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        工作計(jì)劃

        時(shí)間:2024-11-18 08:01:45 工作計(jì)劃 我要投稿

        工作計(jì)劃(5篇)

          日子如同白駒過隙,我們的工作又邁入新的階段,現(xiàn)在就讓我們制定一份計(jì)劃,好好地規(guī)劃一下吧。你所接觸過的計(jì)劃都是什么樣子的呢?下面是小編幫大家整理的工作計(jì)劃5篇,歡迎閱讀與收藏。

        工作計(jì)劃(5篇)

        工作計(jì)劃 篇1

          經(jīng)過兩個(gè)月的試營業(yè)期,保安部工作也在逐步完善,隨著人員及設(shè)備配備齊全, 現(xiàn)制定以下工作計(jì)劃

          1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)員工制度,特別是新來保安人員,要盡快熟悉工司員工制度,并熟練 掌握工流程及方法

          2、加強(qiáng)管理新老員工,使員工制度不再是一紙空文,堅(jiān)決執(zhí)行到底。

          3、制度崗位責(zé)任制,在人員配備齊全的情況下,堅(jiān)決杜絕脫崗離崗現(xiàn)象。物品及 公司公共設(shè)施都要責(zé)任到個(gè)人(如兩個(gè)班個(gè)有一個(gè)主要負(fù)責(zé)人,其中包括各門的 鑰匙是由哪位專門負(fù)責(zé),公共設(shè)施中哪些需要特別注意的`也需要有專門人負(fù)責(zé)) 等,以后會(huì)附有崗位責(zé)任表,內(nèi)詳!

          4、嚴(yán)格要求并執(zhí)行***交接表,兩班交接不得有任務(wù)問題,如果在A班出現(xiàn)問題 而B班沒有做交接,在B班發(fā)現(xiàn)由B班負(fù)責(zé),

          5、整頓員工的個(gè)人素質(zhì)及個(gè)人儀容儀表,要求必須具備良好的職業(yè)道德素質(zhì),保 安工作必須要有一班有責(zé)任心的人組成,才能保證安全無誤,要求必須有良好的 外表形象,做好公司形象代表。

          5、嚴(yán)抓違反工作紀(jì)律的員工,10月分工作重中之重就是要抓出典形,整頓紀(jì)律, 期中包括:遲到、早退、工作期間脫崗、離崗、工作時(shí)間閑聊、在夜班執(zhí)崗喝酒 等,抓出典形嚴(yán)罰1—40分不等,視情況輕重而定每分5元。

          以上條例是10月份保安工作重點(diǎn),一經(jīng)公布,嚴(yán)格執(zhí)行,請涉及到的部門及員工能 夠積級努力配合工作。希望在大家的努力之下,10月份保安工作順利愉快

        工作計(jì)劃 篇2

          為了使本學(xué)期的工作能夠有條不紊的開展,豐富同學(xué)們的校園生活,達(dá)成協(xié)會(huì)的目標(biāo)和宗旨,實(shí)現(xiàn)提高同學(xué)們的演講潛力的目的,現(xiàn)將本協(xié)會(huì)的工作如下:

          一:九月份上旬

          招收新的會(huì)員,準(zhǔn)備好協(xié)會(huì)的相關(guān)資料及信息,做好宣傳工作,擴(kuò)大協(xié)會(huì)的人數(shù),增強(qiáng)本協(xié)會(huì)的影響力。以各種形式宣傳本協(xié)會(huì)的具體狀況來招收新的會(huì)員,如召開各班的團(tuán)支書會(huì)議等。另外除了針對新的會(huì)員外,對舊會(huì)員的重新招收也有著重要的好處,所以這學(xué)期除了加強(qiáng)招收新的會(huì)員外,舊一屆的會(huì)員也列為這學(xué)期的招收重點(diǎn),爭取能夠突破上一屆的會(huì)員人數(shù)。

          二:九月份中旬

          召開全體會(huì)員大會(huì),在第一次會(huì)員大會(huì)上,將由我們理事上演小品,相聲以及進(jìn)行演講,以便于展現(xiàn)出協(xié)會(huì)的特色和吸引會(huì)員們,讓他們對協(xié)會(huì)充滿興趣及熱愛。

          實(shí)行協(xié)會(huì)內(nèi)分層管理制度,把會(huì)員分為外聯(lián)組,宣傳組,文娛組,后勤組四大組來進(jìn)行管理。由正副組長同時(shí)管理。要求各位理事做好本職工作,明確自我的任務(wù),加強(qiáng)理事們的職責(zé)心及與會(huì)員們的關(guān)系。四大組的組長將以會(huì)議的形式讓組員了解該組的具體資料并做簡單的授課,授課資料為手語、演講的基本禮儀等。

          本協(xié)會(huì)將定期召開理事會(huì)議,無論總校區(qū)還是分校都照常進(jìn)行,主要是匯報(bào)近期的工作狀況和交流工作心得?偨Y(jié)近期優(yōu)、缺點(diǎn)。與理事們一齊解決工作上的問題,提出意見及推薦,及時(shí)傳達(dá)團(tuán)委的各項(xiàng)工作指示。

          三:十月份上旬

          策劃好上課資料和課程的分配并邀請老師進(jìn)行授課。

          四:十月份下旬

          為了增進(jìn)會(huì)員對協(xié)會(huì)的'喜愛與會(huì)員之間的友誼,提高會(huì)員們的表演潛力與膽量,本協(xié)會(huì)將舉行一次小型的小品與相聲比賽。

          五:十一月份上旬

          為了闊展我們的知識面,增強(qiáng)本協(xié)會(huì)與外校的友誼,我們將組織與外校相關(guān)的演講協(xié)會(huì)進(jìn)行一次交流會(huì),以便于工作交流,吸取經(jīng)驗(yàn),取長補(bǔ)短,互相學(xué)習(xí),共同進(jìn)步。

          六:十二月份上旬

          為了提高會(huì)員們的口語表達(dá)潛力,樹立正確的人生觀和價(jià)值觀,使會(huì)員們有展示自我和鍛煉自我的機(jī)會(huì),擁有挑戰(zhàn)自我的舞臺。體現(xiàn)豐富多彩的演藝水平,為演講口才打下良好的基礎(chǔ),本協(xié)會(huì)將舉行第四屆“放飛職業(yè)理想,激揚(yáng)青春旋律”主題演講比賽。

          七:十二月份下旬

          本協(xié)會(huì)將舉行一次小型的繞口令比賽,以提高會(huì)員們的語言表達(dá)潛力,促進(jìn)敏捷思維的鍛煉,豐富會(huì)員們的課余生活。

          八:一月份

          召開全體會(huì)員會(huì)議,了解會(huì)員們對本協(xié)會(huì)的看法,收集會(huì)員們的意見及推薦。開展一次“協(xié)會(huì)伴我成長”的理事主題會(huì)議,了解每位理事在本學(xué)期工作上的收獲與心得,并做出下學(xué)期的活動(dòng)計(jì)劃以便協(xié)會(huì)的工作能夠順利進(jìn)行。

          以上是“品言”演講協(xié)會(huì)xx~xx學(xué)年第一學(xué)期的工作計(jì)劃,我堅(jiān)信在我們理事和團(tuán)委老師的努力下演講協(xié)會(huì)的明天會(huì)更加完美!

        工作計(jì)劃 篇3

          為在新學(xué)年中深化素質(zhì)教育,貫徹落實(shí)因材施教的原則,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的進(jìn)一步提高,滿足優(yōu)秀生的學(xué)習(xí)要求,有效地對優(yōu)秀生重點(diǎn)施教,并使之取得理想的學(xué)習(xí)效果,特制定本學(xué)年的培優(yōu)生計(jì)劃如下:

          一、認(rèn)定優(yōu)秀生人員:

          作為培優(yōu)生對象:12班:何菲 郭紅 孫濤 杜曉燕 王麗麗 岳鳳娟 夏娜 陳怡彤 韓玉 逄曉梅 單連峰 王夢雅等;

          二、培養(yǎng)目標(biāo):

          1、結(jié)合學(xué)科教材內(nèi)容的實(shí)際,首先培養(yǎng)優(yōu)秀生全面扎實(shí)的掌握基礎(chǔ)知識,通過學(xué)習(xí)掌握基礎(chǔ)知識來提高分析問題和解決問題的能力。

          2、除了把所學(xué)內(nèi)容的基礎(chǔ)知識掌握好外要運(yùn)用課外活動(dòng)時(shí)間給優(yōu)秀生進(jìn)行課外輔導(dǎo),將所學(xué)知識進(jìn)行系統(tǒng)復(fù)習(xí)和綜合,力求使學(xué)生對知識觸類旁通。

          三、培養(yǎng)措施:

          1、對優(yōu)秀生在課堂教學(xué)中重點(diǎn)施教。在日常的課堂教學(xué)中,實(shí)行分層次教學(xué)手段,對優(yōu)秀生有意識的加大施教力度。教師從備課到講課、課外作業(yè)到課外輔導(dǎo),均體現(xiàn)施教措施,有意識地提高對他們的目標(biāo)要求,加大對他們的訓(xùn)練面和題目的難度和深度,調(diào)動(dòng)他們積極地參與教學(xué)活動(dòng),以滿足日常他們對知識的需求。

          2、組織有效的學(xué)科中心組活動(dòng),其形式包括知識講座、課外閱讀、網(wǎng)上資源、遠(yuǎn)程教育資源等,以擴(kuò)大學(xué)生的視野和拓寬他們的'知識面,提高他們的學(xué)習(xí)積極性和學(xué)習(xí)成績。

          3、組織知識競賽,加強(qiáng)對優(yōu)秀生學(xué)情的信息反饋,不斷調(diào)整因材施教,以取得更大的成績。

          4、尊重學(xué)生的創(chuàng)造性,發(fā)揮學(xué)生的主動(dòng)性,誘導(dǎo)學(xué)生大膽的活動(dòng)。在課堂教學(xué)過程中要為他們創(chuàng)設(shè)良好的發(fā)展空間,誘導(dǎo)他們大膽的發(fā)展想象。

          5、多一些趣味性強(qiáng),新穎的題目,未開發(fā)學(xué)生的智力。

          6、 調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識。對優(yōu)生要定時(shí)輔導(dǎo)使他們不斷進(jìn)步。

          7.持之以恒,堅(jiān)持不懈的把優(yōu)秀生抓在手中,防止其學(xué)習(xí)成績的下滑。再抓學(xué)生方面學(xué)習(xí)先進(jìn)備課組的經(jīng)驗(yàn)和做法,加以吸收、創(chuàng)新。為我所用。

        工作計(jì)劃 篇4

          一、五月份和六月份的工作總結(jié)

          1、五月份的銷售業(yè)績不是很理想

          總?cè)蝿?wù)是50萬,去年同期完成了39、7萬,今年完成了22、8萬,完成總?cè)蝿?wù)和去年同期任務(wù)的40%多,其中餐飲占33%,流通占42%,商超占15%,六月份總?cè)蝿?wù)是50萬,去年同期完成40萬,今年完成36萬,完成總?cè)蝿?wù)的70%,去年同期的90%,其中餐飲占30%,流通占55%,商超占15%,六月份的銷售額在五月份的`基礎(chǔ)上上升了32%,面對如此不理想的銷售額,本人也感覺到慚愧。

          2、引起銷售額不理想的因素有以下幾點(diǎn)

          a、大氣候大環(huán)境影響。今年經(jīng)濟(jì)不景氣,居民的消費(fèi)能力下降,購買力下滑。

          b、今年有個(gè)潤4月,因?yàn)榻Y(jié)婚和做壽一般都不會(huì)選在潤4月,所以餐飲特別淡。

          c、低價(jià)位的競品對市場的沖擊相當(dāng)大,比如江西洪門150G雞蛋干,到岸價(jià)98元一件,潤成單獨(dú)生產(chǎn)了150G雞蛋干到岸價(jià)125元一件。

          3、面對銷量不好情況下

          本人在6月份對工作重心作出了適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,在地級市健全客戶,在縣級市場經(jīng)銷商未覆蓋的地方開客戶,要求有渠道的流通經(jīng)銷商開拓BC賣場,現(xiàn)在已經(jīng)有宜賓黃小平,綿陽馬明春,蓬安周靜,西昌葉飛等,以此擴(kuò)大銷售渠道,并且取得了比較理想的效果

          二、關(guān)于公司產(chǎn)品的建議

          1、希望穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量。

          在宜賓客戶張祖付處,150G雞蛋干背面幾乎完全發(fā)白,當(dāng)時(shí)已經(jīng)發(fā)照片給李筠,散裝雞蛋干打開里面有許多飛蟲,由于本人的照相設(shè)備有限,沒有中央電視臺拍動(dòng)物世界那么清楚,無法拍,所以沒有發(fā)給李筠。

          2、希望提高產(chǎn)品品牌知名度。

          我們豆腐干的質(zhì)量客戶反映很好,并不亞余同行業(yè)的產(chǎn)品,包括南溪豆腐干,但是我們的品牌知名度卻不高,就像一只好的球隊(duì)沒有好的前鋒臨門一腳定乾坤,不知道公司目前到底是擴(kuò)張還是收縮,如果擴(kuò)張肯定是要在品牌上下功夫,當(dāng)然投入費(fèi)用比較大,如果收縮,公司的市場前景是何出路,這是個(gè)比較糾結(jié)的問題。

          三、七月份工作計(jì)劃

          1、全面開發(fā)新客戶,將銷售網(wǎng)絡(luò)全面鋪開,特別是三級市場。

          2、維護(hù)老客戶,關(guān)注老客戶的銷售情況,增加單品,提高銷售額。

          3、認(rèn)真做好市場維護(hù),抵制競品。

          旺季即將來臨,特別是餐飲產(chǎn)品已經(jīng)走出低谷,本人將全力將銷售中心保持在餐飲客戶上,然后緊抓流通和商超客戶,努力完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

        工作計(jì)劃 篇5

          為了能把本班建設(shè)成具有團(tuán)結(jié)、活潑、嚴(yán)謹(jǐn)、求學(xué)的班風(fēng),把學(xué)生培養(yǎng)成有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的一代新人,做一位合格的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人。特制定班級工作計(jì)劃:

          一、本學(xué)期基本工作要點(diǎn)

          1、確立班級體的奮斗目標(biāo)

          班集體的共同奮斗目標(biāo),是班集體的理想和前進(jìn)的方向,班集體如果沒有共同追求的奮斗目標(biāo),就會(huì)失去前進(jìn)的動(dòng)力。所以,一個(gè)良好的班集體應(yīng)該有一個(gè)集體的奮斗目標(biāo)。因此我結(jié)合本班學(xué)生思想、學(xué)習(xí)、生活實(shí)際,制定出本班的奮斗目標(biāo):超越自己,不斷進(jìn)步。

          2、在學(xué)生中培養(yǎng)競爭意識,有你追我趕的比學(xué)風(fēng)格。

          通過各種方式,端正學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)和態(tài)度,指導(dǎo)他們掌握科學(xué)的學(xué)習(xí)方法和良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

          3、經(jīng)常與各門學(xué)科的任課教師進(jìn)行溝通,做好協(xié)調(diào)工作。

          4、盡量做到面對全體學(xué)生,要顧全大局,做到抓兩頭促中間,以點(diǎn)代面,用面促點(diǎn)。

          5、要抓好班級的紀(jì)律,因?yàn)榧o(jì)律是成績的保證。要抓好紀(jì)律關(guān)鍵在德育工作的開展與后進(jìn)生的教育。

          6、配合學(xué)校開展各項(xiàng)活動(dòng),使學(xué)生在活動(dòng)中受到教育。

          7、選舉班干部,健全班委會(huì),明確分工,提高學(xué)生的管理能力。

          二、具體措施

          1、充分利用班會(huì)向?qū)W生進(jìn)行思想教育。

          2、發(fā)揮干部的作用,師生共同管理班級。

          一個(gè)良好的班集體,必須擁有一批團(tuán)結(jié)在班主任周圍的積極分子,組成班集體的核心,有了這個(gè)核心,才能帶動(dòng)全班同學(xué)去努力實(shí)現(xiàn)集體目標(biāo)。班干部作為班級核心力量,分別負(fù)責(zé)其它級別的各項(xiàng)工作。

          3、充分利用課堂40分鐘向?qū)W生進(jìn)行教育。

          總之,只要心中有一片希望的田野,勤奮耕耘終將迎來一片翠綠,我相信,我努力。

        班主任期末的<spanhttps://p.9136.com/0q/l/allimg/<p>  <strong>【工作計(jì)劃步驟</strong>】</p><p>  <strong>格式</strong></p><p>  1.計(jì)劃的名稱。包括訂立計(jì)劃單位或團(tuán)體的名稱和計(jì)劃期限兩個(gè)要素,如“××村20xx年工作計(jì)劃”。</p><p>  2.計(jì)劃的具體要求。一般包括工作的目的和要求,工作的項(xiàng)目和指標(biāo),實(shí)施的步驟和措施等,也就是為什么做、做什么、怎么做、做到什么程度。</p><p>  3.最后寫訂立計(jì)劃的日期。</p><p>  <strong>內(nèi)容</strong></p><p>  一般地講,包括:1.情況分析(制定計(jì)劃的根據(jù))。2.工作任務(wù)和要求(做什么)。根據(jù)需要與可能,規(guī)定出一定時(shí)期內(nèi)所應(yīng)完成的任務(wù)和應(yīng)達(dá)到的工作指標(biāo)。3.工作的'方法、步驟和措施(怎樣做)。在明確了工作任務(wù)以后,還需要根據(jù)主客觀條件,確定工作的方法和步驟,采取必要的措施,以保證工作任務(wù)的完成。</p><p>  <strong>經(jīng)過的步驟</strong></p><p>  1.認(rèn)真分析本單位的具體情況,這是制訂計(jì)劃的根據(jù)和基礎(chǔ)。</p><p>  2.根據(jù)上級的指示精神和本單位的現(xiàn)實(shí)情況,確定工作方針、工作任務(wù)、工作要求,再據(jù)此確定工作的具體辦法和措施,確定工作的具體步驟。環(huán)環(huán)緊扣,付諸實(shí)現(xiàn)。</p><p>  3.根據(jù)工作中可能出現(xiàn)的偏差、缺點(diǎn)、障礙、困難,確定如何克服的辦法和措施,以免發(fā)生問題時(shí),工作陷于被動(dòng)。</p><p>  4.根據(jù)工作任務(wù)的需要,組織并分配力量,明確分工。</p><p>  5.計(jì)劃草案制定后,應(yīng)交全體人員討論。計(jì)劃是要靠群眾來完成的,只有正確反映群眾的要求,才能成為大家自覺為之奮斗的目標(biāo)。</p><p>  6.在實(shí)踐中進(jìn)一步修訂、補(bǔ)充和完善計(jì)劃。計(jì)劃一經(jīng)制定出來,并經(jīng)正式通過或批準(zhǔn)以后,就要堅(jiān)決貫徹執(zhí)行。在執(zhí)行過程中,往往需要繼續(xù)加以補(bǔ)充、修訂,使其更加完善,切合實(shí)際。</p><p>  <strong>【四大要素</strong>】</p><p>  1、工作內(nèi)容:做什么(WHAT)--------工作目標(biāo)、任務(wù)。計(jì)劃應(yīng)規(guī)定出在一定時(shí)間內(nèi)所完成的目標(biāo)、任務(wù)和應(yīng)達(dá)到要求。任務(wù)和要求應(yīng)該具體明確,有的還要定出數(shù)量、質(zhì)量和時(shí)間要求。</p><p>  2、工作方法:怎么做(HOW)---------采取措施、策略。要明確何時(shí)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)和完成任務(wù),就必須制定出相應(yīng)的措施和辦法,這是實(shí)現(xiàn)計(jì)劃的保證。措施和方法主要指達(dá)到既定目標(biāo)需要采取什么手段,動(dòng)員哪些力量與資源,創(chuàng)造什么條件,排除哪些困難等。總之,要根據(jù)客觀條件,統(tǒng)籌安排,將“怎么做”寫得明確具體,切實(shí)可行。特別是針對工作總結(jié)中存在問題的分析,擬定解決問題的方法。</p><p>  3、工作分工:誰來做(WHO)-----工作負(fù)責(zé)。這是指執(zhí)行計(jì)劃的工作程序和時(shí)間安排。每項(xiàng)任務(wù),在完成過程中都有階段性,而每個(gè)階段又有許多環(huán)節(jié),它們之間常常是互相交錯(cuò)的。因此,訂計(jì)劃必須胸有全局,妥善安排,哪些先干,哪些后干,應(yīng)合理安排。而在實(shí)施當(dāng)中,又有輕重緩急之分,哪是重點(diǎn),哪是一般,也應(yīng)該明確。在時(shí)間安排上,要有總的時(shí)限,又要有每個(gè)階段的時(shí)間要求,以及人力、物力的安排。這樣,使有關(guān)單位和人員知道在一定的時(shí)間內(nèi),一定的條件下,把工作做到什么程度,以便爭取主動(dòng),有條不紊地協(xié)調(diào)進(jìn)行。</p><p>  4、工作進(jìn)度:什么時(shí)間做(WHEN)------完成期限。</p><p>【工作計(jì)劃】相關(guān)文章:</p><p><a target=工作計(jì)劃工作計(jì)劃02-05

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