兼職協(xié)議書

　　在社會發(fā)展不斷提速的今天，很多情況下我們需要用到協(xié)議，簽訂協(xié)議可以保護當事人的合法權益。那么什么樣的協(xié)議才是有效的呢？下面是小編精心整理的兼職協(xié)議書，希望對大家有所幫助。

兼職協(xié)議書1

　　甲方：

　　乙方：姓名 性別 出生年月

　　畢業(yè)學校 身份證號

　　最高學歷 學位名稱所學專業(yè) 專業(yè)技術職務任職資格聯(lián)系電話現(xiàn)工作單位 甲方同意聘乙方為兼職教師。為解決好乙方聘任期間工資待遇、教學任務等問題，甲乙雙方通過友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

　　一、甲方聘任乙方擔任兼職教師，聘期：自 年 月 日起至 年 月

　　日止。

　　二、甲方聘任乙方在聘期內(nèi)擔任 工作。平時主要安排星期六、日上課，假期及有特殊情況時上課時間另定。

　　三、甲方根據(jù)工作需要、國家的有關規(guī)定和甲方的可能條件，為乙方提供一定的工作條件。甲方以本公司教研部制度激勵乙方。

　　四、甲方每月十五日左右結算支付乙方上月教案費用以及課時費，課時獎金部分在該學員本期學習結束之后一次性發(fā)放。具體費用為：

　　高中：高三，教案費每小時 5 元整，課時費每小時 25元整，單課時獎金 10元整□ 高一、高二，教案費每小時 5 元整，課時費每小時20 元整，單課時獎金 10元整□ 初中：初三，教案費每小時 5 元整，課時費每小時 20 元整，單課時獎金 10元整 □ 初一、初二，教案費每小時 5 元整，課時費每小時 15元整，單課時獎金 10元整□ 小學：小六，教案費每小時 5 元整，課時費每小時15元整，單課時獎金 10元整 □ 小一至小五，教案費每小時 5 元整，課時費每小時10元整，單課時獎金 10 元整 □ 如小組授課超過2人，則每增加一人則相應增加每小時_5_元整。

　　五、聘用期間，乙方要服從甲方安排和管理(包括撰寫教案、提供作業(yè)和月測試卷、編印資料、教育教學活動等)，積極工作，認真做好備課、輔導、檢查批改作業(yè)、檢查測試、教學分析與研究，定期向中心管理老師反映學生學習情況，盡快提高學生成績。

　　六、乙方要遵紀守法，遵守秩序；注意安全,個人安全自行負責；嚴格執(zhí)行公司有關教學、考勤等各項規(guī)章制度、工作紀律及工作規(guī)程，保質(zhì)保量地完成上述任務。如有違法違紀等行為，在勸告和警示無效及嚴重違反公司條款和損壞公司聲譽的情況下，甲方有權單方中止協(xié)議。

　　七、乙方在聘用期間，如有違法違紀，違反本中心制度，教學質(zhì)量差，未完成或不服從安排相關的工作，甲方可隨時解聘辭退；同時甲方有保留向乙方追究損失等權利。

　　八、乙方違背合同，給甲方或?qū)W生及家長造成重大損失的'，甲方有權追究乙方責任并將其列為不誠信老師名單，在茂名教育網(wǎng)上公布其姓名、照片。

　　九、在聘期內(nèi)，甲乙雙方如因特殊原因，要求解除聘約，需于30天前通知對方。如突然離職，要承擔因此給公司造成的經(jīng)濟損失。

　　十、乙方要嚴格遵守上課時間，不缺課不遲到。不隨意調(diào)課和請假。如有請假，應于二日前提出書面申請，通知教務部。在甲方將所教學生的課程得到落實的情況下，方可被準假，否則要承擔因此給公司造成的經(jīng)損失。授課期間不得隨意離開教室，不得將學生臵于一邊而從事與教學無關的事。嚴禁上課時間聊天、接電話、發(fā)短信。

　　十一、因本公司為課外輔導機構，五一、十一及寒暑假是集中上課時間，在此期間內(nèi)，不允許請假，并不能支付雙薪。

　　十二、乙方一定要嚴守甲方公司機密，維護甲方公司形象及利益，愛護甲方公司榮譽。乙方有義務按時參加甲方的教學教研活動。

　　十三、本協(xié)議無新增條款，任何口頭承諾均無效。本協(xié)議解釋權歸甲方所有。本協(xié)議履行期間如發(fā)生爭議，由雙方友好解決，若協(xié)商不成，依法向公司所在地的人民法院起訴。

　　十四、其它未盡事宜，視情況協(xié)商解決，本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。希共同遵守。協(xié)議結束后，雙方責任和義務即自動終止。

　　甲方代理人： 乙方：

　　（簽字蓋章）（簽名）

　　年月日

兼職協(xié)議書2

　　甲方：身份證號碼：地址：電話：乙方：身份證號碼：地址：電話：風險提示：

　　合作的方式多種多樣，如合作設立公司、合作開發(fā)軟件、合作購銷產(chǎn)品等等，不同合作方式涉及到不同的項目內(nèi)容，相應的協(xié)議條款可能大不相同。

　　本協(xié)議的條款設置建立在特定項目的基礎上，僅供參考。實踐中，需要根據(jù)雙方實際的合作方式、項目內(nèi)容、權利義務等，修改或重新擬定條款。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，甲方就接納乙方從事兼職派單員工作事宜，以甲方名義與乙方簽訂本合作協(xié)議：

　　第一條：甲乙雙方在自愿的前提下，甲方同意接納乙方安排人員進行兼職派單員工作。

　　第二條：兼職期限：自________年____月____日起，________年____月____日止，時長______周。如開始時間推遲，則整體時間順延。

　　第三條：兼職崗位：派單員風險提示：

　　應明確約定合作各方的權利義務，以免在項目實際經(jīng)營中出現(xiàn)扯皮的情形。

　　再次溫馨提示：因合作方式、項目內(nèi)容不一致，各方的權利義務條款也不一致，應根據(jù)實際情況進行擬定。

　　第四條：崗位職責：穿著______工作服裝，保持衣著整潔，嚴格按照要求完成品牌宣傳工作，培訓課程：派單員培訓及標準。

　　第五條：兼職工作雙方直接負責人甲方：_______乙方：_______，在兼職工作期間由以上負責人直接對接工作。

　　第六條：乙方在________年____月____日起至________年____月____日止這個期間內(nèi)，每天保證安排到崗______名兼職人員。

　　第七條：兼職期間，每工作一天，勞務費為______元人民幣天（周一至周五），______元人民幣天（周六至周日）；雙方每周結算一次，甲方于本周活動結束后______個工作日內(nèi)以現(xiàn)金方式支付乙方此周工資。乙方必須對甲方提出的工作要求嚴格完成，不得無故遲到、早退、曠工，不得在上班時間內(nèi)做與工作無關的事，如有發(fā)現(xiàn)按照規(guī)定進行處罰。

　　第八條：乙方所安排人員在入職前需向甲方提供身份證復印件、個人聯(lián)系方式、學歷證明、個人簡歷等與個人就業(yè)有關的信息作為上崗依據(jù)及備案材料，乙方保證其向甲方提供的上述信息絕對真實可靠。

　　第九條：乙方必須按規(guī)定時間辦理報到手續(xù)，乙方在上班期間保證個人電話處于正常接通狀態(tài)。

　　第十條：兼職期內(nèi)，甲方負責對乙方進行安全操作、崗位職責、職業(yè)道德、遵紀守法教育。

　　第十一條：乙方應嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度、操作規(guī)程，服從甲方的管理；乙方因違反甲方有關規(guī)定或安全操作規(guī)程造成甲方損失的，由本人負賠償責任。其中包含但不限于以下規(guī)定：

　　1、遲到、早退：遲到______分鐘以內(nèi)，扣除______元工資；遲到______分鐘以上，扣除當天______%工資；早退根據(jù)具體情況而定。

　　2、在上班過程中不得表達不利于公司形象的言語和其它禁忌語、不了解品牌推廣知識，發(fā)現(xiàn)每次罰款______元，嚴重者甲方有權解除與乙方的用人協(xié)議。

　　3、脫崗每次罰款______元，嚴重怠工者不予結算工資并甲方有權解除與乙方的用人協(xié)議。

　　第十二條：甲方不負責為乙方人員投保人身意外傷害保險，乙方在甲方兼職期間不享有社保等待遇，患病或發(fā)生意外傷害所發(fā)生的費用，由乙方自行承擔。

　　第十三條：當在兼職中發(fā)生工傷事故造成人身傷害時，按國家相關政策執(zhí)行。任何情況下，不應與其他人發(fā)生身體接觸，避免沖突。風險提示：

　　合同的約定雖然細致，但無法保證合作方不違約。因此，必須明確約定違約條款，一旦一方違約，另一方則能夠以此作為追償依據(jù)。

　　第十四條：乙方如果決定解除本協(xié)議，應提前______天書面通知甲方，否則構成違約，甲方有權索回本協(xié)議已支付給乙方的兼職勞務費并要求違約賠償。以下行為視同乙方違約：

　　1、乙方不能按照協(xié)議中的上班時間和日期上班，經(jīng)協(xié)商，無法解決的.。

　　2、乙方不能完成協(xié)議中的工作任務，經(jīng)協(xié)商，無法解決的。

　　3、在工作過程中表達不利于公司的禁忌語，經(jīng)發(fā)現(xiàn)拒不改過的。風險提示：

　　應約定保密及競業(yè)禁止義務，特別是針對項目所涉及的技術、客戶資源，以免出現(xiàn)合作一方在項目外以此牟利或從事其他損害項目權益的活動。

　　第十五條：乙方在兼職期間及兼職結束離開甲方之后，均有保守甲方商業(yè)秘密的義務，不得以任何方式侵害甲方的知識產(chǎn)權和經(jīng)濟利益；不得將甲方的任何非公知性的信息，泄露、披露或提供給任何人士。

　　第十六條：兼職結束乙方應辦理好工作交接手續(xù)，向甲方移交所有自己掌握的，包含在工作中的文檔、記錄、筆記以及甲方提供的工作物品。

　　第十七條：甲方和乙方如果改變在本協(xié)議中約定的通訊地址，應提前______天書面通知對方，否則對原有地址的送達屬于有效送達。

　　第十八條：乙方確認充分理解、知悉本協(xié)議全部內(nèi)容

　　第十九條：本協(xié)議一式______份，甲、乙雙方各持______份，自雙方簽字之日起生效。

　　第二十條：雙方因履行本協(xié)議而發(fā)生的爭議，應協(xié)商、調(diào)解解決。協(xié)商、調(diào)解不成的，提交______仲裁委員會仲裁；如該仲裁委員會不受理，則提交______方辦公地點所在地的人民法院訴訟解決。

　　甲方（簽字）：________年____月____日乙方（簽字）：________年____月____日

兼職協(xié)議書3

　　甲方：

　　乙方：

　　姓名：

　　家庭地址：

　　居民身份證號碼：

　　本著“真誠合作、平等自愿”的原則，經(jīng)雙方協(xié)商，甲方邀請乙方為兼職業(yè)務員，負責甲方區(qū)域的產(chǎn)品市場開拓和業(yè)務洽談。為了保障甲乙雙方的合法權益，特制定協(xié)議如下：

　　一、乙方應嚴格遵守甲方制定的各項有關規(guī)定，不得做出有損于甲方形象和經(jīng)濟效益的事情。乙方應嚴格尊重甲方的產(chǎn)品和商業(yè)機密，對于泄露商業(yè)機密的，將承擔相關法律責任。

　　二、乙方負責開發(fā)有銷售產(chǎn)品渠道的'客戶，并在甲方授權下與客戶進行商務談判，價格控制在甲方規(guī)定的范圍之內(nèi)，但不負責與客戶間的合同協(xié)議簽署，合同直接由甲方簽署。

　　三、開展業(yè)務前，先把客戶的基本情況匯報給甲方，經(jīng)甲方備案授權后再開展業(yè)務洽談。

　　四、乙方所開發(fā)的客戶必須把產(chǎn)品放在其下屬賣胰島素的終端門店里銷售；有特殊情況的，乙方必須向甲方匯報，經(jīng)評估后方可進行。

　　五、乙方負責本區(qū)域的所有客戶銷售終端營業(yè)員的產(chǎn)品知識和導購技巧的培訓工作，及時處理好終端消費者的投訴事宜，爭取做到零退貨。

　　六、乙方負責客戶資料的收集和整理，及時更新客戶總部及各終端門店的人員的變化情況，并向甲方備案，以便對客戶終端關系的維護與溝通。

　　七、乙方負責本區(qū)域的所有客戶的定期對賬、結算和收貨入庫手續(xù)，并把相關手續(xù)憑證及時交給甲方。

　　八、乙方與客戶洽談價格在統(tǒng)一零售價的1380元的基礎上最低不能少于該價格的75%（1035元/臺），按此價格客戶每賣一臺乙方可以提成200元，如在75%扣點上多1%，就在原200元提成基礎上多提10元，以此類推（詳見下表），供貨價格、扣率、提成對照表：

　　九、甲方收到客戶貨款后，40天內(nèi)將提成款打至乙方指定賬戶。

　　十、甲方不承擔乙方工資、差旅費等任何費用，終端營業(yè)員、店長費用由乙方自行承擔。

　　十一、乙方在業(yè)務往來中，乙方不得向客戶收取貨款，貨款必須由客戶打入甲方指定的帳號或卡號。乙方不得跨越區(qū)域開拓市場；如有意愿必須向甲方提出申請同意后方可進行，否則甲方有解除與乙方合作的權利。十二、乙方每周向甲方匯報自己的業(yè)務開展情況，以作為甲方下一步市場業(yè)務開展的參考。

　　十三、乙方開展業(yè)務如需印甲方名義名片的`，可以向甲方申請，但只做在甲方授權下的客戶業(yè)務洽談之用不能其他用途。

　　十四、為便于乙方拓展市場，甲方須向乙方提供公司宣傳資料，產(chǎn)品詳細介紹，并配合乙方作好銷售服務工作；乙方可享用甲方提供的各種現(xiàn)有的資源。

　　十五、乙方如需要樣品，需要交付押金800元/臺，押金在交還樣品后退還乙方。

　　十六、乙方如提前終止合作須提前一個月提出，并積極配合甲方辦好移交手續(xù)。

　　十七、以上條款如有未盡事宜，雙方可協(xié)商而定，本協(xié)議自簽訂之日起有效期為____天，期滿后可優(yōu)先續(xù)簽。

　　十八、以上協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各一份。

　　甲方(簽字蓋章)：

　　乙方(簽字)：

　　____年____月____日

兼職協(xié)議書4

　　甲方： （以下簡稱甲方）

　　乙方： （以下簡稱乙方）

　　為了充分保障未來穩(wěn)步發(fā)展，取得更好的業(yè)績。甲乙雙方本著“誠信合作、互惠雙贏、共同發(fā)展”的原則，達成如下協(xié)議：

　　一、合作基本內(nèi)容

　　1.1、乙方作為甲方的前期協(xié)議聘請銷售人員，乙方自己有帶客戶到甲方公司，乙方負責與客戶業(yè)務的聯(lián)絡和溝通，工作內(nèi)容包括:客戶訂單管理、客戶關系維護、產(chǎn)品成本核算等。乙方負責訂單上的業(yè)務往來工作，訂單交付工作。

　　1.2、乙方不參與公司內(nèi)的日常上下班工作，但須以電話或郵件形式向業(yè)務經(jīng)理和總經(jīng)理匯報工作進展情況，乙方的訂單交接由業(yè)務部經(jīng)理負責安排相關人員全程跟進。

　　二、合作形式和待遇

　　2.1、乙方自帶業(yè)務，甲方給予乙方高額的銷售提成，不計基本底薪。

　　2.2、提成計算方法:根據(jù)銷售金額的5%計算。

　　2.3、客戶提成結算由甲乙雙方商議決定。

　　2.4、支付方式：全額銷售回款的當月底給乙方結算之前的`銷售回款提成。

　　三、業(yè)務開支

　　3.1、此次協(xié)議合作，原則上不計業(yè)務開支（差旅費用報銷）特殊情況須向業(yè)務經(jīng)理和總經(jīng)理請示。

　　四、過失費用

　　4.1、乙方在訂單傳遞與交接的過程中，因乙方過失（屬乙方個人工作部分，不包括客戶更改或取消訂單）導致產(chǎn)品報廢或退貨不能使用的，造成甲方經(jīng)濟損

　　失的，由乙方需承擔部分經(jīng)濟損失，（屬甲方產(chǎn)品質(zhì)量和包裝等甲方原因造成損失的除外）

　　4.2、乙方需在銷售回款期內(nèi)回款，逾期不能回款的，乙方負責催收貨款，由此與客戶發(fā)生的經(jīng)濟糾紛，乙方須全力協(xié)助甲方處理此事

　　五、甲乙雙方應積極合作、共同發(fā)展，做大做強。

　　六、本協(xié)議書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方代表簽字并蓋章后生效。甲乙雙方需附上有效證件（營業(yè)執(zhí)照或身份證復印件）。本協(xié)議書未盡事宜由雙方協(xié)商解決，協(xié)商形成的補充協(xié)議與本協(xié)議書有同等效力。

　　甲方代表： 乙方代表：

　　聯(lián)系人及電話： 聯(lián)系人及電話：

　　單位（蓋章）： 乙方（蓋章）：

　　年 月 日 年 月 日

兼職協(xié)議書5

　　甲方：

　　乙方：

　　姓名： 性別： 身份證號：

　　居住地址：

　　甲、乙雙方根據(jù)平等、自愿、協(xié)商一致的原則，就甲方聘用乙方擔任兼職網(wǎng)絡信息宣傳顧問一事達成本協(xié)議，具體內(nèi)容如下：

　　一、聘用崗位及職責

　　甲方聘用乙方擔任本公司的兼職網(wǎng)絡信息宣傳顧問，負責公司的產(chǎn)品宣傳單頁的平面設計、公眾微信的`設計及推廣、企業(yè)網(wǎng)站設計推廣及維護等。

　　二、聘用期及工作時間

　　聘勝時間總計為期 年，自 年 月 日開始起算至 年 月 日止。協(xié)議期滿，雙方協(xié)商重新簽訂。

　　乙方的工作時間為彈性工作時間，但需保持通訊暢通。甲方提前三天召集乙方開會，乙方無特殊原因，須按時出席。

　　三、聘用報酬及工作費用、社會保險

　　乙方的報酬為每月的月薪 3500 元（人民幣），由甲方在次月的15日前支付。

　　鑒于乙方是兼職工作的原因，甲方不為乙方辦理社會保險。

　　四、保密責任

　　1、乙方兼職期間的保密義務，乙方除了履行職務的需要之外，承諾承擔下列保密義務：

　　（1）乙方在兼職期間，必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責；

　�。�2）未經(jīng)甲方同意不得刺探與本職工作或本身業(yè)務無關的商業(yè)秘密；

　�。�3）未經(jīng)甲方同意不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息；

　　七、違約責任

　　甲乙雙方任何一方違反本協(xié)議之約定造成對方損失的，應該按照損失的大小承擔違約賠償責任。

　　八、爭議的解決

　　本協(xié)議經(jīng)雙方簽蓋公章后生效。因履行本合發(fā)生的爭議，由爭議雙方協(xié)商解決，

　　協(xié)商不成的，在甲方當?shù)胤ㄔ哼M行申訴。

　　九 、本合同一式兩份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執(zhí)一份

　　甲方： 乙方：

　　（簽章） （簽字）

　　簽訂日期： 年月日簽訂日期：年月日

兼職協(xié)議書6

　　編號：_________ 甲方：_________ 乙方：_________ 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，結合具體實際，經(jīng)甲乙方雙方協(xié)商一致，簽定本協(xié)議。

　　第一條 甲方聘用乙方從事_________系(部)教學工作

　　第二條 乙方的任務：

　　課程名稱 任課班級 上課時數(shù) 實驗實訓時數(shù) 上機輔導時數(shù) 教學時間

　　第三條 甲方的權利與義務

　　1.為乙方提供教學工作需求的條件;

　　2.根據(jù)工作需要和學院的規(guī)章制度及本協(xié)議條款對乙方進行管理;

　　3.對乙方的教學工作進行考核;

　　4.依據(jù)考核、考查情況對乙方實施獎勵和減免酬金;

　　5.年末甲方將根據(jù)本年度所有兼職教師的考核結果，評出的優(yōu)秀兼職教師，給予一次性獎勵，并頒發(fā)榮譽證書。

　　6.按照本協(xié)議及學院有關規(guī)定，給予乙方受聘于甲方從事教學工作應得的`報酬及獎勵。

　　第四條 乙方的權利與義務

　　1.認真如實填寫兼職教師信息表;

　　2.嚴格按照教學大綱授課。開學一周內(nèi)將自己所任課程的教學進度交所在系(部)審查，合格后備查;

　　3.遵守甲方教學管理規(guī)章制度，接受甲方的教學管理及教學檢查，并參加必要的教研活動;

　　4.在甲方工作期間，須遵守國家政策、法律和甲方的規(guī)章制度;

　　5.在聘期內(nèi)，不得擅自辭職、離職; 6.根據(jù)本協(xié)議及學院有關規(guī)定取得甲方支付的報酬及獎勵。

　　第五條 甲方支付乙方報酬的形式

　　1.乙方所得酬金暫按授課每學時_________元、實驗實訓按每學時_________元、上機輔導每學時_________元的標準執(zhí)行。每月按實際授課情況每學時_________元預發(fā)。

　　2.甲方將對乙方在本學期的教學工作進行考核，合格后甲方在學期末支付乙方酬金余額;若不合格，甲方酬情減免乙方酬金余額。

　　第六條 協(xié)議生效后，在約定的服務期內(nèi)，乙方若確有實際困難，不能履行協(xié)議，須提前二周通知甲方。

　　甲乙雙方均不得無故擅自終止協(xié)議，否則，違約方應支付給對方與本協(xié)議課時數(shù)相應酬金全額相等的違約金。

　　第七條 本協(xié)議中甲方支付乙方的報酬只限于乙方受聘于甲方而應得的課時酬金，不包括醫(yī)療、保險等費用。

　　第八條 本協(xié)議經(jīng)甲乙方簽字、蓋章后生效。一式三份，甲乙方各執(zhí)一份，一份交教務處備案。

　　第九條 未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。

　　甲方(蓋章)：_________________

　　甲方代表(簽字)：_____系(部) ___________年_______月_______日

　　簽訂地點：_____________________

　　乙方(簽字)：_________________ ___________年_______月_______日

　　簽訂地點：_____________________

兼職協(xié)議書7

　　甲方：____________________

　　乙方：____________________

　　因甲方工作需要，需聘請乙方做兼職會計，在自愿平等和相互信任的基礎上，經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂本合同，以便共同遵守。

　　一、聘用期：從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。合同期滿，雙方可以辦理續(xù)簽事宜。

　　二、報酬：甲方每月付給乙方報酬______________元，在每月財務報表完成后支付。

　　三、甲方的權利和義務

　　1．為乙方安排財務會計工作，分配與財務有關的任務；

　　2．監(jiān)督檢查乙方工作情況；

　　3．使乙方及時獲取勞動報酬；

　　4．為乙方履行職務提供一定的工作條件；

　　四、乙方的權利和義務

　　1．依法履行會計職務；

　　2．獲取勞動報酬；

　　3．對______________（單位）的管理工作提出建議；

　　5．遵守______________（單位）的各項規(guī)章制度，接受______________（單位）的領導和監(jiān)督，服從工作安排；

　　6．在履行會計職務時，不得違反國家法律和違背職業(yè)道德；不得從事有損于______________（單位）聲譽的活動，嚴禁泄漏______________的'秘密和有關財務數(shù)據(jù)；

　　7．自行承擔人身安全責任。

　　五、其它

　　1．雙方有任何一方不滿意時均可提出解除合同（但須提前三個月告知對方）；

　　2．因其他原因不宜繼續(xù)履行職務時。

　　3．因國家的政策或上級政策發(fā)生變化時。

　　4．合同解除后一個月內(nèi)，乙方須立即交出有關文件，案卷材料和財務的各種檔案，并辦理完業(yè)務交接手續(xù)。

　　六、本合同一式二份，甲乙雙方各持一份。

　　七、本合同自雙方簽字之日起生效。

　　八、如有未盡事宜，雙方可以協(xié)商解決。

　　甲方：_____________________

　　乙方：_____________________

　　_______年_______月_______日

兼職協(xié)議書8

　　甲方：

　　乙方：

　　本著資源共享、共同努力、共同發(fā)展、共同開發(fā)和挖掘產(chǎn)品銷售市場的潛力；

　　為保障合作雙方的權益與義務，以達到長期合作之共同目的，避免日后引起的不必要的爭執(zhí)，特簽訂以下協(xié)議：

　　1、乙方為甲方兼職業(yè)務員，甲方為乙方提供免費銷售業(yè)務培訓；

　　乙方在學習期間一切費用自理，產(chǎn)品銷售代理費由乙方承擔。

　　2、乙方銷售產(chǎn)品的提成按代理級別來核算；

　　三級代理其代理費為500元，代理產(chǎn)品即迷你可移動小音響和嬰兒童車系列兩項。

　　3、乙方銷售產(chǎn)品的提成按代理級別來核算；

　　二級代理其代理費為1580元，代理產(chǎn)品是三項即迷你可移動小音響系列、嬰兒推車系列和韓版流行服裝系列，韓版流行服裝系列為淘寶店鋪產(chǎn)品，韓版流行服裝均以廣東市場最低批發(fā)價供貨一件均以代發(fā)，以支付寶轉(zhuǎn)賬支付貨款。

　　4、乙方銷售產(chǎn)品的提成按代理級別來核算；

　　一級代理其代理費為2980元，代理產(chǎn)品即迷你可移動小音響系列、嬰兒童車系列、韓版流行服裝系列、手機系列、筆記本電腦系列，韓版流行服裝系列、手機系列、筆記本電腦系列均為淘寶店鋪產(chǎn)品。

　　5、甲方有專業(yè)老師指導乙方學習，乙方在沒有學會銷售前不支持供貨，以免產(chǎn)品銷售不掉給雙方帶來損失。

　　6、乙方在銷售產(chǎn)品過程中所產(chǎn)生的費用均自行承擔，乙方所代理的產(chǎn)品均享受“三包”和七天無條件退貨（人為損壞除外）。

　　7、未經(jīng)甲方同意，乙方不得私自將代理權轉(zhuǎn)讓他人；

　　乙方自學習之日起20天至少銷售出去1件產(chǎn)品；

　　否則甲方有權終止協(xié)議。

　　8、乙方為甲方戰(zhàn)略合作伙伴，不得影響公司形象；

　　不得有坑蒙拐騙等不道德的事宜，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方將單方面終止協(xié)議；

　　9、乙方以甲方的`名義進行產(chǎn)品宣傳時，乙方的宣傳資料在發(fā)布前需經(jīng)甲方審核后方可進行。乙方負責產(chǎn)品的市場策劃、宣傳、銷售等工作。

　　10、乙方與甲方合作的條件須具備六大心態(tài)：

　　a：老板心態(tài)b：創(chuàng)業(yè)心態(tài)c學習心態(tài)d：包容心態(tài)e：融入團隊的心態(tài)f：合作心態(tài)。

　　11、甲方支付給乙方的提成可按月結、周結或日結，沒有達到1萬元的銷售業(yè)績均按1萬以下比例計算即為15%，突破1萬時將補齊余下的5%的提成。

　　12本協(xié)議自簽訂之日起生效，一式兩份；

　　甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字之日起生效，協(xié)議有效期為一年，一年期滿將辦理續(xù)簽手續(xù)，逾期20天不辦理續(xù)簽手續(xù)將自動終止協(xié)議。

　　甲方負責人簽字： 乙方簽字：

　　電話： 電話：

　　20xx年xx月xx日

兼職協(xié)議書9

　　甲方：贛州市南康區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會

　　乙方：

　　根據(jù)《中華人民共和國合同法》等民事法律法規(guī)，本著平等、自愿的原則，經(jīng)甲乙共同協(xié)商一致，達成如下協(xié)議，供雙方共同遵守。

　　第一條 為緩解勞動人事爭議仲裁辦案力量不足的突出矛盾，甲方同意聘任乙方為甲方的兼職仲裁員，并向乙方發(fā)放聘書。

　　第二條 聘期為一年。聘期滿后根據(jù)需要和乙方的考核情況可以續(xù)聘。

　　第三條 甲乙雙方之間建立的是勞務關系，并非勞動關系，故雙方間的法律關系不受勞動法律法規(guī)調(diào)整，甲方無需為乙方繳交工傷、醫(yī)療、生育、失業(yè)、養(yǎng)老保險及住房公積金，也無需根據(jù)勞動法律法規(guī)等規(guī)定支付乙方津貼、補貼、獎金等勞動待遇。

　　第四條 聘期內(nèi)，乙方享有以下權利：

　　(一)有權使用甲方提供的辦案所需的辦公場所(主要為仲裁庭和辦公室)，辦公設備(如電腦、打印機、電話等);

　　(二)根據(jù)辦案數(shù)量和質(zhì)量獲得勞務費。勞務費標準根據(jù)《江西省勞動人事爭議兼職仲裁員管理辦法(試行)》規(guī)定為每人每案200元，若聘期內(nèi)上級通過有關規(guī)定對辦案補助標準進行調(diào)整的，乙方的辦案勞務費根據(jù)規(guī)定同步調(diào)整。

　　(三)依法依規(guī)進行辦案，有權拒絕聘任單位及其他相關單位及其領導發(fā)出的有違法律法規(guī)的指令。

　　(四)享有與甲方專職仲裁員同等的培訓、受教育的權利。

　　(五)在不違反法律法規(guī)的情況下，根據(jù)甲方指導，自行安排有關文書的送達、開庭及書寫法律文書的時間。

　　(六)在聘期內(nèi)，若甲方不按規(guī)定或約定支付勞務費、不按要求提供辦案所需必要條件的，乙方可單方解除本協(xié)議。

　　第五條 聘期內(nèi)，乙方應承擔以下義務：

　　(一)聘任期間不得在本區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會處理的案件中擔任代理人。

　　(二)在法律規(guī)定的時限內(nèi)根據(jù)法定標準和甲方指定的合理標準辦結甲方交辦的案件。

　　(三)乙方在辦案時需獨立完成以下工作后方可結案：

　　1、從甲方立案人員中接受案件并簽名確認：

　　2、根據(jù)甲方指導安排案件開庭時間及法定期限內(nèi)完成申請書副本、開庭通知書及答辯通知書等文書的送達事宜;

　　3、在庭審中以仲裁員身份參與審理案件;

　　4、書寫調(diào)解或裁決法律文書;

　　5、依法將調(diào)解或裁決法律文書送達至相關當事人;

　　6、根據(jù)上級規(guī)范性文件及甲方指定的合理標準將案卷進行歸檔。

　　(四)乙方在辦案過程中，應愛護和合理使用辦案場所及相關物品，若因故意或重大過失造成場所或物品毀壞的，應照價賠償。

　　(五)維護甲方名譽和榮譽，若因乙方的不當言行給甲方造成不良影響的，應通過賠禮道歉等方式以恢復甲方名譽或榮譽等。

　　第六條 乙方有下列行為之一的，甲方可視情節(jié)輕重予以批評教育或解除聘任合同：

　　(一)嚴重違反庭審紀律的;

　　(二)無正當理由未能在規(guī)定審理期限內(nèi)完成辦案任務的;

　　(三)因工作失職造成仲裁案件材料被盜、丟失、損毀的;

　　(四)無正當理由未參加仲裁員培訓的';

　　(五)其他不認真履行仲裁職責的行為。

　　第七條乙有下列情形之一的，甲方可隨時單方予以解聘：

　　(一)因個人原因不宜繼續(xù)擔任兼職仲裁員;

　　(二)聘期內(nèi)未能完成年度辦案任務的;

　　(三)有《勞動人事爭議仲裁組織規(guī)則》第32條規(guī)定的行為，且情節(jié)嚴重的;

　　(四)在聘期受到刑事處罰、勞動教養(yǎng)及有玩忽職守、濫用權等嚴重違法違紀行為的。

　　因上述第(三)、(四)項原因解聘的兼職仲裁員，甲方今后不再聘任。

　　第八條解聘由甲方的辦案機構仲裁院提出，報經(jīng)甲方同意后予以解聘。甲方對被解聘的兼職仲裁員，給予書面通知并說明理由。

　　第九條按月支付兼職仲裁員的辦案勞務費。以當月結案數(shù)為計算基數(shù)，當月勞務費于次月的20日前予以發(fā)放。

　　第十條甲方為乙方購買人身意外傷害保險，乙方在辦案或從事與辦案有關的事宜時以及因其他意外事故受到傷害的，保險賠付責任外的損失甲方不再負擔。

　　第十一條本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效，一式兩份，甲方雙方各執(zhí)一份，具有同等效力。協(xié)議未盡事宜，適用《江西省勞動人事爭議兼職仲裁員管理辦法(試行)》等規(guī)范性文件的有關規(guī)定，有關規(guī)范性文件未作規(guī)定的，可由甲乙雙方協(xié)商一致后形成補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

　　甲方(蓋章)

　　負責人(簽字)：

　　年 月 日

　　乙方(簽字：

　　年 月 日

兼職協(xié)議書10

　　甲方：××有限公司

　　乙方：，身份證號，手機，Email:。

　　甲、乙雙方經(jīng)充分協(xié)商，就乙方在甲方處兼職從事兼職勞務達成以下協(xié)議，以資共同遵守。

　　第一條乙方的本職工作

　　乙方確認，其目前在單位工作，職務或崗位為。

　　第二條乙方的承諾

　　乙方確認其簽署本協(xié)議及提供兼職勞務,已經(jīng)過其本職工作單位同意，如因乙方虛假承諾產(chǎn)生的一切糾紛，包括但不限于乙方的本職工作單位要求甲方承擔的責任或給甲方造成的損失，均由乙方自行承擔。

　　第三條乙方提供的勞務

　　乙方依據(jù)本協(xié)議為甲方提供的勞務是指：。

　　乙方在提供勞務期間所有對關聯(lián)客戶交付的資料或信息，所有承諾或確認事宜，均須事先獲得甲方或甲方指定人員的書面確認方可，否則，給甲方造成損失的，應予以賠償；乙方給關聯(lián)客戶發(fā)送的電子郵件均須抄送給甲方指定人員。上述所稱“書面確認”的形式包括電子郵件、短信、微信、信件等。

　　雙方確認：上述勞務自年月日起至年月日止，若勞務的結束日期早于或晚于上述截止日期時，以勞務的實際結束日期為準。

　　乙方對于其所從事的兼職勞務，應按照甲方或客戶的要求，在約定的時間內(nèi)保質(zhì)保量完成。

　　乙方注意到，守時守信是其提供勞務的基本要求之一，故乙方承諾嚴格按照甲方或客戶確定的時間節(jié)點或制訂的考勤制度提供勞務，不遲到、不早退、不曠工，如因特殊情況確需請假的，必須經(jīng)甲方書面同意；如因乙方請假或違反考勤制度造成勞務延遲的，甲方有權等比例扣除勞務費，如請假達三日或曠工一日的，甲方有權解除本協(xié)議。

　　第四條勞務費及其支付

　　乙方為甲方提供兼職勞務期間，甲方支付元定額勞務費給乙方，于勞務結束且經(jīng)甲方對勞務成果驗收合格之日起七日內(nèi)支付。

　　甲方支付給乙方的勞務費已包含個人所得稅，甲方暫不代扣代繳，由乙方自行繳納；如稅務機關要求甲方代扣代繳的，甲方有權直接從支付給乙方的勞務費中代扣代繳。

　　乙方指定的接受勞務費等款項的賬戶開戶行：，

　　賬號：。

　　第五條保密

　　乙方在為甲方提供勞務期間，應以甲方的經(jīng)營和利益為重，提供勞務期間及勞務結束后不得向任何單位和個人以任何形式泄露其所掌握的'甲方或客戶的知識產(chǎn)權、商業(yè)秘密、隱私或其他信息，如甲方要求乙方另行簽署保密協(xié)議的，乙方必須簽署，否則甲方有權立即解除本協(xié)議，且不再支付所有未付勞務費，乙方已收取的勞務費必須全額返還甲方。

　　如乙方違反上述保密約定給甲方或客戶造成損失的，乙方須予以賠償。

　　第六條遵章守紀

　　乙方在為甲方提供勞務期間，必須嚴格遵守甲方或客戶制訂的各項規(guī)章制度、規(guī)程和注意事項等，如因違反上述規(guī)定造成甲方、客戶或他人人身財產(chǎn)損失的，乙方須予以賠償；乙方如在提供勞務期間由于故意或過失造成甲方損失或者重大投訴的，甲方有權向乙方追償。

　　第七條勞務保護

　　乙方在提供勞務期間應盡力保護甲方和乙方自身的人身或財產(chǎn)安全，免于被他人侵害。

　　第八條非勞動關系的確認

　　雙方一致確認：甲、乙雙方之間存在的是勞務關系，而不是勞動關系，甲方不為乙方繳納社會保險金、公積金等費用，并不承擔勞動法上的任何義務或責任，甲方解除本協(xié)議時，不向乙方支付任何勞動法意義上的經(jīng)濟補償金或賠償金。

　　乙方在從事兼職勞務期間須自行自費購買意外傷害保險及醫(yī)療保險等各種保險，如乙方患病，則自行承擔所有費用，如在為甲方提供勞務過程中發(fā)生意外傷害均與甲方無關。

　　乙方在為甲方提供勞務期間，不得以甲方或甲方員工的名義從事任何活動，但獲得甲方書面授權的除外。

　　第九條爭議管轄

　　如因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決，如無法協(xié)商一致，由甲方所在地人民法院管轄。

　　第十條本協(xié)議的形式與效力

　　本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力，經(jīng)簽章后成立，在有效期內(nèi)有效。

　　甲方：（蓋章）乙方：（簽字）

　　年月日年月日

兼職協(xié)議書11

　　一、 工作內(nèi)容

　　1． 在校外的展示現(xiàn)場接受咨詢，并介紹英特國際英語學校的簡單情況。

　　2． 現(xiàn)場贈送課程服務項目，并得到回饋信息卡

　　目標客戶是學生家長，并以贈送課程服務項目得到家長回饋信息卡

　　回饋信息卡有關個人信息部分應填寫完整（尤以姓名和電話為重，必須填寫清晰）

　　在回饋信息卡下方必須注明推廣員姓名、推廣地點和時間，因未注明清楚而導致的業(yè)績統(tǒng)計錯誤后果自負。

　　推廣員應按照組長要求移交調(diào)查表，并與組長進行書面交接，填寫《交接明細表》，出現(xiàn)錯誤后果自負。

　　3． 兼職人員需對自己每日的回饋信息卡進行記錄（日期、地點、被調(diào)查姓名和電話），以便核對計薪。

　　4． 兼職人員必須當日交回自己得到的回饋信息卡，否則扣除該天工資。

　　二、 規(guī)章制度

　　1． 不允許偽造回饋信息卡（簽寫朋友、家人等信息）及讓學生填寫回饋信息卡（在家長陪同并經(jīng)過家長允許及確認回饋信息卡信息正確情況除外），若有發(fā)現(xiàn)，扣除當月工資

　　2． 按照主管或排班要求的提前十分鐘到達工作地點，有異議的需要提前三天提出，可作調(diào)整。已經(jīng)確認后不得擅自調(diào)班和更改工作時間，若有急事，需急事通知你的`主管。

　　3． 上班時間保持良好形象，精神飽滿，穿戴整齊。

　　4． 工作時間不得擅自離崗，不得無止境聊天、發(fā)短信、打電話，若有發(fā)現(xiàn)罰款50元/次。

　　5． 維護學校的宣傳品，并做好交接記錄，若有損壞照價賠償。

　　6． 對待咨詢者要有耐心，態(tài)度和善，若有投訴要重罰。

　　7． 提出辭職需要提前一周，否則扣除一周工資。

　　8． 提出請假申請一般情況需提前三天通知主管，特殊情況可提前一天通知主管，否則扣除一周工資

　　三、 勞務明細

　　英特英語兼職薪資由基本工資+獎金提成組成

　　1．基本工資：10元/小時（不多于4小時）

　　要求：每月活動次數(shù)不少于3次

　　個人平均有效率≥30%

　　每小時10張?zhí)顔?/p>

　　2．工作時間：由兼職自由安排時間，學校排班

　　3．獎金提成標準

　　(1).單次活動有效率獎金分配標準

　　單次任務完成的概念：

　　假如兼職工作四小時，完成4h*10張＝40個電話信息以上算為完成。

　　單次任務完成的前提下：

　　有效問卷≤50%：0元/張

　　有效問卷51%-60%：1元

　　有效問卷61%-70%：2元

　　有效問卷71%-80%：3元

　　有效問卷81%-90%：4元

　　有效問卷91%以上：5元

　　例子1：一個兼職在四小時內(nèi)完成了60個電話信息，其中有31個是有效的（有3～12歲孩子、接受過拜訪、手機號碼正確）那么這個兼職當天的工資為40元底薪+31元獎金提成＝71元

　　(2).月獎金：300元

　　要求：月任務80%完成

　　個人平均月有效率高于50%有效率

　　月活動次數(shù)不少于10次

　　(3) .工薪結算日期：每周一結算底薪，每月5號結算前一個月獎金。

　　我已仔細閱讀過以上內(nèi)容，并愿嚴格遵守以上各項工作制度。

　　簽字：＿＿＿＿＿＿＿＿ 電話：＿＿＿＿＿＿＿＿

　　日 期：＿＿＿＿年＿＿月＿＿日

兼職協(xié)議書12

　　甲方：

　　乙方：

　　本著資源共享、共同努力、共同發(fā)展、共同開發(fā)和挖掘產(chǎn)品銷售市場的潛力；為保障合作雙方的權益與義務，以達到長期合作之共同目的，避免日后引起的不必要的爭執(zhí)，特簽訂以下協(xié)議：

　　1、乙方為甲方兼職業(yè)務員，甲方為乙方提供銷售業(yè)務培訓；乙方在學習期間一切費用自理，產(chǎn)品銷售代理費由乙方承擔。

　　2、乙方銷售產(chǎn)品的.提成按代理級別來核算；三級代理其代理費為500元，代理產(chǎn)品即迷你可移動小音響和嬰兒童車系列兩項。

　　3、乙方銷售產(chǎn)品的提成按代理級別來核算；二級代理其代理費為1580元，代理產(chǎn)品是三項即迷你可移動小音響系列、嬰兒推車系列和韓版流行服裝系列，韓版流行服裝系列為淘寶店鋪產(chǎn)品，韓版流行服裝均以____市場最低批發(fā)價供貨一件均以代發(fā)，以支付寶轉(zhuǎn)賬支付貨款。

　　4、乙方銷售產(chǎn)品的提成按代理級別來核算；一級代理其代理費為2980元，代理產(chǎn)品即迷你可移動小音響系列、嬰兒童車系列、韓版流行服裝系列、手機系列、筆記本電腦系列，韓版流行服裝系列、手機系列、筆記本電腦系列均為淘寶店鋪產(chǎn)品。

　　5、甲方有專業(yè)老師指導乙方學習，乙方在沒有學會銷售前不支持供貨，以免產(chǎn)品銷售不掉給雙方帶來損失。

　　6、乙方在銷售產(chǎn)品過程中所產(chǎn)生的費用均自行承擔，乙方所代理的產(chǎn)品均享受三包和七天無條件退貨（人為損壞除外）。

　　7、未經(jīng)甲方同意，乙方不得私自將代理權轉(zhuǎn)讓他人；乙方自學習之日起20天至少銷售出去1件產(chǎn)品；否則甲方有權終止協(xié)議。

　　8、乙方為甲方戰(zhàn)略合作伙伴，不得影響公司形象；不得有坑蒙拐騙等不道德的事宜，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方將單方面終止協(xié)議；

　　9、乙方以甲方的名義進行產(chǎn)品宣傳時，乙方的宣傳資料在發(fā)布前需經(jīng)甲方審核后方可進行。乙方負責產(chǎn)品的市場策劃、宣傳、銷售等工作。

　　10、乙方與甲方合作的條件須具備六大心態(tài)：

　　a：老板心態(tài)b：創(chuàng)業(yè)心態(tài)

　　c學習心態(tài)

　　d：包容心態(tài)

　　e：融入團隊的心態(tài)

　　f：合作心態(tài)。

　　11、甲方支付給乙方的提成可按月結、周結或日結，沒有達到1萬元的銷售業(yè)績均按1萬以下比例計算即為15%，突破1萬時將補齊余下的5%的提成。

　　12本協(xié)議自簽訂之日起生效，一式兩份；甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字之日起生效，協(xié)議有效期為XXX_年，XXX_年期滿將辦理續(xù)簽手續(xù)，逾期20天不辦理續(xù)簽手續(xù)將自動終止協(xié)議。

　　甲方負責人簽字：

　　乙方簽字：

　　電話：

　　電話：

　　XXX_年____月____日

　　XXX_年____月____日

兼職協(xié)議書13

　　甲方：

　　乙方：

　　為了深入貫徹“安全第一，預防為主”安全生產(chǎn)方針，保證員工在作業(yè)中的人身安全和健康，確保各項工作順利進行，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《安全生產(chǎn)管理規(guī)定》，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商、意見一致，現(xiàn)雙方自愿簽訂如下安全生產(chǎn)責任書：

　　第一條：甲乙雙方必須認真貫徹執(zhí)行國家制定的安全生產(chǎn)政策、法律、法規(guī)。

　　第二條：甲乙雙方必須共同遵守《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》的各項安全管理制度。

　　第三條：甲方的責任、權利

　　一、甲方有權要求乙方必須嚴格遵守安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程;

　　二、甲方管理人員有權制止乙方人員違章作業(yè)，并按規(guī)定給予處罰;(發(fā)現(xiàn)一次違章作業(yè)，罰款100元，以示警告)

　　三、甲方有權對安全意識差、不聽安全生產(chǎn)指揮的乙方人員責令退場。

　　第四條：乙方的責任、權利一、乙方必須提交企業(yè)證件：營業(yè)執(zhí)照、施工等級證書、安全質(zhì)資證書、法人身份證復印件。需要年檢的證件必須經(jīng)過當年年檢，并加蓋紅印蓋(復印件無效、傳真件無效)。

　　二、特種設備運行和操作人員符合國家規(guī)定：特種設備獲得國家運行許可證，獲證率100%;特種工作人員持證上崗，持證率100%。

　　1、特種作業(yè)人員必須按照國家的有關規(guī)定經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓，取得特種作業(yè)操作資格證書，方可上崗作業(yè)，并按規(guī)定正確穿戴勞動防護用品。

　　2、現(xiàn)場所使用的各種設備的相關技術文件和證照必須齊全有效，各種設備必須有技術監(jiān)督部門檢驗核發(fā)的安全準用證。嚴禁使用報廢的車輛及其它特種施工設備。要建立設備登記臺帳，定期進行檢驗和維修，做好維修記錄。所有的機械設備應掛安全操作規(guī)程牌。

　　3、現(xiàn)場施工所有人員必須辦理人身意外傷害保險，費用自行承擔。

　　三、乙方必須建立所有人員花名冊，按照安全管理要求，認真做好員工的信息資料登記及人員身份證復印件，乙方不得雇用18周歲以下及50歲以上的人員進場作業(yè);不得雇用患有疾病的人員或婦女從事禁忌工種作業(yè)。

　　四、乙方必須對其員工進行安全教育和培訓，保證員工具備必要的安全生產(chǎn)知識，熟悉相關的安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，掌握和提高本崗位的.安全操作技能，增強事故預防和應急處理能力。教育和培訓要有文字記錄，要由接受教育的員工親筆簽名。

　　五、乙方必須建立安全保證體系，設立安全管理機構，結合自己的實際情況制定切實可行的安全規(guī)章制度。乙方必須與員工簽訂《安

　　全責任書》，對已簽訂《安全責任書》并能遵守安全規(guī)定的人員方可上崗作業(yè)。凡未簽訂《安全責任書》的員工一律不得上崗作業(yè)。

　　六、乙方必須保證工作過程中安全防護資金的投入，保證員工個體安全防護用品的投入和質(zhì)量，對必需的安全防護設施必須逐一落實到位，不得偷工減料。并做好各自施工區(qū)域內(nèi)的安全標識及安全警示牌等工作，加以保護，所有的圖牌必須統(tǒng)一規(guī)格，顏色醒目。

　　七、乙方不得將自己所承包的工作進行非法轉(zhuǎn)包或者分包。

　　八、乙方員工除了遵守已簽訂的《安全責任書》外，還要遵守我單位的以下相關規(guī)定：

　　1、上班及上班前不喝酒，如經(jīng)醫(yī)院鑒定和有力證人證明喝過酒，而造成的設備、人員傷害事故，由本人負完全責任。

　　2、工作前及工作過程中認真做好安全隱患檢查，判斷處理各類事故隱患，把事故隱患處理在萌芽狀態(tài)。

　　3、自覺遵守各崗位的安全操作規(guī)程，確保不違章，不冒險蠻干，不違章指揮，不制造人為安全隱患，不帶病上崗或操作有病設備，否則由本人負完全責任。

　　4、有權拒絕不符合安全生產(chǎn)的指令和意見;緊急情況下有權停止作業(yè)和緊急撤離。

　　5、上崗前按規(guī)定穿戴好個人勞動防護用品，檢查確認安全后方可工作。關心自己周圍的安全情況，遠離安全隱患易發(fā)生的區(qū)域。不斷提高安全意識、提高操作水平和自保互保能力。

　　6、在工作過程中，遵章守紀，服從管理，不違章冒險作業(yè)、違章指揮、違反勞動紀律。不得私自串崗作業(yè)，工作時不得打鬧，開玩笑或干與工作內(nèi)容無關的其它事情，做到“不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害”。嚴禁在施工水域游泳;不私拉亂接供電線路，不違章用電;不任意拆除、挪動安全防護設施和各種安全警示標識。

　　7、積極參加各項安全活動，對事故隱患有及時反映的責任和督促整改的義務。

　　8、依法履行《安全生產(chǎn)法》所規(guī)定的法定義務，施工現(xiàn)場必須戴安全帽，高空作業(yè)必須系安全帶、水上作業(yè)必須穿救生衣，并按規(guī)定正確穿戴使用。

　　9、如乙方員工需要在我單位住宿，乙方定期做好對來我單位的外來務工住宿人員進行安全防范教育和監(jiān)督;及時對外來務工人員變動情況進行登記并向保安部報送備案。

　　10、乙方住宿員工嚴格遵守宿舍安全管理規(guī)定，嚴格執(zhí)行“防火、防盜、防事故“的安全要求，宿舍內(nèi)嚴禁違章用電、私接電源和使用高功率電器，嚴禁存放任何易燃易爆物品等違禁品和廢料。不準在宿舍內(nèi)使用電熱器具做飯、燒水等。宿舍內(nèi)不要存放現(xiàn)金，貴重物品自己妥善保管。離開宿舍必須斷電和鎖門，否則，在外出發(fā)生的意外事故，完全由個人承擔責任。不得隨意調(diào)換住宿地，嚴禁留宿其他人員。

　　11、乙方使用臨時電源時，必修提供帶有安全漏電裝置的二級保護配電箱，甲方方給予可接電。乙方必須按照設備操作流程使用用電設備，如使用不當造成的損失均由乙方或使用責任人承擔相應損失。

　　第五條：違約處罰。

　　一、發(fā)生重傷和死亡事故，應由甲乙雙方組成事故調(diào)查組，查清事故原因，分清事故責任，提出對事故的處理意見，并按有關規(guī)定及時向有關政府主管部門報告，依據(jù)國家政府相關職能部門的裁定，如屬于乙方責任，甲方不承擔任何法律責任及各種費用，甲方有權單方解除合同。

　　二、由于乙方?jīng)]有盡到自身安全責任，造成重大安全事故，主要和相關責任者已觸及刑律的，甲方有義務協(xié)助乙方報檢察院或勞動監(jiān)督部門處理。

　　三、由于乙方人員違章違紀作業(yè)造成安全事故的，乙方負全部責任，并由乙方承擔造成的經(jīng)濟損失和刑事責任以及連帶責任。

　　四、如因乙方或乙方人員過錯給甲方造成損失，由乙方負責向甲方賠償，甲方有權直接從乙方服務費中將相關損失及賠償款進行抵扣。第六條：本安全協(xié)議一式肆份，甲方叁份，乙方壹份，自簽字日起生效。

　　甲方：(蓋章)

　　乙方：(蓋章)

　　負責人簽字：

　　負責人簽字：

　　聯(lián)系電話：

　　聯(lián)系電話：

　　簽訂日期：簽訂日期：

兼職協(xié)議書14

　　甲方：_______________

　　乙方：_______________（兼職教師）

　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，一致同意如下條款：

　　一、___甲方聘請乙方任兼職（全職）雙師型教師（實訓指導教師），乙方同意受聘任教。乙方的崗位職責如下：

　　1、__________

　　2、__________

　　3、__________

　　4、__________

　　乙方承擔如下教學任務：

　　兼課___名稱___授課___班級___授課___人數(shù)___授課___時數(shù)___兼課起止___時___間___排課時間要___求___備注______其他教學任務

　　二、課金計算方式：____________________________________________________________。

　　三、聘期為___年，自___年___月___日至___年___月___日止。聘期內(nèi)，乙方可享受如下權利：

　　1、有權了解與教學、科研任務有關的情況，獲取相關資料，參與教學研究和學術交流活動；可參與學科、專業(yè)建設，協(xié)助制定學科、專業(yè)發(fā)展計劃；

　　2、、可使用學校有關實驗室等設施和借閱圖書資料。

　　同時應盡如下義務：

　　1、自覺遵守學校的'規(guī)章制度；

　　2、提供所兼課程的學期授課計劃及與此相關的課程設計、實習、實驗指導等教學材料；

　　3、積極主動、認真負責地做好教書育人工作；

　　4、有培養(yǎng)我校專業(yè)教師和帶領我校教師參與企業(yè)或行業(yè)技術革新及科研課題研究的義務；

　　5、有定期組織新技術講座的義務。

　　四、甲方應為乙方開展教學科研活動提供條件，并及時了解乙方的授課工作情況，如遇因乙方缺乏教學經(jīng)驗，學生反映較大，經(jīng)提醒后仍無較大改進，影響學校教學質(zhì)量的，甲方有權立即中止對乙方的聘約，另行聘請合適的教師頂替。如甲方無故中途中止對乙方的聘約，則視作違約，應以聘期內(nèi)雙倍的授課酬金向乙方賠付。

　　五、乙方應認真搞好教學研究工作，按時完成聘約所規(guī)定的工作任務。如中途無故中止教學研究活動，應視作違約，甲方有權利扣發(fā)其全部授課酬金，并保留其他賠付要求的權利。

　　六、未盡事宜，由雙方另行約定。

　　七、本聘約一式四份，教導處、實訓處和甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方簽字，甲方蓋章后生效。甲乙雙方應自覺信守聘約。

　　甲方負責人（簽字蓋章）：______________乙方簽字：________________

　　年___月___日年___月___日

兼職協(xié)議書15

　　甲方：

　　乙方：

　　家庭住址：

　　身份證號：

　　聯(lián)系電話：

　　甲乙雙方根據(jù)國家有關法律、法規(guī)規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本協(xié)議。

　　第一條協(xié)議期限

　　1、協(xié)議有效期：自年月日至年月日止，協(xié)議期滿后自然終止。

　　2、協(xié)議期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用協(xié)議。

　　第二條工作崗位

　　1、甲方根據(jù)工作任務需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用協(xié)議，明確乙方的具體工作崗位為兼職保潔員，主要負責同學匯酒店的保潔工作。工作內(nèi)容包括：

　　1）公共衛(wèi)生間：每天上午、下午、晚上均須清潔酒店公共衛(wèi)生間各1次以上，保證衛(wèi)生間無臭味、異味，地板干凈、洗手臺無積水；

　　2）運動場：每天上午、下午均須清掃球場酒店運動場1次以上，保證球場干凈，無落葉等垃圾；

　　3）走廊：每天上午、下午均須清潔酒店所有樓層走廊各1次以上，保證走廊干爽、干凈；

　　4）陽光房：每天至少清潔陽光房1次以上，包括玻璃、桌椅、地板的清潔；

　　5）垃圾桶：每天至少清理公共區(qū)域垃圾桶1次以上，適時更換衛(wèi)生間垃圾袋，保證垃圾桶正常使用。

　　2、甲方因工作需要電話通知乙方前來工作，乙方應無條件服從。乙方必須確保每天完成第二條第1點規(guī)定的所有工作內(nèi)容。

　　第三條工作條件和勞動保護

　　1、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的`環(huán)境條件下工作。

　　2、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況，按乙方需求提供必要的用品。

　　第四條工作報酬

　　1、甲方按月支付乙方全勤工資為人民幣800元。

　　第五條工作紀律

　　1、乙方應遵守國家的法律、法規(guī)。

　　2、乙方應遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺服從管理、全力配合甲方的后勤工作。

　　3、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀律，甲方按法規(guī)和單位的有關規(guī)定給予處罰。

　　第六條聘用協(xié)議的變更、終止和解除

　　1、聘用協(xié)議依法簽訂后，協(xié)議雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務，任何一方不得擅自變更協(xié)議。

　　2、聘用協(xié)議期滿或者雙方約定的協(xié)議終止條件出現(xiàn)時，聘用協(xié)議即自行終止。在聘用協(xié)議期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用協(xié)議。

　　3、經(jīng)聘用協(xié)議雙方當事人協(xié)商一致，聘用協(xié)議可以解除。

　　4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用協(xié)議。

　　1）在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的；

　　2）嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的；

　　3）故意不完成工作任務，給聘用單位造成嚴重損失的；

　　4）嚴重失職，營私舞弊，對聘用單位利益造成重大損害的；

　　5）被依法追究刑事責任的。

　　5、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用協(xié)議，但應提前三十天通知受聘人。

　　1）乙方患病或負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作的；

　　2）聘用協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的聘用協(xié)議無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用協(xié)議達成協(xié)議的；

　　3）乙方不履行聘用協(xié)議的。

　　6、甲方未按照聘用協(xié)議約定支付工作報酬或者提供工作條件的，乙方可以通知聘用單位解除聘用協(xié)議。

　　7、乙方要求解除聘用協(xié)議，應當提前三十天通知甲方。

　　第七條其它事項

　　1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣脜f(xié)議發(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

　　2、本協(xié)議一式兩份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

　　3、本協(xié)議條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準。

　　甲方（簽名/蓋章）：

　　簽訂時間：

　　乙方（簽字）：

　　簽訂時間：

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