)，管理民主，行政陽光，充滿活力，而且使廣大教職員工人心歸一，愛崗敬業(yè)，竭誠服務(wù)全校師生。回顧一年的工作，我們的做法是：
一是加強(qiáng)工作自身建設(shè)，增強(qiáng)工會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
1、建立健全工會組織機(jī)構(gòu)。今年召開了六屆八次教代會，設(shè)置了副主席、女工委員會，經(jīng)審委員會，民事調(diào)解委員會和老干部和關(guān)心下一代工作委員會等工會組織。
2、加強(qiáng)教代會制度建設(shè)
今年9月，由于臺嶺、熊店和義和等三所完小的五年級學(xué)生集中就讀于我校，我校原先自聘的九名代課教師解聘，李春華、黃憲斌退休，從臺嶺、熊店和中學(xué)調(diào)進(jìn)8名教師，教師的年齡身份以及教代會成員發(fā)生變化，因此，我們在今年9月召開職代會，增補(bǔ)劉集調(diào)進(jìn)的周元學(xué)同志為職代會成員，萬家平同志為老干部和關(guān)工委工作組長。12月又進(jìn)行了新一屆職代會代表換屆選舉，選舉了唐先進(jìn)等14名同志為新一屆職代會代表，分別代表不同的老師成份和年齡階段，并且誠實(shí)、正直、公正、廉潔，充滿活力與凝聚力，充分體現(xiàn)了較強(qiáng)戰(zhàn)斗力。
二是維護(hù)職工合法權(quán)益，積極參與學(xué)校民主管理和民主決策。
在維護(hù)教師合法權(quán)益上，我們的作法是凡是涉及教職工利益的決策或管理制度必須經(jīng)職代會討論通過才予公布實(shí)施，否則，不予實(shí)施。例如20xx年的30%的'獎勵性績效工資的發(fā)放和今年的獎懲實(shí)施方案，從制定、修訂、到測算發(fā)放都是由職代會成員全程參與，并交全體教師一致通過才實(shí)施發(fā)放的。由于職代會全程參與，體現(xiàn)了公平、公正原則，發(fā)放后都心悅誠服，表示無異意。籌資幫教職工購買平安保險。與縣人社局聯(lián)系，申報(bào)公益性崗位，為職工買社會養(yǎng)老保險。女職工葉春秀生病住院期間，除工會前往看望外，還組織教職工前往醫(yī)院探視。
在對與民主管理和民主決策上，主要體現(xiàn)在：一是在在學(xué)�！八膭�(chuàng)”活動中，在各項(xiàng)工程項(xiàng)目的爭取、資金的籌措、質(zhì)量的監(jiān)管以及工程結(jié)算上，我們都派有職代會成員全程參與和管理。其參與代表分別有劉勛華、楊中華、唐先進(jìn)、張?bào)w珍、何懷明、丁平貴、董麗、楊震等。二是學(xué)校小賣部招投標(biāo)問題，因楚康利生源連鎖店嫌承包費(fèi)3。8萬高了，經(jīng)營中途退出，職代會討論后，由學(xué)校老師，最后學(xué)校家屬以5。8萬中標(biāo)。三是參與學(xué)校財(cái)務(wù)和財(cái)產(chǎn)管理，重在對與對學(xué)生食堂的食品安全和食品原材料的采購管理。做到了每次采購食品都有職代會成員全程對與驗(yàn)質(zhì)、定價、過稱。保證了食品的數(shù)量、質(zhì)量與價格。四是老師崗位設(shè)置，無論是崗位的設(shè)置，還是比例的分配，我們也都有職代會成員參與。
三是積極協(xié)調(diào)各方關(guān)系，維護(hù)安定團(tuán)結(jié)局面構(gòu)建和諧校園。
本年度，我們在民事調(diào)小組的協(xié)調(diào)下，先后調(diào)解5起學(xué)生糾分和2起職工糾分。例如一（2）班現(xiàn)兩名學(xué)生在玩耍時不小心把一名學(xué)生的睪丸踢的出血了，結(jié)果一方的家長不依不饒鬧到學(xué)校，通過調(diào)解，雙方家長化干戈為玉帛。又如兩工友因閑聊產(chǎn)生誤會鬧起矛盾，進(jìn)而將幾名女教師也捎帶進(jìn)去了。一時間有人哭，有人請假不上班。后在職代會和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和督學(xué)辦領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)解下，雙雙握手言和。在維護(hù)社會穩(wěn)定，安定民辦教師工作上，學(xué)校和職代會多次上門做民師李志成的工作，幫助其辦理社保手續(xù)，從感情和經(jīng)濟(jì)上給與關(guān)心與支持，終于使其受到感化，拒絕其他民辦教師的一次次邀請，沒有外出上訪。
四是開展多項(xiàng)有益活動，豐富教職工業(yè)余文化生活。
在今年，我們在加強(qiáng)職工之家建設(shè)的同時，還先后開展了慶祝第101個“三八”婦女節(jié)文藝不聯(lián)歡活動、“五四”象棋和乒乓球比賽、組織教師參加了縣“移動杯”環(huán)城長跑和教師健身舞等活動，極大地豐富了教職工的文化生活。教師節(jié)前后，我們相繼組織老干部到校座談，部分老教師和優(yōu)秀教師到明顯陵游玩。十月我們工會又與京山小學(xué)工會聯(lián)誼，開展教學(xué)比武活動，并通過手拉手活動，興建師生健身樂園。
五是開展教學(xué)研究和教學(xué)競賽，爭當(dāng)滿意老師和滿意學(xué)校。
一是利用四月和十月每學(xué)期一次的科研月活動組織教師開展教學(xué)競賽，尤其是在今年的“課內(nèi)比教學(xué)，課外訪萬家”活動中，做到了人人上公開課，個個教學(xué)水平得到提高。二是開展“三優(yōu)”評選活動，相互交流教學(xué)心得和經(jīng)驗(yàn)。本年度先后有15人17篇論文和教案獲國家獎，5篇論文和教案在國家級刊物上發(fā)表，三人參加縣級教學(xué)競賽獲獎，2人參加市第二屆博客大賽一人獲最佳獎人氣獎，1人獲最佳圖片獎，毛校長等四人的電教論文在全省論文大賽中分別獲得一、二等獎。
回想過去的一年，我們雖然做了一定的工作，但距職工的要求還很遠(yuǎn)，我們將繼續(xù)努力。
工會工作總結(jié)7
本學(xué)期，我校工會在街道教育工會和學(xué)校黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)校各部門的大力支持下，堅(jiān)持以教學(xué)為中心加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，以維護(hù)職工合法權(quán)益為基本職責(zé)，以教代會為主要方式推進(jìn)學(xué)校的民主管理，以文體為載體推進(jìn)學(xué)校精神文明建設(shè)，以科學(xué)發(fā)展觀為宗旨知道學(xué)校的教學(xué)工作，以為教職工辦實(shí)事為己任，努力為大家排憂解難。在全體工會會員的共同努力下，圓滿完成了學(xué)期初制訂的計(jì)劃，為創(chuàng)建和諧校園、平安校園，做出了積極的努力，取得了一定的成績，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高教職工的政治和業(yè)務(wù)水平。
1、工會積極配合學(xué)校黨支部工作，加強(qiáng)教職工政治學(xué)習(xí)和師德教育活動。
努力提高教職工的政治素質(zhì)。組織教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)中共十七屆四中全會精神，學(xué)習(xí)紀(jì)念黨的十一屆三中全會召開30周年大會上的講話，觀看《20xx國慶閱兵儀式》錄像，學(xué)習(xí)新的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，學(xué)習(xí)優(yōu)秀教師先進(jìn)事跡，學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，組織教職工學(xué)習(xí)《工會法》、《計(jì)劃生育法》、等一些法律法規(guī)。舉行建國60周年攝影、圖片展和教師紅歌會，開展教職工征文和演講比賽等活動。一系列活動的開展，促進(jìn)了學(xué)校物質(zhì)文明、政治文明和精神文明的協(xié)調(diào)發(fā)展，使廣大教職工的政治思想覺悟，教師道德素質(zhì)有了較大提高。
2、學(xué)校工會配合教導(dǎo)主任一起規(guī)范和完善教研活動，千方百計(jì)為教職工創(chuàng)設(shè)提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的平臺。
我校大多數(shù)教師年齡在40歲以下。學(xué)校高度重視青年教師的成長，鼓勵教師進(jìn)修培訓(xùn)，以不斷提高他們的學(xué)歷和綜合素質(zhì)。學(xué)校全力支持青年教師參加教育、主管部門舉行的各種教研活動，并重視發(fā)揮他們的模范帶頭作用。同時，抓住青年教師這個群體，充分發(fā)掘校內(nèi)和校外優(yōu)秀教師的人力資源，合力打造“藍(lán)青工程”。通過骨干引領(lǐng)、課題研究、師徒結(jié)對、評優(yōu)活動，逐步形成一種良好伙伴關(guān)系的教研文化積淀。在老教師指導(dǎo)的同時我們還強(qiáng)調(diào)青年教師發(fā)揮自我主動性，鼓勵形成自己的教學(xué)風(fēng)格，在組內(nèi)造就一個互幫互學(xué)，共同促進(jìn)的良好氛圍。為逐步、有序、深入地推進(jìn)我校校本教研，學(xué)校出臺了《青年教師分層培養(yǎng)方案》，對不同年齡段的老師提出不同的要求。實(shí)施青年教師快速成長工程。加大青年教師的培養(yǎng)力度，落實(shí)青年教師分層培養(yǎng)目標(biāo)。通過多種形式、創(chuàng)造各種條件對青年教師加以培養(yǎng)，打造一支青年教師骨干隊(duì)伍。
二、求真務(wù)實(shí)，加強(qiáng)學(xué)校民主管理。
1、深化校務(wù)公開制度,促進(jìn)學(xué)校民主建設(shè)�！靶�(wù)公開”堅(jiān)持做到制度化和規(guī)范化。校園內(nèi)和校門口專門設(shè)立了校長信箱，隨時接受廣大師生和家長的意見和建議，以及咨詢和投訴。每周每月的工作安排、每月工作小結(jié)、教學(xué)教育工作動態(tài)以及有關(guān)上級會議精神等及時向全體教職工開會通報(bào)并在校園網(wǎng)上發(fā)布。校務(wù)公開工作努力做到公開內(nèi)容全面準(zhǔn)確性，公開形式靈活性，公開秩序規(guī)范性。
2、參與學(xué)校民主管理，積極為學(xué)校發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。學(xué)校工會每年組織全校教職工開展“我為學(xué)校教育發(fā)展獻(xiàn)一計(jì)”活動。本次活動共收集到66條金點(diǎn)子，并將建議分類整理，提供給校領(lǐng)導(dǎo)決策。學(xué)校還對建議進(jìn)行認(rèn)真評議，評出優(yōu)秀建議12條。其中孫艷秋和張國玲倆老師的建議被校長推薦到校園網(wǎng)“共薦文章”平臺，供大家共享。
3、加強(qiáng)和改進(jìn)工會信息的宣傳、報(bào)道工作，認(rèn)真辦好“教工之家”網(wǎng)頁，利用網(wǎng)絡(luò)，向教職工宣傳工會知識、工作動態(tài)，積極向街道教育信息網(wǎng)提供信息報(bào)道，宣傳我校工會工作，提高學(xué)校知名度，本年度超額完成上級工會要求的投稿任務(wù)。
三、思想?yún)R報(bào)專題積極開展豐富多彩健康向上的有意義活動，增強(qiáng)工會組織的凝聚力。
1、開展“舒心坊”談話沙龍活動，提升教師幸福感。本學(xué)期，校工會立足教師生活及工作實(shí)際，在全體教師中開展“舒心坊”談話沙龍的活動。本次系列活動以“什么是幸福”，“尋找幸福”，“體驗(yàn)幸福”，“傳播幸福”為主題，通過談心、聊天等形式關(guān)注教職工心理健康，并給予心理疏導(dǎo)，減輕生活、工作帶來的各種壓力，從而增進(jìn)對職業(yè)幸福感的理解和感悟。
2、繼續(xù)開展“每天鍛煉一小時，健康工作五十年，幸福生活一輩子”的'健康幸福工程。落實(shí)教職工健身強(qiáng)體、愉悅身心的各項(xiàng)措施，使“我參與，我健康，我快樂，我奉獻(xiàn)”的理念深入人心。一學(xué)期來，教師們堅(jiān)持每天參加早跑鍛煉；大課間時間開展跳繩、踢毽子、打羽毛球、打籃球、打乒乓球等社團(tuán)文體活動。大家積極參與，參與面達(dá)到95%以上，增強(qiáng)了教職工的體質(zhì)。
3、開展讀書活動，提升我校教職工的教育內(nèi)涵，形成科學(xué)教育、幸福教育整體氛圍的內(nèi)在推動力。為此學(xué)校工會自今年六月便如火如荼地開展起“幽幽書香礪吾志，瑯瑯書聲伴我行”教職工讀書系列活動，促使教職工養(yǎng)成終生學(xué)習(xí)的人生態(tài)度，努力成為新時代科研型、學(xué)者型的人民教師，并為營造學(xué)校書香校園建設(shè)作一份應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
4、認(rèn)真組織好每月一次大型教工活動，全體教師參與，活動做到精心設(shè)計(jì)，精心安排，活動有方案，有記錄，有小結(jié)。
5、舉行以“團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、文明、健康”為主題的教職工趣味運(yùn)動會。來自各年級組的教職工運(yùn)動員參與了50m迎面接力、乒乓球、羽毛球球項(xiàng)目比賽的角逐，展現(xiàn)了團(tuán)結(jié)協(xié)作和不畏艱難的精神風(fēng)貌。形式多樣的趣味運(yùn)動會豐富了教職工的業(yè)余文化生活，促進(jìn)了教職工的身心健康，增強(qiáng)了學(xué)校的凝聚力和戰(zhàn)斗力。通過一系列豐富多彩的活動，既活躍了校園文化氣氛，又融洽了教師與領(lǐng)導(dǎo)、教師與教師之間的感情，同時也增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)凝聚力。
四、情暖人心，積極開展好送溫暖活動。
為了讓廣大教職工感到學(xué)校的溫暖，進(jìn)一步激發(fā)廣大教職工的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，我校工會能夠積極配合學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)，大力開展送溫暖活動，千方百計(jì)地為教職工辦實(shí)事、辦好事。主要工作如下：
1．探望病患：凡是知道教職工（含離退休教師）本人，或者骨干教師的家人患病住院的，工會領(lǐng)導(dǎo)都能陪同學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或受學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)委托，前往醫(yī)院或家里看望和安撫，幫助病人消除思想顧慮，盡早恢復(fù)身體的康復(fù)。
2．慰問喪事：遇到教職工本人或直系家屬作古，工會領(lǐng)導(dǎo)都能前往吊唁與慰問，并發(fā)動所在工會小組主動給予關(guān)心，幫助解決善后事宜。
3．慶賀婚嫁：工會領(lǐng)導(dǎo)十分重視這項(xiàng)工作，能夠在婚慶前夕及時到教職工家里道喜。
4．關(guān)心退休工作：學(xué)校行政、黨支部、工會在教師節(jié)、重陽節(jié)、春節(jié)都要上門拜訪、慰問離退休教師，并送去慰問金。此外，工會對患病、生活困難的退休教師也及時伸出了援助之手。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、工會干部及時探望了因病住院的退休老師，并多次到家慰問，給予安慰和鼓勵，讓他們感受到了集體的溫暖，范文寫作樹立了和疾病斗爭的信心。工會還積極向上級工會反映，為其申報(bào)困難職工補(bǔ)助，爭取上級組織的幫助。
工會工作總結(jié)8
xxxx年以來，我隊(duì)認(rèn)真執(zhí)行公司、礦黨政的決策，班組年終工作總結(jié)。認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)職代會、黨委會等會議精神。堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)原則，以快速掘進(jìn)，狠抓質(zhì)量管理與創(chuàng)新�，F(xiàn)將前半年工作做以下總結(jié)：
一、加強(qiáng)管理，嚴(yán)明紀(jì)律，安全生產(chǎn)。
“安全為天”、“安全大于一切”、“安全是職工最好的福利”等，公司安全理念在我們班組職工心中時常在回響。在日常工作中，我時刻牢牢繃緊安全這根弦，在班前會上講安全，班中查安全，班后總結(jié)安全。帶領(lǐng)大家嚴(yán)格遵守崗位安全操作規(guī)程，嚴(yán)格遵守停崗位制度;配合發(fā)車間作好危險品的安全生產(chǎn)工作;加強(qiáng)設(shè)備巡視，把事故消滅于萌芽狀態(tài);認(rèn)真執(zhí)行交接班程序，手交手，口交口，雙人交接后簽字才能離開。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，認(rèn)清形勢，適應(yīng)節(jié)能減排工作新要求。
在日常工作中，我們十分注意職工的節(jié)能減排思想意識的教育工作。利用班前后會、周二周五學(xué)習(xí)會等，擠出時間，學(xué)習(xí)公司會議、車間文件精神，學(xué)習(xí)理論知識，學(xué)習(xí)崗位操作技能，努力提高大家節(jié)能減排覺悟，理論文化水平，及業(yè)務(wù)操作技能，工作總結(jié)《班組年終工作總結(jié)》。及時組織職工學(xué)習(xí)，準(zhǔn)確熟練地掌握操作流程，較好的完成了生產(chǎn)任務(wù)。
三、搞好班組民主管理和隊(duì)伍建設(shè)。
在我們班組，民主管理是一直以來養(yǎng)成的好習(xí)慣。無論是工資獎金分配、工休假的安排，還是先進(jìn)職工的評選，我們?nèi)堪凑展�、車間的要求，做到公平、公正、公開。還在班組成員中廣泛開展提合理化建議、開展創(chuàng)先爭優(yōu)、講評互評等活動，極大地提高了職工的工作積極性、主觀能動性，在我們班組形成了一股黨員干部帶頭，人人爭先進(jìn)，個個當(dāng)模范，一心為工作的良好氛圍。
四、認(rèn)真總結(jié)不足，提高工作責(zé)任心。
加強(qiáng)自我修煉，提高自身素質(zhì)，努力打造一支高效精干的班組隊(duì)伍，是我一貫堅(jiān)持的工作方法。然而，由于我們的生產(chǎn)人工操作的環(huán)節(jié)較多，在具體的操作中，存在著一些不確定的威脅因素。
上半年，我們班組出現(xiàn)了一起質(zhì)量事故和安全責(zé)任事故。而在安全責(zé)任事故中，作為帶班長的我確是此次事故的直接操作者。在具體的工作中，事故讓我警醒，并讓我再次深刻的體會到，在安全操作中，不僅要時刻在思想上繃緊安全弦，更要時時刻刻的落實(shí)到每一步的操作中去的.安全生產(chǎn)真理。
在今后的工作中，我一定積極參加安全學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)，高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，提高自己的安全意識，為班組成員樹立一個安全的工作形象。這樣才能帶領(lǐng)大家精心打造一支高效精干、紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過硬的班組隊(duì)伍。把安全理念滲透到職工的日常工作中，以安全文化引導(dǎo)職工思想，規(guī)范職工行為。
下半年，我將帶領(lǐng)全體成員，克服以往工作的不足，更加努力地工作，確保安全生產(chǎn)，為公司整體工作做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
工會工作總結(jié)9
在小學(xué)校園里，女職工占據(jù)了大半個江山，她們是教育教學(xué)的主力軍，在她們中有教壇精英，有師德標(biāo)兵，有優(yōu)秀班主任，更有一大批默默無聞地耕耘在三尺講臺的普通女教師們。她們?yōu)榱撕⒆拥某砷L，起早貪黑地忙碌著，放棄了自己的業(yè)余時間，舍棄了自己的業(yè)余愛好，全身心地投入到教學(xué)工作中，因此作為學(xué)校的女工組織，關(guān)心好每一位女教師的學(xué)習(xí)、工作和健康，就成了義不容辭的責(zé)任。為此本學(xué)期我輔導(dǎo)區(qū)女工委員會重點(diǎn)圍繞“減負(fù)增效 關(guān)心好每一位老師”這一工作重點(diǎn)，結(jié)合區(qū)婦聯(lián)提出的“爭做新女性 爭樹新形象 爭創(chuàng)新家園”主題活動要求開展的活動，現(xiàn)將具體活動匯報(bào)如下：
一、放松心情敘往事——爭做新女性
在我們東中市輔導(dǎo)區(qū)，有十多位女教師即將退休，今年的“三八”婦女節(jié)也許是她們在教育崗位上度過的最后一個“三八”婦女節(jié)。為了使她們能在繁忙的工作之余調(diào)節(jié)、放松一下心情，東實(shí)小輔導(dǎo)區(qū)工會特在20xx年3月6日下午，邀請這十多位女教師來到御水茶樓，開了一個茶話會。她們品嘗著香茗，回憶著自己走過的數(shù)十年教學(xué)生涯，有歡樂，有收獲，有輝煌，有滄桑，也有遺憾。但她們都有一個共同的心愿，就是要站好這最后一班崗，為自己的教學(xué)生涯畫上一個圓滿的句號，真可謂是新女性的典范。
二、“我因課堂而美麗”演講比賽——爭樹新形象
“課堂是美麗的.，像一道幸福的陽光，她能溫暖每一個角落，融化每一顆冰冷的心，創(chuàng)造每一個精彩的神話。課堂的力量是無窮的，她是老師和孩子們之間溝通的橋梁，更是師生心靈相通的法寶……”在三八婦女節(jié)期間，東中市實(shí)驗(yàn)小學(xué)青年教師開展了以“我因課堂而美麗”的征文、演講比賽。在活動中，共收到青年教師征文23篇，其中有四位教師的征文獲優(yōu)秀征文獎。3月8日下午，1—5年教齡的12位青年教師又進(jìn)行了演講比賽，進(jìn)過激烈的角逐，評出了一個一等獎、二個二等獎、三個三等獎、六個優(yōu)勝獎。通過本次活動，東實(shí)小的每位教師都感受到了做一名教師的自豪感，教師們將在自己的課堂上樹立自己最美的形象。
三、慶三八教師義務(wù)奉獻(xiàn)活動。
今年是“三八”國際勞動?jì)D女節(jié)第91周年紀(jì)念日，為展示廣大女教職工的時代風(fēng)采，為促進(jìn)和諧社會貢獻(xiàn)力量，特開展了 “慶三八，樹新風(fēng)”義務(wù)奉獻(xiàn)周活動。由各位年級組長帶領(lǐng)年級組的全體教師開展義務(wù)奉獻(xiàn)活動，形式可以是關(guān)心家庭困難的學(xué)生，為困難的學(xué)生購買學(xué)習(xí)用品、“愛心助學(xué)”、“義務(wù)家教”、義務(wù)勞動、美化校園等活動，活動結(jié)束后各年級組長將本年級組活動的照片及活動簡介發(fā)布于學(xué)校網(wǎng)站上。
四、博客交流活動。
本學(xué)期，區(qū)教育文體局提出了“減負(fù)增效”的要求，為了讓每位老師在思想上達(dá)成共識，在實(shí)踐中有所收獲，在三月份，請每位教師圍繞“減負(fù)增效”這一主題，寫一篇教育隨筆，并發(fā)表于校園網(wǎng)上的“減負(fù)增效”欄內(nèi)，教師們可以互相學(xué)習(xí)，各抒己見。參與交流的老師有61位，占全校教師的百分之七十三。通過這次交流，教師們充分認(rèn)識到，減負(fù)的目的是增效，減負(fù)的手段是高效，要提高課堂效率，向課堂40分鐘要質(zhì)量。
五、評選陽光辦公室——爭創(chuàng)新家園
辦公室是教師整體工作的場所，是傳播精神文明、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)的一個重要陣地。為了更好地加強(qiáng)辦公室建設(shè)，弘揚(yáng)師德、鼓勵競爭，打造優(yōu)質(zhì)的辦公室文化，創(chuàng)建“和諧校園”，端正素質(zhì)教育思想，規(guī)范教師崗位行為，培育良好團(tuán)隊(duì)精神，爭創(chuàng)學(xué)校新家園，特組織組織開展陽光辦公室評比活動�；顒訛槊吭乱辉u，每月評出2個陽光辦公室�，F(xiàn)已經(jīng)參評了兩次，下學(xué)期將進(jìn)行總評匯報(bào)活動。
總的來說，上半年的活動還是很成功的，教師們都能積極參與，下半年我們將繼續(xù)進(jìn)行陽光辦公室的評比活動，并圍繞“爭做新女性 爭樹新形象 爭創(chuàng)新家園”來開展活動，使學(xué)校真正成為老師們快樂的家園。
工會工作總結(jié)10
在區(qū)教育局工會的正確領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校黨政的大力支持下，我校工會班子高舉鄧小平理論的偉大旗幟，認(rèn)真實(shí)踐“三個代表”重要思想，圍繞教育教學(xué)這個中心，充分發(fā)揮工會在深化教學(xué)改革，全面推進(jìn)素質(zhì)教育中的助推作用，努力實(shí)現(xiàn)工會重點(diǎn)工作的突破和自身建設(shè)的加強(qiáng)，為國和的發(fā)展注入了新的活力。
一、發(fā)揮工會的教育功能，強(qiáng)化師德。
1、堅(jiān)持正確的政治方向，以師德塑師魂。校工會認(rèn)真組織學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和《工會法》《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》《國和師德條約》《十要十不要》等。舉行暑期師德培訓(xùn)學(xué)習(xí)，通過不同形式的報(bào)告會、理論講座、自學(xué)，提高教職工隊(duì)伍的思想政治素質(zhì)。
2、嚴(yán)肅法規(guī)校紀(jì)、以校紀(jì)樹新風(fēng)
一年來，工會充分發(fā)揮教代會的監(jiān)督職能，配合黨政，維護(hù)法規(guī)校紀(jì)的嚴(yán)肅性，針對師德問題召開大會，既教育了教師，又為全體教職工敲響警鐘，維護(hù)國和教師良好的形象。
二、抓好工會組織建設(shè)，提高工會工作水平。
學(xué)校工會是以教職工為主體的群體組織，是黨政聯(lián)系群眾的橋梁和細(xì)節(jié)，是教職工會合法權(quán)益的代表者和維護(hù)者。校工會班子齊全，凝聚力強(qiáng)，能正確處理領(lǐng)導(dǎo)與教代會的關(guān)系，自覺堅(jiān)持群眾觀點(diǎn)和群眾路線，擴(kuò)大工會在群眾中的影響，做好教職工的代言人。
三、發(fā)揮教代會作用，促進(jìn)民主管理。
1、學(xué)校黨支部注重加強(qiáng)對工會和教代會工作的領(lǐng)導(dǎo)，始終把工會和教代會工作納入重要議事日程，列入黨建工作目標(biāo)和全年工作計(jì)劃，凡學(xué)校重大問題都會聽取工會意見，校工會主席也享受副校級領(lǐng)導(dǎo)待遇。
2、堅(jiān)持教代會工作的制度化、規(guī)范化、定期召開教代會，評議和審議學(xué)校的重大事項(xiàng)，一年來，我們召開了二次教代會，主要重點(diǎn)是評議校長和學(xué)校預(yù)決算報(bào)告，學(xué)校發(fā)展思路等。
3、開展校務(wù)公開，推進(jìn)民主管理學(xué)校。校務(wù)召開進(jìn)展有序、工作制度化、規(guī)范化。學(xué)校公開形式多樣，一是上宣傳窗公布，二是教代會上召開，三是向全體學(xué)生家長公布，校務(wù)公開效果明顯。
四、情注教職工，熱心辦實(shí)事。
工會始終把關(guān)心職工，為他們辦實(shí)事、辦好事作為總的工作思想，我們一直堅(jiān)持“五必訪”制度，為教職工排憂解難，在工會的建議下，一年來在辦實(shí)事，辦好事方面又上了新的臺階：
1、成立膳管會，改善了伙食，食堂被評為區(qū)A級示范食堂。
2、關(guān)愛女性，“三八”節(jié)進(jìn)行了短途游，每月發(fā)放衛(wèi)生用品。
3、以工會小組為單位，慰問教職工結(jié)婚、生子及生病等事項(xiàng)。
4、做好貨幣分房工作，包括家庭情況資料的.收集、額對及協(xié)調(diào)工作。
5、慰問離退休教師，每逢教師節(jié)，老人節(jié)，春節(jié)的來臨，都會上門探望或請到學(xué)校來聚會。今年還安排退休教師滕頭村一日游。為60歲、80歲的退休教師舉行祝壽活動。
6、開展師徒結(jié)對活動，培養(yǎng)青年教師熱愛教育、熟悉教育、快快成才。
7、組織教師一年二次撰寫教書育人論文，優(yōu)秀論文在大會上交流，提高教師綜合水平。
8、為加強(qiáng)教師身體素質(zhì)，開展了形式多樣的教師運(yùn)動會，教師人人參與，積極性高。
五、認(rèn)真貫徹區(qū)教育工會精神開展活動。
1、組織教職工男女混合排球比賽，取得高中組第三名的好成績。
2、組織教師開展“慈善一日捐”及“綠色生命”捐款活動。
3、參加區(qū)教育局“我為教育獻(xiàn)一計(jì)”活動。
4、制作工會成果展版，在區(qū)教育工會會議上展覽。
5、參加小區(qū)一年一度的拔河比賽，榮獲第一名。獲得三連冠。
6、開展“教工之家”和“建小家”活動，發(fā)揮工會小組的作用。
7、慶祝會教師節(jié)，排練歌舞節(jié)目參加演出，效果好。
回顧一年來的工作，使我們深深體會到工會只有主動接受黨的領(lǐng)導(dǎo)，才能把握正確方向，只有服務(wù)于學(xué)校的中心工作，才能得到行政的支持，只有維護(hù)教職工的合理流動權(quán)益，才能贏得群眾的支持和信任，當(dāng)然我們的工作也存在一些薄弱環(huán)節(jié)，需在今后的工作中加以改進(jìn)和加強(qiáng)。
工會工作總結(jié)11
一、目標(biāo)責(zé)任完成情況
�。ㄒ唬┙M織建設(shè)
1、市環(huán)衛(wèi)處現(xiàn)有職工會員223人，年內(nèi)新增2名會員，已對所有工會會員進(jìn)行了會員登記。
2、切實(shí)維護(hù)好女職工合法權(quán)益，有正式女職工120人。
3、加強(qiáng)對工會流動會員會籍的管理，并實(shí)行動態(tài)管理。
（二）以活動為抓手，提高全員思想道德素質(zhì)。
為豐富單位職工的業(yè)余文化生活，展示職工的精神風(fēng)貌，推進(jìn)環(huán)衛(wèi)處廣大職工健身運(yùn)動的深入開展，增強(qiáng)職工的身體素質(zhì)和凝聚力，以嶄新的姿態(tài)迎接新的一年。環(huán)衛(wèi)處工會在“三八”節(jié)期間舉行了職工“慶三八”拔河比賽。活動中，各工會小組組織精干隊(duì)伍，把拔河比賽推向高潮，把活動引向深入。為環(huán)衛(wèi)處注入新的活力。
�。ǘ┨岣呗毠ど罡＠瑸槁毠づ艖n解難。
處工會把提高職工福利，解決困難職工疾苦作為主要工作來抓，
1平時積極爭取單位黨政領(lǐng)導(dǎo)對工會的關(guān)心和支持，在職工福利上盡量增加投入，有效地改善了職工的生活待遇。年內(nèi)，處工會千方百計(jì)地為困難職工發(fā)放生活補(bǔ)助。在中秋節(jié)之際，為退休職工發(fā)放節(jié)日慰問金每人300元。平時，只要職工生病住院或喪事，工會都積極探望和慰問，送去組織的關(guān)懷。二0一一年，共探望生病職工7人，奔喪2人.積極幫扶困難勞模，爭取市總工會、局系統(tǒng)工會救助資金，解決了曾美玲同志的醫(yī)療費(fèi)救助問題。
二、存在問題和不足
一年來，處工會按照總工會的工作目標(biāo)要求，用“三個代表”重要思想統(tǒng)攬工會工作，進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、深入基層、求真務(wù)實(shí)，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作，取得了一定的成績，但也存在一些有待進(jìn)一步加強(qiáng)的問題和不足：一是工會干部換屆后的思想水平、政治敏銳力都還不適應(yīng)形勢的要求，要加強(qiáng)對工會干部的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高工會干部的素質(zhì)；二是落實(shí)“組織起來，切實(shí)維權(quán)”的要求還任重道遠(yuǎn)。三是由于xx年是我處承接任務(wù)最重的一年，迎接新型城鎮(zhèn)化驗(yàn)收檢查，創(chuàng)國家園林城市檢查，第七屆城運(yùn)會的舉辦和兩項(xiàng)專項(xiàng)整治的開展給我們環(huán)衛(wèi)處帶來極其繁重的工作壓力和責(zé)任，因此在提高職工業(yè)余生活方面開展的很少，做得很不到位，請各位諒解。在今后的.工作中，我們將會有針對性地努力解決存在的問題和不足。
三、xx年工會工作思路
xx年處工會工作，將圍繞市總工會、局系統(tǒng)工會、處黨總支和行政領(lǐng)導(dǎo)班子的工作實(shí)際，按照市總工會的工作目標(biāo)要求，在總結(jié)和鞏固近年來工作成果的基礎(chǔ)上，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，把環(huán)衛(wèi)處工會建成組織健全、維權(quán)到位、工作規(guī)范、作用明顯、職工信賴的模范組
織，努力開創(chuàng)環(huán)衛(wèi)處工會工作新局面，為上饒市經(jīng)濟(jì)和社會的快速發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。
（一）主要工作：
1、強(qiáng)化服務(wù)意識，努力為員工辦實(shí)事。
牢固樹立服務(wù)意識，積極熱情地為工會會員辦實(shí)事、做好事。堅(jiān)持探望病員制度；做好節(jié)日慰問和“送溫暖”工作；穩(wěn)步提高職工福利；組織好愛心捐助及災(zāi)區(qū)的幫扶活動；有計(jì)劃地組織優(yōu)秀職工和先進(jìn)工作者學(xué)習(xí)考察。同時，根據(jù)職工需求及中心工作需要，盡心盡力地做好其他相關(guān)服務(wù)工作。
2、開展群眾性文體活動，促進(jìn)職工身心健康。
根據(jù)職工的不同興趣、愛好和要求，組織好相關(guān)的文體活動和比賽。堅(jiān)持每年度開展多形式的群眾娛樂活動，比如乒乓球、登山、拔河、崗位練兵和趣味性體育比賽；按領(lǐng)導(dǎo)指示精心組織好每年一度的“環(huán)衛(wèi)工人節(jié)”慶典活動；積極組隊(duì)參加上級部門舉辦的文體競賽活動。發(fā)揮工會、部門工會小組的作用，廣泛開展群眾性的文化體育活動和全民健身活動，使職工在體育鍛煉和文藝活動中展示自我，感受快樂，促進(jìn)健康。
3、加強(qiáng)工會自身建設(shè)，提高工會工作整體水平
加強(qiáng)思想建設(shè)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十七大精神，使環(huán)衛(wèi)處工會干部在政治上始終保持清醒的頭腦，思想敏捷，旗幟鮮明，牢固樹立大局意識，努力提高自身駕馭工作的能力。
加強(qiáng)組織建設(shè)。健全和完善環(huán)衛(wèi)工會的組織體制，充分發(fā)揮工會
3的橋梁和紐帶作用。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。激勵工會干部樹立高度的責(zé)任感和使命感，全心全意為員工服務(wù)，熱情關(guān)心群眾疾苦，以辛勤的努力使工會成為“員工之家”，工會干部成為員工的貼心人。
4、堅(jiān)持職工體檢和孕檢制度，保障職工身體健康。
5、對已退休職工，登記造冊，隨時掌握，了解退休職工的生活動態(tài)和身體情況，逢職工生日時送去蛋糕表示關(guān)心。
6、結(jié)合行辦年度先進(jìn)集體、先進(jìn)個人活動，外出考察學(xué)習(xí)，旨在提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。
7、堅(jiān)持職工生病探訪慰問。
�。ǘ┯�(jì)劃安排：
1、“三八”期間，組織女工開展崗位練兵活動。
2、“五一”期間，開展登上游園活動。
3、
7、8月份開展職工體檢、婦檢活動。
4、九月份，會同行辦籌劃環(huán)衛(wèi)工人節(jié)慶典活動。
5、
11、12月份開展優(yōu)秀會員評比活動。
6、年底走訪困難職工，開展慰問走訪活動。
工會工作總結(jié)12
20xx年是全縣三年推進(jìn)計(jì)劃的關(guān)鍵之年，也是全縣工會組織開展“黨工共建·創(chuàng)先爭優(yōu)”關(guān)鍵之年，做好明年的工作，責(zé)任重大，意義深遠(yuǎn)�？h總工會將根據(jù)縣工會十四大確定的目標(biāo)任務(wù)，以“黨工共建·創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為主線，將創(chuàng)先爭優(yōu)活動貫穿全年工作始終，堅(jiān)持“三個服務(wù)”，突出重點(diǎn)，創(chuàng)新發(fā)展，整體推進(jìn)，在促進(jìn)科學(xué)發(fā)展、維護(hù)職工權(quán)益、促進(jìn)社會穩(wěn)定上切實(shí)體現(xiàn)工會組織大有可為、大有作為，為實(shí)現(xiàn)xx“趕超進(jìn)位、跨越發(fā)展”作出新的更大的貢獻(xiàn)，努力把全縣工會工作推上新的臺階。
�。ㄒ唬┰凇巴苿涌茖W(xué)發(fā)展”中爭創(chuàng)新業(yè)績。
緊緊圍繞“xx南蘇區(qū)振興發(fā)展”這一主題,引導(dǎo)廣大職工積極投身xx發(fā)展建設(shè),重點(diǎn)在招商引資、旅游興縣、“三送”下基層等方面尋求有機(jī)結(jié)合點(diǎn)，發(fā)揮積極作用,為實(shí)現(xiàn)“趕超進(jìn)位、跨越發(fā)展”凝心聚力、建功立業(yè)。進(jìn)一步健全完善效能建設(shè)各項(xiàng)制度，簡化辦事程序，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，推進(jìn)各項(xiàng)綜合目標(biāo)和職能目標(biāo)任務(wù)的全面完成。進(jìn)一步強(qiáng)化工會干部的`責(zé)任意識、效率意識、創(chuàng)業(yè)意識和作風(fēng)建設(shè)，充分調(diào)動和激發(fā)廣大干部職工的工作積極性和創(chuàng)造性，掀起全民干事創(chuàng)業(yè)的熱潮。堅(jiān)持和完善工會領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)工作制度，帶頭深入實(shí)際、調(diào)查研究，解決基層工會和職工群眾中存在的突出問題。推進(jìn)“學(xué)習(xí)型工會組織建設(shè)”，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，進(jìn)一步促進(jìn)工會干部隊(duì)伍作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。
�。ǘ┰凇熬S權(quán)幫扶”中創(chuàng)先爭優(yōu)。
積極實(shí)施《維權(quán)幫扶三年覆蓋計(jì)劃》，逐步推進(jìn)縣總工會幫扶中心做到“九有六規(guī)范”；鞏固“送溫暖、跟蹤助學(xué)、街頭義診”等老品牌，創(chuàng)新訴求代理、職業(yè)培訓(xùn)、大病特補(bǔ)等新品牌；加大對困難職工特別是農(nóng)民工、勞務(wù)派遣工、災(zāi)區(qū)職工的幫扶力度，積極拓寬幫扶資金籌措渠道，創(chuàng)新幫扶方式，提高幫扶水平。
（三）在“企業(yè)文化建設(shè)”中創(chuàng)先爭優(yōu)。
以開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型職工，勇為創(chuàng)業(yè)型人才”活動為載體，進(jìn)一步加強(qiáng)職工文化建設(shè)，發(fā)揮工會大學(xué)校作用，不斷提高職工隊(duì)伍的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)。加強(qiáng)職工道德建設(shè)和思想政治工作，繼續(xù)宣傳貫徹《公民道德建設(shè)綱要》，引導(dǎo)職工積極參與群眾性精神文明創(chuàng)建活動，開展“建文明班組、創(chuàng)文明崗位、做文明職工”活動，開展職工職業(yè)道德建設(shè)“雙十佳”評選活動。深入推進(jìn)各行各業(yè)特別是窗口行業(yè)的職業(yè)道德建設(shè)。建立健全工會教育培訓(xùn)體制機(jī)制，著力提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)，努力造就與經(jīng)濟(jì)發(fā)展相適應(yīng)的知識型、技術(shù)型、創(chuàng)新型職工隊(duì)伍。
（四）在“促進(jìn)社會和諧”中力爭新作為。
積極踐行社會主義核心價值體系,推進(jìn)形成良好社會風(fēng)氣,引導(dǎo)廣大職工群眾自覺維護(hù)社會穩(wěn)定大局；積極投身到平安和諧創(chuàng)建工作中去,堅(jiān)持深入職工群眾,掌握職工群眾思想動態(tài),主動排查各種矛盾糾紛,及時就地化解工作；在重大突發(fā)事件面前,立場堅(jiān)定,旗幟鮮明,堅(jiān)決捍衛(wèi)國家和人民的利益。
�。ㄎ澹┰凇包h工共建”中創(chuàng)出新成效。
進(jìn)一步加大組建工作力度，堅(jiān)持“黨建帶工建，工建服務(wù)黨建”原則，推動非公有制企業(yè)特別是外資企業(yè)、港澳臺資企業(yè)普遍建立工會，完善工業(yè)園區(qū)建設(shè)工會聯(lián)合會，實(shí)現(xiàn)企業(yè)普遍建立工會組織。深入推進(jìn)“兩個普遍”、繼續(xù)推行工會“雙亮”活動，推動不同所有制企業(yè)普遍建立工會組織，把包括農(nóng)民工在內(nèi)的各類務(wù)工人員組織到工會中來，達(dá)到進(jìn)一步鞏固黨的階級基礎(chǔ)、擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)目的。完善企業(yè)工會主席民主選舉制度，選好配強(qiáng)工會主席，強(qiáng)化基層工會的維權(quán)職責(zé)，促進(jìn)企業(yè)工會發(fā)揮作用，努力把企業(yè)工會建設(shè)成為職工信賴的職工之家。
工會工作總結(jié)13
—— 在20xx年里，學(xué)校工會在學(xué)校黨支部的大力支持下及全體教職工的共同努力下，以“打造幸福教師團(tuán)隊(duì)”為主題，以開展各類活動為載體，緊緊圍繞區(qū)總工會提出的總體目標(biāo)要求，勇于創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，積極開創(chuàng)工會工作的新局面，現(xiàn)就20xx年工會工作總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，配合學(xué)校做好教學(xué)工作。
學(xué)校工會引導(dǎo)教師參加“爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型組織，爭做創(chuàng)新型人才，樹立新時期教職工形象”活動，鼓勵教師成為終身學(xué)習(xí)的先行者。繼續(xù)會同行政開展“育人為本，熱愛學(xué)生”的主題教育活動。
主動配合學(xué)校行政，引導(dǎo)教師轉(zhuǎn)變教育思想，更新教育觀念，積極探索和實(shí)踐“以人為本”的新課程改革，用多媒體上公開課、觀摩本地學(xué)校骨干教師公開課，促進(jìn)教師不斷學(xué)習(xí)新的知識，努力掌握廣博厚實(shí)的業(yè)務(wù)知識和現(xiàn)代化教育教學(xué)手段。
二、發(fā)揮民主監(jiān)督作用，落實(shí)教職工民主權(quán)利。
民主評議校長工作，是加強(qiáng)學(xué)校民主政治建設(shè)的重要內(nèi)容，廣大教職工是對校長最有力的評議者。7月，學(xué)校召開民主評議校長教代會，由沈維葉校長做11學(xué)年述職報(bào)告，講自己一學(xué)期來的工作實(shí)績與不足，讓教代會代表進(jìn)行無記名賦分，進(jìn)行客觀、公正的評議，讓校長直接接受教師的監(jiān)督。通過民主評議校長，增強(qiáng)了校長工作的透明度，有利于學(xué)校的建設(shè)與發(fā)展。
工會在協(xié)助校行政進(jìn)行學(xué)校內(nèi)部管理體制改革的同時，始終參與學(xué)校的民主管理，參與學(xué)校的.決策。對學(xué)校試行的改革方案和制定的各項(xiàng)規(guī)章制度廣泛征求意見，不斷修改完善，保證實(shí)施效果。為促進(jìn)全體教職員工團(tuán)結(jié)一致，讓教師們在會議中發(fā)表自己的心聲;選舉女職委，工會召開第一屆第三次教職工大會。
三、以人為本，積極開展各項(xiàng)活動豐富教職工生活。
為了進(jìn)一步活躍校園的文化氛圍，豐富教職工的課余生活，讓教職工體會工作、學(xué)習(xí)的幸福，在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的重視和大力支持下，工會能夠積極主動地開展形式多樣的文娛和體育活動，主要開展了以下活動：
1、學(xué)校黨政、工會十分關(guān)心女職工的工作與生活，“三八”婦女節(jié)，工會組織慶“三八”教職工趣味游藝活動，并且為全體女教職工送上了100元慰問金，使全體女職工感受到學(xué)校的溫暖。
2、為了豐富廣大教職工的業(yè)余生活，進(jìn)一步促進(jìn)同事之間的交流、營造更為和諧融洽的工作氛圍，在工會的積極籌劃下，清明節(jié)全體教職工到桃花島集體療養(yǎng)活動。
3、為慶�！拔逡弧眲趧庸�(jié)，學(xué)校工會為每位教職工送上了節(jié)日慰問品。
4、為提升班主任隊(duì)伍的工作水平，激發(fā)班主任的工作熱情，在班主任隊(duì)伍中樹立典型，五月召開班主任經(jīng)驗(yàn)交流會。
5、組織駕駛員參加“駕駛員技能大比武”活動，并且五名駕駛員分別取得了二等獎和三等獎的好成績。
6、為一步進(jìn)提高我校教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和教育創(chuàng)新能力，體會學(xué)習(xí)的快樂與幸福，促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展，8月份在工會組織下召開明珠學(xué)校教師培訓(xùn)。
7、我校大部分職工都是外地人員，許多教職工多年來都沒有體檢過，8月份工會組織首次全體教職工體檢。
8、為促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展，更新教學(xué)理念，10月份定海民進(jìn)支部定海區(qū)環(huán)保局、定海區(qū)文體局到學(xué)校開展聯(lián)合“同心”送教活動。
民進(jìn)支部里的5名學(xué)校骨干教師分別為明珠學(xué)校上了五節(jié)精彩的觀摩課，給學(xué)校的師生帶來了最新的教學(xué)信息，使我校的師生受益匪淺
9、11月份，為了豐富教職工的文化生活，倡導(dǎo)教師“每天鍛煉半小時，健康工作一輩子”的思想理念，同時也迎合區(qū)女教職工跳跳球比賽，工會組織了全體教職工趣味運(yùn)動會，在比賽中不僅選出了參賽選手，同時也增強(qiáng)了教師團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。在參加去女教職工跳跳球比賽中取得了集體第三名，個人第五名、第六名的好成績。
10、12月份工會組織“溫馨辦公室”活動評比�；顒又校處焸兎e極準(zhǔn)備，美化自己的辦公 室。各辦公室室內(nèi)環(huán)境文化都體現(xiàn)了“整潔明亮，溫馨典雅”的風(fēng)格，而又各具特色，有的辦公室布置了墻面、掛上了“全家福”照片顯得溫馨而和諧;有的辦公室自購了鮮花和字畫，讓辦公室綠意盎然，處處透出一股清新，讓身處其中的人心曠神怡。
11、新年的鐘聲即將敲響，伴隨著冬日里溫暖的陽光，20xx年元旦如約而至。為了豐富教職工的文娛生活，活躍教職工精神文化生活 ，放松心情，以嶄新的姿態(tài)迎接新的一年，12月末工會將組織全體教職工舉辦“展示風(fēng)采、喜迎新春——元旦聯(lián)歡晚會”。
通過組織豐富多彩的業(yè)余文化生活使我校教職工充分感受到了課余活動的愉悅。既融洽了教職工的關(guān)系，增進(jìn)了同事之間的情感，又增強(qiáng)了學(xué)校教職工的凝聚力，為創(chuàng)建和諧校園起到的良好的作用。
四、情暖人心，積極開展好送溫暖活動
今年5月，工會組織了“慈善一日捐活動”活動。倡議發(fā)出后，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶頭捐獻(xiàn)，全校教職工積極響應(yīng)，紛紛獻(xiàn)出自己的愛心。
為了讓廣大教職工感到學(xué)校的溫暖，進(jìn)一步激發(fā)廣大教職工的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，我校工會能夠積極配合學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)，大力開展送溫暖活動，千方百計(jì)地為教職工辦實(shí)事、辦好事。主要工作如下：
1、探望病患：學(xué)校在職教師患重病或住院治療，工會領(lǐng)導(dǎo)都能前往醫(yī)院或家里看望和安撫，幫助病人消除思想顧慮，帶去組織的關(guān)心。
2、慶賀婚嫁：學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)十分重視這項(xiàng)工作，能夠在婚慶前夕及時到教職工家里道喜，遇到女教工分娩，工會女工委員也能夠及時代表工會前往慰問。
3、在教職工生日之際，送上一份禮物，讓教職工能感受到大家庭的溫暖。
4、對家在外地的青年教師，經(jīng)常了解他們的生活情況，給予力所能及的幫助。
總之，我校工會在上級工會和學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過本學(xué)期的努力，取得了一定的成績，但與上級工會的要求還有一定的差距，我們有決心，在今后的工作中，發(fā)揚(yáng)成績，克服不足，以開拓創(chuàng)新精神，不斷提高工會工作水平，更好地發(fā)揮工會的積極職能作用，為明珠學(xué)校做出更大的貢獻(xiàn)。
工會工作總結(jié)14
在過去的一段時間里，我作為工會的一員積極參與并貢獻(xiàn)了自己的力量。以下是我對這段時間工會工作的總結(jié)：
1.參與活動策劃與組織：我積極參與工會活動的策劃與組織工作，包括工會會議、聚餐、座談會等。我與其他工會成員緊密合作，共同制定活動方案，并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，確�；顒拥捻樌M(jìn)行。
2.維護(hù)會員權(quán)益：作為工會的一員，我時刻關(guān)注并維護(hù)會員的權(quán)益。我與公司管理層保持良好的溝通，及時反饋會員的需求和問題，并協(xié)助解決相關(guān)的糾紛和困難。同時，我還幫助會員了解自己的權(quán)益和福利，并提供相應(yīng)的.咨詢和幫助。
3.加強(qiáng)工會內(nèi)部凝聚力：我積極參加工會內(nèi)部的培訓(xùn)和交流活動，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和團(tuán)隊(duì)合作能力。我與其他工會成員保持良好的關(guān)系，互幫互助，共同推動工會事務(wù)的開展。我還積極組織工會成員參加團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動，增強(qiáng)工會內(nèi)部的凝聚力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
4.推動工會工作的開展：我積極參與工會事務(wù)的討論和決策，提出合理建議和意見，為工會的發(fā)展和進(jìn)步貢獻(xiàn)自己的智慧和力量。我還積極開展宣傳工作，向會員宣傳工會的工作內(nèi)容和成果，提高會員對工會的認(rèn)同和支持度。
5.改善工作環(huán)境和待遇：我與公司管理層積極溝通，反映會員對工作環(huán)境和待遇的訴求，爭取改善工作條件和福利待遇。通過與公司管理層的協(xié)商和溝通，我成功推動了一些改善措施的實(shí)施，提升了會員的工作滿意度和幸福感。
總之，我在這段時間的工會工作中，充分發(fā)揮了自己的職責(zé)和作用，努力為會員謀福利、維權(quán)益，以及推動工會工作的發(fā)展和進(jìn)步。我將繼續(xù)努力，為工會事業(yè)貢獻(xiàn)更多的力量。
工會工作總結(jié)15
為總結(jié)好今年各級工會開展女職工工作的情況，對明年工作做出務(wù)實(shí)的安排，請你們按照以下要求，結(jié)合實(shí)際，對本地區(qū)、本產(chǎn)業(yè)20xx年度開展工會女職工作的情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，提出20xx年開展女職工工作意見與建議。
一、重點(diǎn)總結(jié)的內(nèi)容
�。ㄒ唬┥钊雽�(shí)施“女職工素質(zhì)提升建功立業(yè)工程”的.情況
1。開展女職工崗位練兵、技術(shù)比武，創(chuàng)新女職工技能大賽的情況；開展“巾幗創(chuàng)新業(yè)、建功十二五”（我學(xué)、我練、我能）活動情況；以建立社會主義核心價值體系為重點(diǎn)內(nèi)容，開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型、技能型職工”等創(chuàng)建活動的情況；開展豐富多彩的女職工文體活動的情況。
2。開展“三八”節(jié)活動，宣傳選樹女勞模、女先進(jìn)情況。
�。ǘ┣袑�(shí)維護(hù)女職工合法權(quán)益的情況
1。推進(jìn)女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同在企業(yè)特別是在非公有制企業(yè)簽訂的情況；女職工專項(xiàng)集體合同規(guī)范、完善、履約情況。
2。加強(qiáng)源頭維權(quán)的情況：參與制定涉及女職工合法權(quán)益的政策法規(guī)情況；檢查督促企業(yè)改善女職勞動安全衛(wèi)生條件、減少或避免職業(yè)因素對女職工身體健康、生命安全造成危害的情況。
3。維護(hù)女農(nóng)民工合法權(quán)益情況：開展女農(nóng)民工四期保護(hù)情況；在農(nóng)民工中開展預(yù)防艾滋病等衛(wèi)生知識宣傳教育工作情況。
4。《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》宣傳貫徹情況。
（三）開展女職工幫扶系列活動情況
1。開展金秋助學(xué)活動的情況。
2。開展關(guān)心關(guān)愛幫扶單親困難女職工的情況，元旦、春節(jié)期間開展各種慰問活動情況。
3�！傲弧逼陂g開展多種形式的慰問活動情況；為留守兒童做好事、辦實(shí)事情況。
（四）推進(jìn)工會女職工組織建設(shè)工程情況
1。推進(jìn)女職工組織建設(shè)“兩個普遍”，貫徹落實(shí)《四川省總工會辦公室關(guān)于規(guī)范女職工組織與工會組織同步組建工作的意見》，建立健全女職工組織情況：基層企事業(yè)單位女職工組織組建與企業(yè)工會組建“三同時”情況；基層企事業(yè)工會女職工組織覆蓋與女職工干部配備情況。
2。開展市縣兩級女職工委員會標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作情況。
�。ㄎ澹﹦�(chuàng)造性開展女職工工作的情況
各地區(qū)、各產(chǎn)業(yè)開展女職工工作中的新形式、新做法、新特色、新亮點(diǎn)。
二、20xx年開展女職工工作的打算
�。ㄒ唬┍镜貐^(qū)、本產(chǎn)業(yè)20xx年女職工工作計(jì)劃。各區(qū)市縣總工會、產(chǎn)業(yè)工會要根據(jù)自身實(shí)際，確定一項(xiàng)彰顯本地區(qū)、本產(chǎn)業(yè)女職工工作優(yōu)勢與成效的特色工作，重點(diǎn)抓實(shí)抓好；
�。ǘ⿲κ锌偱毠すぷ鞯囊庖娕c建議。
三、工作要求
�。ㄒ唬└鲄^(qū)（市）縣總工會（辦事處）在總結(jié)今年工作與提出明年工作打算時，要做到材料具體，用數(shù)據(jù)說話。重點(diǎn)突出本地區(qū)開展女職工工作中的新形式、新做法、新特色、新亮點(diǎn)。字?jǐn)?shù)在3000字以內(nèi)。
（二）產(chǎn)業(yè)工委（會）要組織所屬基層工會女職工委員會做好今年工作總結(jié)與明年工作安排，并推薦報(bào)送一份特色工作經(jīng)驗(yàn)材料，字?jǐn)?shù)在20xx字以內(nèi)。
（三）工作照片3—5張。
�。ㄋ模┧胁牧险堄�11月30日前報(bào)市總女工部。書面材料一份需蓋章，同時報(bào)送電子文檔。
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