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        培訓(xùn)協(xié)議書

        時(shí)間:2022-04-07 20:03:56 協(xié)議書 我要投稿

        精選培訓(xùn)協(xié)議書模板匯總六篇

          在現(xiàn)在的社會生活中,人們運(yùn)用到協(xié)議的場合不斷增多,簽訂協(xié)議可解決或預(yù)防不必要的糾紛。一般協(xié)議是怎么起草的呢?下面是小編整理的培訓(xùn)協(xié)議書6篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

        精選培訓(xùn)協(xié)議書模板匯總六篇

        培訓(xùn)協(xié)議書 篇1

          本著合作共贏、互惠互利的原則,甲乙雙方就乙方向甲方提供薩提亞系列培訓(xùn)課程事宜達(dá)成如下協(xié)議:

          1. 乙方向甲方提供的培訓(xùn)時(shí)間為: 20××年 10月 20日,下午2:00-21:00 2. 基本課時(shí)為3學(xué)時(shí)(每學(xué)時(shí)60分鐘),晚上香港泰拳&音樂體驗(yàn)活動。雙方同意,本協(xié)議簽署并不意味著雙方建立勞動關(guān)系,也不意味著甲方需對乙方工作人員的人身安全負(fù)責(zé)。提供服務(wù)期間乙方工作人員的人身安全由乙方自行負(fù)責(zé)。 3. 甲方負(fù)責(zé)提供參加培訓(xùn)的學(xué)員背景名單、培訓(xùn)場地,根據(jù)教學(xué)要求提供教學(xué)設(shè)備及其他培訓(xùn)工具等,并保證學(xué)員準(zhǔn)時(shí)參加培訓(xùn)。甲方可以在其網(wǎng)站及其各種對外宣傳中聲明林正剛先生為甲方教授身份。

          4. 乙方有責(zé)任根據(jù)甲方的要求調(diào)整課程內(nèi)容,最大限度達(dá)到甲方的培訓(xùn)要求。向甲方提供電子版和紙件形式的培訓(xùn)教材等培訓(xùn)相關(guān)資料。乙方充分開展資源共享,積極配合甲方CE項(xiàng)目的開展,為甲方發(fā)展提供可能的幫助。 5. 付款:一次支付。

          6. 乙方有責(zé)任向甲方提供正規(guī)培訓(xùn)發(fā)票,稅費(fèi)由乙方承擔(dān)。

          7. 任何一方不得無故違反合同內(nèi)容(不可抗力或雙方協(xié)商一致的情況下除外),如違反,另一方有權(quán)追究違反方經(jīng)濟(jì)責(zé)任。在培訓(xùn)期內(nèi),乙方如更換講師,至少需提前一個(gè)月書面向甲方說明并征得甲方書面同意。若甲方不同意更換講師,則乙方無權(quán)更換。

          8. 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。

          9. 合同以雙方代表簽字及蓋公司章之日起生效,本合同終止日期為雙方履行完本合同約定事項(xiàng)的當(dāng)日。

          10. 雙方簽署的補(bǔ)充培訓(xùn)計(jì)劃書與本合同具同等法律效力。未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

          11. 雙方約定本合同的條款僅適用于中華人民共和國的相關(guān)法律、法規(guī)所管轄。

          甲方: 代表人:

          乙方: 代表人:

          日期:20××年 9月 15 日

          日期: 20×× 年 9月 15 日

        培訓(xùn)協(xié)議書 篇2

          甲方:

          乙方:

          風(fēng)險(xiǎn)提示:

          注意慎重選擇培訓(xùn)對象,不對試用期內(nèi)的員工進(jìn)行委外出資培訓(xùn),因?yàn),按法律?guī)定,即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,確實(shí)要出資對其進(jìn)行委外培訓(xùn)的,建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正,將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,這樣追究其違約責(zé)任時(shí)才合法。甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方有關(guān)特種設(shè)備作業(yè)人員考前輔導(dǎo)培訓(xùn)事宜達(dá)成以下協(xié)議:

          1、甲方委托乙方對(姓名)________等作業(yè)人員共名進(jìn)行考前輔導(dǎo)培訓(xùn),內(nèi)容包括:安全法規(guī)知識學(xué)習(xí)和專業(yè)技能培訓(xùn)等。

          2、甲方負(fù)責(zé)培訓(xùn)學(xué)員的表格填寫工作,提供學(xué)員真實(shí)的個(gè)人信息資料(包括身份證、學(xué)歷證書、健康狀況等),同時(shí)甲方在登記資料上應(yīng)提供可以接收短信的聯(lián)系電話,甲方對所提供學(xué)員的信息真實(shí)性負(fù)責(zé)。

          3、甲方作業(yè)人員報(bào)名后,乙方根據(jù)實(shí)際情況組辦培訓(xùn)班,在開班前5天內(nèi)將培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)和培訓(xùn)內(nèi)容等事項(xiàng)以手機(jī)短信的形式通知甲方。如甲方聯(lián)系電話發(fā)生變化,甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方工作人員,以便更改甲方聯(lián)系電話。

          4、乙方負(fù)責(zé)提供師資、場地、教材等教學(xué)條件,同時(shí)嚴(yán)格按照國家的有關(guān)規(guī)定和《特種設(shè)備作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核大綱》的要求在規(guī)定的時(shí)間組織甲方人員采取學(xué)員自學(xué)實(shí)習(xí)與理論輔導(dǎo)相結(jié)合的方法進(jìn)行有關(guān)特種設(shè)備法律法規(guī)、技術(shù)理論及實(shí)操培訓(xùn),然后由乙方統(tǒng)一向考試機(jī)構(gòu)申請考試。

          5、甲方人員應(yīng)嚴(yán)格遵守乙方的培訓(xùn)管理制度,不得無故曠課,否則將視情況進(jìn)行處理,在學(xué)習(xí)期間如違反規(guī)定而出現(xiàn)的事故,由學(xué)員本人承擔(dān)責(zé)任。風(fēng)險(xiǎn)提示:

          對于培訓(xùn)期間的待遇要明確,包括培訓(xùn)期間的補(bǔ)貼、工資福利、保險(xiǎn)等。要特別注意:在培訓(xùn)協(xié)議中寫明培訓(xùn)費(fèi)包括什么費(fèi)用,不包括什么費(fèi)用,以防在員工違約時(shí)不致引起爭議。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費(fèi)等。要注意較長時(shí)間的培訓(xùn)是否有探親假,如有規(guī)定要寫明。

          6、作業(yè)種類培訓(xùn)費(fèi)用:

         。1)作業(yè)人員安全法規(guī)知識和專業(yè)技能培訓(xùn)費(fèi)_______元人,鍋爐實(shí)操考證____元人。專業(yè)技術(shù)理論考試費(fèi)(____省財(cái)廳收)_____元人,實(shí)操考試費(fèi)(____省財(cái)廳收)____元人,合計(jì)______元。

          (2)培訓(xùn)期間學(xué)員的食宿費(fèi)、交通費(fèi)自理。

          7、經(jīng)雙方協(xié)議商定,甲方學(xué)員在報(bào)名時(shí)須繳付培訓(xùn)費(fèi)用、專業(yè)技術(shù)理論考試費(fèi)和實(shí)際考試費(fèi),乙方開具發(fā)票給甲方,發(fā)票一經(jīng)開出,不予辦理退款。

          8、違反合同約定要承擔(dān)違約責(zé)任,違約金金額約為_____元人民幣,依《勞動合同法》的規(guī)定按未履行服務(wù)期與全部服務(wù)期的比例進(jìn)行分?jǐn),具體金額以實(shí)際發(fā)生的培訓(xùn)費(fèi)用為準(zhǔn)。

          9、本協(xié)議未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

          10、本協(xié)議一式_____份,甲乙雙方各執(zhí)_____份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

          甲方:代表:________年____月____日乙方:代表:________年____月____日

        培訓(xùn)協(xié)議書 篇3

          甲方:法定代表人:聯(lián)系電話:聯(lián)系地址:

          乙方:身份證件號碼:通訊地址:聯(lián)系方式:

          風(fēng)險(xiǎn)提示:

          注意慎重選擇培訓(xùn)對象,不對試用期內(nèi)的員工進(jìn)行委外出資培訓(xùn),因?yàn),按法律?guī)定,即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,確實(shí)要出資對其進(jìn)行委外培訓(xùn)的,建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正,將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議,這樣追究其違約責(zé)任時(shí)才合法。本著從基層干起的理念,乙方自愿參加應(yīng)聘,雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:

          第一條 培訓(xùn)期限自________年____月____日至________年____月____日止。

          第二條 甲方權(quán)利義務(wù)

          1、甲方負(fù)責(zé)安排乙方進(jìn)入甲方企業(yè)接受3個(gè)月以內(nèi)培養(yǎng);培養(yǎng)協(xié)議簽訂前,設(shè)1—7天的觀察期雙方可自愿選擇去留。

          2、甲方負(fù)責(zé)對乙方培養(yǎng)期間的表現(xiàn)和行為進(jìn)行培訓(xùn)和督導(dǎo)管理,定期對乙方培養(yǎng)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,同時(shí)結(jié)合乙方在工作崗位的實(shí)際情況,決定乙方試用、轉(zhuǎn)正、晉升等;

          3、甲方為乙方提供培養(yǎng)工資,為乙方提供食宿等,培養(yǎng)結(jié)束并通過考核后,經(jīng)雙方雙向選擇,由企業(yè)作為技術(shù)或管理人才留用或由甲方根據(jù)個(gè)人能力及表現(xiàn)推薦到其他部門與培養(yǎng)崗位對口的崗位就業(yè)。

          第三條 乙方權(quán)利義務(wù)

          1、乙方自愿申請應(yīng)聘成為甲方統(tǒng)一招聘的管理及技術(shù)儲備干部,愿意參加相關(guān)企業(yè)從基層崗位做起的培養(yǎng)計(jì)劃,服從甲方的工作安排和日常管理,確保認(rèn)真完成甲方的各項(xiàng)要求,培養(yǎng)期間,甲方會依實(shí)際工作崗位和級別為乙方定薪;

          2、乙方在培養(yǎng)過程中的意見、建議和創(chuàng)新性的想法等,應(yīng)首先向直接主管報(bào)告,在主管的幫助和協(xié)調(diào)下向甲方相關(guān)部門提出,不得自作主張,運(yùn)用于培養(yǎng)崗位;

          3、乙方擁有獲得培養(yǎng)工資的權(quán)利;培養(yǎng)期間,因自身原因,提前退出培養(yǎng),以半個(gè)月培養(yǎng)工資作為對甲方的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

          第四條 服務(wù)期風(fēng)險(xiǎn)提示:

          服務(wù)期要定的合理,比如:按培訓(xùn)費(fèi)總和5000元約定________年,以此類推。另外,還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突,勞動合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內(nèi)容,以解決服務(wù)期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時(shí)間為:培訓(xùn)開始起至勞動合同期滿時(shí)止。

          第五條 培訓(xùn)費(fèi)用

          1、培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)、課本費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等項(xiàng)目;

          2、培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)計(jì)為____元左右,以實(shí)際發(fā)生額為準(zhǔn);

          3、培訓(xùn)費(fèi)用由公司負(fù)擔(dān)。

          第六條 工資及福利待遇風(fēng)險(xiǎn)提示:

          對于培訓(xùn)期間的待遇要明確,包括培訓(xùn)期間的補(bǔ)貼、工資福利、保險(xiǎn)等。要特別注意:在培訓(xùn)協(xié)議中寫明培訓(xùn)費(fèi)包括什么費(fèi)用,不包括什么費(fèi)用,以防在員工違約時(shí)不致引起爭議。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費(fèi)等。要注意較長時(shí)間的培訓(xùn)是否有探親假,如有規(guī)定要寫明。受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎(jiǎng)金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時(shí),受訓(xùn)員工作為在冊人員處理。社會保險(xiǎn)、勞動保險(xiǎn),原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。

          第七條 違約責(zé)任發(fā)生下列情況之一,乙方承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任:

          1、培訓(xùn)期間乙方必須嚴(yán)格遵守甲方《考勤管理制度》,若出現(xiàn)遲到、早退、曠工現(xiàn)象,按規(guī)定給予處罰;

          2、在培訓(xùn)期間損壞甲方形象和利益,造成經(jīng)濟(jì)損失,乙方補(bǔ)償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失。

          第八條 其他此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

          甲方(簽章):法定代表人:________年____月____日

          乙方(簽字):________年____月____日

        培訓(xùn)協(xié)議書 篇4

          甲方:

          住所:

          乙方:

          住所:

          身份證號:

          乙方因工作需要及個(gè)人發(fā)展,同意參加甲方出資的外訓(xùn),根據(jù)甲方公司管理制度規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商一致,自愿簽訂本培訓(xùn)協(xié)議。

          第一條乙方必須事先做好工作安排,保證在培訓(xùn)期間,不影響正常工作。

          第二條本次培訓(xùn)自年月日至年月日,培訓(xùn)時(shí)間共計(jì)天。

          第三條本次培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)計(jì)元(大寫),包含報(bào)名費(fèi)、學(xué)費(fèi)、資料費(fèi)、考試費(fèi)、證書費(fèi)、差旅費(fèi)及甲方人事部門認(rèn)定的其他費(fèi)用。

          第四條具體甲方承擔(dān)的培訓(xùn)費(fèi)用按照培訓(xùn)完成后,乙方實(shí)際報(bào)銷的費(fèi)用統(tǒng)計(jì)。

          第五條培訓(xùn)期間,乙方應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)紀(jì)律,遵守甲方的培訓(xùn)相關(guān)規(guī)定,保證達(dá)到培訓(xùn)的目標(biāo)要求,取得培訓(xùn)相關(guān)證書。如因乙方原因,未能達(dá)到培訓(xùn)結(jié)果或目的,乙方應(yīng)自行承擔(dān)全部培訓(xùn)費(fèi)用。

          第六條乙方在培訓(xùn)期間作為正常上班出勤,甲方支付給乙方工資。乙方在培訓(xùn)期間應(yīng)遵守培訓(xùn)方的規(guī)章制度,如曠課按缺勤處理。

          第七條乙方培訓(xùn)結(jié)束后,應(yīng)向人力資源部提交畢業(yè)證書/結(jié)業(yè)證書/職業(yè)資格證書原件,必要時(shí)乙方應(yīng)配合甲方將本次外訓(xùn)轉(zhuǎn)化為內(nèi)訓(xùn)項(xiàng)目。證書原件在約定服務(wù)期限滿并經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后發(fā)給乙方。

          第八條乙方必須嚴(yán)格

          格執(zhí)行甲方保密制度,未經(jīng)公司許可,不得將培訓(xùn)中所得到的'專業(yè)技術(shù)資料外泄或傳播給第三者,培訓(xùn)期間所有重要技術(shù)資料均交公司存檔。

          第九條培訓(xùn)結(jié)束后,乙方必須服從甲方安排,到甲方所規(guī)定的崗位工作,乙方有責(zé)任為甲方繼續(xù)服務(wù)期限為年,即自年月日至年月日。服務(wù)期限自培訓(xùn)結(jié)束后開始計(jì)算。如本協(xié)議與勞動合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突,勞動合同期限自動延長至服務(wù)期滿。

          培訓(xùn)費(fèi)用與服務(wù)期限對照表如下:

          第十條本協(xié)議簽訂后如乙方再次參加甲方安排的外部培訓(xùn),必須再次簽訂培訓(xùn)協(xié)議,服務(wù)期以終止時(shí)間在后的為準(zhǔn)。

          第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以中途解除本協(xié)議。服務(wù)期滿后可全免培訓(xùn)費(fèi)用。在協(xié)議約定的服務(wù)期限內(nèi),乙方以任何理由解除勞動合同,或因違紀(jì)被甲方解除勞動合同的,乙方均應(yīng)全額賠償甲方所負(fù)擔(dān)的培訓(xùn)費(fèi)用。

          第十三條如乙方有逾期不歸、學(xué)習(xí)期間從事超越學(xué)習(xí)范圍的業(yè)余活動或擅自更改學(xué)習(xí)方向與內(nèi)容等行為時(shí),乙方需自行承擔(dān)全部培訓(xùn)費(fèi)用。如乙方涉及法律責(zé)任的,由乙方自行承擔(dān)全部責(zé)任。

          第十四條乙方培訓(xùn)期間,如因甲方工作需要或人事變動,甲方有權(quán)中斷培訓(xùn),期間所發(fā)生培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

          第十五條本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。

          甲方(蓋章)乙方(簽字/手。

          年月日年月日

        培訓(xùn)協(xié)議書 篇5

          甲方:_____地址:_____ 法定代表人:_____ 電話:_____

          乙方:_____ 身份證號:_____ 地址:_____ 電話:_____

          為保障合作良好、有序運(yùn)行,充分保護(hù)各方的正當(dāng)權(quán)益,甲、乙雙方本著平等自愿、 互利互惠、共同發(fā)展的目的,就雙方在 開設(shè)舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心,依照《中華人民共和國合同法》 等相關(guān)法律法規(guī), 甲乙雙方友好協(xié)商一致, 達(dá)成如下協(xié)議, 以資信守。

          第一條 合作項(xiàng)目名稱 舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心。

          第二條 合作方式

          1、甲方負(fù)責(zé)提供教學(xué)、辦公場地,教學(xué)設(shè)備,廣告宣傳、招生等工作,并負(fù)責(zé)相關(guān)費(fèi) 用。

          2、由甲方董事長郭淑芳出任深圳舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心董事長,負(fù)責(zé)本舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心 的全面管理工作; 由乙方出任深圳舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心校長兼總教練, 負(fù)責(zé)本舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中 心的日常經(jīng)營管理工作,管理學(xué)員檔案包括整理、保存、運(yùn)用學(xué)員的信息資料,負(fù)責(zé)招聘教 學(xué)師資及員工,組織教學(xué)培訓(xùn)等。

          3、 乙方招聘的教學(xué)師資及員工與深圳 舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心簽訂合作協(xié)議, 教師工酬根據(jù) 教師級別不同按每課時(shí) 200-400 元的不同標(biāo)準(zhǔn)由深圳 舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心支付,教師工酬以 日結(jié)方式進(jìn)行結(jié)算。

          4、本舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心設(shè)立單獨(dú)的財(cái)務(wù)賬簿及賬戶,獨(dú)立核算,每月核算一次,實(shí)行 專款專用。

          5、本舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心設(shè)立一名會計(jì)和一名出納,本舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心的會計(jì)由甲方會計(jì)兼任,會計(jì)的工資報(bào)酬由甲方承擔(dān)。出納由乙方選任,工資報(bào)酬(5000 元/月)由深圳 舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心支付。

          6、本舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心根據(jù)市場情況擬設(shè)置培訓(xùn)班如下:①摩登班(少兒、成人) ,② 拉丁(少兒、成人) ,③交誼舞(成人、企業(yè)家班) ,④、莎莎舞,⑤三步踩,⑥肚皮舞,⑦ 瑜珈班,⑧街舞,⑨操課。

          第三條 授課時(shí)間及方式地點(diǎn) 具體上課時(shí)間以課程表安排為準(zhǔn),45--60 分鐘為一個(gè)課時(shí)。授課地點(diǎn)為甲方提供的教 學(xué)場地內(nèi)。

          第四條 甲方的權(quán)利和義務(wù)

          1、甲方負(fù)責(zé)提供教學(xué)、辦公場地。在開辦初期,甲方提供位于 平方米房屋一間作教室使用,及約 不少于 200平方米房屋一間作辦公室,甲方提供的場地應(yīng)以滿足教學(xué)需求為前提,如學(xué)員過多,現(xiàn)有場地不能滿足教學(xué)需求時(shí),甲方應(yīng)無條件增加場地投 入,甲方保證在本協(xié)議合作期內(nèi),其對所提供場地?fù)碛械姆课菔褂脵?quán)無任何法律上的瑕疵, 保證乙方依本協(xié)議使用該場地不會受到第三人的干涉, 并保證乙方在周一至周五的晚上 時(shí) 至 時(shí),周六全天、周日全天能正常使用場地,否則甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)由此引起一切經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。

          2、甲方負(fù)責(zé)提供教學(xué)設(shè)備包括但不限于音響、燈光、空調(diào)(按每 50 平方米配一臺 5P 的空調(diào)的標(biāo)準(zhǔn)配備)等設(shè)備(視情況如需增加其它設(shè)備均由甲方提供) ,并承擔(dān)本協(xié)議期間 所發(fā)生的水費(fèi)、電費(fèi)、衛(wèi)生、物業(yè)管理等費(fèi)用。

          3、甲方負(fù)責(zé)招生工作的宣傳包括但不限于教師簡介、宣傳畫冊制作、發(fā)布,廣告宣傳 等活動并承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。 除本協(xié)議規(guī)定外, 未經(jīng)乙方書面授權(quán)許可, 甲方不得在其單位名稱, 商號,廣告,宣傳資料,產(chǎn)品目錄,辦公用品,名片,辦公場所的裝潢裝飾中使用乙方的名 稱、簡稱、肖像,注冊商標(biāo)和標(biāo)志,標(biāo)識等。

          4、甲方負(fù)責(zé)制定的招生簡章和招生計(jì)劃、安排開展招生工作,落實(shí)招生的相關(guān)事宜, 發(fā)生的費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān)。 由甲方負(fù)責(zé)向?qū)W員收取培訓(xùn)費(fèi)用并及時(shí)向?qū)W員開具收費(fèi)憑證。 甲方 須及時(shí)向乙方通報(bào)招生進(jìn)展情況, 每個(gè)舞蹈培訓(xùn)班招收學(xué)員應(yīng)不少于 收的每個(gè)舞蹈培訓(xùn)班學(xué)員人數(shù)少于 工作。

          5、 參與培訓(xùn)期間后勤服務(wù)工作, 甲方人員參與服務(wù)工作所發(fā)生費(fèi)用及報(bào)酬由甲方負(fù)責(zé)。

          6、本舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心的會計(jì)由甲方會計(jì)兼任,會計(jì)的工資報(bào)酬由甲方承擔(dān)。 人, 如果甲方招人, 則乙方有權(quán)不開班, 甲方負(fù)責(zé)學(xué)員的善后處理。

          7、甲方在招生過程中,不得以本項(xiàng)目名義收取任何費(fèi)用。

          8、甲方不得以乙方或雙方合作的名義從事與本項(xiàng)目無關(guān)的任何活動。

          9、甲方招生過程中,不得超出乙方同意的宣傳范圍,不得虛假宣傳誤導(dǎo)社會,不得開 展損害乙方聲譽(yù)的活動。

          10、未經(jīng)甲方書面許可,甲方無權(quán)向任何第三方轉(zhuǎn)讓本合同甲方的權(quán)利和義務(wù)。

          11、甲方負(fù)責(zé)辦理工商、文化許可、稅務(wù)等所有與本舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心開辦及運(yùn)營有關(guān) 的手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用,負(fù)責(zé)與政府、行業(yè)等部門的溝通和協(xié)調(diào)。

          12、在本協(xié)議有效期內(nèi),甲方不得與第三方開辦與本協(xié)議合作內(nèi)容相類似的培訓(xùn)業(yè)務(wù)。

          13、 甲方保證遵守并如約履行本合同義務(wù), 如違反本合同約定, 愿承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

          第五條 乙方的權(quán)利和義務(wù)

          1、負(fù)責(zé)本舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心的日常經(jīng)營管理工作,管理學(xué)員檔案包括整理、保存、運(yùn) 用學(xué)員的信息資料。

          2、 凡對外宣傳和咨詢所需的招生資料及其它宣傳材料, 應(yīng)經(jīng)乙方審核同意后方可執(zhí)行。

          3、乙方根據(jù)市場需求,開發(fā)設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程,制定教學(xué)計(jì)劃,確定培訓(xùn)教材,并負(fù)責(zé)本 舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心的教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)管。

          4、乙方負(fù)責(zé)本舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心的師資的招聘,所聘請的授課教師均應(yīng)具有一定的專 業(yè)水準(zhǔn)和授課經(jīng)驗(yàn)。

          5、乙方負(fù)責(zé)招聘出納一名。

          6、乙方保證遵守并如約履行本合同義務(wù),如違反本合同約定,愿承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

          第六條 培訓(xùn)費(fèi)用 培訓(xùn)費(fèi)用根據(jù)市場情況,由乙方制定價(jià)格。

          第七條 收入分配 經(jīng)過甲乙雙方核實(shí)舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心學(xué)費(fèi)入賬總收入, 在扣除應(yīng)由舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心承 擔(dān)費(fèi)用后,按甲乙雙方各 50 %的比例進(jìn)行分配。在每月最后一日進(jìn)行結(jié)算分配。

          第八條 知識產(chǎn)權(quán) 舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心的培訓(xùn)課程教材,講義、其他教學(xué)資料、舞蹈動作的知識產(chǎn)權(quán)歸乙方 所有。培訓(xùn)期間所使用的課程教材,講義及其他教學(xué)資料、舞蹈動作僅限于課堂使用,未經(jīng) 乙方允許,對方不得擅自復(fù)制,復(fù)印及攝像、錄制,傳播。

          第九條 合同變更 本協(xié)議生效后,除非經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽訂補(bǔ)充協(xié)議,不得變更。

          第十條 合同的解除

          1、甲乙雙方如有任何一方出現(xiàn)不履行協(xié)議的情況,守約方應(yīng)以書面方式通知違約方予 15 個(gè)工作日內(nèi)改正,如在規(guī)定期限內(nèi)違約方未給予合理答復(fù)或未采取改正措施,守約方在 15 個(gè)工作日后有權(quán)終止協(xié)議。

          2、任何一方破產(chǎn),解散,被責(zé)令關(guān)閉或出現(xiàn)導(dǎo)致其破產(chǎn),解散,被責(zé)令關(guān)閉的事由。 對方有權(quán)單方解除本協(xié)議而不承擔(dān)違約責(zé)任。

          3.在發(fā)生不可抗力的情況下,單方或雙方不能繼續(xù)履行協(xié)議或使協(xié)議目的不可避免地 無法實(shí)現(xiàn),雙方均有權(quán)終止本協(xié)議,且不承擔(dān)任何法律責(zé)任。

          4、如場地被政府征收、征用、或生源不足,導(dǎo)致本協(xié)議不能履行或非雙方原因造成舞 蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心連續(xù)六個(gè)月處于虧損狀態(tài), 雙方均有權(quán)終止本協(xié)議, 且不承擔(dān)任何法律責(zé)任。

          第十一條爭議解決 雙方應(yīng)本著誠實(shí)信用,平等互利的態(tài)度友好合作,出現(xiàn)爭議時(shí),甲乙雙方應(yīng)爭取通過友 好協(xié)商的方式解決。

          第十二條 合作期限 本協(xié)議有效期叁年。 合作期限屆滿后本協(xié)議自動終止, 在協(xié)議終止之前雙方應(yīng)及時(shí)結(jié)清 相關(guān)費(fèi)用,若合作雙方希望繼續(xù)合作,雙方可另行簽訂協(xié)議。

          第十三條 其他

          1、本協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方可另行達(dá)成書面協(xié)議,作為協(xié)議的附件;對未盡事宜能 達(dá)成有效協(xié)議的,適用中國現(xiàn)行法律法規(guī)的規(guī)定。

          2、本協(xié)議的任何修改,補(bǔ)充及附件均是本協(xié)議不可分割的組成部分,與本協(xié)議具有同 等法律效力

          3、本協(xié)議一式四份,甲乙雙方各執(zhí)兩份,具有同等法律效力。

          4、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字,蓋章后生效。 ,自雙方蓋章之日起生效,雙方簽字蓋章日期不一 致的,以簽字蓋章時(shí)間較晚者一方的日期為協(xié)議生效日期。

          甲方(蓋章) :_____授權(quán)代表:_____(簽字) 日期:_____

          乙方(簽字) :_____日期:_____

        培訓(xùn)協(xié)議書 篇6

          甲方________因工作(生產(chǎn))需要(或根據(jù)乙方________的個(gè)人申請),同意乙方參加________培訓(xùn),F(xiàn)根據(jù)勞動法及本單位的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商,一致同意:

          一、參加培訓(xùn)的時(shí)間從________年____月____日起,至________年____月____日止。

          二、培訓(xùn)形式:________

          1. 全脫產(chǎn)學(xué)習(xí);2.半脫產(chǎn)學(xué)習(xí);3.非脫產(chǎn)學(xué)習(xí)。

          三、培訓(xùn)費(fèi)支付。培訓(xùn)費(fèi)共計(jì)________元。由甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)________%,人民幣________元;由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)________%,人民幣________元。培訓(xùn)所需的交通費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。

          四、乙方在培訓(xùn)期間的,其基本工資發(fā)________%;崗位工資發(fā)________%或不計(jì)發(fā);其他工資獎(jiǎng)金補(bǔ)貼發(fā)________%或不計(jì)發(fā)。

          五、乙方通過培訓(xùn)后,未取得合格成績者,培訓(xùn)費(fèi)用全部由乙方承擔(dān)。

          六、由甲方提供經(jīng)費(fèi)、時(shí)間的培訓(xùn),乙方必須為甲方繼續(xù)服務(wù)________年。

          七、乙方違反勞動合同或提前解除勞動合同,以及培訓(xùn)后為甲方的服務(wù)年限不滿,乙方需賠償甲方,賠償金包括:由甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)、脫產(chǎn)期間發(fā)的工資獎(jiǎng)金。

          八、其他約定:________

          九、本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力,本合同由雙方簽字蓋章后生效。

          甲方(法)負(fù)責(zé)人簽名(蓋印):________   乙方簽名(蓋印):________

          法定地址或住所:________         法定地址或住所:________

          ________年____月____日          ________年____月____日

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