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保姆聘用協(xié)議書
在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,很多地方都會(huì)使用到協(xié)議,簽訂協(xié)議能夠最大程度的保障自己的合法權(quán)利。我敢肯定,大部分人都對(duì)擬定協(xié)議很是頭疼的,下面是小編為大家整理的保姆聘用協(xié)議書,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。
甲方:_______
乙方:_______
一、經(jīng)甲方乙方協(xié)商同意,簽訂服務(wù)合同,在合同期內(nèi),甲乙雙方必須遵守國家法律、法規(guī),以保護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益不受侵犯。
1、有權(quán)要求乙方提供______________為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。未經(jīng)乙方同意,不得增加上述規(guī)定以外的勞務(wù)負(fù)擔(dān)。
2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿不得讓乙方與異性成年人同居一室。
3、平等待人,尊重乙方的人格和勞動(dòng),在工作上給予熱情指導(dǎo)。不準(zhǔn)_。
4、提供食宿,按月付給乙方工資,試用期___元,正式工資___元/月。每月月底結(jié)算當(dāng)月工資。不得克扣、拖欠工資。
5、甲方有權(quán)力拒絕乙方將同鄉(xiāng)、親友帶入家中,有權(quán)拒絕乙方使用家中的貴重物品。
6、保證乙方每月休息__天,如因特殊情況不讓乙方休息,征得乙方同意,并應(yīng)_____________。
7、甲方有權(quán)要求和安排乙方進(jìn)行體檢,如果體檢不合格,費(fèi)用由乙方承擔(dān),反之,由甲方承擔(dān)。另外,甲乙雙方不得隱瞞各自病史。
8、乙方在服務(wù)過程中,因工作失誤給甲方造成損失,甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償?shù)囊,依照國家法律和有關(guān)法規(guī)處理。甲方不得采取搜身、扣押錢或物以及毆打、威逼等侵權(quán)行為。
9、不得擅自將乙方轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù)。
二、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、自愿為甲方提供___________________為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。
2、熱心工作,文明服務(wù),遵守公共道德和國家法律、法規(guī)。
3、不得擅自外出,不帶任何外人去甲方住處,不準(zhǔn)私自翻動(dòng)甲方物品,不參與甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,發(fā)生問題責(zé)任自負(fù)。
4、服務(wù)期間,因工作失誤,造成的損失,均由自己負(fù)責(zé)。
5、每月可休息_____天,如果乙方自愿放棄休息,甲方不支付工資。
6、有權(quán)拒絕,轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù)。
7、應(yīng)接受甲方安排到醫(yī)院進(jìn)行肝功和其它傳染病檢查,如正常經(jīng)費(fèi)由甲方付,不正常由乙方付。
8、有權(quán)拒絕甲方增加合同規(guī)定之外的勞動(dòng)負(fù)擔(dān),如雙方協(xié)商同意,乙方有權(quán)要求增加勞動(dòng)報(bào)酬。
三、乙方具體工作細(xì)則
1、照顧一個(gè)女童:輔食制作、洗澡觸摸、夜間看護(hù)等;
2、一般家務(wù):做飯,洗衣服、打掃衛(wèi)生等
3、家里東西應(yīng)擺放整齊,保持整潔明亮;
4、孩子衣服手洗,脫水,曬干后收回并歸類放好;
5、自己買菜等開支要記賬,接受甲方監(jiān)督。
6、保姆若要辭職應(yīng)提前15天提出或主人找到_人后方可離職,否則主人有權(quán)扣留半個(gè)月工資。
實(shí)際服務(wù)時(shí)間未滿1個(gè)月,服務(wù)費(fèi)用按實(shí)際服務(wù)天數(shù)計(jì)算,日工資=_____/_______;
7、保姆未經(jīng)主人同意不得邀請(qǐng)任何人到家里來;
8、每月休假_____天,需在主人休班后才可以,也可累計(jì),一次連續(xù)休息不得超過2天,如遇特殊情況,可與甲方協(xié)商;
9、保姆身體不適應(yīng)向主人說明。
10、乙方被聘期間如有行為不端或_兒童,甲方向公安部門報(bào)警并追究責(zé)任。
本合同服務(wù)期限為____個(gè)月:自________年____月____日始至________年____月____日止。
本協(xié)議未盡事宜雙方協(xié)商解決,如不能協(xié)商解決的可提請(qǐng)行政主管部門進(jìn)行仲裁。
本合同雙方各執(zhí)一份,具同等法律效力。該合同至簽訂之日起生效。
甲方________________
乙方________________
________年____月____日
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