有關(guān)教師崗前培訓(xùn)的總結(jié)四篇
總結(jié)就是把一個(gè)時(shí)間段取得的成績(jī)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)的書面材料,它能夠給人努力工作的動(dòng)力,不如靜下心來(lái)好好寫寫總結(jié)吧。總結(jié)一般是怎么寫的呢?以下是小編整理的教師崗前培訓(xùn)的總結(jié)4篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
教師崗前培訓(xùn)的總結(jié) 篇1
羅莊區(qū)教育體育局為了使我們這些新教師能夠在以后的工作中,更好地教給孩子們知識(shí),特意安排了新教師崗前培訓(xùn)。在8月x日到8月x日三天的培訓(xùn)時(shí)間里,教體局分別請(qǐng)了領(lǐng)導(dǎo)、教師骨干、優(yōu)秀班主任、教育新秀以及齊魯名師等各優(yōu)秀教師,分別給我們作了報(bào)告,教給我們很多知識(shí)讓我受益匪淺。
上午,首先是周廣軍局長(zhǎng)對(duì)我們進(jìn)行了諄諄教導(dǎo),告訴我們教師這一行業(yè)的重要性以及怎樣才能成為一名好的人民教師。周局長(zhǎng)告訴我們,在教課之余,要多讀教育專著類的書來(lái)充實(shí)自己,進(jìn)一步學(xué)習(xí)鞏固本科的專業(yè)知識(shí),并且要向身邊的老教師等有經(jīng)驗(yàn)的教師多學(xué)習(xí),在工作中嚴(yán)格要求自己,讓自己做到更好。
李樹峰局長(zhǎng)就師德這一問(wèn)題給我們進(jìn)行了明確的講解。通過(guò)介紹教師、師德、職業(yè)道德以及教師職業(yè)道德等概念,進(jìn)一步讓我們理解了《中小學(xué)教師職業(yè)道德》,并對(duì)《教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》和《教師職業(yè)道德》進(jìn)行講解,讓我理解到,師德為先、學(xué)生為本、能力為重以及終身學(xué)習(xí)。并了解到教師具有先進(jìn)性、示范性、繼承性、奉獻(xiàn)性。最重要的是,我學(xué)到了教師的教永遠(yuǎn)也替代不了學(xué)生的學(xué)這一重要規(guī)律。
下午,臨沂市第八實(shí)驗(yàn)小學(xué)的孫瑞老師給我們展開了以“心有多大,舞臺(tái)就有多大”的主題演講。他告訴我們,老師是學(xué)生的樣子,學(xué)生是教師的影子,并且讓我懂得怎樣做一個(gè)好老師。
(一)做合群的老師——學(xué)會(huì)融入(適應(yīng)者)
1、融入學(xué)校(包括學(xué)校的環(huán)境、文化以及學(xué)校的規(guī)章制度)
2、融入老師(要做一個(gè)勤快、懂禮貌的人,學(xué)會(huì)受教并且善于和其他老師合作)
3、融入學(xué)生(要盡快的了解學(xué)生情況,對(duì)學(xué)生要做到愛(ài)和關(guān)懷,同時(shí)也要嚴(yán)格)
(二)做有目標(biāo)的老師(航行者)
1、品格修養(yǎng)要達(dá)到什么樣的目標(biāo)(愛(ài)心、信心、進(jìn)取心、恒心、耐心、自律心)
2、知識(shí)結(jié)構(gòu)上要達(dá)到什么樣的目標(biāo)(學(xué)科知識(shí)、實(shí)踐性知識(shí)、條件性知識(shí))
3、教育教學(xué)成效達(dá)到什么樣的目標(biāo)
(三)做開心陽(yáng)光的老師(快樂(lè)者)
1、不抱怨
2、自尊自信
。1)充分認(rèn)識(shí)自己的長(zhǎng)處
。2)不斷改善鏡像自我,進(jìn)行積極的自我暗示
。3)不斷消除自身的消極想法
3、滿懷激情
(四)做善于反思的老師(思考者)
反思能使教師保持一種積極探索的心態(tài),使教師重新找回失去的自我。
1、寫反思
2、記日記
(五)做踏地而行的老師(實(shí)干者)
態(tài)度比能力重要。
(六)做沒(méi)有借口的老師(勇敢者)
通過(guò)張瑞老師的教導(dǎo),讓我懂得了成長(zhǎng)是自己的事,是別人所給不了,充分利用舞臺(tái),讓心飛翔。
之后冊(cè)山中學(xué)的王萍老師,通過(guò)“青春因奉獻(xiàn)而精彩”這一主題,給我們講了她從上學(xué)到工作的事跡,通過(guò)點(diǎn)點(diǎn)滴滴,讓我感受到,教師的一言一行對(duì)學(xué)生的重要性。或許就是老師的一個(gè)簡(jiǎn)單的行為,便可以改變一個(gè)學(xué)生的命運(yùn)。所以在教學(xué)中我們要慎言微行,關(guān)注每一位學(xué)生。
上午,張銳老師就“教師職業(yè)規(guī)劃”這一問(wèn)題對(duì)我們進(jìn)行了講解。首先通過(guò)四個(gè)小故事,讓我懂得了要學(xué)會(huì)要懂得以學(xué)生的角度來(lái)考慮問(wèn)題;要保持正確的教育理念,即應(yīng)該考慮自身成長(zhǎng)還是學(xué)生發(fā)展;要懂得使用正確的教學(xué)方法;人們?cè)诮邮芤粋(gè)較低要求時(shí),會(huì)更容易接受高要求。在教學(xué)中,要一步一步走下去,堅(jiān)持住。也讓我知道了幾個(gè)關(guān)鍵因素:
一、關(guān)鍵自我
二、關(guān)鍵時(shí)期
三、關(guān)鍵他人(構(gòu)件型、支架型、心理支撐型)
四、關(guān)鍵讀書
五、關(guān)鍵事件
以及做教師要掌握好四類知識(shí):學(xué)科性知識(shí)、策略性知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)性知識(shí)、一般性文化知識(shí)。在張銳老師的講解下,我對(duì)人生規(guī)劃有了進(jìn)一步的了解與感悟。
下午沂堂鎮(zhèn)中心小學(xué)的新秀張紅艷老師通過(guò)自己的親身經(jīng)歷體驗(yàn),給我們講了以下幾個(gè)方面:
一、積極調(diào)整心態(tài),以樂(lè)觀的態(tài)度面對(duì)現(xiàn)實(shí)。
二、專業(yè)成長(zhǎng)與個(gè)人發(fā)展
。ㄒ唬┎粩鄬W(xué)習(xí),厚重自己
。ǘ﹨⒓踊顒(dòng),鍛煉自己
。ㄈ┣谟诜此迹嵘约
。ㄋ模﹫F(tuán)隊(duì)合作,成就自己
三、班主任工作,教學(xué)業(yè)務(wù)發(fā)展的必修課
(一)用真心換真心
。ǘ槿藥煴恚龊冒駱
。ㄈ┮盐蘸媒處熍c學(xué)生之間的?距離?,不要?太近或太遠(yuǎn)?
。ㄋ模┚(xì)與務(wù)實(shí)的班級(jí)管理
四、有承擔(dān)才有成長(zhǎng)
通過(guò)張老師的介紹,是我懂得了,要耐得住寂寞,經(jīng)得起考驗(yàn),守得住成功。
接著孫春茂老師以“做最好的班主任--追尋班主任的專業(yè)化成長(zhǎng)”為主題,就?班主任?這一話題做了報(bào)告。
一、快樂(lè)、積極、幸福心態(tài)
二、科學(xué)理念
三、理念引領(lǐng)下,構(gòu)建班級(jí)管理體系
。ㄒ唬╅_學(xué)初的.工作
。ǘ┌鄷(huì)
。ㄈ┪幕
四、專業(yè)發(fā)展:閱讀、實(shí)踐、反思、寫作
五、教育感悟
。ㄒ唬﹥芍袘B(tài)度:干自己喜歡的工作;喜歡上自己做的工作
。ǘ┓e極地心態(tài):用心工作(敬業(yè))
(三)理念:立德樹人(成績(jī)—>孩子心靈的成長(zhǎng))
。ㄋ模┌鄷(huì)技巧
1、切忌單純說(shuō)教
2、少說(shuō)大道理,多說(shuō)小故事
3、充分利用各種渠道,讓學(xué)生觀看、思考、討論、總結(jié)
4、引起共鳴,才能發(fā)揮作用
。ㄎ澹┪鍌(gè)‘一’工程
1、上好一堂課
2、找一位學(xué)生談心或書面交流
3、讀不少于一萬(wàn)字的書或文章
4、寫一篇‘教育日記’
5、思考一個(gè)教育問(wèn)題或社會(huì)問(wèn)題
多點(diǎn)耐心,等待成長(zhǎng),教育是慢的藝術(shù);
多些寬容,孩子是存在差異的,智能是多元化的;
多些激勵(lì),激勵(lì)是教育的催化劑;
在教育的過(guò)程中,最重要的理念是要有愛(ài)心;
愛(ài),要建立在尊重、理解、寬容的基礎(chǔ)上。
上午臨沂市第六實(shí)驗(yàn)小學(xué)的胡艷芝老師,也是一位齊魯名師,以“萬(wàn)類霜天競(jìng)自由--談新老師的發(fā)展”為主題給我們做了介紹,主要包括:
一、教育需要道德嗎?
通過(guò)兩個(gè)故事給了我很多啟示,讓我懂得教育是道德事業(yè),教育在于啟迪情感與智慧,教師發(fā)展是一種責(zé)任。
二、我們的潛力在哪里?
作為教師需要具備的基本教育技能:
。ㄒ唬⿲W(xué)科教學(xué)技能
(二)班集體管理技能
。ㄈ┙虒W(xué)研究技能
。ㄋ模┙虒W(xué)實(shí)踐性知識(shí)與理論性知識(shí)互化的技能
(五)人際交流技能
三、問(wèn)問(wèn)我自己
要成為一名好的教師,要多看書、多學(xué)習(xí),做一個(gè)愛(ài)學(xué)習(xí)、愛(ài)研究的人,做自己做不了的事。
四、我們?cè)撊绾涡凶撸?/p>
。ㄒ唬┟鎸(duì)大海,春暖花開
。ǘ爸,吾止也;往,吾往也”
。ㄈ┟舳脤W(xué),不恥下問(wèn)
。ㄋ模┪宜,故我在
(五)識(shí)得廬山真面目
。┐酥杏姓嬉
。ㄆ撸⿲W(xué)而時(shí)習(xí)之,不亦說(shuō)乎?
下午羅莊去教研室的王思龍主任以“轉(zhuǎn)身·成就自我”為主題做了報(bào)告,讓我受益匪淺。王主任主要就小學(xué)教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和小學(xué)教學(xué)常規(guī)兩部分做了介紹。
第一部分、我眼中的小學(xué)教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)
一、一份工作很有興趣或很煩人,完全取決于我們的態(tài)度而非專業(yè)本身--福布斯
二、命運(yùn)在你手中--《沒(méi)有任何借口》
第二部分、我所實(shí)踐的小學(xué)教學(xué)常規(guī)
一、期待:
一個(gè)轉(zhuǎn)變:從受教育者到教育別人的角色轉(zhuǎn)換
兩個(gè)階段:初步學(xué)習(xí)階段->掌握形成個(gè)性化階段
三個(gè)要求:學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)工作、學(xué)會(huì)生活
四大關(guān)口:課程關(guān)、備課關(guān)、課件關(guān)、授課關(guān)
二、目的:
。ㄒ唬﹥(yōu)化教學(xué)管理
(二)有效克服教學(xué)工作中的盲目性和隨意性
。ㄈ┱_引導(dǎo)教學(xué)改革
。ㄋ模┨岣呓虒W(xué)工作的整體效益
三、意義
。ㄒ唬┙處煶砷L(zhǎng)的起點(diǎn)拞文(內(nèi)。瓕(shí)踐-提升-習(xí)慣)
(二)規(guī)范教師的教學(xué)行為
(三)全面提升學(xué)生綜合素質(zhì)
四、教學(xué)五環(huán)節(jié)
。ㄒ唬﹤湔n
1、全面的備課
2、備課中信息的吸納(備教材、備資源、備學(xué)生、備教法、備學(xué)法)
3、編寫新課程教案
4、備課與讀書
。ǘ┥险n
三聲:笑聲、掌聲、辯論聲
三實(shí):真實(shí)、樸實(shí)、扎實(shí)
。ㄈ┳鳂I(yè)與批改
。ㄋ模┹o導(dǎo)
(五)考試
在這三天中,盡管各位老師都來(lái)自不同的學(xué)校、任教不同的科目,但他們卻不約而同地借用楊瀾的句子來(lái)教育我們,“一位教師寫十年的教案也不一定能成為一位名師,但如果一位教師寫三年的反思,他就有可能成為一位名師”,這就說(shuō)明反思對(duì)于一位教師來(lái)說(shuō),是何其的重要。各位老師也都提到了,作為一名教師,要多讀書、多學(xué)習(xí),以更淵博的知識(shí)來(lái)充實(shí)自己,可見讀書及終身學(xué)習(xí)也是非常重要的。
幾位老師的講解讓我感受到了成為一名教師的擔(dān)子是很沉重的,要做到堅(jiān)持,不怕寂寞,不怕困難。思路決定出路,規(guī)劃決定未來(lái)。人不是走多遠(yuǎn)看多遠(yuǎn),而是看多遠(yuǎn)走多遠(yuǎn)。
教師崗前培訓(xùn)的總結(jié) 篇2
20xx年城關(guān)區(qū)新任教師崗前培訓(xùn)工作總結(jié) 為持續(xù)做好新任教師培訓(xùn)工作,夯實(shí)教師隊(duì)伍培訓(xùn)的基礎(chǔ)環(huán)節(jié),城關(guān)區(qū)教師培訓(xùn)中心利用歷時(shí)逾一個(gè)月的時(shí)間,組織實(shí)施了城關(guān)區(qū)第三期新任教師崗前培訓(xùn),共有20xx年度新分配到我區(qū)各中小學(xué)的78名新任教師參訓(xùn)。日前,培訓(xùn)工作已經(jīng)全部結(jié)束,現(xiàn)將基本情況總結(jié)如下:
一、培訓(xùn)工作總體設(shè)計(jì)
。ㄒ唬┭行揠A段
利用3月x日至3月x日為期五天的時(shí)間,中心安排了《教師職業(yè)生涯設(shè)計(jì)》、《教師心理健康與調(diào)試》、《關(guān)于課堂教學(xué)的幾點(diǎn)建議》、《教學(xué)資源的合理運(yùn)用》 以及《多媒體在教學(xué)中的運(yùn)用》等講座課程對(duì)參訓(xùn)教師實(shí)行頭腦風(fēng)暴式集中培訓(xùn),完善參訓(xùn)教師教育教學(xué)理念,使新任教師盡快熟悉崗位職責(zé),加速角色轉(zhuǎn)換,為順利開展教育教學(xué)工作奠定認(rèn)知基礎(chǔ)。
同時(shí),安排了小學(xué)與中學(xué)各5節(jié)課堂教學(xué)觀摩,承擔(dān)示范課任務(wù)的均為城關(guān)區(qū)名優(yōu)骨干教師,無(wú)論是課堂教學(xué)的設(shè)計(jì)與實(shí)施、課堂教學(xué)的組織與調(diào)控還是教師個(gè)人教學(xué)基本功都是相對(duì)很突出的,目的是為了深化新任教師對(duì)課堂教學(xué)的感悟,積淀教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),讓參訓(xùn)教師在聽課、學(xué)課中成長(zhǎng)。 在研修階段,還安排了課堂觀摩研討活動(dòng)以及班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流等相關(guān)課程,旨在調(diào)動(dòng)參訓(xùn)教師積極思維,通過(guò)
教育教學(xué)問(wèn)題的思考、交流、碰撞,實(shí)現(xiàn)理解上的突破。
。ǘ⿲(shí)踐指導(dǎo)階段
培訓(xùn)的最終目的是為了提升參訓(xùn)教師的課堂教學(xué)水平,參訓(xùn)教師的專業(yè)成長(zhǎng)也是體現(xiàn)在課堂教學(xué)成效上。為了全面了解新任教師課堂教學(xué)基本情況,加強(qiáng)對(duì)新任教師的課堂教學(xué)指導(dǎo),引導(dǎo)新任教師關(guān)注課堂、自覺(jué)改進(jìn)課堂,結(jié)合我中心蹲點(diǎn)指導(dǎo)工作安排,本次培訓(xùn)第二階段為實(shí)踐指導(dǎo)階段,這也是本次培訓(xùn)在形式與內(nèi)容上的一個(gè)深化。中心教研員與城關(guān)區(qū)部分名優(yōu)骨干教師,利用歷時(shí)近一個(gè)月的時(shí)間對(duì)76名(其中兩名參訓(xùn)教師擔(dān)任學(xué)校財(cái)務(wù)工作,沒(méi)有在教學(xué)一線)新任教師的課堂進(jìn)行了聽、評(píng)課,并從教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)組織等方面提出了改進(jìn)的建議和措施。
二、培訓(xùn)工作基本情況
。ㄒ唬┐蟛糠謪⒂(xùn)學(xué)員在本次培訓(xùn)過(guò)程中,能夠嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律,認(rèn)真完成培訓(xùn)作業(yè),積極參與研討、交流,虛心進(jìn)行問(wèn)題請(qǐng)教,表現(xiàn)出良好的進(jìn)取意識(shí)。
(二)在實(shí)踐指導(dǎo)階段,我們發(fā)現(xiàn)有部分新任教師具備良好從事教育教學(xué)工作素質(zhì)基礎(chǔ),借助學(xué)校為其搭建的成長(zhǎng)平臺(tái),課堂教學(xué)能力提升迅速,效果良好。同時(shí)也有幾位教師在課堂教學(xué)設(shè)計(jì)或者組織環(huán)節(jié)存在較大問(wèn)題,我們決定延遲頒發(fā)結(jié)業(yè)證、給出一定的時(shí)間進(jìn)行整改,教師可以根據(jù)個(gè)人發(fā)展情況提出聽課申請(qǐng),經(jīng)聽課合格,方能取得結(jié)業(yè)證。
三、關(guān)于加強(qiáng)新任教師隊(duì)伍建設(shè)的意見與建議
新任教師的培養(yǎng)培訓(xùn)不是一蹴而就的,一次培訓(xùn)對(duì)教師的影響是相對(duì)有限的。教師的價(jià)值體現(xiàn)在學(xué)校,教師的培養(yǎng)也在學(xué)校,只有學(xué)校營(yíng)造出有利于教師成長(zhǎng)的積極大環(huán)境,才能對(duì)教師成長(zhǎng)形成持久的促進(jìn)。結(jié)合本次培訓(xùn)中學(xué)員的意見反饋以及實(shí)踐指導(dǎo)工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,提出以下關(guān)于加強(qiáng)新任教師隊(duì)伍建設(shè)的意見與建議。
。ㄒ唬⿲W(xué)校要重視新任教師教育教學(xué)理論學(xué)習(xí)的引導(dǎo)。問(wèn)卷調(diào)查中發(fā)現(xiàn),學(xué)員對(duì)于理論學(xué)習(xí)的欲望普遍不強(qiáng)。從中暴露出,大部分新任教師缺少將教育教學(xué)理論轉(zhuǎn)化為教育教學(xué)實(shí)踐或用教育教學(xué)理論指導(dǎo)教育教學(xué)實(shí)踐的意識(shí)。先進(jìn)的教育教學(xué)理念是推動(dòng)教育發(fā)展和改革的核心要素,任何先進(jìn)的教育教學(xué)行為勢(shì)必有先進(jìn)的教育理念為先導(dǎo)。建議各學(xué)校在各類教育教學(xué)活動(dòng)中,要注意理論與實(shí)際的聯(lián)系,激活新任教師大腦中還處于新鮮期的理論知識(shí),激發(fā)新任教師自覺(jué)進(jìn)行專業(yè)提升的意識(shí)。
。ǘ┙ㄗh各學(xué)校對(duì)本學(xué)校新任教師信息技術(shù)水平進(jìn)行調(diào)研,根據(jù)教育教學(xué)實(shí)際需要,明確學(xué)習(xí)目標(biāo)與要求,通過(guò)自學(xué)與專人指導(dǎo)相結(jié)合的方式提高教育教學(xué)實(shí)用技術(shù)水平。
(三)建議各學(xué)校加強(qiáng)對(duì)新任教師課堂教學(xué)的引領(lǐng)與示范,通過(guò)師徒結(jié)對(duì)、課堂教學(xué)展示課、課堂教學(xué)匯報(bào)課、課堂教學(xué)問(wèn)題交流研討等系列活動(dòng),多措并舉,豐富新任教師課堂教學(xué)認(rèn)知,強(qiáng)化課堂教學(xué)經(jīng)驗(yàn)積累,提升課堂教學(xué)水平。
(四)大部分學(xué)校重視新任教師培養(yǎng)工作,并且已經(jīng)形成有關(guān)新任教師培養(yǎng)的長(zhǎng)效機(jī)制。本次實(shí)踐指導(dǎo)中,大部分學(xué)校積極主動(dòng)進(jìn)行工作安排,校長(zhǎng)、主管教學(xué)副校長(zhǎng)、學(xué)科負(fù)責(zé)人及學(xué)科教師積極參與活動(dòng)全過(guò)程。也有個(gè)別學(xué)校,對(duì)此項(xiàng)活動(dòng)沒(méi)有進(jìn)行任何安排,沒(méi)有人員參與此項(xiàng)活動(dòng),據(jù)深入了解,學(xué)校除了給新任教師安排崗位以外沒(méi)有開展任何培養(yǎng)工作。建議各學(xué)校進(jìn)一步加強(qiáng)新任教師培養(yǎng)工作,完善培養(yǎng)機(jī)制,營(yíng)造培養(yǎng)氛圍,抓住教師成長(zhǎng)關(guān)鍵期,把好師資建設(shè)工作“第一道關(guān)口”,給所有新任教師的職業(yè)生涯奠定一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
教師崗前培訓(xùn)的總結(jié) 篇3
第5天,培訓(xùn)已從確定總體工作方向,細(xì)化到具體怎樣展開教學(xué)和管理工作。今天五位風(fēng)格各異的前輩傳授了經(jīng)驗(yàn):有的上課天馬行空,又能處處抓住重點(diǎn);有的章法自然,春風(fēng)化雨中蘊(yùn)藏著力量;有的勤于探索,有用之不盡的管理方案;有的含蓄內(nèi)斂,對(duì)學(xué)生的關(guān)愛(ài)卻滴水穿石;有的言簡(jiǎn)意賅,善于歸納總結(jié)。雖然風(fēng)格不同,但是對(duì)學(xué)生的尊重,關(guān)愛(ài),信任,陪伴;對(duì)自我風(fēng)格的探索,實(shí)踐,堅(jiān)持;對(duì)教育工作的投入,付出,認(rèn)同;年級(jí)對(duì)新老師的幫助支持;老教師對(duì)新老師的引導(dǎo)關(guān)懷卻是共通的,這大概都是新教師成長(zhǎng)為合格老師的前提吧。
幾天的培訓(xùn)讓我感到,或許在工作的時(shí)候會(huì)有不適應(yīng),有慌亂,甚至有退縮、痛苦,但只有經(jīng)歷過(guò)痛苦,將來(lái)才能痛快,才能酣暢淋漓,才能刻骨銘心,才能蕩氣回腸。踏入教育行列,學(xué)生、同事和自己的命運(yùn)便交織到一起,不論自己是否情愿、無(wú)悔;這是遇見,是緣分,是長(zhǎng)相守,是考驗(yàn)。在每個(gè)人的電影中,我們都是不同的角色,或許會(huì)是整部片子的配角,或許只是路人甲,但我們都會(huì)或多或少在某一站不知不覺(jué)地影響整部片子的走向,善待自己,善待別人,對(duì)老師尤為重要。去努力配的上這個(gè)稱呼吧。
參加崗前培訓(xùn)已有五天,每天感覺(jué)都在接受一次身心的洗禮。今天聽取了張雪迪、韓西敏、鄭瑋和王磊等四位優(yōu)秀班主任的精彩演講,受益頗豐,加深了自己對(duì)教師的認(rèn)識(shí),更讓自己認(rèn)識(shí)到漫漫教師路上的荊棘,以及在戰(zhàn)勝荊棘后那將出現(xiàn)的美景。我的體會(huì)主要有一下三點(diǎn):
1.教師的本職工作是教書育人
作為一名新教師,精力最集中的地方應(yīng)該是上好課。做好備課,聽課,二次備課,上課,反思等一系列的教學(xué)環(huán)節(jié),對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé),對(duì)自己負(fù)責(zé)。
2.創(chuàng)新帶來(lái)突破
教無(wú)定法,在教學(xué)過(guò)程中要勇于創(chuàng)新。無(wú)論是在教書中,還是在管理,在與學(xué)生的相處中,都應(yīng)開發(fā)出最適合學(xué)生的教學(xué)方法、管理制度以及處事風(fēng)格。引導(dǎo)學(xué)生在學(xué)習(xí)生活中向積極的方向發(fā)展,讓學(xué)生學(xué)的快樂(lè),學(xué)的扎實(shí),學(xué)的創(chuàng)新。
3.愛(ài)是教育永恒的主旋律
鄭瑋老師在談班級(jí)管理中時(shí),提到了其對(duì)學(xué)生的關(guān)愛(ài)。學(xué)生天天吃煎餅這一細(xì)節(jié)讓她發(fā)現(xiàn)學(xué)生的家庭實(shí)際情況,并適時(shí)適力的予以關(guān)懷幫助,讓孩子健康快樂(lè)的成長(zhǎng)。作為教師,如果能始終用愛(ài)心、責(zé)任、激情和智慧灌溉和滋潤(rùn)這些孩子,他們必將以最認(rèn)真的姿態(tài)去對(duì)待生活和學(xué)習(xí),去努力的成長(zhǎng)。
總之,正如前輩所說(shuō)一中是成長(zhǎng)的沃土,這里臥虎藏龍,這里波瀾不驚而又驚心動(dòng)魄。期待以后教學(xué)生活的開始。
踏入一中校園,入職培訓(xùn)接踵而來(lái)。幾天緊湊而高效的教育培訓(xùn)下來(lái),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)們與時(shí)俱進(jìn)的教育理念、深入骨髓的教育情懷讓我倍感震撼;一線骨干教師和優(yōu)秀青年教師寶貴的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)儼然一座明亮的燈塔照亮我原本迷茫無(wú)措、誠(chéng)惶誠(chéng)恐的新教師之路。
作為一名教育新人,首先要做到合理的自我定位。懂得管理自己的驕傲,把自己放回零點(diǎn),虛心求教,快速成長(zhǎng)。另外要學(xué)會(huì)自我調(diào)試,腳踏實(shí)地順利完成與新工作、新征程的完美對(duì)接!叭居谏n則蒼,染于黃則黃”,相信置身在一中這個(gè)優(yōu)秀的教育團(tuán)隊(duì)中,我必能快速地成長(zhǎng)為一名合格的人民教師。
未來(lái)的教育之路任重道遠(yuǎn)、荊棘重重。惟愿不忘初心,胸懷教育,做教育的有心人,與教育談一場(chǎng)盛大的“戀愛(ài)”。
教師崗前培訓(xùn)的總結(jié) 篇4
為期十天的青年教師培訓(xùn)圓滿的劃上了句號(hào)。我很榮幸能成為其中的一員。作為一名剛剛走出象牙塔的大學(xué)生,作為一名初步踏入社會(huì)的青年,能夠走進(jìn)高中并參加這次培訓(xùn),是我人生里程中無(wú)比嶄新的一頁(yè)。在數(shù)十天的培訓(xùn)中,我對(duì)中學(xué)有了更加深刻的了解,對(duì)教師這個(gè)職業(yè)也有了更切實(shí)具體的感悟。良好的開始是成功的一半。學(xué)校為了讓我們更好地進(jìn)入角色,進(jìn)行了為期十天的崗前培訓(xùn),這次培訓(xùn)的內(nèi)容豐富多彩。
在教師培訓(xùn)會(huì)上,葛校長(zhǎng)給我們介紹了學(xué)校的未來(lái)的美好前景,讓我們對(duì)中學(xué)的發(fā)展充滿了希望。何校長(zhǎng)有聲有色的述說(shuō)了他為什么而來(lái),字字句句感人肺腑,黎校長(zhǎng)對(duì)我們生活問(wèn)題深切關(guān)注,并親自去宿舍視查問(wèn)題,各位老師對(duì)如何備課,如何說(shuō)課,如何營(yíng)造課堂氛圍,德育培訓(xùn),學(xué)生管理等一系列問(wèn)題進(jìn)行了細(xì)致的講說(shuō)。通過(guò)這次培訓(xùn),我在思想上和認(rèn)識(shí)上都有大的提高,因此我總結(jié)了以下幾點(diǎn)培訓(xùn)心得;
一、我校現(xiàn)在還處于剛起步階段,學(xué)校的各項(xiàng)制度、措施都在不斷完善中,作為一名青年教師,應(yīng)不畏艱辛地從自身做起,為學(xué)校的成長(zhǎng)添磚加瓦
葛校長(zhǎng)曾經(jīng)多次說(shuō)過(guò):“我們就是把這個(gè)學(xué)校扶上馬,走一程,然后,以后的路就是你們自己的了!边@句話讓我很感動(dòng),同時(shí)讓我感到我們這些年輕教師的責(zé)任之大,的各位老師放棄了原來(lái)舒適的工作生活環(huán)境,毅然決然的到我們呂梁大山中來(lái)支教,這是我莫大的榮幸啊,他們走過(guò)了這個(gè)學(xué)校剛起步是艱難的路,背井離鄉(xiāng),吃了我們想象不到的苦,在此,我向各位的老師致敬,同時(shí),在這幾年中,我們應(yīng)抓緊時(shí)間向各位前輩學(xué)習(xí),并在實(shí)踐中不斷奮進(jìn),為我們以后的路作好鋪墊。
二、作為一名教師,應(yīng)先從自身的做起,銘記學(xué)高為師,身正為范。
在培訓(xùn)期間,各位老師進(jìn)行了備課、說(shuō)課競(jìng)賽活動(dòng),雖然我是一名教輔人員,但我深深地感受到必須自身知識(shí)豐富淵博,正如諺語(yǔ)所說(shuō):“自己有一桶水,才能給學(xué)生一杯水!弊鳛閯傔M(jìn)入崗位的老師,我們必須不斷的充實(shí)自己。胡老師在會(huì)上就說(shuō)過(guò):“以其昏昏,使其昭昭”這是極為不可能的。同時(shí),教師是一種極為神圣的職業(yè),在教會(huì)一個(gè)學(xué)生知識(shí)的時(shí)候,必須得先教會(huì)他們做人,先成人后成材,同樣,老師的一言一行對(duì)學(xué)生的影響極為重要,我們必須以身作則,融入學(xué)生,真正發(fā)自內(nèi)心的去關(guān)心,引導(dǎo)學(xué)生,高、初中正處于生理和心理發(fā)展的不穩(wěn)定時(shí)期,作為老師應(yīng)該耐心、細(xì)心的進(jìn)行輔導(dǎo)教育,讓孩子們能發(fā)展成為身心健康全面發(fā)展的學(xué)生。
三、作為中學(xué)的一名教輔人員,我更應(yīng)該配合學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和老師,做好最基本教學(xué)工作,為學(xué)校開展正常的教學(xué)工作做強(qiáng)有力的后盾。
在短短的十天培訓(xùn)中,我第一次感受到學(xué)校工作的艱辛,以前一直是學(xué)生,總是在安心的享受著一切,F(xiàn)在僅僅是個(gè)起步,尤其是對(duì)于像高中這樣一個(gè)在發(fā)展中的新學(xué)校,各種規(guī)章制度,教學(xué)措施,教師和學(xué)生的管理都處在不斷完善不斷發(fā)展中,而我們這一批青年教師就更應(yīng)該實(shí)際行動(dòng)起來(lái),為了回報(bào)我們的家鄉(xiāng),為了我們心中不滅的教師夢(mèng),更為了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和各位家長(zhǎng)的殷切寄托,嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格規(guī)范自身,做到愛(ài)崗敬業(yè),充分認(rèn)識(shí)到教師工作的重要性,并且必須重視言傳身教雙面去影響學(xué)生,初中生和高中生的心理都有很強(qiáng)的可塑性,要以自身的行為去影響學(xué)習(xí),真正成為學(xué)生的表率使學(xué)生從教師身上懂得什么應(yīng)為之,什么不可為。
因此,教師的教學(xué),待人接物,行為舉止,一言一行都必須認(rèn)真、穩(wěn)重、規(guī)范、得體,切不可馬虎、輕率、任性、不負(fù)責(zé)任。除此之外,教師還應(yīng)和學(xué)生進(jìn)行經(jīng)常性的心靈溝通,向?qū)W生暢開心靈,既可以向?qū)W生談自己從人生中取得的寶貴經(jīng)驗(yàn),也可以向?qū)W生坦誠(chéng)地公開自己的生活教訓(xùn),使學(xué)生真正感受到你不僅是良師還是益友。
最后,我深切的感謝各位老師的諄諄教誨,也感謝學(xué)校能給予我們施展個(gè)人才華的平臺(tái),同時(shí)也感謝上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們學(xué)校的關(guān)懷,我會(huì)盡自己最大的努力,為中學(xué)的發(fā)展奉獻(xiàn)自己的微薄之力。
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