副主任工作總結
總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的總結,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優(yōu)缺點,讓我們一起認真地寫一份總結吧。總結一般是怎么寫的呢?下面是小編精心整理的副主任工作總結,希望能夠幫助到大家。
副主任工作總結1
20xx年,對于本人來說工作崗位的多次變動是最明顯的特點。20xx年1月份,還在繼續(xù)著機動物資部材料崗位的工作。20xx年2月1日起,受公司總經(jīng)理聘任至選廠副廠長崗位。20xx年6月1日起,繼續(xù)擔任選廠副廠長并主持工作。20xx年10月10日起,受公司總經(jīng)理聘任至機動物資部副主任工程師崗位;仡櫼荒甑墓ぷ鳉v程,認真總結經(jīng)驗、吸取教訓,為今后工作修正方向,實現(xiàn)XX年年進入公司時的初衷“走進新的礦業(yè),融入礦業(yè)發(fā)展,學習創(chuàng)業(yè)精神,奉獻個人才智,共創(chuàng)公司未來”。
以下從不同的崗位工作性質,按時間階段進行匯報:
1、材料崗位的收尾工作(20xx年1月)。
本崗位對企業(yè)來說,是降低投資成本的重要環(huán)節(jié),從個人思想認識上有比較清醒的認識并做到了如下幾點:第一,有高度的責任心。第二,具備強烈的主人翁意識或敬業(yè)精神。第三,有經(jīng)常不斷繼續(xù)學習的理念。第四,具備良好的工作心態(tài),有高度的防思想意識變質的理念,有應對市場不良行為的警惕性與相應的應對能力。
離開本崗位后,在較短的時間內(nèi)完成了所采購物資的交接,同時完成了與財務部門的對賬工作,做到“賬目清楚無差錯,帳物相符有交代”。
2、選廠副廠長崗位的管理工作(20xx年2月至5月)。
在礦業(yè)公司的正確領導下做了如下幾項具體工作:
制定并實施了《選廠原礦運輸管理辦法(試行)》,在技術部的大力支持下,保證了選廠原礦供應量。
成功實施了公司決策層關于《入磨粉礦拋尾工藝》的方案落實,為提高入選原礦品位,提高選廠產(chǎn)量創(chuàng)造了有力條件。
制定并實施了《一段磨礦系統(tǒng)的分級機改造方案》,改進了制約試驗選廠的瓶頸工序,優(yōu)化了選礦工藝,使得球磨機的處理能力有了大幅度提升,一段磨礦能力從達不到設計水平的25噸/小時,提高到32噸/小時以上,為最大限度的提升選廠產(chǎn)能奠定了堅實的基礎。
集思廣益,攻克難題,徹底消除精礦過濾系統(tǒng)運行不暢的頑疾。為生產(chǎn)順行,穩(wěn)定工藝過程意義重大。
3、選廠副廠長主持工作期間的基本工作(20xx年6月至9月)。
6月1日起,自己獨立管理試驗選廠工作,深感壓力巨大。具體實施思考全局性管理問題的解決方案,工作的重點逐漸向以下幾個方面轉移:
重點抓好制度化規(guī)范化管理機制建設:
第一方面,強化勞動紀律,規(guī)范員工行為,加強班組規(guī)范化制度化建設,重視班組長的作用。個人認為這是首要問題。選廠的員工來源渠道不同,素質層次不齊,對企業(yè)的認識比較陌生。力求摸索出一條制度化管理模式,擺脫家長制的管理方式。突出管理的層次感和有序化,此項工作一直是本人建立管理基礎的重點,準備用3至5個月時間達到基本目的。
第二方面,分配制度與考核的完善,力爭做到員工收入合理化(不是平均化或極端化)。探索與實施需要一個合理時間的過程,要進行摸底與細化,能考核到個人的要到位,能考核到班組的也要合理到位,使每位員工清楚知道自己的貢獻與收入之間的必然聯(lián)系。
第三方面,逐步推行民主決策機制,轉變“領導拍腦袋、一言堂”變?yōu)槿翰呷毫Γ裰鳑Q定重大事項的作風。實施這項“工程”,堅定的從建立“調度制,調度例會制”入手,賦予調度指揮生產(chǎn)的權利和生產(chǎn)情況匯報制度,定于每周四下午1:00召開例會,力爭做到會上解決生產(chǎn)協(xié)調、設備運行、安全管理、工藝管理、勞動紀律等方面存在的問題,會議決定解決辦法,力求做到“會上解決問題,會后有序實施”的局面。
把為公司“培養(yǎng)后備人才”作為工作重點之一:
第一個問題:關于年輕技術人員的鍛煉與培養(yǎng)?赡鼙救说睦砟钆c眾略有差異,一般交代一項工作事項時(包括日常性工作),提出完成工作的目的、完成過程的程序和思路、可能遇到問題的處理方法、完成后匯報制度等,同時聽取他們的不同意見。對大局性關鍵性項目,嚴格把關,關注進度與變化、及時修正操作思路。對于一般性項目只提出結果或目的,完成或有問題要求及時報告。
第二個問題:技術人員及各級管理人員分工明確,鍛煉其獨立工作能力,樹立責任意識。制定安全、機電設備、質量、點檢、調度等人員的基本工作內(nèi)容與工作的范圍。有其提出本職范圍的管理辦法,工作方法、檢查與考核等,交由調度會討論實施。
第三個問題:重視班組長生產(chǎn)骨干的作用。班組長生產(chǎn)骨干在大工業(yè)生產(chǎn)中的作用的大小是眾所周知的。所以,個人認為選拔培養(yǎng)技術素養(yǎng)高、管理能力強、作風正派、責任心強的員工擔任班組長十分重要與必要。工作中積極鼓勵并支持其大膽開展工作。
第四個問題:一般員工的教育培養(yǎng),以制度管理為主,盡力減少主觀上判斷為主的教育培養(yǎng)方式。
以設備運行穩(wěn)定為基礎,重點完善工藝管理,提高選廠產(chǎn)能:
第一,重點關注關鍵工序關鍵設備的作業(yè)率,力求推行“計劃定修制”,通過幾個月的努力,使球磨機作業(yè)率有了明顯的上升。前面也述及了這方面的問題。
第二,工藝技術改進盡力多方征求意見,不成熟的可以討論,成熟的力爭實施。選廠生產(chǎn)時間不長,改進工藝缺陷的工作一直受到各方及公司高層的積極重視。例如,干式拋尾、分級機參數(shù)改進、給料系統(tǒng)改造、塊尾加工利用、尾礦硫回收等項目的實施,帶給大家的有成功的經(jīng)驗與喜悅,也有存在缺陷的遺憾。
第三,通過幾個月的直接管理生產(chǎn)的實踐,認為選廠生產(chǎn)能力基本達到設計要求。為了進一步提高產(chǎn)能,于9月份本人向有關領導和部門提出“制約選廠工藝產(chǎn)能的主要矛盾轉移至過濾能力不足,需要改進”的意見。
第四,個人管理中存在的問題。
⑴缺乏強硬的貫徹執(zhí)行力,主觀上存在積極主動克服困難的意識不強。
、茮]能準確判斷與關注工藝過程之外相關重要事項的重要性,教條的按設計、試驗、經(jīng)驗管理生產(chǎn)。
、侵蛔⒅厣a(chǎn)實效,未能把握全局,統(tǒng)籌協(xié)調能力存在不足等,將在今后工作中歷練提高。
4、近期工作回顧(20xx年10月至12月)。
20xx年10月10日,根據(jù)公司安排,調任機動物資部工作。根據(jù)機動物資部內(nèi)部分工:分管鍋爐、中央空調、凈化站、水源泵站日常管理工作。組織分管工作內(nèi)設備維護、備件及材料計劃的編制和審核工作。為此,在公司領導和部門領導的高度重視與正確領導下,本人又進入了一個陌生的工作崗位,投入到新一輪繼續(xù)學習工作中去。個人按照:“員工生活無小事,認真工作保生活”的原則開展工作。具體說來,從以下幾個方面開展了本崗位所管理的工作:
凈化站管理:
凈化站負責全公司、各項目部生活水及少量生產(chǎn)水的供給工作。也可稱為“群眾生活無小事”的工作,認真負責的提高供給能力、保障水質與人們的健康生活意義重大。深感力不從心。只能繼承和發(fā)揚前期的良好基礎,抓管理不松懈,重質量不怠慢。
第一方面,重視運行設備、輸送管道的維護保養(yǎng)工作。通過近兩個月的學習,掌握了供水工藝過程的基本狀況。
⑴原凈化站提水泵因為無吸程,時常無法提水,建議公司更換提水泵并付諸實施,一直運行穩(wěn)定。
、乒┧萌狈Ρ匾木S護保養(yǎng),時常出現(xiàn)問題,查原因勤維護并及時更換易損件,近期工況良好,停供水時間大大減少。
、亲冾l自動控制系統(tǒng)時常出現(xiàn)故障,經(jīng)過多次與廠家交流,控制參數(shù)趨于穩(wěn)定,保證了水泵運行的正常。
、却胧┚┧梅康母脑欤蟠蟾纳屏怂玫倪\行環(huán)境和操作維護環(huán)境,對措施井、回風井、進風井(新炸藥庫)的供水有了保障。⑸在技術部、工程部的鼎力支持下,各供水管路改造逐步完善,供水系統(tǒng)的保障能力大幅提高。
第二方面,強化各項管理與制度化建設。有序運行,制度保障。細化制度,明確責任,重視規(guī)范管理。制定了《凈化站水泵工崗位作業(yè)標準(試行)》,準備通過一定時間的學習、消化、完善,條件成熟時逐步實施到位。
第三方面,把供水質量管理作為頭等大事抓好抓實抓出成效。據(jù)反映或反饋信息,雖然凈化水各項理化指標全部符合有關標準,但飲用的口感不好,這項工作受到各級各方面的高度關注,今后的攻關重點是逐步解決這個難題。
水源泵站的供水管理:
水源泵站是我公司生產(chǎn)、生活用水的唯一來源,重要地位不容忽視。作為直接責任人和管理者有責任、有義務把此項工作管好。目前看生活水占重要的地位,以后將成為我公司生產(chǎn)用水的必由之源。加強管理毋庸置疑。
鍋爐及中央空調系統(tǒng)的管理:
將按照公司的有關規(guī)定進行規(guī)范化、制度化的管理。尤其是對于特種設備與特殊工種的管理做到規(guī)范管理。
重視班組安全管理工作:
成立凈化站、鍋爐房兩個正式班組,按公司規(guī)定開展班組安全活動。
5、目前個人思考的問題:
之一,從個人的專業(yè)技術水平方面思考,自認為業(yè)務素養(yǎng)還能夠應對較復雜的本專業(yè)所有工作,例如近期正在考慮“選廠工藝優(yōu)化的有關問題”?紤]培養(yǎng)年輕技術人員尤其是選礦專業(yè)人員問題,減少領導層對大選廠缺乏具有獨立工作能力專業(yè)人員的憂慮。
之二,從個人對公司的工作責任方面考慮,自認為應充分揚長避短,多發(fā)揮個人特長,力求多做貢獻,為羅河礦美好的明天也劃上濃重的痕跡。
之三,建議:300萬噸/年選廠建設應成立相對獨立的項目部,做好施工協(xié)調、現(xiàn)場監(jiān)督、資料收集整理、試生產(chǎn)調試等全程性工作,類似于完成“交鑰匙”工程。同時,也是對有關專業(yè)技術人員的培訓、考驗、考查與鍛煉。
之四,個人態(tài)度“努力學習,積極工作,敬業(yè)愛崗,多做貢獻,不談索取”,這不是大話假話,是發(fā)自肺腑的真話。
以上所述,是本人20xx年的工作回顧,也是向公司暨總經(jīng)理所作的述職報告,可能有些表述不準確或觀點存在錯誤與不妥,敬請批評指正,以便在以后的工作中改進。
謝謝!
副主任工作總結2
xx20xx年7月畢業(yè)于同濟大學臨床醫(yī)學專業(yè),本科學歷,學士學位。20xx年12月在市人民醫(yī)院參加工作,20xx年11月取得血液病學專業(yè)副主任醫(yī)師資格。任現(xiàn)職以來,一直在臨床一線從事血液腫瘤?婆R床工作,至今已5年。因有較強的管理、業(yè)務能力,于20xx年3月?lián)蝺?nèi)科主任至今。
該任現(xiàn)職以來的工作情況主要如下:
1、愛崗敬業(yè),始終堅持在臨床一線,具有嫻熟的技術操作能力,熟練掌握及正確應用本專業(yè)的各種診斷、治療技術。作為本單位血液腫瘤科帶頭人,參與診治了大量血液腫瘤患者、搶救急癥重病人,帶領科室人員解決本專業(yè)較復雜的疑難病癥診斷與治療問題。
任副主任醫(yī)師以來,一直堅持在臨床一線從事本專業(yè)工作,任現(xiàn)職近五年擔任病房主診醫(yī)師工作累計60個月,任現(xiàn)職近三年內(nèi)甲級病歷達100%以上。常年參與院內(nèi)會診,每年會診 人次;每周接診門診患者人次。
2、重視人才培養(yǎng)、帶教工作,每年帶教新職工及實習學生3-5名,組織理論及技能考核,及時更新帶教計劃。制定各類課件組織科內(nèi)人員學習專業(yè)知識,培訓操作技能,每年的培訓在10學時以上,使醫(yī)院內(nèi)科醫(yī)療技術水平和服務能力有了很大提升。
3、一直參與科室值班,擔任可是診療小組主診醫(yī)生。帶領科室護士長、技術骨干做好科內(nèi)醫(yī)療質量、醫(yī)療安全的管理督查工作,保障醫(yī)療安全;積極配合醫(yī)務科做好醫(yī)療質量持續(xù)改進,堅持排查科室安全隱患,避免醫(yī)療糾紛事件的發(fā)生。
4、注重新業(yè)務新技術,負責院內(nèi)血液腫瘤專業(yè)三新項目三項,其中20xx年一項三新項目獲院內(nèi)二等獎,20xx年共兩項三新項目獲院內(nèi)三等獎。
5、任副主任醫(yī)師后發(fā)表國家級論文2 篇,其中被檢索收錄論文2 篇;參與編寫論著一部,任副主編。
5、任現(xiàn)職期間連續(xù)五年被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,20xx年被醫(yī)院評選為首批十佳醫(yī)生,20xx被評為全市衛(wèi)計系統(tǒng)“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。20xx年被市委市政府表彰為新冠肺炎疫情防控工作突出貢獻個人。20xx、20xx、20xx、20xx、20xx年度年度考核優(yōu)秀。
從事臨床醫(yī)療工作20年未發(fā)生工作責任(醫(yī)療)事故,圓滿完成單位規(guī)定的醫(yī)療工作任務。
副主任工作總結3
在過去的一年中,在院領導的正確領導了,積極配合科主任做好科內(nèi)各項管理工作。認真學習馬列主義,遵紀守法、清正廉潔,處處以共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己。
對待工作認真負責,能嚴格地按照臨床檢驗操作規(guī)程規(guī)范地操作,以謹慎的工作態(tài)度處理好每一個待檢標本,認真處理好工作中遇到的疑難問題,加強與臨床醫(yī)生溝通,重視各臨床科室的信息反饋意見并積極整改,開展新技術、新項目以不斷滿足臨床診療的需要,以患者為中心,以不斷提高檢驗質量為核心,嚴把質量關,提供可靠的診斷依據(jù),為搶救危重病人贏得了寶貴時間。
出色地完成了全市農(nóng)村居民的健康體檢工程,完成實習生、進修生、全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)檢驗人員的帶教、培訓及大學生體檢和征兵體檢任務。整理、完善科內(nèi)各種檔案資料,審核室內(nèi)質量控制圖,順利地通過了上級各部門的檢查。
努力學習新知識,掌握新技術,不斷地提高自身素質,與科內(nèi)同事互幫互學,共同提高檢驗技能。在新的一年里,我將以更加飽滿的熱情,努力做好本職工作,更好地為患者服務,為醫(yī)院的建設與發(fā)展做出貢獻!
副主任工作總結4
根據(jù)組織的安排,我于20xx年2月任縣委辦公室副主任,分管文印、收發(fā)、值班室、接待、機關治安、水電、辦公住房管理、綠化、基建等工作。一年來,我努力學習、勤奮工作、大膽探索,在主任的正確帶領下與辦公室其他班子成員一道,圍繞中心、服務大局,扎扎實實為領導、為機關、為基層做了一些積極的工作。下面,我將一年來的思想、學習、工作情況總結如下:
一、解放思想,轉化觀念,盡快進入工作角色
走上新的工作崗位,與進去相比,無論是工作角色、工作內(nèi)容、工作方式、工作對象都有了較大的改變和不同。因此,進一步解放思想、更新觀念,更好地適應新的工作任務,盡早進入新的工作角色,理順各種新的工作關系,創(chuàng)造性地開展好各項工作,對于新上任的我顯得尤為重要。為此,一方面我認真對分管工作進行分析研究,并結合辦公室工作的總體要求,明確了自己的工作目標;另一方面,竭力使自己的思想認識從那些不合適宜的觀念中解放出來,強化大局意識,努力拋棄一切私心雜念,始終本著對黨和人民高度負責的態(tài)度,求真務實,與時俱進,扎實工作。
二、加強學習,提高認識,堅定信念
一年來,我始終把學習貫穿于工作的全過程。除按時參加辦公室的集中學習外,結合自身工作實際,精心制定了學習計劃,每天都堅持用一個小時以上的時間,采取不同的形式進行了學習。一年來,我認真學習了十六大、十六屆三中、四中全會、省委七屆五次全會、市委一屆三次、四次全會、縣委十屆二次全會精神,認真學習了金融、法律、電腦等一系列相關知識及技能。通過學習,使我增強了工作的原則性、系統(tǒng)性、預見性和創(chuàng)造性,進一步堅定了理想信念,提高了善于從政治上認識和判斷形勢的能力,樹立了正確的權力觀、地位觀和利益觀;切實擺正了自己在辦公室班子中的位置,認清了辦公室的工作思路,明確了工作任務和重點,熟悉了工作規(guī)則,找準了工作的突破口,確保了分管工作健康有序地開展。
三、大膽探索,積極實踐,切實做好分管工作
(一)抓好文秘工作。認真抓好辦公室文稿的起草、修改、打印、校對及《XX信息》的編審工作。對辦公室文稿高標準、嚴要求,認真把關審核,確保文稿的高質量;上級下發(fā)的文件材料和各部門的請示、報告及縣內(nèi)重大情況及時報領導,力求在最短時間內(nèi)辦理完畢,所制發(fā)的文件及時下發(fā),做到一周內(nèi)發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn),2天內(nèi)發(fā)到縣直各部門;抓好值班工作,堅持24小時值班,做好上情下達、下情上報及信息聯(lián)絡工作;自主抓《XX信息》的編審工作以來,在認真研究、學習借鑒的基礎上,對《XX信息》進行了改版,有效的提高了《XX信息》的質量,并得到了上級領導的充分肯定。
。ǘ┳龊谜⻊战哟ぷ鳌=哟ぷ魇歉母镩_放的“窗口”、招商引資的“橋梁”、經(jīng)濟發(fā)展的紐帶。接待工作做得好不好,直接關系到縣委、縣政府的形象。自分管此項工作以來,通過不斷的學習、總結,我把辦公室的接待工作定位于為地方兩個文明建設服務。通過充分發(fā)揮窗口、橋梁、紐帶作用,擴大對外宣傳,內(nèi)引外聯(lián),促進地方經(jīng)濟社會的發(fā)展。在實際操作中,我對待每一項接待任務,都努力變被動應付為主動接待,根據(jù)事先收集掌握的背景信息,科學地安排來華領導、客人的活動日程,有針對性地安排參觀考察項目。在接待過程中,做到熱情服務、主動介紹,并根據(jù)客人的要求,及時協(xié)調與有關部門的見面協(xié)商,不放過任何一次可能的機會。接待結束后,認真做好接待的后續(xù)工作,積極與外界建立并保持聯(lián)系,做到了工作積極主動,不流于形式,不落于俗套。
(三)努力提高后勤服務水平。后勤服務保障工作是辦公室的一項重要工作,是各項工作正常有序開展的前提。一年來,為了四機關的領導、干部職工創(chuàng)造一個積極、健康向上、和諧的學習工作環(huán)境,我將后勤服務工作作為我的.重點工作來抓。一是落實機關治安管理,根據(jù)與中心鎮(zhèn)黨委、政府簽訂的《社會治安綜合治理目標管理責任書》內(nèi)容,強化了治安責任,采取人防、物防、技防措施,確保了機關大院正常工作生活秩序;二是與政府辦一道狠抓四機關大院規(guī)劃、拆遷和綠化、美化、亮化建設;三是針對院內(nèi)車輛亂停亂放的現(xiàn)象,加強車輛停放管理,指定停放處,規(guī)范了車輛停放秩序;四是針對縣委大樓漏水,水管、電路老化等問題,及時進行了維修,確保了機關正常工作的開展。
四、認真貫徹執(zhí)行民主集中制原則
民主集中制是我們黨的根本原則、組織制度和領導制度。一年來,作為縣委辦副主任,我始終認真貫徹執(zhí)行了民主集中制原則,堅決維持、支持了主任的權威和工作,自覺接受了主任對自己工作的檢查、督促,切實在思想上、政治上、行動上同縣委保持了高度一致。自覺維護了辦公室班子內(nèi)部的團結,互相信任、互相諒解、互相支持、互相幫助,積極溝通、加強交流、互相監(jiān)督。積極參與了集體領導,自覺落實集體領導下的個人分工負責制,對自己分管的工作大膽負責,認真履行職責,對工作作出重要安排時,廣泛聽取了各方面的意見。對不屬于自己分管的工作,堅持分工不分家的原則,始終以大局為重,積極協(xié)助、支持工作,主動提出意見和建議。同時,在建立制度、制定政策、決定重大事項等方面也充分發(fā)揮了民主。
五、存在的不足
一是學習不夠,由于工作比較繁雜,缺乏系統(tǒng)學習,對新形勢下的辦公室工作的把握還不夠;二是思考問題、解決問題還不全面;三是在有些工作的協(xié)調上還不夠科學,辦法單一;四是和班子成員特別是向主任的請示、匯報、溝通上還不夠;五是工作的超前性、預見性不夠;六是由于下鄉(xiāng)時間少,對基層的了解有待進一步提高。
六、今后的努力方向
1、進一步加強學習,努力學習政治理論知識和各種業(yè)務知識,使自己的思想水平和知識水平適應新形勢下辦公室工作的需要;
2、進一步增強政治意識。辦公室工作政治性強,更要特別講政治。今后我將進一步強化政治意識,提高政治鑒別力,增強政治敏銳性,提高從政治上判斷、分析和處理問題的能力;
3、進一步強化大局觀念。努力在全局的高度認識問題,分析問題,當好參謀助手;
4、進一步加強請示匯報,多和班子成員溝通,切實增強班子成員之間的了解;
5、爭取多深入基層、深入實際,了解情況,為更好的做好工作打好基礎。
副主任工作總結5
20xx年度即將過去,在這一年中,我所分管的各項工作都取得了長足的發(fā)展,總結經(jīng)驗,展望未來,為來年工作打下堅實的基礎,現(xiàn)對20xx年工作總結如下:
檢驗科工作總結:
一、業(yè)務收入:在院領導的政策扶持下20xx年1—10月檢驗科業(yè)務收入達到162。4萬余元,較20xx年同期收入106萬元相比,增加53。2%。超額完成年初制訂的工作目標。
二、業(yè)務能力:20xx年檢驗科共新增檢驗項目28項,增加的檢驗項目為業(yè)務收入的增長提供了動力。
三、儀器投入:年初廠商贈送的全自動血凝分析儀,為科室的建設提供了硬件支持和技術保證。
四、室間質控:20xx年我院檢驗科的室間質控成績繼續(xù)在xx市保持領先,每季度室間質控成績均保持在全市前列。
五、學科建設:在院部領導的帶領下,積極與臨床科室進行多層次、全方位的溝通,多方聽取臨床各科室對檢驗科建設的意見、建議,在增設檢驗項目、提高檢驗質量、縮短檢驗所需時間這幾個方面下功夫,并與臨床各科室密切配合,努力滿足臨床的檢驗需求。
六、精神文明:科室全體人員,能主動投入醫(yī)院的各項中心活動,放棄自己的休息,參加到醫(yī)院的各項活動中,積極參加慶祝建黨周年衛(wèi)生系統(tǒng)文藝匯演、海門之夏悅來專場演出等活動,樹立了良好的白衣天使形象。
辦公室工作:
一、與吳主任緊密合作,對待任何工作都積極主動,接待工作力求認真負責。
二、認真完成各項報表、資料,做好今年的高級職稱人員的考試報名工作。
三、與醫(yī)院各科主任多方溝通,努力滿足科室要求。
副主任工作總結6
站在年未回顧過去時,惋惜時間過的太快,而收獲得太少。從二線安裝設備開車成功再到一線任副主任職務,今年與去年相比多了幾份收獲與滿足的喜悅。20xx年公司的快節(jié)奏的工作步伐、充實的工作內(nèi)容讓我深刻意識到了時間的危機。在工作中遇到的挫折、克服的經(jīng)過不僅豐富了本職工作的經(jīng)驗,更讓我從性格上、做事風格上成熟穩(wěn)定很多。所以我總結這段經(jīng)歷不只是累積工作經(jīng)驗帶我走進一個生產(chǎn)主管的角色,也是個人素質提高的一個標志。
20xx年的7月份有幸得到公司領導信任,從生產(chǎn)二線制造部長被任命為生產(chǎn)一線副主任,負責配合車間主任的對生產(chǎn)線的管理工作,這項工作對我來說就是一個挑戰(zhàn),因為在一線工藝熟悉,所以工作起來不會出現(xiàn)太大的困難,一切都很順利。在調換工作后由于自己的經(jīng)驗不足工作有很多地方做的很不滿意,自以后的工作中我會更多地積累經(jīng)驗、學習專業(yè)知識豐富自己希望能盡快地進入角色更好的完成自己的工作。
在我一年的工作中,由于是剛走上領導崗位,管理經(jīng)驗不足,所以在工作中存在不少的問題,應在下一步的工作中加以改進方一、管理不到位。二、因工作忙亂,有時不按程序辦事處事,留下安全隱患。三、各種生產(chǎn)規(guī)定落實不徹底,時松時緊、時好時壞。四、對自己學習的力度不夠大。
改進方一、管理不到位是因為生產(chǎn)中的很多規(guī)章制度沒落實。因而在今后工作中配合車間主任加大各項工作的落實力度、檢查力度、考評力度。二、不按程序辦事處事,是因為自己有時對工作內(nèi)容不明了,因此在今后工作中要加大對自己“規(guī)范化”學習的力度與深度。三、安排的很多事情落實不切底,是因為執(zhí)行力度不夠。在今后工作中要嚴格要求員工對定了的事就要執(zhí)行,執(zhí)行就要到位;凡事都必須要有“安排、落實、檢查、考核、評定”等程序。
20xx年考核目標計劃年產(chǎn)量4300噸,a級品率94%,產(chǎn)品收率98%,內(nèi)控成本高濕季節(jié)電費1520,非高濕季節(jié)1370,包裝費用480。20xx年我會認真配合車間領導按以下幾點做好工作。
1.向管理創(chuàng)新要成績
2.向不合理要成績
3.向追根揭底要成績
4.向提前預防要成績
5.向回收要成績
6.向小改小革要成績
7.向設備要成績
8.向工藝要成績
9.向培訓要成績
我相信,只要一心撲在工作上積極配合車間領導,誠懇作人,扎實做事,恪盡職守,一如既往的強化管理,始終如一的保持良好的精神狀態(tài),以強烈的事業(yè)心與責任感去努力克服困難,迎接挑戰(zhàn),牢固樹立“自信不自滿,潛心做事”的思想,相信自己的各項工作就會有起色也一定能為公司的騰飛做出自己的新貢獻。
副主任工作總結7
本人是20xx年11月調入經(jīng)工辦任副主任的。一年來,在領導和同事的幫助下,能夠認真履行工作職責,以廉潔自律為重點,針對農(nóng)村經(jīng)濟和城市經(jīng)濟出現(xiàn)的新問題、新情況,圍繞經(jīng)工辦年初確定的工作重點,扎實工作,開拓創(chuàng)新,協(xié)助領導完成了上級交辦的各項工作任務。現(xiàn)將本人一年來工作、學習和廉潔自律等方面的情況向考核組匯報如下:
一、不斷加強學習,努力提高自身素質
經(jīng)工辦是一個綜合服務協(xié)調部門,做為一名經(jīng)濟口的干部,需要熟知農(nóng)村經(jīng)濟和城市經(jīng)濟的的發(fā)展現(xiàn)狀和存在的問題等。一年來,在學習上我主要是從以下三個方面入手,一是深入學習黨的政治理論和市委的重大決策決議,做到自學和輔導學習相結合、精讀與通讀相結合、理論和時間相結合,努力做到學以致用。特別是認真研讀了市委六屆三次全委(擴大)會議精神和六個《決定》,進一步明確了工作思路和重點;二是按照機關工委的要求,定期收看黨員電教片和反腐倡廉警示教育片,特別是到我市反腐倡廉警示教育基地觀看后,對我的啟發(fā)和感觸很深,一定要始終保持清醒頭腦,按照黨員的標準嚴格要求自己,絕不做有損于國家、集體和人民的事,一定要清清白白做事,堂堂正正做人;三是努力學習社會主義市場經(jīng)濟,提高指導經(jīng)濟工作能力。一年來,除了學習黨的政治理論外,我的業(yè)余時間就是通過各個方面和各種渠道學習關于市場經(jīng)濟知識。首先是閱讀單位征訂的關于經(jīng)濟管理等方面的書籍;其次是定時收看新聞以及相關財經(jīng)報道;第三是閱讀報刊雜志時,把自己認為有用的、對工作有幫助的文章摘抄下來,分類成冊,以備系統(tǒng)學習之用。通過采取以上學習方法,使我對黨和國家關于發(fā)展經(jīng)濟的一些理論有了系統(tǒng)地了解,對我市經(jīng)濟社會發(fā)展的思路更加清晰了。
二、圍繞中心,服務大局,協(xié)助領導完成各項工作任務
工作思路確定后,抓落實的關鍵就在于干部。年初,市委召開六屆三次全委(擴大)會議、農(nóng)村工作會議和新型工業(yè)化工作會議后,我們經(jīng)工辦的工作重點也明確了。在單位領導的指導和幫助下,主要開展了以下幾方面的工作,一是起草了《塔城市關于促進農(nóng)牧民收入持續(xù)增長,全面扎實推進社會主義新農(nóng)村建設的實施意見》,參與起草了農(nóng)村工作會議和新型工業(yè)化會議的相關交流材料;二是為了落實好年初確定的新農(nóng)村建設工作任務,參與了市委組織的調研組,對九個鄉(xiāng)鎮(zhèn)場進行了調研,并形成了調研報告,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)場在新農(nóng)村建設方面存在的問題提出了一些建議和對策;三是為促進城市經(jīng)濟的發(fā)展,6月中下旬,由王主任帶隊,市委辦、政府辦副主任和我組成調研組,對我市20家重點保護企業(yè)進行了調研,調研企業(yè)涉及外貿(mào)、加工、服務行業(yè)等,詳細了解掌握了企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營狀況、稅收以及職工待遇等情況,在此基礎上,形成了我市上半年關于城市經(jīng)濟運行情況分析報告。調研中,王主任針對不同企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀,提出了合理化的建議,一方面明確了企業(yè)的發(fā)展思路,另一方面也使我對全市的企業(yè)有了全面的了解,受益匪淺。四是根據(jù)年初經(jīng)工辦的工作部署和王主任的安排,由我負責協(xié)調非公局和個體私營協(xié)會,對近兩年來市委、政府命名的優(yōu)秀個體工商戶進行了回訪,主要了解個體工商戶的發(fā)展現(xiàn)狀和是否存在行業(yè)不正之風等問題。與非公局和個體協(xié)會共同完成了《關于對我市個體私營經(jīng)濟發(fā)展的思考》調研報告;四是共編寫了經(jīng)工信息10期,領導參閱6期,為領導決策提供了可靠的依據(jù);五是認真及時地完成了上級業(yè)務部門交辦的各項工作任務。
三、不斷強化廉潔自律意識
一年來,我能夠認真執(zhí)行黨風廉正建設責任制的規(guī)定,經(jīng)常觀看反腐倡廉警示教育片,從中吸取教訓。堅持以自律為主,以廉潔從政為重點,在實際工作中,從小事做起,嚴格要求自己,時刻珍惜黨員的光榮稱號,強化自律意識,始終做到工作上高標準、生活上嚴要求,努力把廉潔自律變?yōu)橐环N自覺行為,把服務群眾變?yōu)橐环N自覺行為,從根源上筑牢反腐倡廉的思想防線。
四、存在問題和今后努力的方向
回顧檢查自身存在的問題,我認為主要有以下三點,第一,學習上還存在懶惰情緒,認為自己的學的理論已經(jīng)夠了,存在得過且過的思想;第二,對城市經(jīng)濟的熟知程度還不夠;第三,工作中有急躁情緒。
在經(jīng)工辦工作的一年中,收獲很大,不僅增長了見識、開拓了視野,而且還提高了自身能力。在今后的工作中,我認為還要做好以下幾方面的工作,一是加強自身建設,結合實際工作,認真學習社會主義市場經(jīng)濟理論和相關業(yè)務知識,提高自身業(yè)務素質和能力;二是認真履行好調查研究、綜合協(xié)調、綜合考核、服務領導、出謀獻策的職能;三是認真編寫好《經(jīng)工信息》和《領導參閱》,為領導科學決策提供依據(jù);四是認真學習黨的理論知識,特別是學習貫徹好十七大精神,努力提高自身政治理論水平。
副主任工作總結8
有興趣的朋友,不妨看看編者為你帶來的機動物資部副主任工程師工作總結范文:
XX年,對于本人來說工作崗位的多次變動是最明顯的特點。XX年1月份,還在繼續(xù)著機動物資部材料崗位的工作;XX年2月1日起,受公司總經(jīng)理聘任至選廠副廠長崗位;XX年6月1日起,繼續(xù)擔任選廠副廠長并主持工作;XX年10月10日起,受公司總經(jīng)理聘任至機動物資部副主任工程師崗位。回顧一年的工作歷程,認真總結經(jīng)驗、吸取教訓,為今后工作修正方向,實現(xiàn)xx年年進入公司時的初衷“走進新的礦業(yè),融入礦業(yè)發(fā)展,學習創(chuàng)業(yè)精神,奉獻個人才智,共創(chuàng)公司未來”。以下從不同的崗位工作性質,按時間階段進行匯報:
1、 材料崗位的收尾工作(XX年1月)
本崗位對企業(yè)來說,是降低投資成本的重要環(huán)節(jié),從個人思想認識上有比較清醒的認識并做到了如下幾點:第一,有高度的責任心;第二,具備強烈的主人翁意識或敬業(yè)精神;第三,有經(jīng)常不斷繼續(xù)學習的理念;第四,具備良好的工作心態(tài),有高度的防思想意識變質的理念,有應對市場不良行為的警惕性與相應的應對能力。
離開本崗位后,在較短的時間內(nèi)完成了所采購物資的交接,同時完成了與財務部門的對賬工作,做到“賬目清楚無差錯,帳物相符有交代”。
2、 選廠副廠長崗位的管理工作(XX年2月至5月)
在礦業(yè)公司的正確領導下做了如下幾項具體工作:
。1) 制定并實施了《選廠原礦運輸管理辦法(試行)》,在技術部的大力支持下,保證了選廠原礦供應量;
。2) 成功實施了公司決策層關于《入磨粉礦拋尾工藝》的方案落實,為提高入選原礦品位,提高選廠產(chǎn)量創(chuàng)造了有力條件;
(3) 制定并實施了《一段磨礦系統(tǒng)的分級機改造方案》,改進了制約試驗選廠的瓶頸工序,優(yōu)化了選礦工藝,使得球磨機的處理能力有了大幅度提升,一段磨礦能力從達不到設計水平的25噸/小時,提高到32噸/小時以上,為最大限度的提升選廠產(chǎn)能奠定了堅實的基礎。
。4) 集思廣益,攻克難題,徹底消除精礦過濾系統(tǒng)運行不暢的頑疾。為生產(chǎn)順行,穩(wěn)定工藝過程意義重大。
3、 選廠副廠長主持工作期間的基本工作(XX年6月至9月)
6月1日起,自己獨立管理試驗選廠工作,深感壓力巨大。具體實施思考全局性管理問題的解決方案,工作的重點逐漸向以下幾個方面轉移:
。1) 重點抓好制度化規(guī)范化管理機制建設:
第一方面,強化勞動紀律,規(guī)范員工行為,加強班組規(guī)范化制度化建設,重視班組長的作用。個人認為這是首要問題。選廠的員工來源渠道不同,素質層次不齊,對企業(yè)的認識比較陌生。力求摸索出一條制度化管理模式,擺脫家長制的管理方式。突出管理的層次感和有序化,此項工作一直是本人建立管理基礎的重點,準備用3至5個月時間達到基本目的。
第二方面,分配制度與考核的完善,力爭做到員工收入合理化(不是平均化或極端化)。探索與實施需要一個合理時間的過程,要進行摸底與細化,能考核到個人的要到位,能考核到班組的也要合理到位,使每位員工清楚知道自己的貢獻與收入之間的必然聯(lián)系。
第三方面,逐步推行民主決策機制,轉變“領導拍腦袋、一言堂”變?yōu)槿翰呷毫,民主決定重大事項的作風。實施這項“工程”,堅定的從建立“調度制,調度例會制”入手,賦予調度指揮生產(chǎn)的權利和生產(chǎn)情況匯報制度,定于每周四下午1:00召開例會,力爭做到會上解決生產(chǎn)協(xié)調、設備運行、安全管理、工藝管理、勞動紀律等方面存在的問題,會議決定解決辦法,力求做到“會上解決問題,會后有序實施”的局面。
。2) 把為公司“培養(yǎng)后備人才”作為工作重點之一:
第一個問題:關于年輕技術人員的鍛煉與培養(yǎng)?赡鼙救说睦砟钆c眾略有差異,一般交代一項工作事項時(包括日常性工作),提出完成工作的目的、完成過程的程序和思路、可能遇到問題的處理方法、完成后匯報制度等,同時聽取他們的不同意見。對大局性關鍵性項目,嚴格把關,關注進度與變化、及時修正操作思路;對于一般性項目只提出結果或目的,完成或有問題要求及時報告。
第三方面,把供水質量管理作為頭等大事抓好抓實抓出成效。據(jù)反映或反饋信息,雖然凈化水各項理化指標全部符合有關標準,但飲用的口感不好,這項工作受到各級各方面的高度關注,今后的攻關重點是逐步解決這個難題。
(2) 水源泵站的供水管理
水源泵站是我公司生產(chǎn)、生活用水的唯一來源,重要地位不容忽視。作為直接責任人和管理者有責任、有義務把此項工作管好。目前看生活水占重要的地位,以后將成為我公司生產(chǎn)用水的必由之源。加強管理毋庸置疑。
。3) 鍋爐及中央空調系統(tǒng)的管理
將按照公司的有關規(guī)定進行規(guī)范化、制度化的管理。尤其是對于特種設備與特殊工種的管理做到規(guī)范管理。
。4) 重視班組安全管理工作
成立凈化站、鍋爐房兩個正式班組,按公司規(guī)定開展班組安全活動。
5、 目前個人思考的問題:
之一,從個人的專業(yè)技術水平方面思考,自認為業(yè)務素養(yǎng)還能夠應對較復雜的本專業(yè)所有工作,例如近期正在考慮“選廠工藝優(yōu)化的有關問題”;考慮培養(yǎng)年輕技術人員尤其是選礦專業(yè)人員問題,減少領導層對大選廠缺乏具有獨立工作能力專業(yè)人員的憂慮;
之二,從個人對公司的工作責任方面考慮,自認為應充分揚長避短,多發(fā)揮個人特長,力求多做貢獻,為羅河礦美好的明天也劃上濃重的痕跡。
之三,建議:300萬噸/年選廠建設應成立相對獨立的項目部,做好施工協(xié)調、現(xiàn)場監(jiān)督、資料收集整理、試生產(chǎn)調試等全程性工作,類似于完成“交鑰匙”工程。同時,也是對有關專業(yè)技術人員的培訓、考驗、考查與鍛煉。
之四,個人態(tài)度“努力學習,積極工作,敬業(yè)愛崗,多做貢獻,不談索取”,這不是大話假話,是發(fā)自肺腑的真話。
以上所述,是本人XX年的工作回顧,也是向公司暨總經(jīng)理所作的述職報告,可能有些表述不準確或觀點存在錯誤與不妥,敬請批評指正,以便在以后的工作中改進。
副主任工作總結9
由于學校人事的調整,我有幸被選拔為學校的教導處副主任。由于工作崗位的變化,給我?guī)硇碌奶魬?zhàn)和壓力。學校工作無小事,為了能盡快適應新崗位的工作,我不敢有絲毫馬虎。整個工作可以用一句話來概括,那就是:摸著石頭過河,邊學邊做,邊做邊思考,邊思考邊不斷改進和調整。同時在學校領導和全體同仁的關心、支持、幫助下,一學年下來,基本能完成本職崗位上的工作,F(xiàn)就具體工作總結如下:
1、學籍管理工作
讓班主任調查統(tǒng)計好本班學生的學籍信息后,自己利用好時間,把所有的信息先輸入,再打印出來較對,再較正,再打印,再較對,再較正。在1各位同仁的幫助下把所有和信息基本輸入到電子化學籍管理系統(tǒng)。一學年下來,學籍管理系統(tǒng)給老師們帶來許多便利,通過學籍管理系統(tǒng),可以很容易查找到全校任何一個學生的相關信息。在這項工作中,要感謝全體的班主任,到派出所查找學生的身份證號碼,全班學生的身份證號碼一個也不缺。下學期,主要做好九年級畢業(yè)班義務教育證書的驗印工作,及各年級學籍卡,九年制義務教育卡的填寫工作,畢業(yè)生登記表的填寫工作。同時做好學生變動的信息統(tǒng)計工作,并向教育局基教科上報。
2、組織各類考試及各種競賽
組織上較成功,對每次考試優(yōu)勝者、進步快進行及時表彰 。在上學期的前幾次考試中,據(jù)部分師生反映,有作弊現(xiàn)象存在,并且有的場次還比較嚴重。期中素質測試五校聯(lián)考,由于新課改驗收,考試比其他學校推遲,導致部分科目成績水份較大,使測試喪失了真實性。后來在全體老師努力下,閱卷登分工作完成的非常好,放學之前閱卷登分工作全部完成。對每次素質測試力爭能進行集中閱卷,辦求時效性。測試前做好宣傳動員工作,測試后的表彰方面再想些方法,力求營造一種良好學習競爭的氛圍。
3、第二課堂的組織與實施
本學期假日活動開設的興趣小組比較多,學生參與率高。能做到對每次活動進行檢查,并進行詳細的記載。制訂活動的計劃,并進行教案的收集歸檔。同時做好假日活動課時記載、統(tǒng)計,以及假日活動勞務費的計算。其中科技組、美術組、舞蹈組富有成效。存在不足之處:沒有完全根據(jù)學生的興趣辦班,沒有充分挖掘教師的特長資源。以后要根據(jù)教師特長適當多開設非文化科興趣小組。
4、學生的評優(yōu)工作,表彰工作。
做好每學期的期末學生的評優(yōu)表彰工作。每學年市級三好生及優(yōu)干的評比上報工作。并且在下學期制定了相關的市級三好學生的評比條例和市級優(yōu)秀學生干部的評比條例。
5、招生工作
主要做好春季班的招生工作,此項工作一直從開學初一直持續(xù)到現(xiàn)在。主要做了以下幾方面的工作:中考報名工作、綜合素質評定工作、信息技術加分的統(tǒng)計較對工作、計劃生育優(yōu)惠加分工作等。這些工作都關系著每一個考生、任何一個環(huán)節(jié)都不容馬虎、不容出錯、都需要認真仔細的核對。安排好中職類學校的現(xiàn)場招生等相關工作,以及填報志愿的指導工作。
總之,一學年下來,自己感到已經(jīng)盡了十二的努力,但仍有許多不足之處,爭取以后不斷改進。
副主任工作總結10
按照組織安排,我于xx年x月到市委辦公室工作,任辦公室副主任,主要分管綜合文秘工作。xx年x月任團市委書記,同時繼續(xù)擔任市委辦公室副主任。下面,將我三年來的工作情況總結如下。
一、學習為先,勤于思考,自身能力和履職水平不斷提升
三年來,我始終不斷要求自己扎實理論基礎,熟練掌握領會上級領導的決策部署和政策文件精神。特別注重對上級文件及精神的學習,努力掌握其精神實質。為適應形勢發(fā)展和工作需要,我有針對性地學習了城市建設、招商引資、環(huán)境治理、青少年心理等方面的相關專業(yè)知識,并認真撰寫了讀書筆記和心得體會文章。同時,我始終堅持注重發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風,在實踐中提升工作能力,注重從多角度思考問題,超前謀劃,未雨綢繆,主動想大事、謀全局,經(jīng)常換位思考中,積極做好協(xié)調溝通,及時報送工作進展,有效促動了全市重點工作任務按時完成。認真及時完成領導交辦的各項工作,及時向領導請示匯報工作情況,協(xié)調好領導的日常安排。協(xié)助領導開展信訪接待活動,累計陪同領導接訪xx余次,做到了凡事想到前面、做到前面,把自身工作和領導工作統(tǒng)籌安排,既完成了本職工作,又服務好了領導。積極發(fā)揚吃苦在先、敢打硬仗的良好傳統(tǒng),經(jīng)常主動加班加點,遇到臨時問題,主動跟進,不推不諉,主動做好相關工作,確保重要工作有效的部署下去。
二是文稿質量不斷提高。高度重視文稿質量,全力抓好文稿起草撰寫工作。堅持立意要高。高度重視文稿的思想性和理論性,注意從全局的高度、領導的角度思考問題、把握問題,力求文稿體現(xiàn)黨的路線、方針、政策,體現(xiàn)把方向、議大事、謀全局的原則,體現(xiàn)從宏觀思考問題、指導實踐的要求。堅持內(nèi)容要實。把xx、省精神與實際相結合,力爭使文稿成為反映工作、研究工作、指導工作、推動工作的工具,拓寬知情的渠道。堅持文風要新。與時俱進、貼近工作、引領發(fā)展,堅持把創(chuàng)新作為文稿寫作的最高追求,創(chuàng)新觀點、創(chuàng)新思維、創(chuàng)新形式、創(chuàng)新語言,力求常寫常新。
三是工作效率不斷提高。在常委秘書長的領導下,在班子其他成員的支持下,我與分管科室同志一道,堅持在學中干、在干中學,不斷提高對領導意圖的解析能力、對上情下情的把握能力和對文字運用的駕馭能力,高質量、高效率完成領導講話、會議材料等文稿的起草和審定任務,為領導決策提供有價值的意見和建議。完成相關文電信函的起草、審核、把關工作,起草撰寫領導講話合計xx余件,及時向省委、市委呈報各類匯報、報告合計xx余篇。同時,不斷加強信息工作,共采編上報省、市各類信息1200余條,連續(xù)三年被評為信息報送標兵單位。
二、深入推進四大工程,關愛青年各項工作取得明顯實效
一是夯實自身基礎,深入實施青春固本工程。著力實施實體化“大團委”建設工作。建成直屬團組織260個。進一步加強“兩新”團建工作。一是創(chuàng)新開展非公企業(yè)團建工作,團市委積極創(chuàng)新模式,以黨建帶團建,以活動促發(fā)展,積極推進團建工作。3年來我市共創(chuàng)建了非公企業(yè)團組織100余家;建立農(nóng)村專業(yè)合作社團組織100余家,充分發(fā)揮團組織在農(nóng)村專業(yè)合作組織中作用。
二是圍繞中心服務大局,深入實施青春建功工程。三年來,共向上級相關部門爭取資金270余萬,其中幫助實驗小學改擴建幼兒園80萬,幫助xx小學進行校舍改建80萬;實施了“xx”項目,爭取資金65萬,其他項目爭取近50萬。同時,開展了“創(chuàng)衛(wèi)志愿者在行動”清掃活動、以“弘揚五四精神勇?lián)鷷r代重任”為主題的“方大杯”公路越野賽、“奮斗的青春最美麗”等系列活動,召開了青年論壇,讓廣大青年在各項事業(yè)發(fā)展過程中調查研究、建言獻策。組織開展了“青春自護,平安教育”主題實踐活動,邀請全市優(yōu)秀團干部xx人參觀體驗了我市四所青少……(未完,全文共3028字,當前僅顯示1529字,此文僅供部分參考,如需此類文章,請聯(lián)系客服寫作!。
副主任工作總結11
各位領導,各位同事:
大家好,匆匆的一年馬上就要結束了,這一年里我們見證了單位的發(fā)展和部門的進步;厥走^去一年的工作,有碩果累累的喜悅,也有與同事協(xié)同攻關、加班熬夜的艱辛,還有運動會中大家相互幫助的溫暖。這些經(jīng)歷與感受值得記錄與總結。
我現(xiàn)擔任部門副主任職務,主要工作為輔助主任處理好部門日常事務及技術管理,參與部分項目的設計工作具體總結如下:
一、愛崗敬業(yè),忠于職守,切實做好本職工作
一年來我認真貫徹執(zhí)行單位的各項工作部署和安排,及時完成單位布置的各項工作任務,切實履行單位制定的崗位職責,兢兢業(yè)業(yè)、踏實進取。對負責的項目認真研究,積極配合,嚴把質量關,及時溝通好各部門之間的協(xié)作,很好的完成了多項設計任務,得到甲方的認可。同時在項目中注重對于年輕人的培養(yǎng),積極傳授他們設計經(jīng)驗,做到有問必答,糾正設計問題讓他們可以更快的成長,也提高了出圖的設計質量。
二、擺正位置,團結協(xié)作,做好正職的助手
作為部門副職,最主要的工作職責就是顧全工作大局,積極主動的配合正職抓好全所的各項工作,充分發(fā)揮自己的助手作用。從全局出發(fā),支持正職工作,和同事們共同協(xié)助做好各設計任務的組織協(xié)調工作。帶頭貫徹執(zhí)行主任布置的各項任務,服從主任的工作分工和安排。重視總結,做到事事心中有數(shù),及時把握設計進程,搞好團隊建設,不計較個人得失,互相協(xié)調,團結一心,共同完成好設計項目。
三、廉潔自律,當好帶頭人
今年的單位的工作尤其繁雜,作為中層干部的我感觸良多,首先從自身來說就是要廉潔自律,潔身自愛,從我做起,以身作則,加強學習。只有這樣才能做好帶頭人,為同事帶好頭。然后就是積極配合單位辦公室開展各項主題活動。今年的活動豐富多彩,演講比賽,集體參觀等都得到了同事們的好評。通過這一系列的活動讓大家的凝聚力加強了,對單位的歸屬感也加深了。
今年的工作繁雜多樣,我從這些工作中學到了很多,也看到自己尚有許多不足之處。作為部門副職,我應該繼續(xù)提高自己的各方面能力,更加周全的思考各項事務,及時替主任分擔一些疑難工作協(xié)助完善部門梯隊建設。平時,我則要繼續(xù)加強自身學習,積極組織活動,繼續(xù)強化部門凝聚力。希望通過自身努力能為單位的發(fā)展增加一份微薄之力。
副主任工作總結12
20xx年初我被院領導任命為科室副主任。面對全新的領域,我一方面加強自身學習,一方面虛心向科室同志請教,盡快熟悉情況,認真履行職責,較好的完成了八大員的本職工作,F(xiàn)總結如下:
當好管理員。
作為科室副主任,我協(xié)助主任進行管理,團結協(xié)作,作風民主,勤政廉政,同時我還熱心為本科室人員服務,盡職盡責、開動腦筋、克難奮進,較好地完成了全年目標責任任務和院領導交辦的其他工作。
當好采購員。
負責標準物質的采買,共購買標準物質、培養(yǎng)基、菌種近600支,價值近6.5萬元,保障了檢驗工作的正常開展;起草《標準物質供應暫行辦法》,并以文件形式印發(fā)。牽頭負責藥包材、抗生素微粒室實驗臺柜的購買以及各種標識的設計制作。參加合同談判21次,并做好談判記錄。在采購過程中,我始終嚴格按照本院采購程序辦事,堅持選擇具備資質的供應商,貨比三家,精打細算,厲行節(jié)約,及時采購,為科室提供物美價廉的物資。
當好反饋員。
在科室主任的倡導下,我于2~7月間對各科室申購和維修情況的反饋方面作了一些工作和嘗試,得到科室的稱贊。在此期間,每周統(tǒng)計整理采購、維修情況,并錄入電腦,逐一落實辦理情況,將未能及時辦畢事項的原因以口頭或書面方式向相關科室反饋,對科室人員盡快辦理起到督促的作用。共統(tǒng)計申購事項600余項,維修事項近140條。
當好文員。
執(zhí)筆起草《關于各業(yè)務科室設備設施需求情況的調研報告》、《關于設施和環(huán)境控制的建議》、《我所實驗環(huán)境和條件的現(xiàn)狀報告》、《儀器、設備資源情況報告》、《易制毒化學品管理制度》等文字材料,撰寫本科20xx年總結,完成每月采購計劃及多個通知、請示報告等的打印,完成儀器裝備情況統(tǒng)計表、基本情況調查表的填報工作。
當好質量監(jiān)督員。
數(shù)次參加質量監(jiān)督員會議,落實會議精神及要求;建立供應商檔案,填報《在用供應商登記表》,現(xiàn)已登記25家供應商;提出本年度監(jiān)督工作計劃,并按計劃對16項內(nèi)容逐一認真進行檢查;在認可前,負責儀器設備方面的督導,提交督導檢查報告,同時加班加點按時完成服務與供應品采購 、服務客戶 、人員3個要素的資料整理;在資質認定和認可現(xiàn)場評審期間承擔專家聯(lián)絡的工作并圓滿完成任務。
當好資料整理員。
注重收集整理科室的各項資料,全部按類存放,打印目錄,方便查找。全年共整理合同70份、本所資料50份、上級資料20份、科室資料20份等多項資料。
當好審計員。
全程參與實驗室改造的審計工作,負責與審計方、項目管理方、施工方及我院的聯(lián)系與溝通,目前已完成內(nèi)裝、空調、電梯的審計工作,實驗臺柜及通風系統(tǒng)的審計工作正在進行中。應院領導的要求,對我院6月~10月財務報表進行了內(nèi)部審計。
當好紀委委員。
全年共參加2次紀委會議,撰寫會議紀要;按照分工,參與相關科室黨風廉政建設責任書的簽訂;在黨風廉政建設宣傳教育月活動中,既是組織者又是參加者,不僅積極參加有關活動,認真撰寫學習心得,還作為評委對心得體會文章進行評選;以身作則,嚴格要求自己,嚴格執(zhí)行黨風廉政建設各項規(guī)定,全年無不廉潔行為。
雖然我在本年度的工作中任勞任怨、竭盡全力,但由于能力有限、精力有限、工作繁重,疲于應對,造成考慮問題不夠周全、工作不夠細致,偶爾還出現(xiàn)了工作失誤。明年,我將在院領導、分管領導和科室主任的領導和科室同志們的大力協(xié)作下,加強相關知識的學習,進一步理順工作思路,轉變工作方式,提高工作效率,使自己和科室的各項工作更上一層樓。
副主任工作總結13
本人于xxxx年6月被任命為法學系副主任,主要協(xié)助系主任分管教學和系辦公室。一年以來,在各級領導和同志們的關心、支持、幫助下,本人盡自己的最大努力做了一些工作,現(xiàn)匯報如下:
一、充分認識崗位職責,當好新角色
作為一名教學管理人員,我學習了自己的崗位職責,了解自己的職責和工作范圍。時刻將職責放在心頭,學習老領導和老教師的工作經(jīng)驗,并努力運用于實際工作中。始終保持了昂揚的精神狀態(tài),高標準、高質量狠抓各項工作落實。
法學系雖然建系時間較短,規(guī)模也不是很大,但是基本工作、任務與大的院系并沒有實質性的差別,特別是教學工作依然是瑣碎、龐雜的、責任重、要求高,而且去年正值學校教學評估,教學副主任的責任就更大,擔子更重。加上辦公室管理工作更是如此。盡管在任命之前自己就一直協(xié)助法學系主任主管我系的教學工作,對業(yè)務比較熟悉,個人簡歷但是學校任命之后有了明確的崗位和責任,自然就要適應新崗位的工作要求。為盡快適應這一轉變,我始終保持著良好的精神狀態(tài)。同時我的腦子里始終有這樣的一個宗旨:“我能在這個崗位,是組織的信任,是廣大教職員工的信任;我擁有現(xiàn)在職責是組織賦予的,更是廣大教職員工賦予的。我的一言一行都要對黨組織負責,對廣大教職員工負責。我的崗位是為教師學生服務的崗位,沒有任何不能被超越的特權,沒有任何不同于他人的優(yōu)越!币虼宋以谌温毜牡谝惶扉_始就不斷提醒自己:做人要老實,做事要踏實;對己要嚴,對人要寬。
二、抓緊學習,做好各項工作
在以上的指導思想下,在短短的一年時間里,主要從以下幾個方面開展工作:
首先,熟悉工作規(guī)則,規(guī)范工作行為。
1、抓緊時間學習崗位職責,盡管在任現(xiàn)職以前就一直從事教學管理工作,但是,現(xiàn)在角色不同了,不僅應當熟悉教學管理的各項規(guī)則還必須熟悉學校的關于干部管理的各項規(guī)定。
2、還在各種場合以各種方式向其他領導同志學習,學習他們的好的工作方式方法,改進自己的工作方法。
3、加強理論學習,提高自身的的政治修養(yǎng),主要也是改變學習方法,逐漸該原來的被動學習為主動學習,并時刻提醒自己保持學習的狀態(tài)。
其次,踏實做好分管工作。
在一年的工作時間中,不重形式,不圖虛名,但求實效。主要做了以下工作:
1、按照學校的總體部署,及時、高效、有創(chuàng)造性的完成迎評促建工作;
2、本科教學水平評估結束后,繼續(xù)帶領大家圓滿完成山西省品牌專業(yè)評估,兩次評估的戰(zhàn)役均取得了優(yōu)秀的成績;
3、心得體會規(guī)范教研室活動,立章建制,明確教研室主任的職責;
注:更多精彩文章請關注三聯(lián)工作總結欄目。
副主任工作總結14
一年來,在縣委的正確領導及同志們的關心支持下,我不斷加強政治思想和業(yè)務學習,努力適應新形勢新要求,積極完成領導交辦的各項工作任務,在所負責的崗位上做出了一定的成績,現(xiàn)將本人一年來政治思想和工作學習情況匯報如下:
一、加強理論學習,不斷提高思想素質和業(yè)務水平我主要在兩個方面進行學習和提高:
一是政策文件的學習。作為縣委辦副主任,我負責縣委各種材料的撰寫工作,必須及時積極地學習上級的各類文件,深入領會文件精神,為領導作好參謀和助手。
二是工作業(yè)務知識。20xx年3月,縣委任命我為縣調研室副主任,這是縣委領導對我的信任和關懷。為了做好調研工作,我多次到鄉(xiāng)鎮(zhèn)調研和咨詢,經(jīng)常上網(wǎng)查閱有關政策的法規(guī)和文件,鉆研有關案例,不斷提高自身的業(yè)務素質和工作水平。
二、努力工作,按時完成工作任務
作為單位中較年輕的中層干部,我所負責的工作較多,主要有兩個方面:一是資料員工作。機關文案撰寫是一件非常勞心勞力的工作,一年來,我都能按照領導的要求,自覺加班加點,認真及時地完成任務。二是扶貧聯(lián)絡員工作。我堅持按照縣扶貧辦的要求,多次下鄉(xiāng)調研和慰問幫扶對象,并按照工作進度填寫《幫扶記錄卡》和錄入電腦,確保卡上內(nèi)容與網(wǎng)上電腦管理系統(tǒng)錄入內(nèi)容一致。
回顧一年來的工作,我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步,但我也認識自身的不足,主要是理論知識水平還比較低,現(xiàn)代辦公技能還需繼續(xù)加強。今后,我一定認真克服缺點,發(fā)揚成績,自覺把自己置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下,刻苦學習、勤奮工作。
副主任工作總結15
根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》(以下簡稱《條例》)的規(guī)定,認真貫徹落實縣委、縣政府關于信息公開工作部署的要求,結合我辦實際,現(xiàn)將度我辦信息公開工作報告如下:
一、概述
。h扶貧辦按照縣委、縣政府統(tǒng)一部署,加強組織領導,健全工作機制,認真貫徹《條例》和各級規(guī)定的各項要求,扎實推進政府信息公開工作。
1.加強組織領導,完善工作機構
我辦高度重視政府信息公開工作,詳細安排部署了我辦政府信息公開工作,建立了xx縣扶貧開發(fā)網(wǎng),實行專人負責制。成立了由辦黨組副書記、主任陳堅同志任組長的縣扶貧辦信息公開工作領導小組,領導小組下設辦公室,由李湘紅同志任辦公室主任,負責統(tǒng)籌協(xié)調編制政府信息公開內(nèi)容,全力推進我辦的政府信息公開工作。
2.建立規(guī)章制度,落實公開內(nèi)容
依據(jù)《條例》和我縣政府信息公開有關文件要求,我辦制定了《xx縣扶貧辦信息公開制度》,明確了我辦政府信息公開的工作內(nèi)容、形式和公開、受理、回復的反饋機制。嚴格遵循政府信息公開基本原則開展信息公開工作,做到“依法公開、真實公正、注重實效、有利監(jiān)督”。
3.健全配套措施,強化工作督查
為提高依法公開水平,我辦在推進政府信息公開工作的過程中,嚴格依法管理,加強督促檢查, 強化監(jiān)督,使政府信息公開工作制度化和規(guī)范化。進一步強化責任,嚴肅紀律,保證政府信息公開工作的連續(xù)性。積極貫徹實施信息督查檢查制度,嚴格把握公開程序,邊學習、邊修改、邊完善,廣泛接受服務對象的監(jiān)督,切實做好我辦政府信息公開工作。
二、主動公開政府信息情況
(一)公開內(nèi)容
1.主動公開信息總數(shù)。,我辦共計公開各類政府信息19條。
2.主動公開信息分類。在xx縣扶貧開發(fā)網(wǎng)公開信息共計19條,其中:政策法規(guī)5條、項目建設5條、整村推進2條、工作動態(tài)2條、兩項制度2條、辦公室職責及活動方案3條。
(二)公開形式
我辦主要采取了互聯(lián)網(wǎng)公開和公開資料等形式進行信息公開。
三、依申請公開政府信息情況
(一)申請情況
我辦沒有收到要求政府公開信息的申請。
(二)申請?zhí)幚砬闆r
我辦沒有收到公開處理的申請。
四、政府信息公開的收費及減免情況
我辦沒有政府信息公開的收費及減免項。
五、因政府信息公開申請行政復議、提起行政訴訟的情況
我辦嚴格按照《條例》和上級部門有關規(guī)定開展政府信息公開工作,沒有因政府信息公開申請行政復議、提起行政訴訟和申訴的情況發(fā)生。
六、政府信息公開工作存在主要問題及改進措施
由于年內(nèi)信息員工作異動,該項工作長期沒有專人負責,造成信息公開數(shù)量不多,內(nèi)容和形式單一。
我辦將按照《條例》和上級部門對政府信息公開的相關要求。繼續(xù)大力推進政府信息公開工作,主要是做好以下幾方面工作:
一是不斷加強對信息員的理論培訓和業(yè)務培訓。
二是進一步完善政府信息公開各項規(guī)章制度,形成以制度管人、以制度謀事的長效機制,進一步規(guī)范政府信息公開工作。
【副主任工作總結】相關文章:
實習工作總結05-09
培訓工作總結05-08
自我工作總結06-25
采樣工作總結11-19
學前工作總結11-19
公寓工作總結11-19
藥房工作總結11-18
ICU工作總結11-18
食品工作總結11-18