員工保證書6篇
在生活中，保證書與我們的生活緊密相連，保證書具有誓言性的特征。那么什么樣的保證書才是有效的呢？下面是小編為大家收集的員工保證書6篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
員工保證書 篇1
1 保證準時上班不無故遲到早退，保證上班時間，嚴于律己。
2 保證上班的時候保持一副旺盛的精力，盡快適應工作環(huán)境。
3 保證能為公司做出自己應有的貢獻，為公司的發(fā)展前途而努力。
4 保證與同事上司之間能夠和諧相處，建立良好的人際關系。
5 保證自己有能力能夠協助公司不同的人員完成不同的工作。
6 保證自己不斷學習新知識新技能，為個人增值，為公司的發(fā)展提供更豐富的人力資源。
7 保證自己有強健的體魄，每天注意飲食鍛煉身體，增強體質。
員工保證書 篇2
本人： 于 年 月 日起,正式入職于上海雙箭齊發(fā)文化傳播有限公司任職,
本人保證在職期間自愿遵守以下規(guī)定,若有違背,同意接受公司按《公司管理制度章程法》及 《財務管理制度章程法》的各項規(guī)定實施，本人同意配合。
一、 保證在職期間，一定遵守公司企業(yè)文化、團隊精神及各項營銷政策、革新制度、公告發(fā)布、行政命令及《公司管理制度章程法》及《財務管理制度章程法》管理條例和貫徹執(zhí)行部門內 各項系統作業(yè)制度。
二、 保證在職期間，不會發(fā)生徇私舞弊、侵吞公款、侵占公物、瀆職、怠忽職責及私下與他人 買賣圖利或收取客戶回扣等所有不正當行為。
三、 保證在職期間不得有惡意破壞公物及在公開場合中有頂撞上司、言語漫罵上司、私下造謠生非、成立小圈圈、排擠他人、中傷他人及任何破壞團隊精神的行為或言語。
四、 保證在職期間，不會對外泄露公司所有業(yè)務上之機密，包含文件、圖案、樣本、業(yè)務資料、 客戶檔案、商業(yè)報表、聯單資料、各式企劃、計劃書等。
五、 凡屬在職期間的員工，日后在公司工作期間，是利用公司資源、器材、設備、人員、時間等，
所產生的設計、拍攝、創(chuàng)造、創(chuàng)作及圖像、圖樣、資料、教學材料、文件、方案、軟件、 模具、模型、樣本、企劃案、設計圖、發(fā)明創(chuàng)造等知識產權及使用權均屬公司資產，不得于在職時或離職后攜出公司、拷貝使用、轉借他人、販賣出租或展示。
※本人若有違反上述各項事項及內容，愿接受法律上之任何制裁與判決。
保 證 人 簽 名：
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身 份 證 字 號： .
戶 籍 地 址: .
xxx有限公司 人力資源中心經辦人
年 月 日
員工保證書 篇3
本人:___________________(簡稱乙方)自_______年_____月_____日起。
正式就職于: ___________婚紗攝影公司(簡稱甲方)
本人(乙方)作為甲方___________在職的員工，工號: ___________,
在任職期間，保證遵守如下所有規(guī)定,現做出莊嚴承諾:
1.嚴格遵守國家的各項法律、法令、規(guī)范和政策,遵守甲方公司的各項規(guī)章制度、章程及部門所有規(guī)范作業(yè)制度,遵守勞動合同中規(guī)定的責任義務。堅決執(zhí)行"服從、配合、帶動"、"沒有任何借口"公司的十二字方針。
2.不發(fā)生徇私舞弊、侵吞公款、侵占公物、瀆職誤職.私下買賣.私下受賄等所有不正當的`行為。
3.認真配合公司的各項政策的落實和執(zhí)行,按照公司長遠發(fā)展之戰(zhàn)略構想,并結合當地實際情況及充分利用甲方現有資源及無限資源,以提升業(yè)績、公司利益及社會效益為首要責任,盡心盡職完成公司下達的各項目標及任務。
4.不從事或兼職與本公司、本職務有利益沖突的任何活動或行為；不同時在公司以外的任何其它公司任職和兼職；若辭去本公司職位一年內,不得在甲方公司所在地的同行同業(yè)的公司從事相同工作或兼職.
5.愛護公司財物,不私下造謠生非、惡意中傷,不任意*謗他人和*謗公司,不語言攻擊他人,不破壞員工團結等。
6. 盡心盡力帶動員工精神士氣、不斷改進工作,提高質量,降低成本,在處理、執(zhí)行公司任何事務上,決不推委、退縮。
7.能好好帶動激勵下屬,充分發(fā)揮團隊組織功效,營造一個積極上進的環(huán)境,不以個人喜好及情緒化的方式去批評、指責別人或漫罵公司及同事、下屬。
8. 堅持任人唯賢、任人唯親,直系和旁系親屬不得在同公司內就職和兼職。
9. 發(fā)揮專精專業(yè)的敬業(yè)心態(tài)及親切、和藹、熱忱的服務精神,按質按量按時、盡心盡責地完成公司安排的各項工作。
10.無條件服從公司的人事調配及工作分配等一切政策和指令。
11.不與公司內同事、同仁之間發(fā)生私人情感或有損團隊精神建設的問題。
12.保證在任職或離職后,均不損害公司合法利益,不私自占用公司的資源,不泄露公司任何商業(yè)機密,不侵犯公司知識產權。
13.確實且嚴格執(zhí)行公司所賦予的一切職責范圍內的責任和權利,以及公司所設定的監(jiān)管系統、流程操作等。
14.確實遵守公司內部各階層、各架構管理制度及各項權責劃分之職責,決不越規(guī)越權。
15.積極帶動提升業(yè)務素質，提升公司信譽和業(yè)績,在規(guī)定期限內,若未能達到公司業(yè)務業(yè)績和專業(yè)要求時,本人愿無條件接受公司的處罰、降級、降薪或解雇等處罰。
16.保證在所填之各項表格、資料、文案等皆屬事實,毫無欺騙和隱瞞。 尊重自己、尊重同事,對自己負責對公司負責對管理人員及上司負責。
17.此份責任保證書自公元____________年_____月_____日止。
公司(甲方)根據個人表現、意愿等情況可再行續(xù)約或終止約定,以上條款是作為員工的基
本行為規(guī)范和一個合格的員工標準,未達到或惡意侵犯者,公司則可按照相關規(guī)定直接解聘,并不負擔乙方任何之遣散費及其它經濟補償。
重承諾守信用,以上各項條款,本人自愿無條件遵照執(zhí)行,若有違背,愿意承擔一切責任和后果,決無異議。
立書人: 攝影公司(章)年月日
員工保證書 篇4
本人 ，系 有限公司員工。本人深知公司為保障生產經營的安全，已經明文規(guī)定非公司員工不得進入員工宿舍，但因本人小孩 準備在附近上學，無法解決住宿問題，需隨本人一起入住公司宿舍，但考慮到本人小孩入住公司宿舍后的一切活動可能對公司生產經營、安全產生影響，本人特就相關事宜保證如下：
一、 本人保證本人小孩在入住公司宿舍期間，遵守公司宿舍的所有相關管理規(guī)定;
二、 本人保證本人小孩不得私自進入生產車間或辦公場所;
三、 本人家屬及小孩如損壞公司財產由本人負責照價賠償;
四、 如因本人小孩未能遵守公司關于員工宿舍的相關管理規(guī)定或在公司廠區(qū)逗留而導致發(fā)生任何事故，本人愿意承擔全部責任，且與公司無關。
五、 本人自愿將孩子帶入本廠管教，如在本廠發(fā)生的一切事故均與本廠無關，由本人全權負責。
責任保證人：
年 月 日
員工保證書 篇5
茲員工本人在 ，包括所有相關子公司、分公司任職期間，對以下職務上應遵守的勞動紀律、規(guī)章制度，作出保證：
一、 為完成個人職務上之工作任務，會利用公司提供之各式文具、工具、設備、 耗材及通訊設施等，當使其物盡其用，不隨意浪費或公物私用。
二、 各項因執(zhí)行職務所需而發(fā)生之費用，依公司報銷管理規(guī)章，實報實銷，絕 不浮報、虛報，偽造或變造單據，從公司獲取不當之財務利得。
三、 不利用職務之便，私自挪用公司錢財，例如：零用金等，或將不屬于自身 所有之財物據為已有，做到公款公用，公私分明。
四、 不利用職務之便，將收取自客戶的購房預收款(包括小訂、大定、房款等) 私下暗藏，不報告主管。
五、 不利用職務之便，私下收取業(yè)主或廠商之回扣及禮品，而將獲取之經濟及 財務利益據為已有。倘有收取禮金或禮品，應報告部門主管，并提交由行政部統籌辦理其運用。
六、 不串通同事相互冒名輸送工作績效，以不實之業(yè)績向公司騙取績效獎金。
七、 不偷竊同僚之財物。
員工本人如違反本保證書所載事項，企業(yè)有權與之解除勞動合同或協議。此外，員工本人應承擔相應法律上之民事賠償及刑事責任。并無條件承擔相應之經濟處罰，包括其個人年薪二倍之罰款(服務未滿一年者，以其月薪十二倍計算) 及對公司直接、間接造成的經濟損害，未領取之績效獎金不得領取。
本公司為以人為本之專業(yè)知識經濟產業(yè)，對員工本人專業(yè)素質、品德修養(yǎng)、人文情操有較高之職業(yè)上要求標準，其重要性悠關企業(yè)在競爭環(huán)境中生存及永續(xù)發(fā)展。茲針對服務任職操守廉潔部分行諸于文，切結保證，使員工本人深切體會其重要性，以銘記在心，恪守不渝。
此致
有限公司保證人(員工本人)簽署：
身份證號：
日期： 年 月 日
員工保證書 篇6
為了搞好晉愉.盛世融城c、d區(qū)地塊土石方工程安全生產，以確保公民生命財務安全，做好爆炸物品的管理工作，公司作出如下保證：
一、保證不出租、出借、轉讓單位爆破資質。
二、保證所有參與爆破施工人員無違法犯罪前科。
三、單位法人為爆破安全管理第一責任人，自愿承擔爆破施工而產生的一切法律后果。
重慶-紅巖路橋工程有限公司
二○一二年五月二十玖日
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