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        公司人事文員辭職報(bào)告

        時(shí)間:2021-10-02 08:06:14 辭職報(bào)告 我要投稿

        公司人事文員辭職報(bào)告4篇

          在人生中會(huì)更換工作是正常的事情,我們可能會(huì)作出離職的決定,這時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)就會(huì)要求我們寫好辭職報(bào)告了?墒窃鯓訉懗龊虾跻(guī)范的辭職報(bào)告呢?以下是小編整理的公司人事文員辭職報(bào)告4篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        公司人事文員辭職報(bào)告4篇

        公司人事文員辭職報(bào)告 篇1

        尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。

          我自20xx年xx月xx日進(jìn)入xx股份有限公司人事部門,至今已過半載,正是在這里我開始踏上了社會(huì),完成了個(gè)人人生中的一次重要轉(zhuǎn)變——從一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變。

          在過去的半年里,公司給予了我良好的學(xué)習(xí)和鍛煉機(jī)會(huì),學(xué)到了一些新的東西充實(shí)了自己,增加了自己的一些知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我對(duì)于公司半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對(duì)現(xiàn)在的工作畏懼,承受能力不行。經(jīng)過慎重的思考,我發(fā)現(xiàn)在公司的工作離我的職業(yè)目標(biāo)漸行漸遠(yuǎn)。人如果偏離了自己的職業(yè)目標(biāo),那剩下的光陰只會(huì)虛度一生,碌碌無為,不會(huì)給公司帶來任何價(jià)值,相信公司領(lǐng)導(dǎo)能給予充分的諒解。

          我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn),公司正值用人之際,公司項(xiàng)目的開展,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后推進(jìn)的合理性,本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準(zhǔn)。

          祝公司項(xiàng)目推進(jìn)順利創(chuàng)造輝煌,祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬里!

          此致

        敬禮!

        辭職申請(qǐng)人:xxx

        20xx年x月x日

        公司人事文員辭職報(bào)告 篇2

        尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          首先謝謝您們的賞識(shí)和器重,給了我這樣的一個(gè)舞臺(tái),其次謝謝您們教了我許多做人的道理和工作方法。但最近由于身體狀況每況愈下,感覺到有點(diǎn)力不從心,同時(shí)自己的能力和理念好像跟公司有點(diǎn)不協(xié)調(diào),對(duì)此我深感汗顏,望公司領(lǐng)導(dǎo)能體諒下屬的難處。但基于我這幾個(gè)月的感受和對(duì)公司的一點(diǎn)自己想法或者說托辭還是很想說說。

          第一、先說說招人吧。從最基層員工的開始人力資源部門就開始扮演一個(gè)很尷尬的角色,基本上是沒有發(fā)言權(quán),當(dāng)然這可能是由于專業(yè)性的緣故吧,故不多談。

          第二、用人。管理學(xué)中有一句比較理想化的說法,就是合適的人用在合適的位置上,可公司對(duì)用人方面的體制又有多少體現(xiàn)這種精神呢?后勤管理的混亂、生產(chǎn)系統(tǒng)的唯心多少會(huì)影響工作效率,我想當(dāng)然的這樣認(rèn)為。

          第三、育人。企業(yè)的發(fā)展是靠人來完成的,日本的盛田昭夫說過,我最大的財(cái)富就是我有一批招之即來的團(tuán)隊(duì),也就是他有一幫能真正擁護(hù)他的員工。從另外一個(gè)方面來說人的發(fā)展才能帶動(dòng)企業(yè)的發(fā)展,知識(shí)層面的'提高、工作技能的提升、工作職位的晉級(jí)員工得到了充分的發(fā)展,自然而然企業(yè)也會(huì)得到長(zhǎng)足的進(jìn)步和發(fā)展,這是一個(gè)共贏的局面。公司在培育員工上又有多少付出呢?這話可能比較難聽也可能比較片面。但這是我的感覺。

          第四、留人。這個(gè)話題應(yīng)該是每個(gè)民營(yíng)企業(yè)都比較頭痛的問題,留人難,現(xiàn)在的員工太調(diào)皮了,總嫌待遇不好,生活不好,唉也是!我想大家都應(yīng)該換位思考一下,我們的薪酬有競(jìng)爭(zhēng)力嗎?我們的福利設(shè)施待遇有吸引力嗎?我們的員工吃的飯菜有利于身心健康和營(yíng)養(yǎng)平衡嗎?我知道完全做到這些基本上是不可能,不管是哪個(gè)民營(yíng)企業(yè)。

          第五、工作。很簡(jiǎn)單的兩個(gè)字,但她包含了個(gè)人使命、個(gè)人愿景、個(gè)人目標(biāo)、個(gè)人需求以及個(gè)人的核心角色,她是復(fù)雜的,也是豐富的,長(zhǎng)時(shí)間的工作只會(huì)使人變得厭惡工作、害怕工作,這樣何談效率,也許員工不會(huì)想這么多,只是我多慮了。

          第六、規(guī)范化。這應(yīng)該是企業(yè)發(fā)展的必經(jīng)階段,每個(gè)企業(yè)都需要經(jīng)過規(guī)范化的運(yùn)作才能長(zhǎng)久發(fā)展,才能擔(dān)當(dāng)起社會(huì)責(zé)任這個(gè)大旗。可公司有沒有考慮過從決策到執(zhí)行、實(shí)施到結(jié)果的反饋應(yīng)該怎么樣去規(guī)范?什么人該負(fù)有什么樣的責(zé)任?什么人該擁有什么樣的權(quán)限,也許這些都是我的杞人憂天,企業(yè)現(xiàn)在不是運(yùn)行良好嘛。

          第七、企業(yè)內(nèi)涵。這個(gè)話題就比較寬泛,從內(nèi)部機(jī)制、產(chǎn)品、企業(yè)文化、VI、CI等等都是企業(yè)內(nèi)涵的展示。舉些例子吧這樣可能比較實(shí)在點(diǎn),光著上身的、在廠里聚眾賭博的、到處抽游煙的、國(guó)旗下圍坐的、穿拖鞋、穿睡衣到處游蕩的,可能這些員工素質(zhì)比較低,但我想只要我們花點(diǎn)時(shí)間和精力應(yīng)該可以塑造一批有素質(zhì)有素養(yǎng)的精干的員工隊(duì)伍。

          說了這么多可能有言過其實(shí)的地方,望公司領(lǐng)導(dǎo)能諒解,希望公司能早日找到一個(gè)適合這個(gè)企業(yè)發(fā)展,并為公司做出杰出貢獻(xiàn)的人選,同時(shí),對(duì)公司造成的不好影響和損失表示由衷的歉意。

          特此報(bào)告,望領(lǐng)導(dǎo)早日批準(zhǔn)!

          此致

        敬禮!

        辭職申請(qǐng)人:xxx

        20xx年x月x日

        公司人事文員辭職報(bào)告 篇3

        尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          我已決定于20xx年xx月xx日正式離職,所以特提前半月跟你打聲招呼。還請(qǐng)留意一下簡(jiǎn)歷中是否有適合接替我工作的人選,感謝你這幾年對(duì)我的照顧和幫助,非常感謝!

          最近在整理自己的個(gè)人簡(jiǎn)歷表,突然發(fā)覺這幾年我在公司做的工種實(shí)在太多了,細(xì)數(shù)一下,有不下十種,先是05年9月從前臺(tái)開始做起,然后是人事,行政,市場(chǎng)開拓,婚慶,護(hù)膚品牌信息收集,再到后來的外貿(mào)。還有兼職文案,校對(duì),送貨,以及各種各樣的手工。而且大多數(shù)時(shí)候我同時(shí)在做好幾件事情,雖然我從來沒有抱怨過我的工作太多但是這并不表示我的工作量小。

          而且我所有的工作都有做完的那天,或者是被人接手的那一天,這也就意味著一個(gè)新的工作即將來臨。有時(shí)候就覺得自己是個(gè)高級(jí)打雜工,真的太雜了,雜到我現(xiàn)在已經(jīng)搞不清楚我自己能干什么,想干什么,我現(xiàn)在對(duì)自己的職業(yè)定位和前程也是一片迷茫。所以,我現(xiàn)在想休息一下,為自己的將來好好打算一下,重新規(guī)劃自己的職業(yè)和人生。

          記得年前已經(jīng)跟你談過一次,談過我的想法,所以想必我的辭職對(duì)你來說應(yīng)該不會(huì)太意外。我是公司剛起步不久就過來幫你創(chuàng)業(yè)了,到現(xiàn)在為止已經(jīng)做了快3年多了,看著公司一天天成長(zhǎng)壯大,慢慢的走上正軌我心里也是蠻高興的。

          老實(shí)說離開公司多少還是有些不舍。我知道你的想法點(diǎn)子也很多,以前每一次你有新想法我都很支持你,都會(huì)全心全意按著你的想法去做事。公司出現(xiàn)了什么問題,我都會(huì)盡我最大的努力去幫你處理好。因?yàn)槲液苤爻兄Z,我答應(yīng)的事情一定會(huì)做到,F(xiàn)在公司已經(jīng)走上正軌而且新鮮血液不斷供給,我想我可以激流勇退了,也請(qǐng)你給我一次機(jī)會(huì),一次讓我實(shí)現(xiàn)自己想法的機(jī)會(huì)。

          希望得到您的批準(zhǔn),再次感謝!

          此致

        敬禮!

        辭職申請(qǐng)人:xxx

        20xx年x月x日

        公司人事文員辭職報(bào)告 篇4

        尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          我是人事文員xxx,我今天是來辭職的,我對(duì)人事文員工作已經(jīng)沒有多少的能力做好了,我已經(jīng)很久都沒有做好我的工作了,這樣待在公司,也是無用,所以寫了這一份辭職報(bào)告給您。

          我在公司做人事文員,一般就是為大家手機(jī)資料信息、記錄人事的人員名單,把大家的信息記錄并登記在檔案中。還有就是把招聘信息發(fā)布到專門的招聘網(wǎng)站上以及其他的招聘平臺(tái)上。這些都是我目前要做的工作。雖然并不難,但是我就只能做這些基本工作,其他的工作也做不來,為此我覺得我自己對(duì)于公司來說,并不是有能力的人,我自己對(duì)此很煩惱,我不喜歡這樣的工作,我希望自己是可以把工作做到更好的。

          最近我都有點(diǎn)懈怠工作了,有時(shí)候會(huì)把信息弄混,其他人來我這里找的時(shí)候,就很浪費(fèi)時(shí)間也找不到,因此耽誤了他們挺多的工作,我對(duì)自己也越來越不滿意。人事的文員也不是永遠(yuǎn)都做著這些工作,現(xiàn)在的工作都在更新?lián)Q代,我的工作也是如此,可是我也只會(huì)目前一直做著的事情,并沒有什么特殊的。對(duì)于我這樣的,對(duì)公司的幫助是很小的,而且公司也不只是我一個(gè)人事文員,還有幾個(gè)在,我相對(duì)他們來說,我是最沒有競(jìng)爭(zhēng)力的。我現(xiàn)在能夠在公司里工作,可是以后呢,我不確定。我也產(chǎn)生了很多厭煩的情緒,所以有時(shí)候就會(huì)帶到工作中去,這是不負(fù)責(zé)任的了。

          我思慮許久,我才做的這個(gè)決定。公司少我一個(gè)不少,多我一個(gè)也不多,我想即使我離開,對(duì)公司造成的影響應(yīng)該也不大,因?yàn)槲宜ぷ鞲渌膯T還是有區(qū)別的,我一直都做著比較簡(jiǎn)單的,他們也做的,但是他們做的工作,我就不一定要做了,所以不會(huì)給公司造成很大的損失和影響的。我也是各種方面想了,才會(huì)這樣輕松的辭職的,實(shí)在不制造麻煩給公司的前提下才做的。

          領(lǐng)導(dǎo)您肯定能夠諒解的,我并非是任性決定的,而是考慮了自己的情況之后,我是真的發(fā)現(xiàn)自己對(duì)于公司沒有多少能夠使出的能力,我也不想讓自己現(xiàn)在的狀況影響到公司的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。留下來我沒有什么進(jìn)步空間,我不如另外找一份自己喜歡的工作,而且相對(duì)輕松的,就有時(shí)間去學(xué)習(xí)了。

          此致

        敬禮!

          辭職人:xxx

          20xx年xx月xx日

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