輔導(dǎo)員訪談活動(dòng)策劃書

　　一、采訪對(duì)象。

　　xx職業(yè)技術(shù)學(xué)院的優(yōu)秀輔導(dǎo)員：包括評(píng)過先進(jìn)的輔導(dǎo)員，有多次帶領(lǐng)畢業(yè)班的經(jīng)驗(yàn)的輔導(dǎo)員。

　　二、采訪主題。

　　憶往昔歲月，展望美好未來：給未畢業(yè)學(xué)生的啟示錄，即關(guān)于輔導(dǎo)員多年的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)于畢業(yè)大學(xué)生現(xiàn)狀的了解和情況，對(duì)學(xué)生對(duì)于專業(yè)的學(xué)習(xí)態(tài)度，課外擴(kuò)展知識(shí)，實(shí)習(xí)需求和生活經(jīng)驗(yàn)的建議進(jìn)行探討。

　　三、采訪活動(dòng)的意義。

　　此次訪談節(jié)目有利于在校大學(xué)生對(duì)于大學(xué)生活的進(jìn)行正確規(guī)劃，對(duì)于未來實(shí)習(xí)工作的專業(yè)需求有所了解，為他們的生活學(xué)習(xí)方面提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)他們的'未來發(fā)展有很好的導(dǎo)向作用。

　　四、采訪方式。

　　此次活動(dòng)采取座談形式，面對(duì)面雙人采訪，并分時(shí)間段在私下事先進(jìn)行采訪溝通。

　　五、訪談時(shí)間，地點(diǎn)。

　　待定。

　　六、訪談?lì)愋汀?/strong>

　　面對(duì)面訪談，提問，交流。

　　七、訪談前期工作。

　　1、提前預(yù)約用電話的形式與被采訪者保持聯(lián)系，最好提前一周預(yù)約好。

　　2、采訪前準(zhǔn)備器材。如照相機(jī)，采訪本，攝像機(jī)等。

　　3、與攝像師，燈光師，道具，場記溝通，寫出鏡頭拍攝方案，燈光道具。

　　4、開一次例會(huì)確定最終方案。

　　5、進(jìn)行一次彩排。

　　八、采訪過程策劃。

　　開場白要具有引導(dǎo)性，提問過程中要注意細(xì)節(jié)，注意禮貌。提問的問題要隨機(jī)應(yīng)變，善于營造輕松氛圍。

　　1、大學(xué)生在三年里該怎么學(xué)習(xí)。

　　2、作為當(dāng)代大學(xué)生最重要的素質(zhì)要求。

　　3、歷屆大學(xué)生的畢業(yè)就業(yè)情況是怎么樣的。

　　4、如何看待自己的專業(yè)，培養(yǎng)自己專業(yè)興趣。

　　5、如何對(duì)自己的未來進(jìn)行規(guī)劃。

　　6、如何面對(duì)自己的迷茫期，走出低谷。

　　7、如何給自己進(jìn)行初步定位。

　　8、讓他們印象最深刻的學(xué)生。

　　9、給大學(xué)生的忠告。

　　九、采訪后期。

　　整理收集到的資料，整理訪談問答記錄，完成書面表達(dá)報(bào)告，并傳給被采訪者進(jìn)行確認(rèn)，保證修改無誤，成文。

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