實習(xí)合同協(xié)議書
在生活中,男女老少都可能需要用到協(xié)議,簽訂協(xié)議是解決糾紛的保障。到底應(yīng)如何擬定協(xié)議呢?下面是小編精心整理的實習(xí)合同協(xié)議書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
實習(xí)合同協(xié)議書1
甲方:(培訓(xùn)機構(gòu))
地址:
乙方:(實習(xí)人員)
身份證號:
為明確實習(xí)人員與培訓(xùn)機構(gòu)和義務(wù),本著平等自愿的原則,甲、乙雙方協(xié)商一致,簽訂協(xié)議。
一、實習(xí)期限及工作安排
1、按照甲方的安置就業(yè)工作安排,乙方經(jīng)甲方所在培訓(xùn)機構(gòu)推薦自年月日至年月日到甲方指定崗位實習(xí)。
2、甲方根據(jù)其單位具體情況,安排乙方實習(xí)活動包括必要的培訓(xùn),以提高乙方的實踐能力。
3、甲方不承諾乙方實習(xí)期過后一定錄用為其實習(xí)單位員工,如果實習(xí)結(jié)束,經(jīng)實習(xí)單位與乙方協(xié)商愿意達成正式勞動協(xié)議,乙方可為實行習(xí)單位員工。
4、乙方只要遵守服從甲方的實習(xí)工作安排,甲方一定為乙方提供條件優(yōu)越的工作。
二、實習(xí)崗位
1、甲方根據(jù)乙方所學(xué)專業(yè),安排乙方到單位,從事工作。實習(xí)期間,甲方可以根據(jù)期需要和乙方的個體情況對實習(xí)崗位進行調(diào)整。
2、雙方的權(quán)力和義務(wù)
甲方在乙方實習(xí)期間,協(xié)助乙方所在實習(xí)單位對乙方進行管理:為乙方實習(xí)期間的.住宿提供便利;尊重乙方休息權(quán),乙方與實習(xí)單位協(xié)商的休息時間甲方不加干涉與負責(zé),甲方努力保障乙方在實習(xí)期間的實習(xí)崗位的安全;實習(xí)結(jié)束時配合乙方所在實習(xí)單位共同對乙方進行考核鑒定,提供實習(xí)證明。
3、乙方在協(xié)議規(guī)定的時間內(nèi)按照甲方安排的內(nèi)容參加實習(xí),按時完成實習(xí)期間實習(xí)單位交付的任務(wù)和工作;遵守實習(xí)單位的各項規(guī)章制度,保守實習(xí)單位商業(yè)秘密、技術(shù)秘密。
4、實習(xí)期間乙方應(yīng)遵守的規(guī)定:
(1)乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī);
(2)乙方應(yīng)遵守實習(xí)單位的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律及管理規(guī)定;
(3)乙方應(yīng)遵守實習(xí)單位的操作流程,如有違反造成實習(xí)單位財物損失,按實習(xí)單位規(guī)定處理。
5、對于不遵守相關(guān)制度的學(xué)生,甲方有權(quán)根據(jù)具體情況決定對乙方做出警告即時解除協(xié)議,終止乙方在實習(xí)單位的實習(xí),后期不作任何安排實習(xí),但是應(yīng)提前告訴乙方和說明原因。
6、實習(xí)期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以不在實習(xí)單位實習(xí)。
四、違約責(zé)任
1、甲、乙雙方任何一方違反本協(xié)議規(guī)定的各自應(yīng)承擔(dān)的職責(zé)和義務(wù),即為違約,守約方有權(quán)終止本協(xié)議。
2、乙方違反甲方管理制度,甲方可以向乙方根據(jù)情節(jié)輕重給予教育或終止實習(xí)。如乙方因此給甲方造成直接經(jīng)濟損失成損失的,甲方可以要求乙方賠償。
五、其他規(guī)定
1、本協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方可補充約定或協(xié)商解決。
2、本協(xié)議正本一式兩份,經(jīng)甲方授權(quán)體表簽字并加蓋甲方公章和乙方簽字后生效,甲方雙方各執(zhí)一份為憑。
甲方(蓋章)乙方(簽名)
負責(zé)人(簽字)家長(簽字)
年月日年月日
實習(xí)合同協(xié)議書2
甲方:____ (含指導(dǎo)教師)
乙方:
丙方:學(xué)生(含學(xué)生家長)
按照____大學(xué)____學(xué)院關(guān)于學(xué)生畢業(yè)實習(xí)的有關(guān)規(guī)定,學(xué)院統(tǒng)一安排實習(xí)單位,學(xué)生也可以根據(jù)就業(yè)情況自己選擇實習(xí)單位。凡是自己聯(lián)系實習(xí)單位(崗位)的同學(xué),由本人提出書面申請(另附),經(jīng)學(xué)生本人及其家長簽字同意后,再與學(xué)院和實習(xí)單位簽署實習(xí)協(xié)議。為進一步規(guī)范和加強畢業(yè)實習(xí)管理工作,保質(zhì)保量完成實習(xí)任務(wù),甲乙丙三方達成如下協(xié)議:
1、鼓勵學(xué)生在甲方與地勘、礦山企業(yè)等生產(chǎn)單位,特別是與乙方共建的實踐教學(xué)基地進行畢業(yè)實習(xí);自行選擇實習(xí)單位(崗位)的學(xué)生(丙方),要確保單位(崗位)合法,并提供接收單位的接收證明(另附),由學(xué)院審查同意后,實習(xí)方可有效。 2、甲方按照成都理工大學(xué)關(guān)于學(xué)生畢業(yè)實習(xí)的有關(guān)規(guī)定,聘請甲方指導(dǎo)教師定期對學(xué)生(丙方)的實習(xí)過程進行監(jiān)督和指導(dǎo)。
3、乙方負責(zé)提供安全的實習(xí)場所,負責(zé)對實習(xí)學(xué)生(丙方)的管理與監(jiān)督;對于甲方指導(dǎo)教師不在現(xiàn)場指導(dǎo)的`獨立在乙方實習(xí)的學(xué)生(丙方)應(yīng)聘請現(xiàn)場指導(dǎo)教師,以加強對實習(xí)工作的管理和指導(dǎo),F(xiàn)場指導(dǎo)教師由甲方或指導(dǎo)教師與乙方協(xié)商確定,乙方聘任。
4、丙方在實習(xí)期間要遵紀(jì)守法,嚴(yán)格遵守學(xué)校和所在實習(xí)單位(崗位)的各項規(guī)章制度和保密制度。實習(xí)期間,學(xué)生本人的人身安全、財產(chǎn)安全由學(xué)生本人和實習(xí)單位負責(zé),相關(guān)責(zé)任按國家的法律法規(guī)處理。建議學(xué)生家長或?qū)嵙?xí)單位給學(xué)生(丙方)購買一定數(shù)量的人身意外保險。
5、為確保學(xué)生和學(xué)校之間信息及時勾通,學(xué)生在實習(xí)期間,需要主動和實習(xí)指導(dǎo)教師聯(lián)系,原則上一周一次,匯報崗位變動情況、實習(xí)進展、實習(xí)問題、實習(xí)任務(wù)完成情況等。學(xué)生在畢業(yè)實習(xí)期間,如果一周內(nèi)無故不主動與指導(dǎo)教師聯(lián)系,實習(xí)成績評定中等以下;超過兩周者實習(xí)成績評定不及格。
本協(xié)議一式三份,甲、乙、丙方各執(zhí)一份。丙方到單位實習(xí)前三天將本協(xié)議書、自選實習(xí)單位(崗位)申請書和實習(xí)單位(乙方)接收證明一并交到甲方。
甲方(蓋章):____大學(xué)____學(xué)院
指導(dǎo)教師(簽字):丙方(家長) __年 月 日
乙方(簽字蓋章):丙方(學(xué)生) __年 月 日
實習(xí)合同協(xié)議書3
根據(jù)民法通則、勞動法及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。
第一條協(xié)議期限
本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二條實習(xí)崗位
甲方按乙方實習(xí)內(nèi)容及要求,安排在________崗位實習(xí),乙方應(yīng)按學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容及實習(xí)要求,努力完成實習(xí)任務(wù)。
第三條實習(xí)報酬或?qū)嵙?xí)補助
甲方應(yīng)與乙方學(xué)校協(xié)商確定乙方實習(xí)期間的報酬或?qū)嵙?xí)補貼。具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)約定如下
第四條工作時間及休息休假
。ㄒ唬┘追綄嵭忻咳展ぷ鞑怀^____________小時,平均每周不超過____________小時的工作時間。
。ǘ┘追奖WC乙方按國家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。
。ㄈ┘滓译p方的具體約定:_________________________
第五條保險福利待遇
。ㄒ唬┮曳皆趯嵙(xí)中發(fā)生人身傷害,由甲方負責(zé)。
(二)其他保險福利待遇約定如下:
第六條勞動保護和勞動條件
。ㄒ唬┰趯嵙(xí)期間甲方應(yīng)根據(jù)國家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動安全衛(wèi)生的實習(xí)條件,為乙方配備必須的勞動防護用品。
。ǘ┘追綉(yīng)對乙方進行安全教育和崗位技能培訓(xùn),實習(xí)學(xué)生不得從事特種作業(yè)。
。ㄈ┘追讲坏冒才18周歲以下的`學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。
(四)甲方不得安排女實習(xí)生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的工作。
(五)乙方在實習(xí)工作過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。
第七條勞動紀(jì)律
。ㄒ唬┘追接袡(quán)按照國家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對乙方實行管理。
。ǘ┮曳綉(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,保守甲方的商業(yè)秘密。
第八條本協(xié)議的解除、變更、終止
。ㄒ唬┙(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除;
。ǘ╇p方就本協(xié)議的解除條件約定如下:
。ㄈ┍緟f(xié)議到期即終止,不得續(xù)訂。
第九條違反本協(xié)議的責(zé)任及其雙方約定的其它事項:
第十條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會或?qū)嵙?xí)學(xué)生所在學(xué)校進行調(diào)解,調(diào)解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
實習(xí)合同協(xié)議書4
甲方:趙前
乙方:
為了給同學(xué)們良好的實習(xí)鍛煉機會,經(jīng)深圳富士康集團委托,并簽訂協(xié)議,由趙前代理招聘,學(xué)生暑假實習(xí)協(xié)議書。本著互惠、公平、公正、自愿的原則,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:
一、協(xié)議內(nèi)容及期限
1、乙方自愿將自己從學(xué)校招募來交給甲方。
2、協(xié)議期限自20xx年7月初起至20xx年9月初,為期2個月。協(xié)議期內(nèi),乙方不得作其他安排。
二、雙方權(quán)利義務(wù)
1、甲方提供的招聘信息必需真實、可靠。
2、合同期內(nèi),乙方必須服從甲方的安置及調(diào)配。
3、合同期內(nèi),乙方必須服從甲方工作、生活、休息等相關(guān)規(guī)章制度安排,如有違反規(guī)章制度之行為,甲方有權(quán)進行處罰;如因為乙方自身原因造成的`損失傷害、交通等意外事故,甲方概不負責(zé)。
4、合同期內(nèi),乙方如有嚴(yán)重違規(guī)行為(如偷竊、聚眾斗毆、酗酒***等)或其他有違刑事法行為,甲方有權(quán)隨時解除此合同,且不做任何賠償。
5、乙方在公司工作期內(nèi),必須嚴(yán)格遵守公司安全操作規(guī)定,未經(jīng)許可,不得私自操作工作之外的機器設(shè)備如因自作主張而導(dǎo)致的工傷事故,甲方不負任何賠償責(zé)任;乙方在公司因工傷亡、傷殘或患職業(yè)病的,應(yīng)按《工傷保險條例》妥善處理,有關(guān)費用除社會保險負責(zé)部份外,其余按國家規(guī)定應(yīng)由用人單位負責(zé),協(xié)議書《學(xué)生暑假實習(xí)協(xié)議書》。
6、乙方身體應(yīng)保證符合甲方要求,身體健康,無傳染性疾病或重大疾病。乙方進廠時由公司組織體檢,體檢費用(合格后公司退還)、交通費自理。
7、乙方有權(quán)向甲方了解招聘信息,如有疑問,乙方應(yīng)及時向甲方詢問。
8、乙方不得無故遲到、早退及曠工,因病或其他正常理由需經(jīng)甲方指定人員批準(zhǔn)。
9、乙方進入公司后,公司免費提供食宿,周日自費吃飯。
三、薪資計算及發(fā)放
1、底薪1200元/月,平時加班10元/小時,周六日加班13元/小時。
2、進廠發(fā)工資卡,工資每月發(fā)放,按時結(jié)算打入卡內(nèi)(工資由公司發(fā)放,不經(jīng)任何中介過手)。
四、違約責(zé)任
如甲方違約,退還報名費、押金并補償乙方車費。
如乙方違約,甲方有權(quán)隨時解除此協(xié)議,報名費、押金不作退還。
如乙方工作時間未滿實習(xí)期(2個月),押金不作退還。
五、如本協(xié)議與政策、法規(guī)有抵觸時,應(yīng)無條件以有關(guān)政策、法規(guī)作調(diào)整。出現(xiàn)爭議的應(yīng)秉著平等互利的原則進行協(xié)商,協(xié)商不成由仲裁定或提請法院裁定。
六、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效,并具有同等法律效力。
甲方: 趙 前 乙方:
電話: 電話:
日期: 年 月 日 日期: 年 月 日
實習(xí)合同協(xié)議書5
甲方(用人單位)名稱:____________
乙方(勞動者):____________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家有關(guān)勞動法規(guī)的規(guī)定,按照甲方依法制定的管理規(guī)章制度,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,在自愿、平等、公平的基礎(chǔ)上,一致同意簽訂本勞動合同,建立勞動關(guān)系。
一、勞動合同期限
本勞動合同為期限合同,從________年____月____日起,至________年____月____日止,共____月,其中試用期從________年____月____日起,至________年____月____日止,共________個月。
二、生產(chǎn)工作任務(wù)和條件
(一)甲方根據(jù)本單位工作需要,按崗位要求安排乙方工作崗位為保潔,規(guī)定具體任務(wù)。
。ǘ┘追礁鶕(jù)國家有關(guān)職工生產(chǎn)安全、勞動保護、衛(wèi)生健康的規(guī)定,為乙方提供必要的工作條件和勞動保護設(shè)施,保障乙方的安全與健康。
(三)乙方同意根據(jù)甲方工作需要,從事甲方安排的崗位工作,并按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)。有持證上崗要求的,乙方應(yīng)向甲方交驗相關(guān)有效證件(甲方可為乙方代辦相關(guān)證件,證件合格的費用由甲方承擔(dān),證件不合格的費用由乙方承擔(dān))。
三、工作時間和勞動報酬
。ㄒ唬┘追矫吭乱訽___________天計算,進行工資發(fā)放。不足一月的按實際天數(shù)發(fā)放。全年時間以學(xué)生上學(xué)時間為準(zhǔn)。
。ǘ┌凑諊液图追焦べY分配的規(guī)定和辦法,乙方月工資報酬為____________元。基本工資____________元,月考核獎金獎勵____________元。合計____________元。甲方通過對乙方完成工作任務(wù)情況進行考核對乙方進行獎懲。
四、勞動紀(jì)律
甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,依法制定各項規(guī)章制度,乙方必須自覺遵守甲方工作紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。
五、社會保險和福利待遇
。ㄒ唬┘、乙雙方按照國家有關(guān)規(guī)定向勞動部門所屬社會保險機構(gòu)繳納綜合保險費。
。ǘ┮曳皆趧趧雍贤趦(nèi)的公休假日、病、傷、殘(因工傷、殘等的按國家法律規(guī)章制度執(zhí)行,上班期間做個人私事的除外。非因工傷、殘的`甲方一律不負責(zé)任)等保險福利待遇,按國家及甲方依法制定的規(guī)章執(zhí)行。
六、勞動合同變更、終止、續(xù)訂和解除條件
1、經(jīng)雙方協(xié)商一致可以變更、續(xù)訂和解除勞動合同;
2、勞動合同期限屆滿或約定的終止條件出現(xiàn),勞動合同即行終止,雙方應(yīng)當(dāng)辦理終止勞動合同手續(xù),若需續(xù)訂,必須雙方自愿;
3、根據(jù)法律規(guī)定可以解除勞動合同的,應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知對方;
4、乙方在試用期內(nèi)不符合錄用條件或嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律及規(guī)章制度或給甲方造成重大損失或被依法追究刑事責(zé)任的,甲方有權(quán)解除合同;
5、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的,乙方有權(quán)解除勞動合同;甲方?jīng)]有按照勞動合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的,乙方有權(quán)解除勞動合同。
七、違反和解除勞動合同的責(zé)任
1、甲方違反和解除勞動合同的應(yīng)依法給予乙方經(jīng)濟補償金(法律、法規(guī)有特別規(guī)定的除外)。
2、乙方違反法定解除勞動合同的條件或者違反勞動合同中約定的事項,給甲方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
八、勞動爭議處理
甲、乙雙方發(fā)生勞動爭議,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,也可以自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請調(diào)解、仲裁。對仲裁不服的,可向人民法院起訴。
九、其他事項
。ㄒ唬╇p方需協(xié)商約定的其他內(nèi)容。
。ǘ┍竞贤皇絻煞,雙方各執(zhí)一份,雙方簽字蓋章生效。
甲方:____________乙方:____________
________年____月____日
實習(xí)合同協(xié)議書6
甲方:_______________
乙方:_______________
丙方:_______________
___________黨委組織部印制
20__年6月
為利用在校大學(xué)生人才智力資源,吸引優(yōu)秀人才參與油田科研生產(chǎn),提升在校大學(xué)生專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力,實現(xiàn)使用人才、培養(yǎng)人才和發(fā)現(xiàn)人才的目標(biāo),促進產(chǎn)學(xué)研結(jié)合,甲、乙、丙三方就實習(xí)事宜達成如下協(xié)議:_______________
一、實習(xí)崗位及時間
實習(xí)崗位:_______________研究助理崗
實習(xí)時間:___________年___________月___________日至___________年___________月___________日
二、權(quán)利與義務(wù)
1.甲方負責(zé)實習(xí)生的選拔;為丙方提供實習(xí)崗位、配備實習(xí)指導(dǎo)老師;負責(zé)實習(xí)期間的日常管理和考核;解決丙方實習(xí)期間的`食宿等。
2.乙方積極配合甲方開展實習(xí)生選拔和管理工作;協(xié)調(diào)安排丙方參加甲方組織的實習(xí)工作;配合甲方做好實習(xí)考核。
3.丙方須根據(jù)甲方的實習(xí)安排,按時完成實習(xí)任務(wù),并通過甲方組織的實習(xí)期滿考核;實習(xí)期內(nèi),自覺遵守甲方的規(guī)章制度
三、考核管理
1.實習(xí)考核由甲方組織實施,分為日?己撕蛯嵙(xí)期滿考核。
2.丙方實習(xí)期滿考核結(jié)果將作為___________校園招聘測試面試的重要參考,同等條件下,優(yōu)先錄用。考核優(yōu)秀的,入職后按技術(shù)骨干人才或后備干部培養(yǎng),博士研究生可直接申請進入___________博士后科研工作站從事博士后研究工作。
3.實習(xí)期間丙方的安全由甲、乙雙方共同負責(zé)。實習(xí)期工作時間內(nèi),甲方負主要責(zé)任。乙方有責(zé)任教育引導(dǎo)丙方遵守甲方有關(guān)規(guī)定。因丙方個人原因違反油田安全有關(guān)規(guī)定造成安全或人身其他事故的,由丙方自行負責(zé)。
4.丙方不得單方中斷實習(xí),如因個人原因提出結(jié)束實習(xí)的,須征得甲方和乙方同意。丙方受到行政處分、刑事處罰、考核不合格以及其他原因無法完成甲方安排的實習(xí)任務(wù)的,解除實習(xí)協(xié)議。
5.實習(xí)期間,甲方按照每人每月1500元的標(biāo)準(zhǔn)向丙方發(fā)放生活補貼。
四、協(xié)議的變更、解除終止以及爭議處理
1.三方在協(xié)議存續(xù)期內(nèi)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行本協(xié)議。在執(zhí)行過程中,如發(fā)生爭議或須變更和解除,三方應(yīng)本著相互理解、相互尊重的原則,協(xié)商解決。
2.本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字之日起生效,至丙方實習(xí)結(jié)束時終止。
3.未盡事宜由甲、乙、丙三方共同協(xié)商解決。
甲方代表(簽字)______________________
乙方代表(簽字)______________________
丙方(簽字)______________________
甲方(蓋章)
乙方(蓋章)
___年___月___日
___年___月___日
___年___月___日
實習(xí)合同協(xié)議書7
項目名稱:校企合作實習(xí)基地
合作甲方:_______大學(xué)信息科學(xué)與技術(shù)學(xué)院、軟件學(xué)院
合作乙方:_______________________________________
簽訂時間:_____________年__________月__________日
簽訂地點:_______________________________________
有效期限:____年____月____日—_____年____月____日
為了給_________大學(xué)廣大同學(xué)提供更廣泛的實習(xí)機會,為積極探索校企聯(lián)合培養(yǎng)創(chuàng)新型人才的模式,甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就雙方合作共建“_________大學(xué)信息科學(xué)與技術(shù)學(xué)院實習(xí)基地”、“_________大學(xué)軟件學(xué)院實習(xí)基地”事宜,達成協(xié)議共同遵守。
第一條 合作目的
1.密切校企合作,建立長期穩(wěn)定的_________大學(xué)校外實習(xí)基地,打造華南地區(qū)信息科技人才的培養(yǎng)基地。
2.探索校企聯(lián)合培養(yǎng)創(chuàng)新型、實用型人才的新模式,構(gòu)建適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需求的人才輸送渠道。
3.實現(xiàn)資源共享,實現(xiàn)企業(yè)與_________大學(xué)在就業(yè)招聘、產(chǎn)品研發(fā)、成果轉(zhuǎn)讓、技術(shù)培訓(xùn)等方面更廣泛的合作。
第二條 合作方式
1.甲方與乙方合作建立“_________大學(xué)信息科學(xué)與技術(shù)學(xué)院實習(xí)基地”、“_________大學(xué)軟件學(xué)院實習(xí)基地”。從合同簽訂之日起 ,甲方在乙方建立學(xué)生實習(xí)基地。雙方均同意在對外發(fā)布信息中是使用雙方共建本實習(xí)基地的名稱。
2.甲方從合同簽訂之日起,根據(jù)本科生教學(xué)計劃和研究生培養(yǎng)方案,每年選派一定數(shù)量的指定年級、專業(yè)的高年級本科生、研究生參加實習(xí),到乙方進行實習(xí),具體人數(shù)根據(jù)乙方崗位需求、甲方學(xué)生情況等因素,由甲乙雙方協(xié)商決定。
3.甲方提供的實習(xí)種類分為教學(xué)實習(xí)(又稱短期實習(xí),一般期限為1—2個月)和畢業(yè)實習(xí)(又稱長期實習(xí),一般期限為3—10個月),其中軟件工程碩士研究生一般要求在相關(guān)企業(yè)進行一年的畢業(yè)實習(xí),并提交畢業(yè)設(shè)計。
短期實習(xí)一般不提供工作報酬,也可由實習(xí)單位酌情進行實習(xí)補貼。長期實習(xí)的實習(xí)津貼由學(xué)校、企業(yè)、實習(xí)學(xué)生根據(jù)三方協(xié)議約定。
4.實習(xí)期間,企業(yè)與實習(xí)學(xué)生不具有勞動合同關(guān)系,企業(yè)一般不為實習(xí)學(xué)生提供各種福利、社會保險、醫(yī)療及其他待遇,但乙方根據(jù)工作需要且在學(xué)生自愿的前提下,在學(xué)生畢業(yè)后聘用實習(xí)學(xué)生中優(yōu)秀的人才。實習(xí)學(xué)生在實習(xí)期間根據(jù)實習(xí)協(xié)議的要求服從乙方規(guī)章制度的管理(含考勤管理和技術(shù)管理),并且不違反學(xué)校的管理規(guī)定。
5.開展實習(xí)遴選活動期間,甲方派出的學(xué)生與企業(yè)雙向選擇,學(xué)生由甲方和乙方聯(lián)合培養(yǎng)。
6.因?qū)嵙?xí)學(xué)生或乙方原因提前終止實習(xí),乙方應(yīng)告知甲方。實習(xí)結(jié)束,乙方應(yīng)向甲方提交學(xué)生實習(xí)的證明和評價。
第三條 合作期限
合作期限暫定三年,自______年______月______日起至______年______月______日止。期滿可再續(xù)簽。
第四條 甲方的權(quán)利和義務(wù)
甲方權(quán)利
1.甲方有權(quán)督促乙方為實習(xí)學(xué)生提供相應(yīng)的實習(xí)環(huán)境、工作以及安排合適的聯(lián)合指導(dǎo)老師。
2.根據(jù)實習(xí)學(xué)生在定向?qū)嵙?xí)內(nèi)容和表現(xiàn),自行決定是否直接給予實習(xí)學(xué)生相應(yīng)課程學(xué)分或直接參加丙方相應(yīng)課程的考試以及參加畢業(yè)論文答辯。
3.對于與乙方聯(lián)合指導(dǎo)碩士研究生,甲方有權(quán)審核乙方提出的工程碩士生畢業(yè)設(shè)計培養(yǎng)計劃,成立碩士生畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)小組對學(xué)生畢業(yè)設(shè)計的進度和質(zhì)量進行指導(dǎo)、監(jiān)督和管理,并在乙方需要的情況下提供與畢業(yè)設(shè)計有關(guān)的技術(shù)咨詢。
4.甲方成立實習(xí)指導(dǎo)小組對學(xué)生實習(xí)情況進行指導(dǎo)、監(jiān)督和管理,發(fā)現(xiàn)問題及時提出解決辦法;協(xié)調(diào)乙方和實習(xí)生之間的關(guān)系。
甲方義務(wù)
1.及時公布乙方實習(xí)崗位需求,根據(jù)乙方要求組織學(xué)生進行實習(xí)雙向選擇。
2.根據(jù)乙方要求提供實習(xí)生推薦表,提供實習(xí)學(xué)生的基本信息。
3.協(xié)助乙方對在乙方實習(xí)的'學(xué)生進行管理,加強實習(xí)生政治思想教育和安全教育,教育實習(xí)生遵守乙方保密制度和其他有關(guān)規(guī)章制度。。
4.除因乙方工作原因?qū)е率菍嵙?xí)學(xué)生傷病外,其他醫(yī)療費用按學(xué)校相關(guān)規(guī)定處理。
5.協(xié)助督促實習(xí)學(xué)生在實習(xí)結(jié)束時將屬于乙方及實習(xí)學(xué)生從乙方借用的技術(shù)成果的資料及介質(zhì)一并歸還給乙方。但經(jīng)乙方同意提供給甲方或其學(xué)生存留備份的除外。
第五條 乙方的權(quán)利和義務(wù)
乙方權(quán)利
1.乙方根據(jù)具體情況安排及調(diào)整學(xué)生的實習(xí)崗位,但調(diào)整的相關(guān)崗位需征得乙方同意;
2.在實習(xí)過程中,甲方有權(quán)對學(xué)生工作態(tài)度和表現(xiàn)作評估。如實習(xí)學(xué)生出現(xiàn)下述情形:
(1)不能勝任工作或不服從乙方工作安排;
(2)違反乙方相關(guān)管理規(guī)章制度或國家法律;
(3)給乙方人員損傷或給乙方財產(chǎn)造成損害的。
甲方有權(quán)書面通報乙方,并視具體情況可對該學(xué)生予以警告、終止實習(xí)合同等處理。
3.乙方與學(xué)生簽訂保密協(xié)議,有權(quán)利要求學(xué)生及乙方嚴(yán)格遵守保密協(xié)議,有權(quán)將學(xué)生的違約行為向?qū)W校通報。
乙方義務(wù)
1.乙方提供實習(xí)項目、崗位、實習(xí)工種安排應(yīng)與所學(xué)專業(yè)一致或相近,個別學(xué)生自愿的可以除外。
2.乙方根據(jù)人職匹配的工作要求每年定期提供1—2次以上的實習(xí)需求,一般為每年的三月、六月、九月,接納甲方3—5人以上的實習(xí)學(xué)生。
3.提供實習(xí)學(xué)生工作中所必需的資料及工作設(shè)施和工作條件。
4.負責(zé)實習(xí)學(xué)生在實習(xí)期間的工作內(nèi)容的安排。
5.負責(zé)對實習(xí)學(xué)生進行日?记诠芾砗图夹g(shù)管理,并派有經(jīng)驗的高級工程師(或工程師)協(xié)助指導(dǎo)學(xué)生實習(xí)。
6.乙方應(yīng)抓好實習(xí)生上崗前安保知識、操作規(guī)范培訓(xùn),負有實習(xí)生安全重要勞動保護責(zé)任,不得安排超越實習(xí)生年齡體力和專業(yè)知識以及承受能力的工作,預(yù)防危險事故的發(fā)生。否則造成損失由乙方承擔(dān)。
第六條 組織機構(gòu)
1.甲方由學(xué)院主管負責(zé)人成立實習(xí)基地建設(shè)小組負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)本項目實施工作,乙方指定主管負責(zé)人分管此項工作。
2.雙方分別指定一名項目聯(lián)系人在本協(xié)議有效期內(nèi)負責(zé)具體聯(lián)絡(luò)工作。
3.項目聯(lián)系人負責(zé)定期交換信息,溝通和協(xié)調(diào)雙方關(guān)系。一方變更項目聯(lián)系人時,應(yīng)當(dāng)及時以書面形式通知另一方。
第六條 成果權(quán)屬
1.雙方同意在實習(xí)學(xué)生在實習(xí)期間完成的工作所產(chǎn)生的任何知識產(chǎn)權(quán)的應(yīng)歸乙方所有,除非甲方、乙方和實習(xí)學(xué)生三方另有約定。
2.碩士畢業(yè)論文或畢業(yè)設(shè)計的成果歸屬根據(jù)項目具體情況約定。
第七條 保密協(xié)定
1.甲方應(yīng)對本項目涉及的技術(shù)和商業(yè)等機密進行保密,如果泄密應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
2.甲方督促實習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守乙方的保密規(guī)定,不得以任何方式泄露乙方的保密信息(包括圖紙、參數(shù)、技術(shù)數(shù)據(jù)、各種形式軟件以及其他的商業(yè)和 / 或技術(shù)信息)。
3.乙方及其學(xué)生只能將甲、乙雙方書面同意的屬于甲方知識產(chǎn)權(quán)的相關(guān)技術(shù)信息及資料(保密信息除外)用于畢業(yè)設(shè)計與論文方面,不能將其用于其他任何用途。
第八條 其他
1.協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章之日起生效。
2.本協(xié)議如有不盡事宜而發(fā)生的爭議,雙方友好協(xié)商解決。
3.本協(xié)議一式四份,甲方持有兩份,乙方持有兩份,具有同等法律效力。
實習(xí)合同協(xié)議書8
實習(xí)單位:(甲方)____________
實習(xí)學(xué)生:(乙方)____________
經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商,乙方到甲方單位實習(xí)期間,為有利于雙方工作開展,就具體實習(xí)事宜達成以下協(xié)議:
一、實習(xí)期限:從 ____________年____________月____________日至 ____________年____________月 ____________日。
二、實習(xí)制度:
1、實習(xí)期間,乙方應(yīng)自覺遵守甲方單位的相關(guān)工作規(guī)章制度,如乙方有違反甲方規(guī)章制度的行為,甲方將根據(jù)情況對乙方進行批評、教育、處罰乃至終止乙方實習(xí),并將處理意見通報乙方的學(xué)院實習(xí)指導(dǎo)教師。
2、實習(xí)期間,乙方如因違反操作規(guī)程而造成的自身或第三方人身安全事故,責(zé)任由乙方自行負責(zé),甲方不負責(zé)相關(guān)責(zé)任和費用賠償。
3、實習(xí)期間,甲方將按崗位實際工作情況,安排乙方實習(xí)工作任務(wù),如因甲方工作需要的對乙方實習(xí)工作任務(wù)的變動,乙方應(yīng)服從甲方的安排與管理。如乙方無故不服從實習(xí)變動安排的,甲方將根據(jù)情況對乙方進行處理,并將處理意見通報乙方的學(xué)院實習(xí)指導(dǎo)教師。
4、實習(xí)期間,乙方如要求終止實習(xí),需向甲方書面申請,并經(jīng)甲方批準(zhǔn);如未被批準(zhǔn),乙方擅自終止實習(xí)的',甲方則視乙方為自動終止放棄實習(xí),將不提供乙方的實習(xí)鑒定,并將處理意見通報乙方的學(xué)院實習(xí)指導(dǎo)教師。
5、甲方將根據(jù)與學(xué)院(系部)簽訂的校企協(xié)議書內(nèi)容為乙方提供企業(yè)實習(xí)指導(dǎo)人員、實習(xí)場所及相關(guān)實習(xí)工作任務(wù)安排。
三、實習(xí)待遇:
1、實習(xí)期間,甲方根據(jù)自身情況及乙方工作表現(xiàn),每月支付乙方實習(xí)生活津貼 ____________元;
2、對實習(xí)期滿且實習(xí)表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生,如甲方有用人需要,單位將擇優(yōu)錄取為企業(yè)正式員工。
四、其他:本協(xié)議一式三份、甲方、乙方、乙方所屬學(xué)院(系部)各一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效;實習(xí)期滿協(xié)議終止。
甲方(蓋章):_______________乙方(蓋章):___________________
甲方代表簽名:_______________乙方代表簽名:___________________
地址:_______________________地址:___________________________
電話:_______________________電話:___________________________
傳真:_______________________傳真:___________________________
日期:______年______月_____日日期:_______年_______月_______日
實習(xí)合同協(xié)議書9
一、協(xié)議雙方
甲方:__________公司(以下簡稱甲方)
法定代表人:__________
地址:__________
聯(lián)系方式:__________
乙方:__________學(xué)校/個人(以下簡稱乙方)
法定代表人/學(xué)生姓名:__________
學(xué)校/居住地址:__________
聯(lián)系方式:__________
二、協(xié)議目的
為了更好地幫助乙方學(xué)生提升實踐能力、拓寬專業(yè)視野,并使甲方公司得到辦公及其他相關(guān)工作的支持和幫助,特簽署本實習(xí)協(xié)議。
三、實習(xí)的崗位和任務(wù)
1、實習(xí)崗位:__________
2、實習(xí)任務(wù):
a)協(xié)助甲方完成辦公室行政及文秘工作,包括但不限于文件整理和歸檔、辦公用品的購置和管理等;
b)參與公司部分項目的執(zhí)行過程,包括但不限于市場調(diào)研、數(shù)據(jù)分析等;
c)協(xié)助甲方部門完成其他相關(guān)工作和任務(wù)。
四、實習(xí)時間和地點
1、實習(xí)時間:__________至__________
2、實習(xí)地點:__________
五、實習(xí)期間的權(quán)利與義務(wù)
1、權(quán)利:
乙方享有根據(jù)實際工作表現(xiàn)得到實踐指導(dǎo)和培訓(xùn)的.權(quán)利,同時還可獲得甲方提供的實習(xí)證明或推薦信。
2、義務(wù):
乙方必須遵守甲方公司的工作制度和規(guī)章制度,嚴(yán)格遵守機密保密義務(wù),不得傳播和泄露甲方公司的商業(yè)秘密。乙方應(yīng)努力學(xué)習(xí)并按照導(dǎo)師的指導(dǎo)完成工作任務(wù)。
六、實習(xí)費用與福利待遇
1、實習(xí)費用:__________
2、福利待遇:__________
七、安全保障
甲方負責(zé)為乙方提供工作、學(xué)習(xí)場所,并負責(zé)組織實習(xí)期間的安全培訓(xùn),確保乙方的人身安全。如因乙方違反實驗室/工作場所規(guī)章制度,甲方有權(quán)終止該實習(xí)協(xié)議,并不承擔(dān)任何責(zé)任。
八、違約責(zé)任
如一方違反本協(xié)議規(guī)定,應(yīng)向另一方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金或賠償相應(yīng)損失。
九、爭議解決
對于因本協(xié)議的履行發(fā)生的爭議,協(xié)議雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;若協(xié)商不成,應(yīng)向【仲裁機構(gòu)】申請仲裁或向人民法院提起訴訟。
十、其他事項
1、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2、未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
甲方:________
乙方:________
法定代表人(簽字/蓋章):________
法定代表人/學(xué)生(簽字/蓋章):________
日期:________
日期:________
實習(xí)合同協(xié)議書10
甲方:____________________乙方:____________________
乙方不得擅自離開實習(xí)崗位,如有正當(dāng)原因確需離職的,需提前七天提交書面申請,經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可離職,并作好工作交接,乙方離職后甲方不再承擔(dān)任何責(zé)任。
地址:____________________所在學(xué)校及院系:____________________
電話:____________________所學(xué)專業(yè)年級:____________________
法定代表人/委托代表人:_____性別:_____年齡:____
職務(wù):____________________學(xué)生證號碼:________________________
為使大學(xué)生更好地了解企業(yè)、宣傳企業(yè),理論聯(lián)系實際,完善知識結(jié)構(gòu),共同做好畢業(yè)生就業(yè)和企業(yè)人才招聘工作。根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律之規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。在實習(xí)期間各方權(quán)利和義務(wù)及相關(guān)事宜如下:
一、實習(xí)協(xié)議期限
第一條本協(xié)議生效日期______年___月___日,本協(xié)議于________終止。實習(xí)期為______年___月___日至______年___月___日。
二、甲方需履行的義務(wù)與擁有的權(quán)利
第二條甲方負責(zé)對乙方在正式實習(xí)前進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),講明應(yīng)牢記的注意事項。
第三條甲方為乙方在實習(xí)期間提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全工作流程、操作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),保證乙方實習(xí)的正常進行。
在乙方實習(xí)期間,甲方享有對乙方在安全、衛(wèi)生方面進行管理、保護的權(quán)利和義務(wù)。
第四條甲方應(yīng)該在乙方實習(xí)期間,為乙方指派一到兩名實習(xí)指導(dǎo)老師,負責(zé)指導(dǎo)乙方進行實習(xí)。甲方指派___________為乙方指導(dǎo)老師,指導(dǎo)乙方在實習(xí)期間的工作。
第五條乙方實習(xí)期結(jié)束時,根據(jù)現(xiàn)實表現(xiàn),甲方為每位實習(xí)生提供一份客觀的實習(xí)鑒定。第六條乙方在甲方實習(xí)期滿后,甲方應(yīng)優(yōu)先錄用實習(xí)合格的實習(xí)生。
第七條甲方根據(jù)乙方的實際情況和本身工作需要,為其提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識、從事專業(yè)實踐活動的機會,并明確乙方的實習(xí)任務(wù)和工作目標(biāo)。
第八條甲方可以根據(jù)需要,調(diào)配實習(xí)生從事不同的實習(xí)崗位;如實習(xí)生由于個人能力和身體原因,不能參加正常的實習(xí)活動,或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度甲方有權(quán)提前終止實習(xí)活動。
第九條在乙方實習(xí)過程中所產(chǎn)生的工作成果及這些成果所產(chǎn)生的經(jīng)濟效益歸甲方所有。
三、乙方擁有的權(quán)利與需履行的義務(wù)
第十條乙方在允許的范圍內(nèi),學(xué)習(xí)與實習(xí)崗位相關(guān)的專業(yè)技術(shù)知識,參與實踐活動。
本著為企業(yè)培養(yǎng)有用人才,為學(xué)生就業(yè)創(chuàng)造有利條件的宗旨,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,甲方向乙方推薦優(yōu)秀畢業(yè)生到乙方實習(xí)達成如下協(xié)議:
第十一條乙方在實習(xí)期內(nèi)應(yīng)接受甲方的監(jiān)督和指導(dǎo),遵守甲方依法規(guī)定的的各項規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生、作業(yè)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的'培訓(xùn),提高思想覺悟和職業(yè)技能。
第十二條乙方在實習(xí)期間,違反勞動紀(jì)律的,乙方的指導(dǎo)老師,可予與教育糾正。乙方應(yīng)該聽從指導(dǎo)老師的安排,認真完成指定的任務(wù)。
乙方同意根據(jù)雙方協(xié)商,在________崗位進行實習(xí)。
第十三條乙方必須保守甲方的商業(yè)秘密,未經(jīng)甲方同意,乙方不得將成果用于其它用途。
第十四條乙方在實習(xí)結(jié)束后,及時移交工作資料和工具,未經(jīng)允許的情況下,不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。
第十五條就業(yè)實習(xí)是乙方的自愿行為,因此,乙方在實習(xí)期間,應(yīng)遵紀(jì)守法、嚴(yán)格自律,愛護身體、端正行為。在工作時間外(上下班必經(jīng)路途中所發(fā)生的意外傷害除外)發(fā)生的,或與工作無關(guān)的一切行為和后果(含患。,皆由實習(xí)生自負,甲方不承擔(dān)連帶責(zé)任。
第十六條乙方應(yīng)珍惜實習(xí)機會,多思考、多請教、多總結(jié)。實習(xí)結(jié)束后要形成一份詳實的實習(xí)總結(jié)報告交甲方行政事業(yè)部備案。乙方要及時向其他同學(xué)交流實習(xí)體會心得,客觀的宣傳甲方,積極引導(dǎo)同學(xué)到甲方就業(yè)。在甲方到校舉辦招聘活動時,主動給予宣傳和協(xié)助。
第十七條乙方要對甲方全面了解,擇業(yè)時優(yōu)先到甲方就業(yè)。
四、實習(xí)期間的勞動保護和勞動報酬
第十八條甲方安排乙方進行實習(xí),每日工作時間不超過8小時,平均每周不超過40小時。甲方保證乙方每周至少休息兩日,甲方由于工作需要,經(jīng)與和乙方協(xié)商后可以延長乙方時間,一般每日不得超1小時。
第十九條乙方在實習(xí)期間,甲方向支付乙方相應(yīng)的生活費用,生活費用標(biāo)準(zhǔn)由甲乙雙方平等協(xié)商決定。
第二十條如果甲乙雙方就支付實習(xí)期間生活費用達成一致意見的,甲方以RMB ______元/月的標(biāo)準(zhǔn)支付乙方生活費用。
實習(xí)期間加班時段的生活費用標(biāo)準(zhǔn)參照第十九條之規(guī)定執(zhí)行。
第二十一條甲方在乙方實習(xí)期間,向乙方提供應(yīng)RMB ______元/月的午餐補貼和RMB ______元/月的通訊補貼(在每年的6月、12月發(fā)放)。
以上費用按甲方規(guī)定的時間統(tǒng)一進行結(jié)算并存入乙方的銀行卡中。
五、實習(xí)期間的保險福利待遇
第二十二條甲方在乙方實習(xí)期間為其購買人身意外傷害保險。甲方保證乙方在實習(xí)期間的安全與保險待遇。乙方在實習(xí)期間,享有同甲方試用期雇用員工在衛(wèi)生、安全等方面的同等的待遇及在發(fā)生損害時,同等的損害補償標(biāo)準(zhǔn)。同時,甲方為乙方提供以下福利待遇:
1、_________________________________________________________________
2、_________________________________________________________________
3、_________________________________________________________________
六、協(xié)議的變更、解除
第二十三條訂立本協(xié)議所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化,本協(xié)議應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第二十四條訂立本協(xié)議所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。
第二十五條本協(xié)議如有未盡事宜,可經(jīng)雙方協(xié)商后以書面形式修訂。第二十六條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本協(xié)議可以解除。
七、本協(xié)議違約與爭議的處理
第二十七條違約行為發(fā)生后,守約方有權(quán)終止本協(xié)議,由此造成的損失及后果由違約方全部承擔(dān)。第二十八條因履行本協(xié)議而發(fā)生的爭議,當(dāng)事人雙方應(yīng)本著平等、互助的精神進行協(xié)商解決,在必要時按照國家相關(guān)法律法規(guī)進行處理。
八、其他約定事項
第二十九條甲乙雙方還就以下事項達成約定:
今年三夏期間,我深入到戶,積極宣傳禁燒政策,與鎮(zhèn)禁燒小組成員同吃同住,每天忙到深夜。我的努力換來了轄區(qū)內(nèi)無秸稈焚燒現(xiàn)象的發(fā)生。與此同時,因一條從村內(nèi)穿過的鄉(xiāng)道要在麥?zhǔn)掌陂g進行施工,為確保麥?zhǔn)詹⒓骖櫣こ踢M度,我?guī)状闻c施工方協(xié)商,找出妥善的施工措施,使麥?zhǔn)展ぷ髋c工程施工都得以順利進行。百忙之中,我還抽出時間幫助勞動力少的村民搶收搶種,做到所有群眾“收歸倉,種到地”。
1、_________________________________________________________________
2、_________________________________________________________________
(8)按計劃遞交體育日志、自我評估、機構(gòu)導(dǎo)向報告、實習(xí)小結(jié)、自我評估報告、實習(xí)報告等文字材料。
3、_________________________________________________________________
第三十條本協(xié)議未盡事宜,或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
今年的暑假,我沒有再去暑期打工,經(jīng)過學(xué)校的推薦,我被推送到XX科學(xué)館當(dāng)大學(xué)生實習(xí)掛職生。從實習(xí)以來,這是第一次八點半上班?赡苁橇(xí)慣吧,還是醒的比較早,在床上磨蹭了二十分鐘左右才起來。七點半從宿舍出發(fā),跟往常去上班時校園人還比較少不同,今天去時校園里行人已經(jīng)很多了,大部分應(yīng)該是去上班的,自習(xí)的也有,也見到不少晨練的。上班的途中感覺天氣也比以前要熱一些。
第三十一條本協(xié)議的有效期與實習(xí)期同。
第三十二條本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)________________乙方(蓋章) ________________
代表人:________________代表人:________________
_____年___月___日_____年___月___日
實習(xí)合同協(xié)議書11
甲方:____
地址:____
聯(lián)系人:____
聯(lián)系電話:____
傳真:____
乙方:____
地址:____
聯(lián)系人:____
聯(lián)系電話:____
傳真:____
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方學(xué)生赴乙方實習(xí)事宜,根據(jù)勞動部門和教育部門等的有關(guān)規(guī)定,達成以下協(xié)議以便雙方共同遵照執(zhí)行。
一、雙方資質(zhì)認定:
1、甲方是經(jīng)當(dāng)?shù)亟逃騽趧有姓块T批準(zhǔn),具有合格辦學(xué)資質(zhì)的各類學(xué)校;
2、乙方是在當(dāng)?shù)毓ど绦姓䴔C關(guān)注冊,并經(jīng)勞動行政部門認可,有資格向各類企業(yè)提供勞務(wù)服務(wù)的公司。
甲乙雙方均應(yīng)提供相應(yīng)證件(復(fù)印件)作為本協(xié)議的附件。
二、實習(xí)生要求:
1、實習(xí)生共____名,其中男生____名,女生____名;
2、實習(xí)期限:____年__月__日至____年__月__日;
3、甲方所輸送實習(xí)生必須符合下列要求:____
4、甲方所輸送之實習(xí)生必須經(jīng)過乙方面試,并在開始實習(xí)前經(jīng)乙方指定醫(yī)院體檢,合格后方能開始實習(xí)。
三、甲方的權(quán)利和義務(wù):
1、甲方所輸送的實習(xí)生必須是本校所屬的符合實習(xí)生身份的全日制學(xué)歷教育學(xué)生;
2、甲方需保證所輸送之實習(xí)生按照乙方指定時間到乙方指定醫(yī)院參加體檢,且學(xué)生流失率不得超過10%(剔除當(dāng)?shù)匾洋w檢不合格人員,需出具醫(yī)院體檢不合格證明);
3、體檢結(jié)果需由乙方確認,體檢不合格者由甲方負責(zé)帶回;
4、甲方需向乙方提供實習(xí)生實習(xí)推薦表(蓋有學(xué)校公章、貼有照片)、學(xué)籍證明、身份證復(fù)印件或戶籍證明復(fù)印件(戶籍證明由當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍,附有本人照片并在照片上加蓋派出所公章),如甲方提供的.實習(xí)生有關(guān)資料與事實不符或違反有關(guān)規(guī)定,乙方有權(quán)隨時通知甲方退回學(xué)生;
5、學(xué)生從面試到體檢、簽訂合同、報到的整個過程中,甲方需指定一名教師全權(quán)負責(zé)管理并配合乙方直至學(xué)生進入企業(yè)工作;
6、在試用期內(nèi)考核不合格之實習(xí)生由甲方負責(zé)接回并另行安排其實習(xí)或?qū)W習(xí),乙方提供具體考核不合格原因;
7、在學(xué)生實習(xí)期間,甲方應(yīng)定期了解學(xué)生意見、工作表現(xiàn)及在生活、工作中遇到的困難,協(xié)助乙方做好學(xué)生的思想工作,負責(zé)與學(xué)生家長進行溝通,保證讓學(xué)生安心實習(xí),并將意見及時反饋給乙方;
8、甲方應(yīng)向乙方支付學(xué)生安置費____元/人,具體金額按照實際體檢合格人數(shù)計算,其中____________%費用應(yīng)在學(xué)生到乙方所在地且體檢合格之后、進廠報到之前繳納,剩余____________%費用在學(xué)生進廠當(dāng)天繳納;
9、學(xué)生發(fā)生工傷事故,甲方需主動協(xié)助乙方處理;
10、甲方所輸送實習(xí)生發(fā)生下列問題將被解除實習(xí)協(xié)議,解除實習(xí)協(xié)議之實習(xí)生由甲方負責(zé)接回,自實習(xí)協(xié)議解除之日起乙方不再承擔(dān)任何責(zé)任:
10.1學(xué)生嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者規(guī)章制度的;
10.2學(xué)生嚴(yán)重失職、營私舞弊,對乙方利益造成重大損失的;
10.3學(xué)生發(fā)生重大違法行為,依法被追究刑事責(zé)任的;
10.4學(xué)生有精神病、病毒性肝炎及嚴(yán)重的肝膽腎疾病病史或正在治療中,未向乙方在報到進廠前如實說明或隱瞞真實情況的;
10.5學(xué)生冒名頂替或假造學(xué)歷證明、身份證明等相關(guān)證件,經(jīng)查實確鑿者;
10.6學(xué)生患病或非因工負傷,在規(guī)定醫(yī)療期滿后經(jīng)鑒定不能從事原工作,也不能從事乙方另行安排的工作的;
四、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、本著公平、公正的原則,乙方根據(jù)一定要求和標(biāo)準(zhǔn),對甲方輸送的學(xué)生進行面試及相關(guān)技能和知識培訓(xùn),最終擇優(yōu)錄取,確定正式實習(xí)的人員;
2、乙方保證實習(xí)生薪資待遇與事前宣傳的相符,如有不實之處直接影響到學(xué)生實習(xí)意愿的,由乙方負責(zé),并重新安置;
3、實習(xí)生工資由乙方確定,因生產(chǎn)需要延長工作時間的,按國家勞動法有關(guān)規(guī)定支付加班工資;
4、實習(xí)生工資由乙方按時發(fā)放,如無擅自離職、違法違紀(jì)行為或其他特殊原因的,乙方不得扣發(fā)實習(xí)生工資;
5、乙方按照勞動法有關(guān)規(guī)定為甲方輸送之實習(xí)生提供必要的勞動保障,負責(zé)在工廠工作期間的勞動安全;發(fā)生工傷事故時,乙方根據(jù)勞動法并結(jié)合有關(guān)規(guī)定負責(zé)協(xié)調(diào)處理;
6、乙方為甲方輸送之實習(xí)生提供有償宿舍,并負責(zé)宿舍的日常管理:
6.1實習(xí)生在來____時需帶足現(xiàn)金以支付住宿費及當(dāng)月生活費。住宿費在入住當(dāng)天繳納,以后逐月交付。如不及時繳納,將直接影響學(xué)生的實習(xí),同時乙方將通過書面形式通知學(xué)校和當(dāng)事人,同時在學(xué)生當(dāng)月工資中按照實際發(fā)生費用扣除;
6.2實習(xí)需遵守宿舍各項規(guī)章制度,若有違反且情節(jié)惡劣者將被開除出宿舍,并終止其實習(xí)行為,由甲方負責(zé)帶回;
6.3實習(xí)生如需搬出宿舍另外居住,需事先征得父母、學(xué)校的同意,并提交書面申請報乙方批準(zhǔn)后方可搬出,同時乙方不再承擔(dān)在工作時間以外的任何責(zé)任;如實習(xí)生不經(jīng)允許擅自搬出宿舍,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將終止其實習(xí),同時乙方也不承擔(dān)在此期間的任何責(zé)任;
7、實習(xí)期未滿而乙方無正當(dāng)原因辭退實習(xí)生的,乙方負責(zé)另行安排工作;
8、實習(xí)生不得擅自離職,如有正當(dāng)原因確需離職的,需提前一周提交書面申請,經(jīng)乙方批準(zhǔn)后方可離職,學(xué)生離職后乙方不再承擔(dān)任何責(zé)任;如無正當(dāng)原因而離職的,乙方有權(quán)扣留學(xué)生的實習(xí)推薦表并扣發(fā)學(xué)生當(dāng)月工資;
9、在學(xué)生實習(xí)結(jié)束后,乙方負責(zé)協(xié)助為學(xué)生進行實習(xí)鑒定;
10、實習(xí)期內(nèi),甲方要求解除本協(xié)議的,需提前30天通知乙方,并向乙方賠償違約金____元/人,具體金額按實際解約人數(shù)而定。
五、爭議的解決
因違反或終止本協(xié)議而引起的對對方損失和損害的賠償,雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,如未能達成一致,可提交當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)仲裁機關(guān)仲裁。
六、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。在執(zhí)行過程中一方如需變更條款,必須與對方協(xié)商一致,否則將承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟責(zé)任和法律責(zé)任。
甲方(蓋章):____乙方(蓋章):____
甲方代表(簽字):____乙方代表(簽字):____
____年__月__日____年__月__日
實習(xí)合同協(xié)議書12
甲方:(以下簡稱甲方)______地址:______
電話______:聯(lián)系人:______
乙方:(以下簡稱乙方)______地址:______
電話:______聯(lián)系人:______
丙方:人(名單附后)______
為堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以服務(wù)社會為宗旨,為社會培養(yǎng)造就一批素質(zhì)高、留得住、用得上、針對性強的高技能人才,充分發(fā)揮校企雙方優(yōu)勢,進一步貫徹教育部《關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見》(教高[__]16號)“高等職業(yè)院校要保證在校生至少有半年時間到企業(yè)等用人單位頂崗實習(xí)”的文件精神,積極探索創(chuàng)新高技能人才培養(yǎng)模式,增強學(xué)生的專業(yè)技能,本著協(xié)作、互助、合作、共贏的原則,經(jīng)甲、乙、丙三方共同協(xié)商,就赴貴公司頂崗實習(xí)事宜,達成如下協(xié)議,以期共同信守。
實習(xí)時間:____年____月____日至____年____月____日止
一、甲方職責(zé)和義務(wù)
1、甲方應(yīng)提供實習(xí)場地和設(shè)備,包括生產(chǎn)、工程或辦公的場地及相關(guān)條件。
2、甲方在不影響本單位正常生產(chǎn)和工作的前提下,為丙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的條件下工作,并明確丙方崗位的'工作內(nèi)容和要求,甲方為丙方提供生產(chǎn)性實習(xí)崗位時,在工作期間丙方發(fā)生工傷由甲方負責(zé),其余時間責(zé)任由丙方自負。
3.甲方根據(jù)丙方實習(xí)崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。
4.甲方按照本單位的規(guī)章制度以內(nèi)部員工的要求對丙方頂崗實習(xí)進行管理,并提供一定的生活保障,為實習(xí)生提供每月元的基本勞動補貼,其它補貼由甲方根據(jù)實際情況核發(fā)。
5、甲方應(yīng)根據(jù)工作需要,推薦有經(jīng)驗的管理人員和專業(yè)技術(shù)人員擔(dān)任實習(xí)指導(dǎo)教師,對學(xué)生進行業(yè)務(wù)指導(dǎo),并與乙方一起做好頂崗實習(xí)學(xué)生的思想教育、安全教育、遵紀(jì)守法教育以及職業(yè)道德教育。
6、甲方須按勞動法規(guī)定的作息時間安排丙方實習(xí)工作,如確因工作需要延長工作時間,要征得丙方同意。
7、丙方實習(xí)期間,若丙方不能勝任工作或不服從安排,甲方應(yīng)及時通知乙方,共同協(xié)商解決辦法。
8、頂崗實習(xí)結(jié)束后,根據(jù)丙方的具體表現(xiàn)進行考核和評定,并簽署鑒定意見,以作為考核丙方實習(xí)效果的依據(jù)。
9、根據(jù)丙方實習(xí)的表現(xiàn),甲方可以優(yōu)先錄用丙方為正式員工并免除試用期。等拿到畢業(yè)證時,應(yīng)與丙方簽訂勞動合同,建立勞動關(guān)系。
三、乙方職責(zé)和義務(wù)
1、與甲方一起做好頂崗實習(xí)學(xué)生的思想教育和指導(dǎo)工作。
2、定期安排校內(nèi)指導(dǎo)教師到甲方現(xiàn)場指導(dǎo)和了解實習(xí)學(xué)生的頂崗實習(xí)情況,加強與甲方指導(dǎo)教師的聯(lián)系和溝通,及時幫助解決實習(xí)過程中遇到的困難和問題。
3、與甲方一起做好對頂崗實習(xí)學(xué)生的實習(xí)考核鑒定工作,對其實習(xí)期間的表現(xiàn)做出實習(xí)鑒定。
4、對在頂崗實習(xí)過程中違反《頂崗實習(xí)協(xié)議書》、擅自離開實習(xí)單位的學(xué)生,乙方將按學(xué)校的有關(guān)規(guī)定進行處理。
二、丙方職責(zé)和義務(wù)
1、實習(xí)前,丙方要簽訂安全實習(xí)保證書,保證在實習(xí)期間不違紀(jì)。
2、實習(xí)生到崗兩天內(nèi)必須向?qū)W院輔導(dǎo)員(班主任)報告相關(guān)情況,并留下本人可及時聯(lián)系的通訊方式,保證每周至少與學(xué)學(xué)院輔導(dǎo)員(班主任)聯(lián)系一次。實習(xí)期間要確保輔導(dǎo)員(班主任)能隨時聯(lián)系得上實習(xí)生,若聯(lián)系不上者,按學(xué)校《學(xué)生紀(jì)律處分條例》第十四條規(guī)定,3天聯(lián)系不上者,給予警告處分;5天聯(lián)系不上者,給予嚴(yán)重警告處分;7天聯(lián)系不上者,給予記過處分;12天聯(lián)系不上者,給予留校察看;2周以上聯(lián)系不上者,給予退學(xué)處理。以上處分同時告之家長。
3、丙方必須參加《大學(xué)生醫(yī)療保險》。
4、頂崗實習(xí)期間遵紀(jì)守法、注意人身安全,增強自我安全保護意識;如因違規(guī)操作、不服從實習(xí)單位管理而造成的傷害事故,由頂崗實習(xí)學(xué)生承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
5、嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,并服從甲方的工作安排和管理,在崗位上認真履行職責(zé),接受實習(xí)單位的考核,尊重實習(xí)單位的各級領(lǐng)導(dǎo)、實習(xí)指導(dǎo)教師和其他員工。
6、丙方應(yīng)定期向校內(nèi)指導(dǎo)教師、輔導(dǎo)員(或班主任)匯報自己的情況,及時了解學(xué)校教學(xué)情況及其他方面的工作安排。
7、丙方在實習(xí)期間應(yīng)堅持自學(xué)學(xué)校的相關(guān)課程,乙方應(yīng)按業(yè)余教育方式提供相應(yīng)輔導(dǎo)。丙方必須參加學(xué)期末的課程考試,甲方應(yīng)為丙方的學(xué)習(xí)和考試提供方便。
8、頂崗實習(xí)期間,未經(jīng)批準(zhǔn),不得擅自離開實習(xí)單位,實習(xí)中途變更實習(xí)單位的須征得學(xué)校同意。
四、協(xié)議終止與解除
1.實習(xí)期滿協(xié)議自然終止;
2.丙方如有特殊情況需終止實習(xí),必須出具書面申請并取得甲方和乙方同意,否則乙方將對擅自離開實習(xí)單位的學(xué)生作為沒有完成教學(xué)計劃中的實踐環(huán)節(jié)而不予畢業(yè)五.本協(xié)議經(jīng)叁方簽字后生效。
六.本協(xié)議未盡事宜,按國家相關(guān)規(guī)定或由甲方、乙、丙三方協(xié)商解決。協(xié)商無效時,可通過調(diào)解、仲裁、訴訟等途徑進行解決。
七.本協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持一份。
甲方代理人:______乙方代理人:______
單位蓋章:單位蓋章:
______年______月______日______年______月______日
附丙方名:______
實習(xí)合同協(xié)議書13
甲方:__________
乙方:__________
甲、乙雙方本著友好相處,資源共享,相互協(xié)作,互惠互利,共同發(fā)展的原則,經(jīng)過長時間醞釀和認真考慮,為共同努力建設(shè)好專業(yè)教學(xué)實習(xí)基地,達成如下協(xié)議:
1、甲方是乙方__________專業(yè)的指定教學(xué)實習(xí)基地。
2、乙方根據(jù)學(xué)校__________專業(yè)培養(yǎng)計劃要求,結(jié)合甲方業(yè)務(wù)狀況,經(jīng)甲方實習(xí)基地負責(zé)人同意,由教師帶隊,在基地員工的'指導(dǎo)下,制定具體實習(xí)方案,將該專業(yè)學(xué)生安排到甲方設(shè)定的崗位上學(xué)習(xí)和鍛煉。
3、甲方可以根據(jù)自身業(yè)務(wù)狀況的需要,經(jīng)與乙方協(xié)商同意,在保證學(xué)生安全的條件下,可安排__________專業(yè)學(xué)生到基地服務(wù)。
4、乙方可對甲方人員進行榮譽聘用,被榮譽聘用人員可應(yīng)邀到學(xué)校做專題講座或企業(yè)推介活動。
5、甲方可邀請或聘請乙方的教師為本公司培訓(xùn)員工、講授相關(guān)專業(yè)知識或參與企劃營銷等活動。
6、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,還可進行其他方面的共建活動,未盡事宜,具體協(xié)商解決。
7、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
8、本協(xié)議自雙方簽字之日起執(zhí)行。
甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________
甲方代表(簽字):__________乙方代表(簽字):__________
__________年____月____日__________年____月____日
簽訂地點:__________簽訂地點:__________
實習(xí)合同協(xié)議書14
甲方:_______________有限公司
乙方:_______________
身份證號:_______________
為促進在校大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展;同時,為了明確甲乙雙方的職責(zé)和保障雙方的權(quán)益,根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律之規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,甲乙雙方就在校大學(xué)生實習(xí)的有關(guān)事項達成以下協(xié)議:
一、本協(xié)議有效期自_______年_______月_______日至_______年___月___日止。
二、甲方職責(zé)及義務(wù)
1、甲方負責(zé)把貼合條件的學(xué)生安置到企業(yè)集團,國際,電子,電子,擔(dān)任操作工一職。具體工作地點按照各個高校代理招聘的人數(shù)定。
2、甲方負責(zé)核實企業(yè)集團,國際,電子,電子的經(jīng)營狀況、并如實向校園與學(xué)生介紹單位的相關(guān)信息:如招聘要求及崗位職責(zé)、福利待遇、公司環(huán)境等相關(guān)事宜。
3、甲方帶給的.就業(yè)信息及對學(xué)生的承諾務(wù)必真實并與安置的單位實際狀況相貼合。如乙方體檢復(fù)查不合格、自身不適應(yīng)或帶給個人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而回到校園者,則其與甲方無關(guān)。
4、甲方負責(zé)對乙方入職之日起跟蹤服務(wù)直到協(xié)議期滿。
5、甲方保證乙方的待遇為60天/11小時制,工資待遇_______元/月,包食宿。
6、甲方有義務(wù)對在職人員的監(jiān)管,并進行必要的在職培訓(xùn)。
7、甲方相關(guān)事務(wù)人員應(yīng)督促乙方備足各種外出費用,生活用品、零用錢等
為保證各位新入職員工在實習(xí)工作當(dāng)中的切身利益與安全問題,我單位鄭重承諾如下:
一、薪資以現(xiàn)金方式按時足額發(fā)放。
二、我單位承諾為派遣實習(xí)學(xué)生帶給吃飯,住宿。
三、我單位派遣職工隨同前往及回到。
四、我單位承諾不收取學(xué)生任何費用。(車費自理)月份走的月底之前報名者和月份走的月號之前報名者回到的時候車費減免30元人民幣。
五、我單位將統(tǒng)一組織、安排,包車前往目的地。
六、我單位保證合同期滿,能夠自由選取辭職
三、乙方的職責(zé)與義務(wù)
1、在甲方企業(yè)實習(xí)期間,務(wù)必服從甲方企業(yè)的管理,認真執(zhí)行甲方企業(yè)各項規(guī)章制度;
2、對于危害自己的勞動條件和被要求從事違法、違規(guī)活動時,可對甲方企業(yè)提出疑義、批評、檢舉和控告;
3、若提前解除協(xié)議,應(yīng)提前兩日通知甲方,在辦理好工作交接手續(xù)后,方可解除本協(xié)議。
4、乙方負責(zé)帶給的相關(guān)證件:包括身份證復(fù)印件2份、一寸照片4張等。
5、乙方工作未滿7個工作日將不予結(jié)算工資
一:個人承擔(dān)車費,由公司統(tǒng)一收取單程車費200元{此費用只用于學(xué)生出行費用}。
二、服從公司對崗位進行合理管理與調(diào)配。
三、認真遵守和履行公司的各項規(guī)章制度,如因本人原因(過失或故意違規(guī)操作)給公司造成經(jīng)濟損失或法律上的職責(zé),本人愿承擔(dān)公司所受經(jīng)濟損失1-5倍的罰款,或承擔(dān)法律上的職責(zé)。
四、工作期間,謹(jǐn)記不遲到、不早退、用心完成分內(nèi)工作(有特殊事情需請假的,須提前2-3天請假,并說明理由)。不無故曠工或擅離職守。(曠工一天扣兩天基本工資)
五、不得故意和過失泄露公司的經(jīng)營、管理機密,及我職務(wù)范圍內(nèi)之業(yè)務(wù)機密。
六、反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害,本人決不向公司提出任何補償要求。
七、在職期間,若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟問題,本人愿理解公司財務(wù)部及人事行政部的調(diào)查。
八、若因某種原因離開公司,務(wù)必提前十日以書面形式通知人事行政部,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。若未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離職,公司將保留要求按試用期工資三倍賠償?shù)臋?quán)力,并追究擔(dān)保人(招聘代理人)的連帶職責(zé)。
九、若被公司證明或認為不貼合用人條件,公司有權(quán)發(fā)書面形式通知我辦理離職手續(xù)。
十、如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾,愿意理解公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>
四、薪資結(jié)算、核算方式:_______________
1、工資結(jié)算時間:實習(xí)人員在職期間的工資隨公司人員發(fā)放工資時間發(fā)放,人員實習(xí)期滿辦理離職手續(xù),再將工資給予結(jié)算。
五、其他
1、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,不能達成一致時可向甲方所在地勞動仲裁部門申請仲裁。
2、因經(jīng)濟環(huán)境、地震、較大火災(zāi)、地區(qū)性瘟疫、戰(zhàn)爭、政府合法行為等造成雙方不能履行本協(xié)議,雙方透過書面形式通知對方,本協(xié)議即告終止。
六、本協(xié)議由甲乙雙方簽字之日起生效。
其他附加條件:
甲方為乙方帶給_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止的后續(xù)服務(wù)管理工作,其主要包括:
1、乙方私自外出(打架斗毆、糾紛等)造成的一切損失與后果與甲方無關(guān)。
2、乙方務(wù)必遵守甲方企業(yè)的管理及其相關(guān)法律法規(guī),否則造成的一切后果由乙方自身承擔(dān)。
甲方:_______________有限公司
鑒證單位:_______________
負責(zé)人:_______________
乙方簽字:_______________
日期:____________
實習(xí)合同協(xié)議書15
甲方(實習(xí)單位):單位地址:聯(lián)系電話:
乙方(實習(xí)生):身份證號:所屬院校:專業(yè):聯(lián)系電話:風(fēng)險提示:基本信息
基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料,如實習(xí)生姓名、證件號碼、單位名稱。為了避免爭議發(fā)生時,無法聯(lián)系到當(dāng)事人。實習(xí)協(xié)議上最好還要有實習(xí)生的聯(lián)系地址,單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時,實習(xí)生要注意與自己簽署實習(xí)協(xié)議的單位是否是合法設(shè)立的單位。為明確甲、乙雙方實習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù),根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。
一、實習(xí)安排實習(xí)部門:____________________________;實習(xí)崗位:____________________________;實習(xí)時間:________年____月____日至________年____月____日(乙方保證實習(xí)期每周至少工作_______天);實習(xí)內(nèi)容:甲方根據(jù)工作需要,指定相應(yīng)的實習(xí)內(nèi)容。乙方在實習(xí)期間,必須服從甲方的工作安排。
二、實習(xí)期待遇
1、甲方依其規(guī)章制度對乙方的實習(xí)進行考核評價,乙方按照實習(xí)計劃或甲方規(guī)定完成實習(xí)內(nèi)容的,甲方給予乙方實習(xí)補貼,補貼標(biāo)準(zhǔn)為_________元月,乙方因故缺勤,按所缺天數(shù)扣減相應(yīng)的實習(xí)補助。
2、在實習(xí)期間,乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。風(fēng)險提示:工傷
實習(xí)的在校學(xué)生不能算是法律意義上的勞動者,他們因而也不具備工傷保險賠償?shù)闹黧w資格。實習(xí)生一旦發(fā)生工傷,實習(xí)單位須依法承擔(dān)雇主責(zé)任,即人身損害賠償,因此所帶來的風(fēng)險相當(dāng)大。因此,建議用人單位為實習(xí)生繳納商業(yè)保險,彌補不能繳納工傷、醫(yī)療保險的風(fēng)險。
3、在實習(xí)期間,甲方不提供乙方的社會保險與公積金,但在實習(xí)期間為乙方繳納商業(yè)保險。
三、甲方權(quán)利和義務(wù)風(fēng)險提示:意外風(fēng)險
實習(xí)協(xié)議中最最重要的,就是約定風(fēng)險責(zé)任的承擔(dān)。實習(xí)生在工作中間,如果損壞了一些貴重物品該如何處理,如果過錯導(dǎo)致?lián)p失了重要的業(yè)務(wù)收入,該如何處理。
雖然通常情況下,實習(xí)生參與不了重要工作,不會造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生,有所約定有利于解決問題。
1、甲方有權(quán)利要求乙方服從甲方的工作安排與遵守甲方的各項規(guī)章制度。如有違反,甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習(xí)。
2、甲方有權(quán)利根據(jù)需要,調(diào)配乙方從事不同崗位的實習(xí)。乙方由于個人能力和意愿等原因,拒不服從甲方工作安排或甲方認為乙方不能勝任實習(xí)工作時,甲方有權(quán)提前終止實習(xí)活動并解除本協(xié)議。
3、甲方有義務(wù)安排專門的指導(dǎo)人員對乙方進行技術(shù)指導(dǎo)和日常工作管理,并結(jié)合實際情況,為乙方提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識、從事專業(yè)實踐活動的機會。
4、甲方有義務(wù)在實習(xí)期結(jié)束后向乙方開具實習(xí)證明或?qū)嵙?xí)鑒定。
四、乙方在實習(xí)期應(yīng)遵守以下規(guī)定:
1、乙方須遵守甲方各項工作紀(jì)律及管理制度,按照甲方的安排開展實習(xí)工作。
2、實習(xí)期間乙方如需請假,須提前3個工作日申請。如乙方因為個人原因需要終止實習(xí),須提前7個工作日提出,以便甲方人力調(diào)配和工作交接。風(fēng)險提示:商業(yè)秘密
實習(xí)期間,實習(xí)生有可能知悉實習(xí)單位的商業(yè)秘密。而且,由于雙方并不存在較強的感情基礎(chǔ)和法律約束,實習(xí)單位的知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。
因此,需在協(xié)議中明確約定保密條款,防止此類情況的.發(fā)生,避免損失。
3、乙方須遵守甲方的保密要求,不得將甲方資料、技術(shù)機密、商業(yè)機密等重要資訊以任何方式向第三方提供。乙方實習(xí)期間因泄露機密對甲方造成經(jīng)濟損失時,甲方有權(quán)即時解除本協(xié)議,并要求乙方賠償相應(yīng)的損失及承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
4、乙方根據(jù)實習(xí)內(nèi)容撰寫論文須經(jīng)甲方書面批準(zhǔn),論文在向甲方以外的其它單位或個人公開前,必須經(jīng)甲方審核批準(zhǔn)。
五、其他事項
1、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實習(xí)關(guān)系,該實習(xí)關(guān)系不構(gòu)成勞動合同關(guān)系。
2、實習(xí)期間,乙方利用甲方的資源所取得的知識產(chǎn)權(quán)成果,權(quán)益歸甲方所有。
3、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商,因協(xié)議而引起的糾紛,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不能的,可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
甲方(蓋章):________年____月____日
乙方(簽字):________年____月____日
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