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        骨干班主任培訓(xùn)心得

        時間:2024-11-12 16:19:12 心得體會 我要投稿

        骨干班主任培訓(xùn)心得

          我們得到了一些心得體會以后,可以尋思將其寫進(jìn)心得體會中,這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。那么寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢?以下是小編整理的骨干班主任培訓(xùn)心得,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        骨干班主任培訓(xùn)心得

        骨干班主任培訓(xùn)心得1

          下面我簡單的說一說我參加了這次培訓(xùn)后的一點感受。

          一、不斷提高自身素質(zhì)班主任的素質(zhì)不是與生俱來的,而是在長期的教育實踐中進(jìn)行修養(yǎng)與鍛煉形成的。

          在一些案例的學(xué)習(xí)中,我都能感覺那些案例的真實性,因為在我的工作中就有著很多和案例中相同的狀況,比如留守兒童、問題學(xué)生、班規(guī)的制定、比賽失敗、選班委會、與家長溝通聯(lián)系等等,只是自己都沒能那么科學(xué)地去處理,因而也就沒有收到自己當(dāng)時預(yù)想的效果。

          而這次學(xué)習(xí)卻能給我把這些課補上,讓我在以后的工作中再遇到類似事情時也會用案例學(xué)習(xí)中學(xué)到的相關(guān)理論來指導(dǎo)自己的工作,同時也使自己意識到班主任應(yīng)該不斷提高自身素質(zhì)的重要性。

          (一)提高自身素質(zhì)重要方法就應(yīng)該是努力學(xué)習(xí)。

          常常聽到我的同行們在說這樣一句話:“沒見過這樣的'學(xué)生”。

          其實這話也是有一定道理的,因為現(xiàn)在的學(xué)生的確與原來的學(xué)生不一樣,想讓學(xué)生再回到以前的狀態(tài)是不可能的,也是不現(xiàn)實的。

          現(xiàn)在的學(xué)生視野開闊、思路敏捷,遇到問題總是窮追不舍,教師只用簡單的說教去規(guī)范學(xué)生,學(xué)生是不買帳的,更何況現(xiàn)在提倡新的教育觀、學(xué)生觀。

          因此班主任要想跟上時代的步伐,就必須努力學(xué)習(xí),樹立自身形象,贏得當(dāng)代學(xué)生的信任和尊敬。

          要學(xué)習(xí)教育改革的新理念,用最新的教育理論武裝自己;,要學(xué)習(xí)專業(yè)知識和其他各門學(xué)科知識,班主任不僅要具有精深的所教知識,而且還就具備廣博的其他各門學(xué)科的知識上,具有廣泛的文化素養(yǎng)和興趣愛好;要學(xué)習(xí)借鑒他人的經(jīng)驗,“他山之石,可以攻玉”,對他人的經(jīng)驗不管是正面還是反面,不管是成功還是失敗,都虛心學(xué)習(xí),從中吸取有益的東西。

         。ǘ┨岣咦陨硭刭|(zhì)要善于提煉總結(jié)。

          有人說:“班主任是教育藝術(shù)家,而不是工匠。

          ”在學(xué)習(xí)模塊中的案例時,我才意識到要經(jīng)常對自己工作實際中的來自學(xué)生的各種案例進(jìn)行深思,不可以草草而過,要對比較突出帶有共性的問題進(jìn)行多角度的深思,找到最好的解決辦法,并養(yǎng)成提煉總結(jié)的習(xí)慣,以便更好的完成自己的班主任工作。

          二、岳曉東,香港城市大學(xué)心理學(xué)教授,哈佛大學(xué)第一個中國心理學(xué)博士。

          主要作品有《登天的感覺》。

          岳博士引古論今地解密教師幸福感。

          聽了這些聯(lián)系我的生活實際,在教師職業(yè)幸福感方面我總結(jié)出了以下三條:1、改變認(rèn)知,變壓力為動力。

          壓力是把雙刃劍,適當(dāng)?shù)膲毫商岣呷说膭恿,但壓力過大會讓人情緒失控。

          就象岳博士研究的“壓彈理論”。

          所以我們在工作生活中要時常排解心理壓力,壓力過大時,要選擇健康的、適合自己的方法緩解工作壓力,如聽聽音樂,做做戶外運動等。

          2、隨時清掃心理垃圾。

          當(dāng)老師情緒不好時,批評學(xué)生、罰學(xué)生寫作業(yè)、拖堂、不準(zhǔn)上廁所等……這些都不能做。

          我們要先把自己的情緒整理好,清理掉不良情緒,再投身到做下一件事情當(dāng)中去。

          孟子說:“不遷怒,不二過。

          ”就是不把此時此地此人的憤怒帶給別人,帶回家里。

          也不在同一個事情上犯同樣的錯誤。

          3、創(chuàng)造快樂。

          宋丹丹在小品里說過一句話:“老年人就得自找有樂。

          ”我覺得我們當(dāng)老師的也要自找有樂。

          下課了,和孩子們一起玩玩,尤其是和內(nèi)向的孩子玩“打手板”“指鼻子、眼”的游戲,跟調(diào)皮孩子就可以玩“瞪眼”、“靜坐”的游戲。

          這樣不但可以從中得到快樂,還能幫助孩子改變性格,增進(jìn)師生情誼,豈不是一舉三得?我覺得,覺察、內(nèi)省是獲得職業(yè)幸福感的主要途徑。

          想一想,下班回到家你是開心的,快樂的,還是沮喪的、煩惱的?如果心情是好的、有力量的,那你的職業(yè)幸福感就高。

          如果反之,那就要警覺了。

          如果幸福感有10分,你能給自己打幾分?達(dá)到什么目標(biāo)你就能給自己打滿分了?如果達(dá)不成目標(biāo)咱們怎樣調(diào)整心態(tài),才能滿分?在這里有兩句話和大家一起共勉:“寬恕是最大的自我保護(hù)。

          理解是最大的自我解脫。

          岳博士還從“改古詩、創(chuàng)新字、寫創(chuàng)作、多元思維、橫向思維、逆向思維”等幾個方面講了如何提升學(xué)生的創(chuàng)造力。

          “沉舟側(cè)畔千帆過,病樹前頭萬木春”。

          通過專家的報告,我認(rèn)識到自己在教學(xué)中的不足,對教育教學(xué)的方式方法有了新的認(rèn)識,深深感受到學(xué)習(xí)的重要性。

          這次培訓(xùn)為我們提供了一個難得的機(jī)會,我們可以與專家對話、交流;我們可以與其他同行交流;我們可以欣賞專家與老師們的風(fēng)采……今后我要乘這次培訓(xùn)的東風(fēng),努力學(xué)習(xí),不斷創(chuàng)新,勇于探索,是自己成長為一名合格的人民教師。

        骨干班主任培訓(xùn)心得2

          一、新課程改革鑄就中樹立正確的學(xué)生佛家。

          首先,在這次講座中,教育學(xué)院任民教授講述的是《新課程理念下不斷加強(qiáng)如何把班級積極開展》在這個講座中,他首先談到的是“師也者,教之以事,而喻諸德也”的為師哲學(xué),接著他就班主任如何發(fā)揮主觀作用入手,開始進(jìn)行為期三天的講座,他就“如何樹立正確的學(xué)生觀”這個觀點,讓我感受最深刻,我懂得了對學(xué)生應(yīng)該彰顯正確的學(xué)生觀,這包括平等觀,個性觀,發(fā)展觀,矛盾觀,住守觀。而在“平等觀”中,任教授列舉所列了很生動的例子,通過這些例子,讓我懂得了平等的對待每一個學(xué)生是的重要,就知道了對學(xué)生要無私的愛,熱愛一個學(xué)生就熱忱等于塑造一個學(xué)生,厭棄一個學(xué)生就與其說是毀壞一個學(xué)生,有了唉心,才會有包容,才能以梅村的胸懷去寬容胸懷學(xué)生的過失,有了愛心,才會有忍耐和市場信心,才能真正做到尊重學(xué)生,愛護(hù)學(xué)生。同時他的三不原則理論也頗為經(jīng)典,第一,思想上不差別待遇后進(jìn)生。第二、感情上所不厭惡后進(jìn)生。第三、態(tài)度上為不粗暴對待后進(jìn)生。只有這樣,在班級中,不論學(xué)生戰(zhàn)績好壞,教師公平看待每一個學(xué)生,尤其是對待后進(jìn)生,態(tài)度更要好。這讓我想起了在班級教學(xué)中,由于自己的年輕氣盛,輕視過分后進(jìn)生態(tài)度總是顯得過于急躁,現(xiàn)在想一想實在是不應(yīng)該,在以后的教學(xué)中一定要改正掉。任老師的講座真像下以了一場及時雨,讓我獲得了很多新鮮的事兒,同時也認(rèn)識到了自己班主任中的很多不足,真是很有好處。

          二、美在和諧,漫談和諧。

          給我印象最深常青的是教育學(xué)院李迎春教授的講座。她以“和諧”為中心,向我們講述了教師在教育教學(xué)工作中要懂得和諧的原則。學(xué)會和諧——踐行至善的班主任工作理念;學(xué)會和諧——激發(fā)不竭科研工作的班主任工作動力。在談?wù)摵椭C的時候,尤其是第一點談?wù)摻處熍c自然的和諧。讓我覺得最為欣賞,因為她舉例了生活中的一些自然例子,讓我懂得了要從豹子身上駝學(xué)會趕超,從螞蟻身上學(xué)會團(tuán)結(jié)一致,從獅子身上學(xué)會專注。雖然這些大自然的事物是我們經(jīng)?吹降模俏覀兺鶗雎詮钠渲锌吹降囊恍┑览。同時,她也談到了教室里應(yīng)該養(yǎng)花養(yǎng)魚的理論。談到養(yǎng)花,讓我覺得更為重要的熟悉,因為我所帶的'班級就在本學(xué)期舉行了“親近自然,一人一盆花”的活動,在這個活動中,孩子們踴躍捐花卉,并投放了熱情洋溢活動的養(yǎng)花活動。通過養(yǎng)花,他們不但增長了養(yǎng)花的知識,還陶冶了情操,接近了大自然,豐富了課余生活,還提高了學(xué)習(xí)的自主性。養(yǎng)花對學(xué)習(xí)成績的提高實效性確實很強(qiáng),這一點她非常大告誡了我在以后的教學(xué)中要多做這些親近大自然的舉動。她的和諧理念深深的印入了我的腦海中,盡管天氣炎熱,講座時間比較長,但在李教授熱情洋溢的講座中,我們沒有聽到她的“累”,她的一張娃娃臉上洋溢的是陽光般的心態(tài)和她博大的胸懷。

          三、既要耕好自家的田,又要育好自己的園。

          在這個培訓(xùn)學(xué)習(xí)中所,年已61歲的花甲老教師周惠玲的講座也演講會讓我獲益很多,最感人肺腑讓我感人的是周老師的謙虛態(tài)度,因為她每次開始講座總是深深的對全體聽課老師鞠躬,雖然她年歲比較有大了,但是在這個講座的過程中,她竟然是一直站著的,她說是為了更好的大講堂,方便和老師互動。在講座中她態(tài)度很和藹,聲音很洪亮,她像一個慈祥的老者和冷酷的教育家。她的這個專題是關(guān)于“教師子女的家庭教育”漫談,上崗雖然我作為一個剛上崗的新班主任,也未有家室,但是關(guān)于一些教師子女德育的教育問題,我聽了覺得實在很不錯。我記錄下了一些自認(rèn)為經(jīng)典紀(jì)錄的句子!翱鞓纷约旱暮⒆邮侨,親愛別人的孩子是神!薄靶拍钍堑诹偁幜,用主流價值觀培養(yǎng)孩子!薄耙怀癁楦改,終身是老師。”“愛國從愛自己,愛家人,愛職業(yè)開始。”同時,為了讓聽課的老師難再理解和接受,在這個講座中,她舉了很多生動的事例,這些例子有她自己心聲的,還有暴發(fā)在她身邊的故事,周老師的話如春風(fēng)拂面,味道十分的親切動聽。她的話如潺潺流水,從心田淌過,讓人倍感涼爽。周老師這種治學(xué)和做人做事的態(tài)度深深地打動了我,敬愛讓我對其產(chǎn)生了很可貴的敬意。我以后在教學(xué)和工作中也要向周老師那樣做學(xué)問和做人。因為她實在讓我相當(dāng)佩服。

        骨干班主任培訓(xùn)心得3

          我有幸被選派參加了教育局組織的中小學(xué)班主任教師培訓(xùn),我特別珍惜這次難得的機(jī)遇,這次班主任教師培訓(xùn),不僅有幸結(jié)識了許多鄭州各地的精英同行,充實的培訓(xùn)生活更令我豁然開朗。從精彩的講座中,我們深入了解了新課程背景下的校本德育模式構(gòu)建,更進(jìn)一步認(rèn)識和明確了班主任的開展方向和目標(biāo),反思了以往德育教育工作中的缺乏。一些國內(nèi)知名的對德育教育工作很有見解的專家們以鮮活的實例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述,是我的德育教育觀念進(jìn)一步得到升華,真是受益匪淺。下面是我通過獲得的幾個方面的體會:

          剛一開講,朱洪秋教授就講了這樣一句話輕松快樂做德育,德育工作應(yīng)該在輕松快樂的環(huán)境和心境下進(jìn)展的,而我們現(xiàn)在的現(xiàn)狀所體會到的卻是煩悶,改變這一現(xiàn)狀要明確一個出發(fā)點站在孩子成長的角度影響家長,相信一切有利于孩子成長的家長們都會支持,針對于如今不許孩子集體外出的現(xiàn)象,他又提出了三個越,即越出去越平安,越經(jīng)歷越平安,越活動越平安,并通過自己帶學(xué)生遠(yuǎn)足和女兒遭遇小偷的親身經(jīng)歷為我們印證了他的觀點。將組織過的遠(yuǎn)足活動方案深入淺出的講解,他的理念是生活即教育,社會即課堂,人生即遠(yuǎn)足讓中國文化,世界文化,融入校園文化,孩子們只有走出去,經(jīng)常走出家門,走出校門,體驗過后才會迅速成長,懂得自我保護(hù)。

          引用魏書生老師的`一句話事事有人做,人人有事做,朱洪秋教授將這一理念轉(zhuǎn)化成實實在在看得見摸的著的理論體系并制作出了班級分工圖,將班級事務(wù)干部制即將班級的日常工作化分為幾部分,做到一人干一事。此外他還提出了百名標(biāo)兵評選方法使學(xué)生互相評價弘揚別人優(yōu)點,真正做到個性化開展。

          做德育必須將德育走向全員德育,德育的三個走向分別是:全員德育,自咎自育,積極德育。他強(qiáng)調(diào)老師只有三件事:上好課,抓好分,搞好德育教育。

          理解學(xué)生的內(nèi)心世界是與學(xué)生心靈溝通的根底和出發(fā)點,柏拉圖說過安康的內(nèi)心培養(yǎng)健康的身體,學(xué)生青春期會出現(xiàn)很多錯誤的信念,教師心理輔導(dǎo)應(yīng)先建立關(guān)系(聆聽,關(guān)注,支持),然后聚焦問題(主要問題與緊迫問題),接著評估分析(自我信念與環(huán)境交互),進(jìn)而輔導(dǎo)措施(專業(yè)技能應(yīng)用),針對不同的厭學(xué)類型,吳增強(qiáng)教授還給出了相應(yīng)的干預(yù)策略。通過詳細(xì)事例,闡述了如何破解青春期煩惱,正確的引導(dǎo)學(xué)生明確的選擇青春期遇到的感情問題,并明確我們輔導(dǎo)的宗旨:培養(yǎng)學(xué)生愛的能力。

          教師無法選擇學(xué)生,但是我們可以選擇教育方式。把平凡的事務(wù)轉(zhuǎn)化為精彩,把煩惱的事情轉(zhuǎn)化為快樂。讓家長,老師,學(xué)生明白:除了傳道授業(yè)解惑外,重要的教會學(xué)生學(xué)會在社會中生存。成人比成功更重要,成長比成績更重要。

          有人說:不變的老師,流水的學(xué)生,F(xiàn)在我說:老師也要變,老師和學(xué)生一起成長才是真正的教學(xué)相長。讓我們用心思考,用心感悟。讓教育智慧升華,煉就一雙慧眼,發(fā)現(xiàn)學(xué)生那一點點光。

          天空收容每一片云彩,不管其美丑,所以天空廣闊無比;高山收容每一塊巖石,不管其大小,所以高山雄壯無比;大海收容每一朵浪花,不管其清濁,所以大海浩瀚無邊;我們天空收容每一片云彩,不管其美丑,所以天空廣闊無比;高山收容每一塊巖石,不管其大小,所以高山雄壯無比;大海收容每一朵浪花,不管其清濁,所以大海浩瀚無邊;我們用真情容納每一個學(xué)生,不管其優(yōu)劣,所以我們才桃李滿園。班主任工作是瑣碎的,但意義卻很重大。新的時代向我們提出了新的要求,新課程向我們提出了新的理念。我們要用真心、動真情、做真行做好班主任工作。真正把自己塑造成一個有魅力的人,一個新型魅力班主任。

          以上是我在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的幾點心得體會。實踐出真知!相信本次培訓(xùn)對自己今后德育教育工作中會有所幫助。我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí),更好地投入到今后的班主任工作中!

        骨干班主任培訓(xùn)心得4

          經(jīng)過兩天的班主任培訓(xùn),感受很多,不僅為他們的教學(xué)教法所震撼,還為他們的人格魅力所感動。

          高xx老師主題是“做學(xué)生生命中的貴人”,當(dāng)時這一實例就給我很大的震撼,故事當(dāng)中湯普遜老師不再教“書”、不教閱讀、不教寫作、不教數(shù)學(xué),相反地,她開始“教育孩童”!到現(xiàn)在還不時會出現(xiàn)在自己的腦海中,感受到一名教師的人格魅力,“靜下心來教書,潛下心來育人” 是這位可敬的老師的真實寫照。

          在這次講座中,高老師利用一天的時間,講述了教師應(yīng)具備的一些素質(zhì),其中有我們耳熟能詳?shù)模灿性S多被我們忽視的內(nèi)容。但讓我感觸最深的,是她對教育的熱愛,對學(xué)生的熱愛,對生活的熱愛,對生命的熱愛。要做一名學(xué)生喜歡的老師,我還有很長的一段路要走。天下的老師都是一樣的又都不一樣。一樣的是,都有一顆愛孩子的心;不一樣的是,好老師會把孩子引上光明大道,不好的老師甚至?xí)押⒆油迫肷顪Y。家長們對老師期待,疑慮,這都是因為孩子的一生只有一次。好老師是孩子一生的財富,孩子長大了肯定會記得的。

          毫無疑問,能成為像高xx這樣的老師的學(xué)生是幸福的,作為一名教師,如果能給自己的學(xué)生帶來幸福,我想他的一生也是幸福的。要做到這些,需要我們除去一些浮躁,除去一些虛榮,靜下心來,潛下心來,愛孩子,發(fā)自真心地關(guān)心他們,付出的是一片真心,收獲的就是燦爛的希望。遇到人生中的貴人時,要記得好好感激,因為他是你人生的轉(zhuǎn)折點,同時,我們也要思考如何當(dāng)孩子生命中的貴人。你不能決定生命的長度,但你可以拓展它的寬度;你不能左右天氣,但你可以改變心情;你不能改變?nèi)菝,但你可以展現(xiàn)笑容;你不能控制他人,但你可以掌握自己;你不能預(yù)知明天,但你可以利用今天;你不能樣樣順利,但你可以事事盡力。

          另一位名師趙xx老師,他的.講座內(nèi)容是“傾大寫之愛,育大寫之人”。首先他認(rèn)為,那種遮羞護(hù)短的偏愛,一味順從的溺愛,高壓狠罰的變態(tài)之愛,即使再真誠,也是膚淺的小寫之愛。其次他認(rèn)為,只有把無私的奉獻(xiàn)傾注于對學(xué)生的尊重、理解和疏導(dǎo)之中的愛,才是深沉的大寫之愛。聽完丁老師的報告,我除了敬佩之余,更多的是對工作的自查、自醒。

          趙老師的高招之一是開設(shè)“班會感悟課”。也就是針對班上的熱點、難點話題,老師演講后,學(xué)生寫感悟;之后,課堂上再次評講學(xué)生的感悟,學(xué)生在感悟的基礎(chǔ)上再次感悟,并寫下心得。這樣,學(xué)生就有話可說,有話可寫。

          趙老師還開設(shè)“東方時空課”。也就是在中央電視臺播放“東方時空”欄目的節(jié)目時,全班一同觀看,然后寫觀后感,感悟“東方時空”。接著,課堂上老師把同一體裁的作文,放在一起逐一講評:好在哪兒,不好在哪兒。把范文講透徹,學(xué)生聽評后再改。這樣“風(fēng)聲雨聲讀書聲,聲聲入耳;家事國事天下事,事事關(guān)心!睂W(xué)生就不是“兩耳不聞窗外事”的死讀書、讀書死的類型了。學(xué)生會以“東方之子”中的優(yōu)秀人物為榜樣,樹立高大的理想。如學(xué)生語錄:“以前東方之子我追隨你,現(xiàn)在東方之子我學(xué)習(xí)你,將來東方之子我成為你!边@也成為了趙老師班級的座右銘,東方之子時時刻刻激勵著學(xué)生們前行,為之奮斗。

          通過這次班主任培訓(xùn),深深地感到老師也要變,老師和學(xué)生一起成長才是真正的教學(xué)相長。讓我們用心地去思考,用心地去感悟。讓教育智慧升華。煉就一雙慧眼,去發(fā)現(xiàn)學(xué)生那一點點光。總會有那么瞬間,一顆流星、一顆流螢,在廣闊的夜空,都是亮麗的風(fēng)景,讓我們?nèi)ジ惺苊恳粋鮮活的生命的獨一無二和與眾不同吧!

        骨干班主任培訓(xùn)心得5

          xxxx年1月4日我參加了xxxx教研中心組織的骨干班主任培訓(xùn),會上我們聽取了姜局長的講話和三位xxxx省優(yōu)秀班主任的報告,通過這次學(xué)習(xí),我收獲很多,特總結(jié)如下:

          一、熱情與愛心是作好班主任工作的基石。

          要做好班級工作,班主任要全身心地投入到工作中,應(yīng)熱愛學(xué)生。班主任要明確學(xué)生的成長環(huán)境與心態(tài),要理解他們的問題與不足:(1)不要拿今天的學(xué)生與過去的老師相比。(2)不要用成年人的行為與觀念與學(xué)生相比。(3)不要用老師認(rèn)為的好學(xué)生與其他學(xué)生相比。(4)不以學(xué)業(yè)判定學(xué)生的終身。

          二、要做一個合格的班主任,還應(yīng)不斷地改進(jìn)工作方法和藝術(shù)

          (1)抓好各方面的協(xié)調(diào)工作。(2)堅持表揚第一的原則。(3)不可放棄批評與懲罰的手段,要堅持善意的規(guī)勸和科學(xué)的懲罰。(4)要關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)、生活的每一個細(xì)節(jié),及時發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

          三、班主任工作要不斷總結(jié)和反思,要善于借鑒他人的作法和觀點。

          每一個優(yōu)秀的'班主任都有著很多管理班級的經(jīng)驗,我們可以多請教,以運用到自己的班級工作中。

          總之,班主任工作具有復(fù)雜性與特殊性,班主任責(zé)任也很重大,要想管理好一個班級也確實不易,但我會在今后的工作中,不斷探索,不斷學(xué)習(xí),使我的班主任工作再上一個新臺階。

        骨干班主任培訓(xùn)心得6

          在炎熱知了齊叫的五月末,我作為一個在偏遠(yuǎn)小島教學(xué)的普通教師,竟被有幸地推薦參加xx市班主任骨干培訓(xùn)。作為新晉的一名年輕教師,驚喜之余,也在思考著自己入行以來的兩年班主任工作經(jīng)歷——痛,并繼續(xù)痛著。

          回想自己的入行經(jīng)歷,其實頗具心酸和曲折。當(dāng)初大學(xué)畢業(yè)適逢教師隊伍的學(xué)歷要求硬性條件提高,沒能參加教師招聘考試,于是流落街頭,在社會上帶領(lǐng)著一支小銷售團(tuán)隊穿梭于上級和下級之間勉強(qiáng)賺兩頓填飽肚子。從再次進(jìn)修到最終考上教師入行,我自己感覺做教師就是為了完成我媽對我的期待,從來沒考慮到自己當(dāng)了教師,甚至當(dāng)上了班主任,所付出的心血、精力甚至比當(dāng)年自己帶的一支小團(tuán)隊所花的還要多。無論是團(tuán)隊的負(fù)責(zé)人也好,還是學(xué)生的班主任也好,無時無刻都在如何培養(yǎng)一個優(yōu)秀的團(tuán)隊,真是傷透了腦筋我歸結(jié)為想和做。想——如何培養(yǎng)?做——制定了計劃后如何實施?這就是一門管理學(xué)上的技巧和藝術(shù)。

          我從XX年入行以來,我從來都沒有如此認(rèn)真地聽一個講座,眾所周知,無論什么培訓(xùn)都是了無生趣的,聽著聽著就困了,一大堆的理論劈頭而來,對于我們年輕教師來說,簡直就是窒息,這弱小的心靈一下子就被掐碎了。所以一直以來,對培訓(xùn)和聽講座都在心里產(chǎn)生抵觸的情緒,以至于入行以來,學(xué)無所成,自己在黑暗中摸索前進(jìn)。正當(dāng)碰得頭破血流之時,有幸參加了這次培訓(xùn),而自己的堅持出席聽講也換來了自己的受益,聽到了一場別開生面的講座——賈高見老師關(guān)于班主任班級管理的講座。

          在德育工作上,賈老師的主張是要把學(xué)生培養(yǎng)成外顯有規(guī)、內(nèi)涵有德、學(xué)而有成的人,我十分贊同這個觀點。無論是在社會上,還是在學(xué)校內(nèi),都必須有一套規(guī)章制度去約束和管理每一個人,這樣才形成一種秩序,在學(xué)校里面就形成了紀(jì)律。而培養(yǎng)一個學(xué)生甚至班集體,除了外顯有規(guī)外,還要培養(yǎng)學(xué)生的`自身和群體中的修養(yǎng),包括正確的輿論、價值觀的認(rèn)可等,從內(nèi)和外都培養(yǎng)成一個合格的人,然后再是學(xué)習(xí)。很多時候我們作為教育工作者,在應(yīng)試教育的環(huán)境下,往往只是單方面去培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí),而忽略了班級管理上的細(xì)節(jié),要把學(xué)生培養(yǎng)學(xué)生成為一名合格的人。

          在班級管理上,賈老師也給我上了一堂示范課。賈老師制定的班規(guī),十分的詳細(xì),充分考慮到各階層學(xué)生的特點,并能在民主的基礎(chǔ)上制定出符合本班管理的班規(guī),最大的特色就是在培養(yǎng)能幫自己管理班級的核心班干部團(tuán)體,并且通過班規(guī)中的加分扣分原則把每一個人都動員起來,讓學(xué)生都能為班級做貢獻(xiàn),從而形成集體榮譽感和班級榮譽感。當(dāng)然,這種方法,可能也只是適用于一些學(xué)生素質(zhì)比較高的學(xué)校。我工作了兩年,在兩所農(nóng)村的初中工作過,也很少見到有老師去定制自己班的班規(guī),如果有,也因為各種問題而半途放棄,要么就是班規(guī)約束不了初中的學(xué)生,要么就是學(xué)生素質(zhì)差形成不了核心的班干部團(tuán)體,這樣就給班主任工作帶來巨大的工作量而放棄了。

          在班級活動上,賈老師通過很多的課外活動或趣味活動,把學(xué)生的班級凝聚力再提升一個層次,這遠(yuǎn)遠(yuǎn)比我們在班會課上老套地講紀(jì)律、講衛(wèi)生情況等要新穎得多,特別是課外的活動,在心靈上暖化學(xué)生,可以說,這樣的活動,其實也是圍繞一個目的,就是把學(xué)生培養(yǎng)成“外顯有規(guī)、內(nèi)涵有德、學(xué)而有成的人”。賈老師的這種新穎的活動,是值得我們?nèi)W(xué)習(xí)的,同時可以根據(jù)自己學(xué)生特點和實際工作環(huán)境去設(shè)計適合班級團(tuán)隊活動的方案。

          這次的骨干班主任培訓(xùn),讓我從一個通俗易懂的層面上學(xué)習(xí)了一個優(yōu)秀班主任管理的經(jīng)驗,獲益良多,但我知道,年輕既是我的資本,也是我的短板,F(xiàn)在的我,在班主任的道路上,繼續(xù)痛著,同時我也期待著哪天能止痛,并且能在班級管理過程中享受到班主任工作中的快樂,那么,那一天,我也就真正地成長起來了!

        骨干班主任培訓(xùn)心得7

          隆冬端雪時,省城哈爾濱。

          黑土地白雪吹著冷,卻難敵這里的火熱,美麗的教育人生上演著精彩,思想碰撞著,激蕩著......

          高屋建瓴伴著深入淺出,讓披著素質(zhì)教育黎明的,用愛心在悲壯堅守著的,奔向日出。誰說不是在用思考點燃著思考,引領(lǐng)著方向,走向更遠(yuǎn)?

          好一道亮麗的風(fēng)景,好一曲人生美妙的大歌,好一個美好動情的字眼。少女懷春,少男鐘情,天經(jīng)地義的很自然。偏偏每個師是風(fēng),伴著每個生在春夏秋冬里,上演著喜怒憂愁,更有來早的風(fēng)花雪月。困惑,真是困惑呀。少男少女們問自己我是誰?園丁們也問他們是誰?也有弄巧成拙者的傷感,也有束手無策者的無奈,更有只等浪子回頭的嘆息。而蔣老師動情的涓涓細(xì)流不正是冬天里溫溫柔動聽的火?那不正告訴你最佳的'選擇,就是用真心真情伴著青春期節(jié)拍共舞!此時為人師的你一定是個多重角色,那就和故事里的人物同悲歡呀。

          朗朗的天空只一顆明亮的星,并不是最美的,星河燦爛,才是教育的未來。好一個《我的魔術(shù)人生》!它似晴天劈雷,讓人冰河頓開?讓人久冬又遇春?師愛的真諦在這里演繹著絕唱。是一個女校長的感嘆:我這里的天空也很朗,我這里的舞臺也很大,為什么卻沒有這樣的“魔術(shù)人生”?誰又在問我的天空很朗嗎?誰又在問我的天空很朗,是誰動了我的“魔術(shù)人生”?

          滿園春色才是春啊。思想交鋒在碰撞著,激蕩著......

          四百與四萬之比,思想碰撞的火花要輻射,激蕩著的教育豪情要燃燒。誰該好好思考?

        骨干班主任培訓(xùn)心得8

          20xx年3月31日下午,在進(jìn)修學(xué)校進(jìn)行骨干班主任第三次集中培訓(xùn),本次培訓(xùn)請到了楊蘭青老師來給我們上了一堂十分有意義的課程,楊蘭青老師平易近人,楊老師的講座《班級管理的智慧》沒有大條的教育理論道理,卻能接地氣地通過一個個學(xué)生的案例來向我們展示了他的教育方法。楊青蘭老師是江門一中優(yōu)秀班主任,廣東省名班主任、廣東省楊青蘭工作室負(fù)責(zé)人,是一個非常優(yōu)秀的教師,這節(jié)課大家都聽得津津有味,受益匪淺。

          在本節(jié)課中,楊老師首先給我們拋出了一個問題:全媒體時代班主任工作面臨的困境——內(nèi)憂外患。不禁讓我陷入了思考,在這個全民自媒體的時代,我們每一個人都是在鏡頭之下,每一個人都必須要做好自己的本分,知法守法,更何況我們的`職業(yè)特殊性要求,我們在當(dāng)今時代應(yīng)該更加做好做個一個人民教師的本分,以身作則,做好一個老師一個班主任應(yīng)由的本分。因為,在這個時代,我們的一言一行都能夠像蝴蝶效應(yīng)一樣,在全媒時代下我們需要做的是“高富帥”而不是“班媽”、“奶爸”。

          除此,楊老師還跟我們講述了教育的智慧,其中有一句話我是覺得印象十分深刻,就是來自李春華的《中國的教師為什么會這么累?》——1200萬個被稱作教師的人,肩上是13億人的教育。每人100多個,每個肩膀50多個。你說累不累? 這句話深刻地表明了,在這個時期,中國的教師與學(xué)生之間的比例是不平衡的,每一個教師需要管理的學(xué)生是非常多的,所以我們作為班主任在管理班級上,不是兢兢業(yè)業(yè)就能取得成功,而是需要智慧來取勝。楊老師在管理班級中特別注重的是“法治”,讓學(xué)生能有一個規(guī)則意識和責(zé)任意識,明確班級的基本目標(biāo):一個中心、兩個基本點、三個學(xué)會,這個讓我受益匪淺。一個中心,就是一學(xué)習(xí)為中心,兩個基本點就是紀(jì)律和衛(wèi)生,三個學(xué)會就是學(xué)會做人,學(xué)會做事,學(xué)會學(xué)習(xí)。能把國家基本思想運用到班級班規(guī)制定上,這么獨特的方法,這就是楊老師的班級管理智慧。而且楊老師能把班級的管理細(xì)則寫得十分詳細(xì)具體,在學(xué)生班干部上運用到了“三權(quán)分立”,每一個學(xué)生都能輪流當(dāng)班級的“家長”。楊老師給我們展示他們班級的照片和學(xué)生的案例時,我感觸十分大,這是一個多么成功和優(yōu)秀的人民教師啊。

          我在聽課的時候,同時結(jié)合自己班級的狀況,思考是否楊老師的管理辦法能夠運用到我們的班級上去,中職的學(xué)生由于文化課水平不高,自我管理較差,或許沒有能做到像楊老師班級上的學(xué)生那么自覺,但是我有信心,只要不斷提高自身的教學(xué)水平和理論知識,結(jié)合班級的實際情況,我不敢保證所在班級能做到像楊老師的班級學(xué)生那種水平,但是與自己班級比,我相信一定會是一個向上的趨勢,會越來越好。

        骨干班主任培訓(xùn)心得9

          十天的培訓(xùn)學(xué)習(xí)緊張而忙碌,每天學(xué)習(xí)六小時,晚上還要研討寫作業(yè),身體上很累,今天一些新鮮的理念來不及消化與吸收,又得忙于第二天學(xué)習(xí)與反思,心理上很累,學(xué)習(xí)的過程中還有考慮回去后如何向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報,精神上很累,在三累中折磨著、煎熬著、掙扎著,不過,有人說:“勝利就在那最后的堅持中”,這句話說得太好了,我在這堅持中圓滿地、出色地、高質(zhì)量地完成了學(xué)習(xí)任務(wù)。

          短短的十天培訓(xùn)學(xué)習(xí),是我教學(xué)生涯中一次最難忘的學(xué)習(xí)交流。對于在一線做了十七年班主任的我,不僅是理論的學(xué)習(xí),也是一次思想認(rèn)識的提升,更是一次心靈的蕩滌。本次培訓(xùn)的主題是“以文教化,以智啟慧——班級文化建設(shè)的實踐及理論問題”,在方案解讀中,我明白了班級文化是一種隱性的教育力量,表現(xiàn)出一個班級獨特的風(fēng)貌和精神,而這種班級獨特的風(fēng)貌和精神,自覺或不自覺的通過一定的形式影響著學(xué)生的行為,通過學(xué)習(xí),幫助我們理清文化建設(shè)的設(shè)計理念與思路,探索班級文化的類型和結(jié)構(gòu),確立文化建設(shè)的基本載體,實現(xiàn)教育教學(xué)的有機(jī)融合,從而促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。

          短短的十天培訓(xùn)學(xué)習(xí),我認(rèn)真傾聽了各位專家的精彩講座,明白了:班級文化是現(xiàn)代班集體發(fā)展的載體,涉及到學(xué)生知識能力、思想道德、文化風(fēng)尚、行為習(xí)慣、管理制度、環(huán)境氛圍等方方面面,班級文化的主體是教師和學(xué)生,只有把師生的發(fā)展與班級的命運緊緊聯(lián)系在一起,可能激發(fā)師生的文化創(chuàng)造潛能,班主任應(yīng)成為班級文化發(fā)展的核心,努力為學(xué)生創(chuàng)設(shè)良好的成長氛圍。

          短短的十天培訓(xùn)學(xué)習(xí),我一直都在感動著。我為專家們俯下身子的精彩講座而振奮,我為楊校長晚上親自來房間逐一輔導(dǎo)而感動,我為班主任張紅老師的精辟理論而折服,我更為同伴們的高漲學(xué)習(xí)熱情所打動。他們都用自己淵博的學(xué)識、崇高的人格魅力為我詮釋了一個大寫的`人字。我慶幸我來對了,我學(xué)到了,我思考了,我收獲了。原來班主任工作可以如此精彩,夢想與智慧的相逢原來可以如此激情澎湃!我曾經(jīng)低頭默默耕耘,也曾為自己取得的點點成績而欣喜。如今面對高屋建瓴的班主任教育智慧,當(dāng)提起沉甸甸的行囊返航時,我不禁反問自己:“我是誰?我要去做什么?我怎么做?”深思熟慮后,我豁然開朗:“作為教師,不僅是一個學(xué)者,她更應(yīng)該是一個研究者!蔽业难芯烤褪菐е伎、質(zhì)疑、探尋去不斷地工作實踐。我更加深刻地認(rèn)識到班主任工作的神圣,明白班主任工作不僅需要認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,更需要藝術(shù)性和實效性,我僅有愛是不夠的,我要不斷地反思,創(chuàng)新,追求卓越,提升教育理論,構(gòu)建我的教育風(fēng)格。我開始思考屬于我的育人理念、我的班級教育價值觀。

          短短的十天培訓(xùn)學(xué)習(xí),我思考著,成長著,收獲著,快樂著!感謝給我們上課的專家教授和一線名師,感謝北京教育學(xué)院為培訓(xùn)項目辛勤工作的老師們,更要感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我這次開眼界的機(jī)會……在歷次的教育培訓(xùn)中,還沒有像這次這樣的有所突破、有所收獲,令我震撼。

          短短的十天培訓(xùn)學(xué)習(xí),我也結(jié)識了五湖四海的朋友,無論是專家與老師,在這里我們都像一家人,一起同吃同住同交流,建立了深厚的友情。雖然我們都是來自五湖四海,但卻懷揣著同一個夢想,走到了一起;雖然身在異鄉(xiāng),但卻感受到了濃濃的兄弟姐妹之情。

          培訓(xùn)雖然結(jié)束了,但我的思考不會停止,學(xué)習(xí)不會結(jié)束。教育是一個“悟”的過程,更是一個學(xué)習(xí)的過程。在這里的感悟?qū)橹页砷L,我將和我的孩子們一起揚帆起航。

        骨干班主任培訓(xùn)心得10

          我非常有幸參加了“一線班主任教學(xué)管理與德育創(chuàng)新經(jīng)驗交流”研修班的培訓(xùn)。培訓(xùn)期間,與會專家各抒己見、言辭懇切,傳授研修班的培訓(xùn)。培訓(xùn)期間,與會專家各抒己見、言辭懇切,傳授了先進(jìn)的教育理念與經(jīng)驗,讓聽者倍感耳目一新、震撼人心。

          這次培訓(xùn)給我留下了深刻的印象,概括出來有三。

          印象一:人格魅力

          在幾位專家中,最引人注目的是北京清華大學(xué)附屬中學(xué)心理研究中心主任陳xx老師。陳老師雖年過花甲,但精力充沛,侃侃而談,周身散發(fā)著耀人的人格魅力。這種魅力的展露不僅是她擁有多年的工作經(jīng)驗、一手的案例資料占有,還和她的自信、獨特的個性、陽光的心態(tài)、細(xì)膩的觀察力等有著密不可分的聯(lián)系,更為重要的是,教育理念的先進(jìn)。有人說“愛的質(zhì)量因為教育理念的不同,細(xì)節(jié)處理的不同而有巨大差異”,因此陳老師的人格魅力有教育理解的融匯,所以在細(xì)節(jié)處理中特別細(xì)膩,“愛的質(zhì)量”體現(xiàn)得淋漓盡致:在陳老師整個講課的過程中,不拘泥于場地的約束,時時拉近與聽課者的距離,兩者之間多次產(chǎn)生互動,交流真摯,具有很強(qiáng)的親和力。這樣的一位老師(專家),我們作為成年人都深深喜愛,別說咱們活潑好動的學(xué)生了。基于此,我們也要不斷學(xué)習(xí)新的教育理念,塑造我們特有的個性特點等等提升我們的人格魅力。

          印象二:良好心態(tài)

          這著重是針對我們班主任來說的。心態(tài)顧名思義指的是一個人的心理狀態(tài)。俗話說的好,心態(tài)對于我們每個人都非常重要,良好的心態(tài)能讓我們感受到生存的意義和人生的美好,良好的心態(tài)有助于我們事業(yè)的成功和人際的和諧,良好的心態(tài)更能幫助我們走出困境尋找幸福的甘泉。但是由于我們班主任工作的繁忙,事物的瑣碎,頭緒的雜亂,還有其他各方面壓力的原因,往往使得我們的心情壓抑、煩躁、易怒等等,無法保持良好的心態(tài),這就需要我們學(xué)會適當(dāng)調(diào)節(jié)我們的心態(tài)。老生常談的方法有一分為二地看待事物、看待學(xué)生;換一種思路來想問題,比如,今天學(xué)生追逐打鬧,那說明他有健健康康的身體;學(xué)生今早來遲到了,那說明他安安全全抵達(dá)學(xué)校等等;學(xué)會自我調(diào)節(jié),轉(zhuǎn)移注意力,放松身體,多做運動等等。

          工作任務(wù)和內(nèi)容是無法選擇的,而完成任務(wù)的方式和工作態(tài)度是可以選擇的。

          印象三:健全心理

          作為班主任老師,不但要關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況,更要關(guān)心學(xué)生的身心健康,時刻關(guān)注學(xué)生的思想情緒,發(fā)現(xiàn)問題,找出原因,找準(zhǔn)原因,對癥下藥,做好工作,讓學(xué)生健康快樂的成長。

          我們常稱之為的“問題孩子”,但在專家眼里卻不這樣認(rèn)為,更合理的稱呼為“學(xué)生的問題行為”。其實細(xì)細(xì)琢磨這兩種不同的說法,問題學(xué)生與學(xué)生的問題行為,它們的界定不同,前者重點關(guān)注的是學(xué)生本身,而后者關(guān)注的是學(xué)生的行為。當(dāng)一個孩子屢次違反課堂紀(jì)律,我們習(xí)慣給他貼上壞孩子的標(biāo)簽時,他也真的.成了壞孩子,真的是一語定終生,而當(dāng)我們關(guān)注學(xué)生的行為,正象專家所說的學(xué)生問題行為的背后肯定有其心理成因,老師站在孩子的立場上,運用自己的教育機(jī)智研究行為形成的原因,再采取恰當(dāng)有效的方法處理,這樣既保護(hù)了孩子的自尊與自信,又悄無聲息地讓孩子重新步入正軌而沒有感覺自己與其他孩子的不同所帶來的心理壓力。這就是心理健康教育的魅力。

          “以人為本”的實質(zhì)是“以心為本”?紤]學(xué)生的內(nèi)心感受和內(nèi)心需要,才能與學(xué)生心心相通。教師的職責(zé),不僅在于傳授知識和提高成績,而是在于呵護(hù)和哺育學(xué)生的心靈。

          以德育人,以心護(hù)人,用心來開啟孩子們美好的心靈,這比其他嚴(yán)厲的懲罰所帶來的結(jié)果其實要好的多。

          學(xué)以致用。學(xué)完后我也在不斷的實踐,感受有二:

          其一:理想是美好的,現(xiàn)實是殘酷的。不過有了理想的指明燈,有了這些教育、心理專家指明的方向,描繪的美景,雖然現(xiàn)實有些令人失望,但我們還是需要不斷摸索、嘗試尋求最好的教學(xué)學(xué)生的方法。提早從心理角度了解我們的學(xué)生,解決學(xué)生的問題是非常必要的。

          其二:我們班主任這份工作其實響應(yīng)了偉大領(lǐng)袖毛主席的號召:與人斗其樂無窮。即是“樂無窮”,我們就堅持不懈地繼續(xù)“斗”下去。

        骨干班主任培訓(xùn)心得11

          20xx年8月24-25日在臺山進(jìn)修學(xué)校隆重舉行了骨干班主任培訓(xùn),我有幸參加了這兩天的培訓(xùn),使我最深刻的是萬博老師的講座。

          其中體會最深的有幾點:

          1、 “愛學(xué)生就如愛自己的孩子,用自己的真心換學(xué)生的真心,教育就是這么簡單!边@句話讓我很大感觸。是的',學(xué)生就是自己的孩子,用孩子的心去換孩子的心,才能換真心。真心、真誠對待學(xué)生、對待工作的老師,做一個幸福的有創(chuàng)造性的老師,做一個有光的人。

          2、真的,教育沒有捷徑,它也不是一個短工程,它需要點點滴滴的積累!多看書,以書為友,廣博的知識,機(jī)智的教育技巧,感謝萬老師的3個詞語:心靜,手快,腦靈!我最欽佩萬老師不遺余力地地引導(dǎo)學(xué)生建立正確的人生觀和價值觀,讓他們在這個浮燥,充滿誘惑的社會里堅定地走自己的路,堅守自己的內(nèi)心,并盡可能地幫助他人。

          3、相信我一定會找到當(dāng)班主任的幸福值!相信萬老師:我們從事的是離幸福的高級層次最近的一項工作教育熱血。我真的能感受到萬老師對教育的真,純粹,智慧,愈濃的愛。我也堅定了這份信念:愛之,慧之,成之,乃教育。感謝萬老師用您的故事影響了我,就像一朵云搖動了另一朵云,傳遞者教育的力量,春風(fēng)化雨,化成天下。

          我覺得我今后的工作有以下幾點:

          1、主要提高自己所擔(dān)任的數(shù)學(xué)成績;

          2、在班級管理工作中要讓學(xué)生有成就感和成功感;

          3、在班級活動中要和學(xué)生一起參與;

          4、努力成為孩子們生命里的重要他人。

        骨干班主任培訓(xùn)心得12

          20xx年10月28日——11月1日,在xx縣民族中學(xué),我有幸參加了由xx縣教師進(jìn)修學(xué)校組織的“初中骨干班主任”培訓(xùn)學(xué)習(xí)。為期五天的班主任跟班培訓(xùn),通過走訪觀摩、聽課交流、親身參與等方式,讓我收獲頗多,受益匪淺。講座的專家和骨干班主任從班主任工作理念到方法和策略,從不同的角度詮釋了該如何做一個優(yōu)秀的班主任。通過這次培訓(xùn)使我清楚的認(rèn)識到,新時期班主任工作應(yīng)具備一定的技巧和素質(zhì)。班主任工作是一項專業(yè)性很強(qiáng),對自身素質(zhì)要求很高的工作,我們常常聽到這樣的一句話,有什么樣的班主任,就有什么樣的學(xué)生。為了今后能自覺運用學(xué)到的知識和方法,來指導(dǎo)工作,現(xiàn)將此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的感受總結(jié)如下:

          一、倍加濃郁的文化氛圍是此次培訓(xùn)的最初感受

          走進(jìn)民族中學(xué),優(yōu)美的校園環(huán)境,干凈整潔的教室和宿舍、從容不迫而又自信洋溢的師生儀態(tài),井然有序的教育教學(xué)活動是我們進(jìn)校的第一感覺。校門右邊的大道邊上可以看到一長串顯眼的宣傳欄,展示了學(xué)校辦學(xué)理念、教育思想、辦學(xué)特點等,院內(nèi)各處有提示牌。致遠(yuǎn)樓樓道文化牌有名人名言和部分師生的書畫作品、學(xué)生作品等。教室外墻壁上有各班學(xué)生的照片,內(nèi)墻壁上有光榮榜、學(xué)習(xí)園地、班旗、個性班名、各任課教師的寄語、學(xué)

          1生口號等。但民族中學(xué)的校園文化不是看這些形式,其文化核心滲透在學(xué)校管理、教學(xué)活動中。學(xué)校推行無制度化管理,辦公室和教室都看不到管理制度,沒有制度并不是說不管理,學(xué)校實行細(xì)致化分工,落實到人,每樣事情都有大家公認(rèn)的標(biāo)準(zhǔn),依靠大家自覺執(zhí)行。各項工作也有專人督查,我跟著看了對一間學(xué)生宿舍的督查,檢查者拿著一本筆記本,記錄的比較詳細(xì)?梢哉f,民族中學(xué)管理靠的不是制度而是文化。

          民族中學(xué)的大課間活動也非常具有特色。學(xué)校設(shè)有17個學(xué)生社團(tuán),每天下午第三節(jié)課,學(xué)生們可以選擇自己的愛好進(jìn)行活動,活動過程中都有教師作相應(yīng)的指導(dǎo)。大課間活動,真正體現(xiàn)了素質(zhì)教育和新課改的理念。

          二、科學(xué)而樸素的辦學(xué)理念是班級管理的思想保證。

          德國哲學(xué)家維斯貝爾斯指出:“教育須有信仰,沒有信仰就不能成為真正的教育!鞭k學(xué)理念就是一種信仰,也是具體有力的觀念和信條。它是人們對教育現(xiàn)象的理性認(rèn)識,是在教育實踐、思維活動及文化積淀和交流中形成的價值取向和追求。它具有導(dǎo)向性、先進(jìn)性和實踐性。這次班主任培訓(xùn),首先給我印象最深的就是民族中學(xué)的辦學(xué)理念,在開班儀式上,民族中學(xué)黨總支書記、校長阿文東向我們參加培訓(xùn)的各學(xué)校教師介紹了他們的辦學(xué)理念,那就是“現(xiàn)代化目標(biāo),國際化策略,本土化行動”。學(xué)校不強(qiáng)調(diào)要考取多少名楚雄一中的學(xué)生,只是結(jié)合本縣的實際情況,下達(dá)考取了多少高中生的指標(biāo)。另外,民族中學(xué)注重學(xué)生的

          2養(yǎng)成教育和行為習(xí)慣,學(xué)校以德育為龍頭,要求“30天之內(nèi)形成習(xí)慣并堅持3年”。主張“通過教育和環(huán)境發(fā)展人性,創(chuàng)設(shè)良好的適合師生工作、學(xué)習(xí)和生活的環(huán)境,讓他們愉悅和快樂,教有所長,學(xué)有所進(jìn)。一切從人本出發(fā),強(qiáng)調(diào)人的需求和興趣,主張合作和探究,充分發(fā)揮個人作用”。隨著素質(zhì)教育的不斷深入,新的課改提出了新的要求,反思我們的辦學(xué)實踐就發(fā)現(xiàn)過去的辦學(xué)還有很多的欠缺。比如教育教學(xué)的指導(dǎo)思想、方式方法和內(nèi)容等方面過于偏重于智育,過于強(qiáng)調(diào)了教師的教,忽略了學(xué)生的學(xué)。教師學(xué)生包括家長的評價觀、成才觀都有所偏頗,教師學(xué)生同樣存在著巨大的心理壓力和生存壓力。因此,根據(jù)新的形勢要求,根據(jù)兄弟學(xué)校的辦學(xué)經(jīng)驗,有必要重新思考我們的辦學(xué)理念。

          三、別具一格的教師禮儀教育培訓(xùn)是此次培訓(xùn)一個亮點在過去,我也參加過州級、縣級的各種培訓(xùn),多數(shù)情況下都是針對如何提高教師的專業(yè)素質(zhì)方面進(jìn)行培訓(xùn),從未進(jìn)行過諸如教師的禮儀等內(nèi)容的學(xué)習(xí),但是這次培訓(xùn),我們接觸了教師的禮儀方面的知識。

          10月28日的“開班儀式”,10月30日的“部門領(lǐng)導(dǎo)專題講座”上,我們聆聽了教進(jìn)校王貴華主任、民族中學(xué)查開富副書記的專題講座。他們都圍繞“教師的禮儀”這個專題,從“什么是禮儀”、“禮的作用”、“教師在校園中應(yīng)具備的各種禮儀”等方面給大家作了詳細(xì)的講解。特別是查開富副書記,針對當(dāng)前國民素質(zhì)普遍低下的現(xiàn)象,分析了這種現(xiàn)象和教育以及教師有密不可分

          3的聯(lián)系,強(qiáng)調(diào)了教師在教育教學(xué)活動中的“身教言傳”作用。他們的講座,讓我重新反思,認(rèn)識到作為班主任要有愛心,要樹立正確的學(xué)生觀。教師的愛應(yīng)該是無私的`,是平等的,是面對每一個學(xué)生的。只有做到了平等的愛每一個學(xué)生,才會去尊重學(xué)生,信任學(xué)生。而這一點正是做好班主任工作的基礎(chǔ)。學(xué)生只有感受到老師的愛,才會愿意接受老師的教育,正所謂“親其師,信其道。”我們的教育才會取得預(yù)期的效果。

          樹立正確的學(xué)生觀,也就是要尊重學(xué)生的人權(quán),學(xué)生的獨立性,學(xué)生的個體差異性,不要用成人的是非觀念判斷學(xué)生,孩子是一個成長中的人,雖然會犯這樣那樣的錯誤,但是在人格上完全與自己平等。所以我們要像對待我們的同事那樣來尊重學(xué)生,與他站在同一個角度上看待他的世界,走進(jìn)他的心里,多給予學(xué)生需要的尊重、信賴、理解、寬容與期待。

          四、學(xué)習(xí)切實可行的班級管理常識是此次培訓(xùn)的一大收獲教育必須有愛,教育也需要技術(shù)。沒有愛的技術(shù)是危險的,而無技術(shù)的愛是無力的。教育要真正起到作用,教師的智慧,獨特的工作方法,寶貴的工作經(jīng)驗是萬萬不可缺少的。

          在10月29日的“班級管理專題講座”中,民族中學(xué)的優(yōu)秀班主任代表向國順老師和丁習(xí)貴老師給我們介紹了他們進(jìn)行班級管理的一些思路和做法。兩位班主任都是從教多年的教師,擔(dān)任過多年的班主任,他們用自己的從教經(jīng)歷現(xiàn)身說法,為我們講述了作為一個合格乃至優(yōu)秀的班主任必須具備的各種素質(zhì)和能

          4力。通過學(xué)習(xí)使我認(rèn)識到班主任的職責(zé)就是培養(yǎng)健康的班集體和精神健康的人。班主任是一份十分辛苦的工作,要與幾十名學(xué)生打交道,操心費力,但是從他們身上我看到了,班主任工作也是其樂無窮的。這源于一份強(qiáng)烈的責(zé)任心,對班級負(fù)責(zé),對學(xué)生負(fù)責(zé),更是對自己良心負(fù)責(zé)。任小艾說過“教師的職業(yè)是一項只能成功不能失敗的職業(yè)!不允許失敗。對每一個老師來講,你的學(xué)生可能在你的班級里是百分之一,但在每一個家庭來講,這個孩子就是百分之百!就是父母頭頂上的一片天!”所以,我們必須要有責(zé)任心,認(rèn)真工作,為每一個學(xué)生負(fù)責(zé),盡心盡力,不求回報,對得起自己的良知,一切以學(xué)生為中心,牢牢樹立為學(xué)生服務(wù)的思想,踏實做好班主任的本職工作。

          通過這次培訓(xùn),對于我們這些鄉(xiāng)鎮(zhèn)和山區(qū)片的教師來說,獲益匪淺的同時也覺得壓力重重,感覺自己身上的擔(dān)子更重了。但是,自己從事的教育事業(yè)是一種良心事業(yè),盡管有許多的不盡如人意的地方,我不后海自己的選擇。今后,我要把學(xué)到的經(jīng)驗、方法都運用到班主任工作實踐中去。為了對學(xué)生實施素質(zhì)教育,扎實而有效地做好班級工作,對自己的班主任管理要不斷地反省,不斷地總結(jié),不斷地進(jìn)行創(chuàng)新。力爭做一個學(xué)生喜歡,家長滿意,教育上稱職的優(yōu)秀班主任。

        骨干班主任培訓(xùn)心得13

          首先,我感謝學(xué)校給了我這次很好的學(xué)習(xí)機(jī)會,參加了漢濱區(qū)中小學(xué)骨干班主任培訓(xùn)。在本次的培訓(xùn)活動中,我有幸聆聽了安康職業(yè)技術(shù)學(xué)院唐勇老師的《新課程背景下的生命教育》,江南小學(xué)廖娟老師的《教師心理資本建設(shè)與個人成長》,安康市第一小學(xué)王文炎老師的《小學(xué)班主任班級管理實踐與創(chuàng)新》,培新小學(xué)蔣艷麗老師和任毓萍老師的《愛心凝聚力量 陽光陪伴成長》《做一名幸福的班主任》的精彩報告。他們所闡述的教育觀點,風(fēng)格平實,都是以大量生動感人的實例,全面的敘說了自己獨具一格的班主任工作經(jīng)驗和搞好班級管理的具體措施,以及新時期班主任工作的'技巧和應(yīng)該具備的素質(zhì)。通過這次培訓(xùn)讓我學(xué)到了許多實實在在的教育方法,讓我受益匪淺。下面我談?wù)剠⒓舆@次培訓(xùn)的體會:

          一、加強(qiáng)閱讀,規(guī)劃自我

          “人不學(xué),不知義”。閱讀專業(yè)書,使我們?nèi)娴牧私鈱W(xué)生,更加明確的工作的意義。通過閱讀,我們能更加了解自己,能提高個人修養(yǎng)和品味。在好書的熏陶下,在榜樣的指引下,為自己規(guī)劃正確的職業(yè)方向。

          二、關(guān)注學(xué)生,修煉自我

          作為班主任,我們每個人都帶了兩個班,一個是學(xué)生班,一個是家長班。首先,要關(guān)注學(xué)生心理,關(guān)注生命個體,像唐勇老師那樣教會學(xué)生尊重生命。其次,要關(guān)注學(xué)生家長,通過有效的溝通開發(fā)資源。蔣艷麗老師與家長的有效溝通,使得班級工作變得不再繁重。還要關(guān)注問題,問題即契機(jī),在解決問題的過程中,鍛煉了自己。

          三、提高素養(yǎng),豐富自我

          不斷學(xué)習(xí),因為有一天也許你會用得上。今年,教育部提出要著重培養(yǎng)學(xué)生的核心素養(yǎng)。核心素養(yǎng)包括“必備品格、關(guān)鍵能力、社會關(guān)愛、家國情懷,自主發(fā)展、合作參與等。那么,教育工作者的核心素養(yǎng)呢,是否也應(yīng)具備這樣的內(nèi)涵?還要有堅持不懈的毅力、工作上不甘人后、生活中甘于平凡的品質(zhì)等。這些,都需要我們不斷的學(xué)習(xí)完善。本次的培訓(xùn)的老師為我們做了很好的示范。廖娟老師專業(yè)的心理健康知識,任毓萍老師深厚的文學(xué)功底,這些知識都是他們通過學(xué)習(xí)得來的,在提高自身素養(yǎng)的同時,還豐富了自己的教育生活。

          四、創(chuàng)新實踐,釋放自我

          說得再多,歸根結(jié)底還是要做。王文炎老師的創(chuàng)新班級管理,讓我們看到了行動的魅力。其實,很多工作他們在做,我們也在做,但他們做的更用心,更大膽。在一次次活動中學(xué)習(xí)、嘗試、改變,沖破思想的束縛。我們會發(fā)現(xiàn),原來我還可以更好。研究學(xué)習(xí),創(chuàng)新實踐,將自己的想法釋放出去。充電再釋放,釋放再充電。如此循環(huán),我們的心態(tài)和實力必然會越來越好。

        骨干班主任培訓(xùn)心得14

          近期參加了教校組織的骨干班主任培訓(xùn),我收獲頗豐。本次培訓(xùn)的形式非常新穎,組織者帶領(lǐng)我們走出封閉的培訓(xùn)場地,到木蘭草原這個風(fēng)景宜人的勝地進(jìn)行了一次有趣的拓展訓(xùn)練。通過參與活動,我不僅放松了心情,還在團(tuán)隊活動中受到了很大的啟發(fā)。我認(rèn)識到一個團(tuán)隊的成功必須要有一個具有魅力的領(lǐng)導(dǎo)核心力和一群善于合作的團(tuán)隊成員。我們的班級又何嘗不是一個團(tuán)隊呢?作為一個班主任,要想讓自己所帶的班級成為一個優(yōu)秀的團(tuán)隊,不也要培養(yǎng)出一批有魄力、有能力的班干部,并帶領(lǐng)同學(xué)們精誠合作、奮發(fā)向上嗎?

          班干部作為聯(lián)系班主任與學(xué)生的橋梁,作為班主任的助手,他們工作能力的高低、工作方法的對錯、在同學(xué)中威信的高低,往往能夠決定一個班級的精神面貌與風(fēng)氣。所以,開學(xué)伊始,班主任要了解學(xué)生的入學(xué)情況,班主任要從中選出素質(zhì)較好、工作能力較強(qiáng)的學(xué)生作為臨時班委,并明確給他們交代任務(wù),提出希望。選出了班委,就應(yīng)注意發(fā)揮他們各自的才能去組織和管理班級同學(xué)的.學(xué)習(xí)與生活,應(yīng)大膽放權(quán)給他們,發(fā)揮他們的主觀能動性與工作的積極性。班干部的工作責(zé)任心強(qiáng)了,各項工作才能開展得井井有條。

          一個良好的班集體還要有很強(qiáng)的凝聚力。凝聚力對班集體良好氛圍的形成和發(fā)展,對學(xué)生素質(zhì)的全面提高都會產(chǎn)生十分重大的影響。因為只有每個學(xué)生心向一處想,勁向一處使,才會使一個班級變得團(tuán)結(jié)向上。那么,如何讓班級具有凝聚力呢?我個人認(rèn)為凝聚力來源于班級所有學(xué)生的上下一心,來源于全體學(xué)生的主人翁的歸屬感,來源于班集體發(fā)展的總目標(biāo)。使班級發(fā)展的總目標(biāo)成為大家的共同追求和自覺的實際行動,從而形成強(qiáng)大的凝聚力,促進(jìn)班級的發(fā)展。而在這個過程中,我認(rèn)為作為班主任老師在班級凝聚力的形成上所起的作用是至關(guān)重要的。

        骨干班主任培訓(xùn)心得15

          我有幸能參加了班主任骨干的培訓(xùn),在培訓(xùn)期間,我認(rèn)真研究各位教育專家、教授們關(guān)于學(xué)校教育與班主任工作的講座和經(jīng)驗之談,講座從多方面對班主任該如何科學(xué)有效地開展工作進(jìn)行科學(xué)分析,如章立早老師的《班主任工作藝術(shù)》講得妙趣橫生、引起共鳴;方元山老師的《教育的心理健康的自我維護(hù)》幽默風(fēng)趣,令人心胸開闊;林雪卿老師的《校園安全講座》令我對安全工作提高重視度,改變疏忽懈怠的心理狀態(tài)。通過這次培訓(xùn),我的收獲頗多,感受到教育部門對加強(qiáng)小學(xué)班主任隊伍建設(shè)的重視,又進(jìn)一步認(rèn)識到了小學(xué)班主任工作的重要性、復(fù)雜性。下面談?wù)勎业膸c心得體會:

          一、心態(tài)——教育工作的法寶

          方元山老師說:“知識很重要,技能比知識更重要,素質(zhì)比技能更重要,魄力比技能更重要。”而好的心態(tài)是魄力的推進(jìn)器。聽了專家們的精彩解析,貼切的理論引導(dǎo),我聯(lián)系自身生活、感悟,使我對人生、對工作——為人處事,有了更新的認(rèn)識,那就是——傳播快樂。教育,要讓學(xué)生感到快樂,首先老師要會自尋歡樂。方老師說過:“把美麗掛在嘴邊,把微笑掛在臉上,把美麗穿在身上,把真心捧在手心!狈嚼蠋熡终f:“用愉悅充實每一天。笑著過是一天,愁眉苦臉地過也是一天,那何不微笑著接納一切,如果一天是快樂的,那么無數(shù)個一天組成的你的一生也是快樂的。”眾所周知,我們怎樣對待生活,生活就怎樣對待我們。班主任的工作對象和任務(wù),是無法選擇,而完成任務(wù)的方式和工作態(tài)度,是可以選擇的。在學(xué)習(xí)中,鄒慧明老師用人性化的獨到見解,教我們怎樣面對過錯學(xué)生的“罰”;好動機(jī)怎樣獲得好效果?那就是“攻心為上,激勵為主”,這就要求我們要有一個良好的心態(tài),處事不驚,不以物喜,不以已悲!也就是用好的心態(tài)來調(diào)整我們的狀態(tài)。這里,我引用“三句話”送給大家,只要經(jīng)常使用它,你便能成為一個快樂的人。這三句話就是:“太好了!”“我能行!”“我?guī)湍悖 ?/p>

          二、溝通——和諧班級的溶劑

          班主任是班級的組織者和管理者,是聯(lián)系科任教師的紐帶,是溝通學(xué)校、家庭和社會的橋梁,在教育教學(xué)工作中,班主任的作用是重大的。班主任工作是一種具有緊迫性、艱巨性及長期性的教育教學(xué)活動。我們知道學(xué)校教育、家庭教育、社會教育直接影響著教育成果。學(xué)校教育離不開家庭教育的配合和支持,良好的學(xué)校教育是建立在良好的家庭教育的基礎(chǔ)上的,沒有良好的家庭教育,再好的學(xué)校教育也難以獲得預(yù)期效果。要教育好學(xué)生特別是問題學(xué)生,教師必須通過家訪、電話、短信、網(wǎng)絡(luò)等活動進(jìn)行溝通探討、客觀反饋,一視同仁、熱情幫助家長正確認(rèn)識自己的孩子,了解孩子身心發(fā)育情況及存在問題,進(jìn)一步明確家庭教育的重要作用,樹立正確的育子觀,自覺調(diào)節(jié)受家庭、婚姻、生活等方面困擾的心理,為孩子的成長營造良好的家庭氛圍,幫助孩子走出心靈的困境。美國心理學(xué)家哈里森說:“幫助兒童的最佳途徑是幫助父母”。我們要正確處理好與家長的關(guān)系。每一個家長的素質(zhì)是不同的,他們的教育觀念也不同,班主任必須用自己的愛心去感化學(xué)生和家長,做到動之以情、曉之以理、寓理于情、情理結(jié)合,才會產(chǎn)生動情效應(yīng),從而收到較好的.德育效果。泉州實驗小學(xué)蔡屏屏老師精彩的演講,樸實的話語讓我得到了更多的啟迪。這些來自一線的聲音,沒有華麗的詞藻,卻以大量的生動感人的事例,全面地敘說了自己獨具一格的班主任工作經(jīng)驗和搞好班級管理的具體措施,以及新時期班主任工作的技巧和應(yīng)具備的素質(zhì)。

          三、安全——教育活動的保障。

          張美蘭老師在培訓(xùn)中給我們例舉了許許多多校園沖突案例,看到一幅幅血淋淋的畫面,聽到一個個令人毛骨聳然的故事,令我們?nèi)w學(xué)員觸目驚心。的確,人的生命只有一次,師生安全事故一旦發(fā)生,對哪一個家庭都是毀滅性的打擊。學(xué)校安全工作,事關(guān)師生的生命和青少年學(xué)生的生命安全,事關(guān)社會安全穩(wěn)定,是學(xué)校發(fā)展的頭等大事,是社會和家長關(guān)注的熱點問題之一,也是創(chuàng)建和諧社會的必不可少的條件之一。班主任老師應(yīng)當(dāng)注意的有關(guān)問題:1、認(rèn)真履行教書育人的神圣職責(zé),對學(xué)生履行安全教育、管理和保護(hù)職責(zé)。2、思想上對安全工作高度重視,認(rèn)真學(xué)習(xí)安全工作常識,做安全工作的明白人。3、做學(xué)生的知心人。了解、掌握學(xué)生的各種思想動態(tài)和各種特異體質(zhì)和疾病狀況,發(fā)現(xiàn)矛盾糾紛,及時轉(zhuǎn)化解決;發(fā)現(xiàn)學(xué)生的行為具有危險性,立即予以告誡或制止。4、做安全防范的細(xì)心人。

          老師們的報告非常生動,非常實際,對我的觸動很大。特別是他們所提到的班級管理理論中的幾個法則,帶給我們的啟示是:教育學(xué)生要講究方法,寬容比懲罰更有效;教育要留白,盡快結(jié)束批評;力求公平是教育的要求;獎勵不能“保健”化,班級應(yīng)創(chuàng)設(shè)多元的激勵因素;明確職責(zé),責(zé)任到人,是一切工作的保證;埋怨學(xué)生難教育,常常是我們自己的方法少,管理有法,但管無定法。以上是我在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的幾點心得體會。班主任工作是瑣碎的,但意義卻很重大。新的時代向我們提出了新的要求,新課程向我們提出了新的理念。我們要用真心、動真情、做真行做好班主任工作。真正把自己塑造成一個有魅力的人,一個新型魅力班主任。實踐出真知!相信本次培訓(xùn)對自己今后教育教學(xué)工作中會有所幫助。我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí),更好地投入到工作中。

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