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網(wǎng)安工作總結(jié)
總結(jié)就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料，它可以使我們更有效率，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧�？偨Y(jié)怎么寫才是正確的呢？下面是小編幫大家整理的網(wǎng)安工作總結(jié)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
網(wǎng)安工作總結(jié) 篇1
20xx年已經(jīng)過去，全新的20xx年又回顧一年來的工作，在公司領(lǐng)導(dǎo)和管理處領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)關(guān)心下，各班組的積極配合以及各位同事的支持協(xié)助下，嚴格要求自己，較好地完成了自己的本職工作在公司領(lǐng)導(dǎo)和管理處領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)關(guān)心下，我得到了一定程度的成長和進步。
一、 制度的落實和日常管理工作
1、嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度
安管隊能夠堅決的始終如一的落實公司的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行上級指示、要求，一切行動聽指揮。安管隊人員較多，根據(jù)制度規(guī)定、上級的指示，結(jié)合安管隊的以往經(jīng)驗和實際情況，采用了工作制度化，訓練軍事化，生活半軍事化管理，主管、領(lǐng)班的管理工作制度化，杜絕以人管人，工作的隨意性和盲目性，取得了較好的效果，體現(xiàn)了公司以制度管理的原則。
2、規(guī)范工作流程，加強日常工作的管理
（1）根據(jù)公司的發(fā)展需要，提高公司整體管理水平，安管隊對崗位技能知識進行培訓，安管隊采用理論結(jié)合實際工作的培訓方式，采取分類管理，也就是定崗定位定職責，各司其職，避免出現(xiàn)扯皮現(xiàn)象，保證安管隊能夠高效、順利的進行各項工作，提高了整個安管隊的工作效率。
�。�2）確定交接班的正規(guī)化、標準化的管理目標
從整體動作到個人動作，從隊列中的一舉一動到每一個眼神都做出了明確規(guī)定，加強監(jiān)控力度，不放松要求，使之精神面貌煥然一新，使交接班質(zhì)量有了很大的提高。
�。�3）嚴格落實請銷假制度
嚴格控制人員在位率，保證員工正常休息，提高工作質(zhì)量，保證在有突發(fā)事件時有人可用，能夠充分體現(xiàn)出公司管理的正規(guī)化。
3、完成了全年節(jié)日期間的安全管理工作
節(jié)日期間對大廈實行封閉式管理，進出大廈內(nèi)人員須登記后方可進入大廈，增加內(nèi)保巡查人員、加強巡查頻次。對樓層內(nèi)各通道及空置區(qū)域進行仔細認真的檢查，每天統(tǒng)計業(yè)戶門鎖情況并進行核查，發(fā)現(xiàn)可疑情況及時處理。使大廈內(nèi)無巡查盲點、無安全隱患、無可疑人員。在日常工作中，按照相關(guān)作業(yè)流程對大廈進行嚴格管理。放假前，對大廈內(nèi)的各個通道及業(yè)戶單元內(nèi)的消防設(shè)備及水、電進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時進行整改，確保無安全隱患。同時在日常的消防管理工作中，每月按時對大廈內(nèi)各類消防器材進行檢查，對過期及不能使用的立即進行更換，對二裝現(xiàn)場嚴格管理、對查處的違規(guī)現(xiàn)象立即進行整改，在節(jié)假日期間對二裝現(xiàn)場進行停工處理。
4、思想工作
�。�1）思想工作的好壞，直接影響到整個隊伍的士氣和團隊精神，針對往年出現(xiàn)的問題，結(jié)合今年的實際情況，首先從骨干思想工作做起，讓骨干從認識達到一定的高度，使之能夠發(fā)揮其傳、幫、帶的作用；督促骨干把隊員的思想工作做細、做精，讓隊員能夠從思想上重視自身工作的重要性，并從實際工作中體現(xiàn)出來，安管隊堅持進行了
員工訪談工作，效果比較明顯。
（2）做好后進隊員的思想工作，關(guān)心隊員工作、生活情況，主動熱情的幫助隊員解決實際困難，采取了樹典型、互幫互學等方法，使后進隊員能夠及時認識自身不足，明確學習目標，改變工作態(tài)度，使其順利完成工作任務(wù)。
二、 大廈消防管理工作
1、由于大廈面積大，樓層高，結(jié)構(gòu)復(fù)雜，人員眾多，所以消防工作也就成為各項工作的重中之重，一是在二裝管理方面，做到“及時發(fā)現(xiàn)、及時整改”，杜絕不安全隱患的存在；二是在設(shè)備檢查方面，做到“按時檢查、不留死角”，確保設(shè)備完好無損；三是加強培訓，不斷提高滅火及疏散技能；四是加強消防值班與監(jiān)控，做到“防患于未然”；五是在消防宣傳方面，做到“消防安全、人人有責”，不斷增強業(yè)戶及員工的消防安全意識，杜絕消防隱患，確保大廈的安全；
2、加強培訓與訓練、不斷提高消防技能
為增強廣大員工的消防安全意識，提高員工的消防技能及滅火作戰(zhàn)能力，安管隊今年針對性地制定了培訓計劃。
一是理論知識的培訓，主要內(nèi)容是大廈消防設(shè)備分布、消防法規(guī)、滅火原理、滅火方法、逃生技能、二裝現(xiàn)場管理規(guī)定及發(fā)生火災(zāi)時應(yīng)急處理流程等內(nèi)容，另外還多次消防安全培訓，通過近一年的培訓，大大提高了廣大員工的消防安全防范意識及滅火技能。
二是實操的培訓，內(nèi)容是水帶水槍的連接及滅火器的使用，經(jīng)過近一年的訓練，每位隊員都能正確熟練地操作各種消防器材，確保發(fā)
生火災(zāi)時能及時撲救初期火災(zāi)。
三是應(yīng)急的`培訓與演練，通過應(yīng)急作業(yè)指導(dǎo)書的培訓及兩次大規(guī)模演習，大大提高了各級指揮員和隊員的應(yīng)急能力和業(yè)務(wù)技能。
三、大廈治安管理工作
治安工作是保障大廈安全、維護大廈正常秩序、是大廈日常管理的重要工作，是給大廈業(yè)戶創(chuàng)造一個安全、舒適的辦公環(huán)境，周邊社區(qū)一個安全秩序的基礎(chǔ)，針對實際情況，今年主要做了以下治安防范工作：
1、由于大廈周邊環(huán)境、人員結(jié)構(gòu)復(fù)雜，偷盜、搶劫、詐騙等事件時有發(fā)生，為保證大廈內(nèi)業(yè)戶生命財產(chǎn)及大廈內(nèi)外設(shè)施、設(shè)備安全，根據(jù)有關(guān)管理辦法，加強了外保監(jiān)控能力，對非本大廈業(yè)戶人員進行嚴格控制，無證人員一律不準入內(nèi)。加大內(nèi)保的巡查力度，如發(fā)現(xiàn)無證人員，立即責令其離開大廈。
2、加大對推銷人員的管理力度，給大廈業(yè)戶創(chuàng)造良好的辦公環(huán)境，消除安全隱患，全年共抓推銷人員80多次。
3、加大對進出貨物的監(jiān)控力度，無放行條一律不允許放行，防止不法分子渾水摸魚；
4、加強對二裝的管理力度，內(nèi)保隊員對二裝現(xiàn)場進行不定時和定時的檢查，曾多次查處裝修工人亂扔煙頭、亂搭電線等違章行為，及時地把火災(zāi)隱患消除在萌芽狀態(tài)。在對二裝的巡查中，從二裝員工的著裝、工牌的佩戴、動火作業(yè)、按章操作等細節(jié)進行嚴摳細查，裝修現(xiàn)場的噪音嚴重影響業(yè)戶辦公，內(nèi)保隊員發(fā)現(xiàn)后立即制止，并協(xié)調(diào)好具體的作業(yè)時間，既不影響業(yè)戶的辦公又不影響裝修工地的進展程度。
四、 停車場的管理工作
1、停車場的管理服務(wù)工作
�。�1）加大了車輛管理力度，車場班對車輛的亂停放敢于管理，同時注意服務(wù)技巧，使車輛亂停放現(xiàn)象較去年有了明顯改觀，且基本解決逆行問題。
（2）加強了服務(wù)意識。經(jīng)過多次崗位培訓和案例分析，服務(wù)的主動性、靈活性、服務(wù)技巧都有了明顯提高，使大多數(shù)接受服務(wù)的業(yè)戶和外來辦事人員比較滿意。
�。�3）規(guī)范車場收費，采取定時檢查停車場收費記錄，特殊車輛記錄，核對發(fā)票和收費金額，加大巡查力度，收費人員采取輪換制，保證了車場正常收費。
五、培訓考核工作
（一）提升崗位服務(wù)形象，加強崗位禮儀禮節(jié)培訓
公司為提升崗位形象，在下半年工作中特別加強了隊員在崗位上的禮儀禮節(jié)及給業(yè)戶服務(wù)，體現(xiàn)公司良好的服務(wù)形象。安管隊是物業(yè)公司服務(wù)的窗口，針對公司領(lǐng)導(dǎo)要求，在下半年工作中安管隊加強了對禮儀禮節(jié)的培訓，為了規(guī)范隊員的禮儀禮節(jié)，安管隊請客服給隊員進行現(xiàn)場培訓。經(jīng)過培訓，隊員的崗位形象及禮儀禮節(jié)都有很大的提高，特別是外保隊員崗位服務(wù)提升比較好，受到了公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定。
�。ǘ檫M一步提升護管崗位技能，進行崗位實操培訓及考核9、10月份為提升安管崗位技能，根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的要求，安管隊
網(wǎng)安工作總結(jié) 篇2
今年以來，我局大力夯實信息化基礎(chǔ)建設(shè)，嚴格落實信息系統(tǒng)安全機制，從源頭做起，從基礎(chǔ)抓起，不斷提升信息安全理念，強化信息技術(shù)的安全管理和保障，加強對包括設(shè)備安全、網(wǎng)絡(luò)安全、數(shù)據(jù)安全等信息化建設(shè)全方位的安全管理，以信息化促進農(nóng)業(yè)管理的科學化和精細化。
一、提升安全理念，健全制度建設(shè)
我局結(jié)合信息化安全管理現(xiàn)狀，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，制定了《保密及計算機信息安全檢查工作實施方案》，以公文的形式下發(fā)執(zhí)行，把安全教育發(fā)送到每一個崗位和人員。進一步強化信息化安全知識培訓，廣泛簽訂《保密承諾書》。進一步增強全局的安全防范意識，在全農(nóng)業(yè)系統(tǒng)建立保密及信息安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由書記任組長，局長為副組長，農(nóng)業(yè)系統(tǒng)各部門主要負責同志為成員的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室，抽調(diào)精兵強將負責對州農(nóng)業(yè)局及局屬各事業(yè)單位保密文件和局上網(wǎng)機、工作機、中轉(zhuǎn)機以及網(wǎng)絡(luò)安全的日管管理與檢查。局屬各單位也相應(yīng)成立了網(wǎng)絡(luò)與信息安全領(lǐng)導(dǎo)小組。
二、著力堵塞漏洞，狠抓信息安全
我局現(xiàn)有計算機37臺，其中6臺為工作機，1臺中轉(zhuǎn)機，每個工作人員使用的計算機按涉密用、內(nèi)網(wǎng)用、外網(wǎng)用三種情況分類登記和清理，清理工作分為自我清理和檢查兩個步驟。清理工作即每個干部職工都要對自己使用的計算機（含筆記本電腦）和移動存儲介質(zhì)，按涉密用、內(nèi)網(wǎng)用、外網(wǎng)用進行分類，并進行相應(yīng)的信息清理歸類，分別存儲。檢查組辦公室成員對各類計算機和移動存儲介質(zhì)進行抽查，確保所有計算機及存儲設(shè)備都符合保密的要求。
定期巡查，建立安全保密長效機制。針對不同情況采用分類處理辦法（如更新病毒庫、重裝操作系統(tǒng)、更換硬盤等），并制定相應(yīng)制度來保證長期有效。嚴肅紀律，認真學習和嚴格按照《計算機安全及保密工作條例》養(yǎng)成良好的行為習慣，掌握安全操作技能，強化安全人人有責、違規(guī)必究的責任意識和機制。
三、規(guī)范流程操作，養(yǎng)成良好習慣
我局要求全系統(tǒng)工作人員都應(yīng)該了解信息安全形勢，遵守安全規(guī)定，掌握操作技能，努力提高全系統(tǒng)信息保障能力，提出人人養(yǎng)成良好信息安全習慣“九項規(guī)范”。
1、禁止用非涉密機處理涉密文件。所有涉密文件必須在涉密計算機上處理（包括編輯、拷貝和打�。�，內(nèi)外網(wǎng)計算機不得處理、保存標密文件。
2、禁止在外網(wǎng)上處理和存放內(nèi)部文件資料。
3、禁止在內(nèi)網(wǎng)計算機中安裝游戲等非工作類軟件。
4、禁止內(nèi)網(wǎng)計算機以任何形式接入外網(wǎng)。包括插頭轉(zhuǎn)換、私接無線網(wǎng)絡(luò)、使用3G上網(wǎng)卡、紅外、藍牙、手機、wifi等設(shè)備。
5、禁止非內(nèi)網(wǎng)計算機未經(jīng)檢查和批準接入內(nèi)網(wǎng)。包括禁止外網(wǎng)計算機通過插拔網(wǎng)線的方式私自連接內(nèi)網(wǎng)。
6、禁止非工作筆記本電腦與內(nèi)網(wǎng)連接和工作筆記本電腦與外網(wǎng)連接。
7、禁止移動存儲介質(zhì)在內(nèi)、外網(wǎng)機以及涉密機之間交叉使用。涉密計算機、內(nèi)網(wǎng)機、外網(wǎng)機使用的移動存儲介質(zhì)都應(yīng)分開專用，外網(wǎng)向內(nèi)網(wǎng)復(fù)制數(shù)據(jù)須通過刻錄光盤單向?qū)搿?/p>
8、所有工作機須要設(shè)臵開機口令。口令長度不得少于8位，字母數(shù)字混合。
9、所有工作機均應(yīng)安裝防病毒軟件。軟件必須及時更新，定期進行全盤掃描查殺病毒，系統(tǒng)補丁需及時更新。
四、檢查發(fā)現(xiàn)的'問題及整改
在對保密工作和計算機安全管理檢查過程中也發(fā)現(xiàn)了一些不足，同時結(jié)合我局實際，今后要在以下幾個方面進行整改。
1、安全意識不夠。工作人員信息安全意識不夠，未引起高度重視。檢查要求其要高度保持信息安全工作的警惕性，從政治和大局出發(fā)，繼續(xù)加強對機關(guān)干部的安全意識教育，提高做好安全工作的主動性和自覺性。
2、缺乏相關(guān)專業(yè)人員。由于單位缺乏相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員，信息系統(tǒng)安全方面可投入的力量非常有限，下一步要加強相關(guān)技術(shù)人員的培訓工作。
3、安全制度落實不力。要求加強制度建設(shè)，加大安全制度的執(zhí)行力度，責任追究力度。要強化問責制度，對于行動緩慢、執(zhí)行不力、導(dǎo)致不良后果的個人，要嚴肅追究相關(guān)責任人責任，從而提高人員安全防護意識。
4、工作機制有待完善。網(wǎng)絡(luò)與信息安全管理混亂，要進一步創(chuàng)新安全工作機制，提高機關(guān)網(wǎng)絡(luò)信息工作的運行效率，進一步規(guī)范辦公秩序。
5、計算機病毒問題較為嚴重。部分計算機使用的是盜版殺毒軟件，有的是網(wǎng)上下載的，有的是已過期不能升級的。今后對此項工作加大資金投入，確保用上正版殺毒軟件。
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