精選安全個人協(xié)議書3篇
在我們平凡的日常里,協(xié)議書的使用頻率呈上升趨勢,協(xié)議書對雙方的事務(wù)履行起到積極作用。到底應(yīng)如何擬定協(xié)議書呢?以下是小編為大家整理的安全個人協(xié)議書3篇,歡迎大家分享。
安全個人協(xié)議書 篇1
為了全面貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,加大隱患排查治理,強(qiáng)化員工的安全培訓(xùn),提高員工安全工作的自覺性,真正做到安全工作“人人頭上有指標(biāo)”,充分發(fā)揮每個員工的積極作用。為把安全管理制度和崗位責(zé)任制度落實(shí)到生產(chǎn)全過程和每一個環(huán)節(jié),實(shí)現(xiàn)零事,特制定安全員(甲方)和員工(乙方)安全責(zé)任協(xié)議,明確雙方的職責(zé)義務(wù),共同遵照執(zhí)行。
一、安全責(zé)任目標(biāo)
遵章守紀(jì)、按章作業(yè),個人無違章。認(rèn)真開展崗位區(qū)域的隱患排查,確保安全生產(chǎn)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化動態(tài)達(dá)標(biāo),確保每個員工、每個崗位無事故。
二、雙方職責(zé)
甲方權(quán)利和義務(wù):
1、及時向乙方貫徹上級部門的安全會議精神和對安全工作的要求。按照國家有關(guān)法律、法規(guī)、公司對安全工作的要求,對乙方的安全工作提出明確的安全生產(chǎn)指標(biāo)并進(jìn)行監(jiān)督考核。
2、在對乙方安排、檢查、落實(shí)、考核和評比生產(chǎn)任務(wù)的.同時,要嚴(yán)格考核安全管理執(zhí)行情況。
3、根據(jù)公司對安全工作的要求,為乙方提供齊全可靠的安全防護(hù)設(shè)施,并檢查、落實(shí)乙方對安全設(shè)施的使用情況。
4、安全員深入乙方作業(yè)地點(diǎn)進(jìn)行隱患排查,讓員工了解掌握作業(yè)場所存在的危險因素及防范措施。對乙方在安全生產(chǎn)作業(yè)過程中存在的不規(guī)范行為要及時制止,對作業(yè)現(xiàn)場存在安全隱患要制定合理的防范措施并及時組織解決。
5、認(rèn)真開展班前安全教育,安全考試,上崗前培訓(xùn),堅(jiān)持組織每月安全學(xué)習(xí)活動,提高員工的安全意識、操作水平和自;ケD芰Α
7、對于乙方發(fā)生嚴(yán)重“三違”和特嚴(yán)“三違”的現(xiàn)象,及作業(yè)過程中不規(guī)范操作造成工傷,給予乙方個人季度安全獎勵不兌現(xiàn)。 乙方權(quán)利和義務(wù):
1、遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī);遵守公司安全規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。
2、嚴(yán)格執(zhí)行三大規(guī)程,按章作業(yè),規(guī)范操作,不違章蠻干。在工作中做到“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、監(jiān)督別人不被他人傷害”。
3、有權(quán)對本單位的安全生產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督,提出安全生產(chǎn)建議,作業(yè)過程中發(fā)現(xiàn)安全隱患進(jìn)行反映。
4、操作前及操作過程中認(rèn)真做好安全隱患檢查,判斷處理各類事故隱患,把事故隱患處理在萌芽狀態(tài)。
5、有權(quán)拒絕不符合安全生產(chǎn)的安排和意見;緊急情況下有權(quán)停止作業(yè)和緊急撤離。
6、自覺主動參加公司、車間、班組組織的各種安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動,正確使用勞動保護(hù)用品,不斷提高安全意識、提高操作水平和自;ケD芰。
7、要聽從跟班組長、安全員的命令,做到“有令必行、有禁則止”。
三、考核及獎懲
甲方違反職責(zé),乙方有權(quán)向公司提出申訴,由公司按有關(guān)規(guī)定對甲方進(jìn)行責(zé)任追究和處罰。乙方違反職責(zé),由甲方按公司的安全管理規(guī)定進(jìn)行處理。并根據(jù)情節(jié)的嚴(yán)重程度按下述處理:警告、罰款、直至解除勞動合同。
四、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方代表: (簽字蓋章)乙 方:(簽字蓋章)
單 位:(蓋 章)
簽約時間:
年 月 日
安全個人協(xié)議書 篇2
我隊(duì)所有的干部、職工在各自崗位工作過程中存在著許多不安全因素(如物體打擊、機(jī)械傷害、碰撞傷害、觸電、灼燙、火災(zāi)、高空墮落、瓦斯爆炸、壓力容器爆炸等傷害)。為了使每一名干部、職工在工作過程中防止或減少意外事故的發(fā)生對自己人身造成傷害或財(cái)產(chǎn)損壞、經(jīng)濟(jì)損失等事件,為此我隊(duì)特與每一名干部、職工簽訂個人安全責(zé)任合同。
一、凡是在本隊(duì)工作的每一名職工,在工作期間都必須認(rèn)真學(xué)習(xí)隊(duì)部制定的《采油隊(duì)制度匯編》、《安全工作責(zé)任書》及本區(qū)隊(duì)、組、站制定的《安全工作責(zé)任書》上的內(nèi)容,并且要認(rèn)真按其內(nèi)容要求執(zhí)行。
二、凡是在本隊(duì)工作的每一名職工,在工作期間都必須認(rèn)真學(xué)習(xí)采油廠編制的《制度匯編》,嚴(yán)格按照《制度匯編》上規(guī)定各自《崗位技術(shù)操作要求》上的要求認(rèn)真工作,嚴(yán)禁違章操作,否則造成一切責(zé)任事故后果自負(fù)。
三、凡是在本隊(duì)工作的每一名職工,在各自崗位工作期間除了認(rèn)真干好本職工作而外,必須遵守采油廠及我隊(duì)制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。嚴(yán)禁以任何方式、方法損壞(盜賣)國家財(cái)產(chǎn)或設(shè)備,否則一經(jīng)查處將按照采油隊(duì)有關(guān)制度嚴(yán)厲處罰,情節(jié)嚴(yán)重者交回采油廠給予處理。
四、凡是在本隊(duì)工作的每一名職工,都有保護(hù)我隊(duì)設(shè)備、財(cái)產(chǎn)安全,不受任何損壞的權(quán)力和義務(wù),堅(jiān)決同損壞我隊(duì)設(shè)備、財(cái)產(chǎn)的不法分子作斗爭。
五、作為本隊(duì)的每一名職工,你對上述四條的內(nèi)容是否清楚?是否愿意執(zhí)行?請作如下回答。
回答:----------------、 ------------------(請?jiān)谔摼上填寫是清楚和是否愿意執(zhí)行)。
六、本合同自簽字之日起生效。
隊(duì)部領(lǐng)導(dǎo) 簽字:
安 全 員 簽字:
職 工 簽字:
安全個人協(xié)議書 篇3
甲方:
乙方: 身份證號碼:
乙方現(xiàn)為甲方員工,在甲方擔(dān)任 一職,為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),保障員工及其他相關(guān)人員的安全,依據(jù)國家和廣東省的相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:
1、乙方確認(rèn):甲方在乙方正式上工前已對乙方進(jìn)行了完全的安全生產(chǎn)教育,乙方也明知了 的工作流程、操作注意事項(xiàng)、及其他安全生產(chǎn)措施。
2、在工作當(dāng)中,乙方必須自覺遵守法紀(jì),遵守甲方安全管理規(guī)章制度、措施、規(guī)定。嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。對違反本條款所造成的損失和后果,由乙方承擔(dān)。情節(jié)嚴(yán)重的甲方有權(quán)終止合同。
3、乙方在工作當(dāng)中若發(fā)現(xiàn)有安全隱患,應(yīng)隨時清除,若發(fā)現(xiàn)有未成年人在工作現(xiàn)場,應(yīng)停止工作,將未成年人帶至安全地帶后再行工作。
4、甲方有權(quán)對乙方在工作過程中,違反國家安全生產(chǎn)、消防、交通、治安管理政策、法規(guī),違反甲方安全管理規(guī)章,不服從甲方管理等行為進(jìn)行處罰,直至單方解除合同的權(quán)利。
5、乙方在工作過程當(dāng)中,要愛護(hù)甲方的各種設(shè)施、設(shè)備。嚴(yán)禁偷盜、挪用、破壞工廠的安全防護(hù)設(shè)施、警示標(biāo)志、材料、機(jī)械設(shè)備以及消防器材等。凡違反本條款,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)加倍處罰,嚴(yán)肅處理,情節(jié)嚴(yán)重的送公安機(jī)關(guān)處理。
6、乙方必須遵守勞動紀(jì)律,在工作中按規(guī)定正確佩帶和使用個人防護(hù)用品,嚴(yán)禁袒胸露背,穿拖鞋上崗,嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)私拉電線;冬季,嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)使用電爐子等電器設(shè)備;夏季,嚴(yán)禁到河塘中游泳、洗澡。凡乙方人員違反本條款規(guī)定,所造成的損失由乙方承擔(dān)。
7、員工親朋及員工子女在工廠陪待、留宿、逗留等須向工廠報(bào)告并經(jīng)工廠批準(zhǔn),未經(jīng)工廠批準(zhǔn),擅自滯留工廠發(fā)生人身、財(cái)產(chǎn)損害事件,后果由員工及員工親屬本人承擔(dān),與甲方無關(guān)。
8、員工、員工親朋、員工子女不得在工廠內(nèi)打架斗毆,更不準(zhǔn)攜帶管制刀具、鐵、木、槍械進(jìn)入工廠。
9、員工親朋、員工子女,不得在工廠內(nèi)翻窗爬墻,不得在工廠堆放的木料上爬玩,也不得在工廠其他堆放物上爬玩,不得進(jìn)入工廠的生產(chǎn)車間。員工應(yīng)當(dāng)教育好其子女遵守工廠的各項(xiàng)規(guī)章制度,保障其子女的人身安全,員工子女滯留工廠期間發(fā)生人身、財(cái)產(chǎn)損害事件,后果由員工及員工子女本人承擔(dān)。
10、員工、員工親朋、員工未成年子女在廠內(nèi)外發(fā)生違法犯罪、擾亂社會治安行為的,責(zé)任自負(fù);
11、因乙方的過錯,造成甲方或他人財(cái)產(chǎn)或人身損害或甲方被處罰,乙方應(yīng)負(fù)賠償責(zé)任。
12、本協(xié)議為勞動合同的從合同,隨勞動合同生效而生效,勞動合同解除之日起,本協(xié)議自然失效,但因乙方違背協(xié)議,造成損失,主合同終止,不影響本協(xié)議責(zé)任條款的效力。
甲方: 乙方:
身份證號碼:
年 月 日 年 月 日
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